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就業者限定CCNA・CCNP資格助成金あり/未経験OK/フルリモートワーク/7月スタート/10時開始/残業少なめ（10時間以内）/服装自由

【仕事内容】 ＼この求人のおすすめポイント／ ◆就業者限定CCNA・CCNP資格助成金あり ◆未経験OK ◆フルリモートワーク ◆7月スタート ◆10時開始 ◆残業少なめ（10時間以内） ◆服装自由 【出社不要のため、企業所在地から遠方にお住まいの方もお気軽にご応募ください】 複数企業向けAWS上構築プロジェクトに参画いただきます。 【詳細】 提案チームが獲得して要件定義（または基本設計）まで済んだ案件に対し、顧客向け商用環境（IaC環境）で詳細設計〜構築を対応 ※案件規模：3〜6カ月工期のものが多め 【工程】 （基本設計）詳細設計、構築、テスト 【環境】 Mac、AWS（EC2、ECS、EBS、EKS、RDS、IAM、CloudWatchなど）、Docker、Kubernetes、Terraform、Ansible、Slackなど 【体制】 7名程 ■職場について 【喫煙環境】禁煙（敷地内/屋内） ■職種 サーバーエンジニア ■業種 システム・ネットワークインテグレーター/ソフトハウス ■お仕事No W260467473 ■お問い合わせ先 登録済みの方:0120-699-008 まだ登録がお済みでない方:0120-699-322 【求人ID-W260467473】

✅自動改札システムの保守業務⭐日本のインフラを支えよう

仕事内容 鉄道関連の自動改札システム及びオフィスビル内のネットワーク機器における監視対応を行っています。 水害や落雷による停電、機器の故障時に アラートが発報されるので、確認、原因究明、対応手配を行います。 ネットワーク機器のどの部分で不具合が起こっているか 一つ一つ究明していきます。 対応は、メール(フォーマットに沿って作成)、電話を主に使い対応します。 夜勤がメインの勤務体系になりますので、 夜勤勤務が可能な方のご応募をお待ちしています。 ⭐⭐アベールジャパンはこんな会社⭐⭐ ✅当社は総合エンジニアリング企業として、 全国で多数の実績を築き上げてきました。 多種多様なスキルを備えた人材を幅広く取り揃えており 特に建設関係やシステム開発といった分野での 技術力にかけては定評がある存在です。 ✅お取引先は大手・上場企業がメイン。 入社後のフォローが充実しており、チームワーク重視の社風なので経験が浅い方も安心です。 【あなたのスキルアップをお手伝い】 アベールジャパンは、スキルアップもサポート。 費用面・時間確保の面からあなたを支援致します。 【福利厚生も万全だから安心】 皆さまが派遣先企業で安心してお仕事に取り組んでいただけるように、 福利厚生のメニューも万全に 揃えています。他社に負けない体制のもとで、 あなたらしいワークスタイルを実現します。 大手企業・有名企業に強い アベールジャパンでは派遣先の企業名やグループ名を公開しているお仕事が多数あります。 CMでお馴染みの有名企業や、身近な企業でのお仕事がきっと見つかりますよ！ 未経験OKの仕事が多い アベールジャパンでは経験を活かしたい方はもちろん、 未経験からオフィスワークにチャレンジしたい方もサポート致します。 未経験からスタートした派遣スタッフさんも多数活躍されていますよ！ キャリアカウンセリング・スタッフフォロー体制に自信あり 就業前だけではなく就業後も皆様が安心してお仕事をして頂ける様、 全力でバックアップします。業務内容や職場の環境についてなど、 様々なご相談をお聞きしています。スタッフさんからも高い評価を頂いております！ スキルを活かしたい方、 スキルアップを望んでいる方、 是非当社までご応募ください！！

仕事内容 クラウドサーバ・オンプレミスサーバの維持管理運用 ・AWSを中心としたクラウドの維持管理 ・活用効率化の推進 ・オンプレミスサーバの運用管理 ・オンプレミスサーバの効率化 ※必要に応じて出張あり（出張手当は別途支給いたします） 雇用形態：派遣社員 労働者派遣事業/派13-309077 - 「経験を活かしてまだまだ働きたい」 「まだまだスキルアップしたい」 そんなミドル～シニア層も活躍中！ スキルやご経験をお持ちの方もそうでない方も、 いまはすぐにご就業できない方でも、 ご興味をお持ちいただけましたら、 年齢を気にせず、まずはお気軽にご応募ください！ -

未経験者30名限定採用／研修3ヵ月【ITエンジニア】

仕事内容 ★3ヵ月の研修からスタート！ ★開発（プログラミング）もインフラも両方スキルアップ！ ★未経験から市場価値の高いITエンジニアに成長できる会社！ 具体的には 「IT業界」ではシステムを開発するエンジニアやネットワークやサーバを構築するエンジニアなど、様々なメンバーが活躍しています。 当社は多岐に渡るITプロジェクトを手掛けているので、「あなたが目指したいエンジニア」にチャレンジできます！詳しく分からない…という方も大丈夫。入社後に一緒に見つけていきましょう。 教育研修制度 入社後は3ヵ月の研修から始めます。研修期間はフルリモートOKで、現在のお住まいの場所でスタートできます！ 専任講師がカリキュラム形式で「ITとは？」「開発とは？」「インフラとは？」といった基本から丁寧に教えていくので、未経験もご安心ください！「学びたい」「成長したい」という想いを実現できる会社です。 ＜研修の流れ＞ ▼1～2ヵ月目／基礎研修 まずは会社理解を深めたりITの基本を学べる研修から始めます。社会人未経験の方は、ビジネスマナー研修も用意しています。 その後、専任講師によるIT研修をスタート！プログラミング言語（Java、Pythonなど）やインフラ（スイッチ、ルーターなど）を丁寧に教えていきます。 ▼3ヵ月目／実践研修 学んだ基本知識を活かして、より実践的な研修に移ります。コーディング基礎やプログラムの実行、実機を使ったネットワークの構築などを実施します。自分で組んだシステムが「動く」面白さも感じながら、実務で活かせるスキルを身に付けていきましょう。

仕事内容 AWS環境運用保守 ・運用保守手順書の修正 ・運用保守 ・問合せ対応 ・調整対応等 （月1回程度、休日または夜間作業が発生します。） 在宅勤務頻度：週3.4日程度在宅勤務 雇用形態：派遣社員 労働者派遣事業/派13-309077 - 「経験を活かしてまだまだ働きたい」 「まだまだスキルアップしたい」 そんなミドル～シニア層も活躍中！ スキルやご経験をお持ちの方もそうでない方も、 いまはすぐにご就業できない方でも、 ご興味をお持ちいただけましたら、 年齢を気にせず、まずはお気軽にご応募ください！ - 常にエンジニアのレベルの維持・向上を図るため、営業・労務・技術の各担当者がエンジニアと面談し、定期的な支援をおこなっています。 「自分への誇り」「仕事への誇り」「社会貢献することへの誇り」を持って仕事に取り組み、従業員みんなで成長できる環境が備わっています。 『仕事で認められる喜びを感じ、一人ひとりが仕事への誇り・自分への誇りを持ちながら、仕事を通じて、自分自身のさらなる向上を目指せる。』そんな従業員達が最高のパフォーマンスを発揮できるよう、会社をあげてバックアップいたします！

＜還元率82％超×フルリモート案件あり＞★副業可★案件選択制

仕事内容 運用保守エンジニアとして、 企業やサービスのIT基盤（サーバー・OS・ミドルウェア・ジョブ管理・監視ツールなど）を安定して 稼働させるための「監視・障害対応・運用改善」をお任せ。 ＜プロジェクト例＞ ・Zabbix等を用いたサーバー／ミドルウェアの監視運用、アラート対応、ログ調査（Zabbix、Prometheus、Grafana） ・ITIL準拠のインシデント管理、障害切り分け、再発防止対応（ServiceNow、JIRA Service Management） ・バッチ処理監視、ジョブ異常時の一次対応・エスカレーション業務（JP1、Control-M、Cron、Tera Term、WinSCP） ・公共系システムにおける監視運用オペレーション、定常作業、障害受付対応（Zabbix、JP1、Tivoli、Nagios） 「人生総取り × 世の中にワクワクを。」 キャリアも、収入も、働くスタイルも。 どれかを諦める必要なんて、もうありません。 『Real Reach』で、理想のエンジニア人生をしっかりとカタチにしませんか？ ■エンジニアの納得感はどこよりも強く■ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★業界最高水準の平均還元率【82％以上】 ★単価と給与が明確に連動で納得感大！ 単価は交渉時と決定時に開示し、 その金額に連動して給与へとしっかり還元！ 業界最高レベルの82％以上を還元率に設定するなど、 エンジニアであり続ける価値をダイレクトに実感できる環境です。 ■3年以内に100名規模体制を実現へ■ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ベンチャー企業だからこそ、 成長のスピードも圧倒的に早く、 3年以内に100名規模体制実現を目指し、拡大を続けている当社。 そんな急成長の中で私たちが大切にしているのが、 【フラットでオープンなコミュニケーションによる納得感】です。 成果に見合った報酬と、希望するポジションを――。 やりたいことをやれる環境に、最高の働きやすさを――。 全てに納得して働けることが、ここでは“当たり前”になっています。 ■「案件選択制」で希望の案件にジョイン■ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 代表はSIer、SES企業で事業責任者を務めてきた実力者で、 多くのネットワークや実績、ノウハウを持ち、全国から多彩な案件を受注しています。 大手企業・優良企業からいただく案件は日々4000件以上。 豊富な案件の中から、 ＊「年収を上げたい」 ＊「スキルアップしたい」 ＊「リモートで働きたい」など あなたが叶えたいことに最大限に寄り添ったプロジェクトをご紹介し、案件を選択いただけます！ ＜ほかのプロジェクト例＞ ◆基幹システム監視・障害対応 企業の基幹システムにおける監視運用、アラート対応、障害一次切り分けを担当 手順書に沿った復旧対応や、エスカレーション対応、障害傾向の集計・報告も実施 担当フェーズ：SE（監視、運用、保守） テレワーク有無：併用 環境：Linux、Windows Server、Zabbix、JP1、ServiceNow プロジェクト期間：2～3年 ◆ジョブ運用・定常保守業務 基幹業務システムのバッチ処理監視、ジョブ実行確認、異常時対応を担当 定常作業のほか、障害発生時の一次対応、ログ確認、関係部署への連携を実施 担当フェーズ：SE（運用、保守） テレワーク有無：併用 環境：JP1、Control-M、Cron、Tera Term、WinSCP、Linux プロジェクト期間：1～3年 ◆公共系システム運用オペレーション 公共系システムの安定稼働に向けた監視オペレーション、障害受付、定常保守を担当 監視ツールを用いたアラート確認、手順書ベースの対応、月次報告資料の作成も実施 担当フェーズ：SE（監視、運用、保守） テレワーク有無：併用 環境：Zabbix、JP1、Tivoli、Nagios、Windows Server、Linux プロジェクト期間：3年以上 将来のなりたい自分を掴み取れる環境で 一緒にチャレンジし成長していきませんか？

フルリモートワーク/10時開始/複数名募集/7月スタート/就業者限定CCNA・CCNP資格助成金あり/服装自由

【仕事内容】 ＼この求人のおすすめポイント／ ◆フルリモートワーク ◆10時開始 ◆複数名募集 ◆7月スタート ◆就業者限定CCNA・CCNP資格助成金あり ◆服装自由 【出社不要のため、企業所在地から遠方にお住まいの方もお気軽にご応募ください】 AWSを用いたクラウド移行、サーバ構築を行う部署にて以下の業務をお願いします。 【詳細】 ・設計、構築、検証、一部運用/保守※様々な工程をスキルに応じて対応 [業務例]構築案件補助（ドキュメント作成、コード作成、構築、テストフォロー） ・案件問合せ対応、作業調整、AWS環境修正、パラメータシート更新、客先レビュー調整 【環境】 Linux、AWS 【就業時間】 案件次第で9：00〜18：00となる場合もあります。 ■職場について 【喫煙環境】禁煙（敷地内/屋内） ■職種 サーバーエンジニア ■業種 システム・ネットワークインテグレーター/ソフトハウス ■お仕事No N260568316 ■お問い合わせ先 登録済みの方:0120-699-008 まだ登録がお済みでない方:0120-699-322 【求人ID-N260568316】

音楽機器メーカーでの情報システム部の社内SEのお仕事です。 時給2800円！基本はフル在宅が可能です！ （状況によって出社有り） AWS構築の上流工程にも携われます！ご本人負担が約4割でとってもお得なパナソニック健保に加入頂けます！

仕事内容 ＤＪ機器の設計・製造・販売でのネットワークエンジニアのお仕事 社内SEとして、ゼロトラストの共通基盤向けのAWS構築～運用を担当します。最初はAWSの運用がメインですが、構築の上流工程にも参画頂きます。 ◆AWSクラウドの運用 ◆AWS構築における要件定義、基本設計（構築作業はベンダーへ依頼） 【技術環境】クラウド：AWS（EC2、S3、ControlTowerなど）サーバOS：Linux ※現在2名体制 【基本フル在宅！】ゼロトラスト共通基盤向けAWS構築～運用業務 音楽機器メーカーでの情報システム部の社内SEのお仕事です。 時給2800円！基本はフル在宅が可能です！ （状況によって出社有り） AWS構築の上流工程にも携われます！ご本人負担が約4割でとってもお得なパナソニック健保に加入頂けます！ リモートについて:※基本はフル在宅が可能です！ （状況によって出社） ＼ご就業中も手厚いフォローで安心／ ＼未経験からのスキルアップＯＫ↑／＼もちろん有給休暇もありますよ♪／ ＼キャリアをいかそう★.+／ ＼保険料がとってもオトク♪／ 保険料がオトクなパナソニック健保組合へ加入できます！ ＊ご本人負担約4割！(5割負担が一般的)◇充実サポートでいざという時も安心！ 職種カテゴリ:ネットワークエンジニア 職種カテゴリ2:運用管理業務

フルリモートワーク/10時開始/複数名募集/7月スタート/短期（3か月未満）のお仕事

【仕事内容】 ＼この求人のおすすめポイント／ ◆フルリモートワーク ◆10時開始 ◆複数名募集 ◆7月スタート ◆短期（3か月未満）のお仕事 【出社不要のため、企業所在地から遠方にお住まいの方もお気軽にご応募ください】 AWS環境でのシステム開発をお任せします。 【詳細】 ・運用監視ツールを自動化するWebシステム開発（機能拡張） ・Python、Terraformを活用しプログラミング ・ドキュメント作成 ※生成AIも活用し開発します。 【工程】 詳細設計〜テスト 【環境】 AWS、Python、Terraform、Lambda、生成AI活用 【備考】 案件により9：00〜18：00勤務の可能性あり 【期間】 2026年8月末まで ※延長の可能性あり ■職場について 【喫煙環境】禁煙（敷地内/屋内） ■職種 開発エンジニア ■業種 システム・ネットワークインテグレーター/ソフトハウス ■お仕事No N260466524 ■お問い合わせ先 登録済みの方:0120-699-008 まだ登録がお済みでない方:0120-699-322 【求人ID-N260466524】

就業者限定CCNA・CCNP資格助成金あり/服装自由/フルリモートワーク/7月スタート/10時開始/複数名募集/大手通信企業グループ会社勤務

【仕事内容】 ＼この求人のおすすめポイント／ ◆就業者限定CCNA・CCNP資格助成金あり ◆服装自由 ◆フルリモートワーク ◆7月スタート ◆10時開始 ◆複数名募集 ◆大手通信企業グループ会社勤務 【出社不要のため、企業所在地から遠方にお住まいの方もお気軽にご応募ください】 AWSを用いたクラウド移行、サーバー構築を行う部署でのお仕事です。 【詳細】 ・設計、構築、検証、一部運用/保守 ※様々な工程をスキルに応じてご対応いただきます。 例：構築案件補助(ドキュメント作成、コード作成、構築、テストフォロー) ・案件問合せ対応、作業調整、AWS環境修正、パラメータシート更新、客先レビュー調整 【環境】 Linux、AWS 【就業時間】 案件により9:00〜18:00での就業も発生します。 ■職場について 【喫煙環境】禁煙（敷地内/屋内） ■職種 サーバーエンジニア ■業種 システム・ネットワークインテグレーター/ソフトハウス ■お仕事No N260467905 ■お問い合わせ先 登録済みの方:0120-699-008 まだ登録がお済みでない方:0120-699-322 【求人ID-N260467905】

音楽機器メーカーでの情報システム部での社内SEのお仕事です！時給3000円！基本はフル在宅が可能です！ （状況によって出社有り）AWS構築プロジェクトのベンダーコントロール経験者、歓迎します！ご本人負担が約4割でとってもお得なパナソニック健保に加入頂けます！

仕事内容 ＤＪ機器の設計・製造・販売でのネットワークエンジニアのお仕事 社内基幹システム向けAWS構築の上流工程+ベンダー調整を担当します。ベンダーコントロール（マネジメントメイン）のお仕事です！ ◆AWS構築における要件定義、基本設計 ◆ベンダーへ作業依頼、ベンダーコントロール ◆AWS運用保守 【技術環境】クラウド：AWS（EC2/S3/ControlTowerなど） 【基本フル在宅！】AWS構築における上流工程+ベンダー調整 音楽機器メーカーでの情報システム部での社内SEのお仕事です！時給3000円！基本はフル在宅が可能です！ （状況によって出社有り）AWS構築プロジェクトのベンダーコントロール経験者、歓迎します！ご本人負担が約4割でとってもお得なパナソニック健保に加入頂けます！ リモートについて:※基本はフル在宅が可能です！ （状況によって出社有り） ＼ご就業中も手厚いフォローで安心／ ＼未経験からのスキルアップＯＫ↑／＼もちろん有給休暇もありますよ♪／ ＼キャリアをいかそう★.+／ ＼保険料がとってもオトク♪／ 保険料がオトクなパナソニック健保組合へ加入できます！ ＊ご本人負担約4割！(5割負担が一般的)◇充実サポートでいざという時も安心！ 職種カテゴリ:ネットワークエンジニア

フルリモートワーク、初日は港区にスーツでの出社が必須で重大事案発生時なども出社します/要件定義の経験活かせる

【仕事内容】 ＼この求人のおすすめポイント／ ◆フルリモートワーク、初日は港区にスーツでの出社が必須で重大事案発生時なども出社します ◆要件定義の経験活かせる 【出社不要のため、企業所在地から遠方にお住まいの方もお気軽にご応募ください】 オンプレの既存システムをAWSへクラウドシフト 【詳細】 ・Javaで作られた遠隔機器管理システムをオンプレからAWS上にクラウドシフト ・現在要件定義を行っており、6月から基本設計に入るためそこに参画 ・AWS(Lambda/Fargate)上でDjangoを使ってPythonで構築 ・設計書/テスト項目表等のドキュメント作成(ひな型なし) 【環境】 Java、Python、SQL、AWS、Django 【期間】 2027年3月末まで 【備考】 初日は出社です。 ■職場について 【喫煙環境】禁煙（敷地内/屋内） ■職種 開発エンジニア ■業種 システム・ネットワークインテグレーター/ソフトハウス ■お仕事No E260568352 ■お問い合わせ先 登録済みの方:0120-699-008 まだ登録がお済みでない方:0120-699-322 【求人ID-E260568352】

仕事内容 仕事内容について <具体的な業務内容> 1.クラウドエンジニアリング業務 AWS、GCP、Azureなどのパブリッククラウドを使用した基板設計・構築・運用業務 2.オンプレミス・プライベートクラウド環境での基板設計・構築・運用業務 ※2→1の環境への移行なども含む ソフトウェア開発だけでなくインフラ基盤をクラウドで提供していくことを推進していますが、環境によってはオンプレミス・プライベートクラウド環境も扱っていますのでクラウド環境だけではなく、オンプレ環境での設計構築力を鍛えていくことが可能になり、付加価値の高いエンジニアを目指せるだけでなく、上流から下流までワンストップで経験を積んでいくことが可能な職場・キャリア環境が整っています。 【自社プロジェクト例】※全てプライム案件です ■某エネルギー企業のサーバーレスアーキテクチャーを用いた基盤構築及び運用 ■某社会インフラ企業の一般ユーザー向けサービスのインフラ基盤構築 <働き方> ■ストリスフリーな環境をできる限り提供 ストレスを感じない環境を整えているのも同社の特徴の一つ。開発標準PCのメモリは最低16GB以上。 一人ひとりのエンジニアが求めるスペックを優先して環境面を整えます。 デュアルモニタ、他にも必要なソフト、ツールなどあれば、柔軟に利用できる環境です。 ■フルフレックス×リモートワーク 皆さんの生産性を最大化するために時間×場所の制約をできる限りなくすように努力しています。

✨実力を伸ばせる環境✨昇給率98％×待機ゼロ×本気の育成制度

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━ このままで大丈夫だろうか。 そう感じていませんか？―― ━━━━━━━V━━━━━━━━ ✔️監視や運用の仕事ばかり... ✔️キャリア相談できる人がいない... ✔️このまま30歳を迎えるのが少し不安... 20代の過ごし方で30代の 市場価値が決まると言われているIT業界。 だからこそ当社では、 エンジニアの”これからのキャリア”を 【本気で支援する制度】を整えています。 ⭐無償研修制度：感動大学 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年間200以上の講座を開催。 各分野のプロ講師から直接学び、 ITスキルやビジネススキルを習得可能。 働きながら“大学のように学べる” スキルアップ支援制度です˳✧༚ ⭐キャリア支援制度：コーチ制度 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 専任エキスパートが マンツーマンで成長をサポート。 キャリアの悩みも、将来の目標も、 一人で抱え込む必要はありません。 エンジニア全員に専任コーチがつくのは 世界でも【当社のみ】なんです。 ⭐エンジニア交流制度：BOLDay ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 月1回開催｜全社員が集まる社内イベント └第一線で活躍する著名ゲストの特別講演 └活躍したエンジニアの表彰式 └社員同士の交流イベント など... ただの“帰社日”ではなく、 エンジニアのための交流フェス。 仲間と刺激を受け、視野を広げ、 「また明日から頑張ろう」と思える時間。 SESでも孤独にならない環境があります。 〓〓〓〓〓仕事内容〓〓〓〓〓 これまでの経験やスキルに合わせて プロジェクトに参画していただきます。 ＜✅️プロジェクト例＞ ・保険会社向けインフラ基盤再構築 ・金融系ネットワークインフラ設計構築 ・流通系システムサーバー構築 ・ネットワークセキュリティ構築 ・官公庁向けサーバーリプレース ・証券会社インフラ基盤設計 「運用監視だけ」ではありません。 設計・構築など上流工程へ 段階的にステップアップ可能な環境です。 ⏩️どこにも負けない待遇面にも注目！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■昇給率98％／年間51.2万円昇給実績有 ■半年ごとのABC評価制度（絶対評価制度） で早期年収UP可 ■待機ゼロ！常にフル稼働が叶う ⏩️技術力を伸ばせる技術勉強会あり！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 現場で使われている実機環境を使い、 手を動かしながら学べる社内勉強会を実施。 「知っている」から「できる」へ。 「触ったことがある」から 「設計・構築できる」へ。 運用監視の次に進むための、“実務直結型” スキルアップ環境を整えています。

✨実力を伸ばせる環境✨昇給率98％×待機ゼロ×本気の育成制度

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━ このままで大丈夫だろうか。 そう感じていませんか？―― ━━━━━━━V━━━━━━━━ ✔️監視や運用の仕事ばかり... ✔️キャリア相談できる人がいない... ✔️このまま30歳を迎えるのが少し不安... 20代の過ごし方で30代の 市場価値が決まると言われているIT業界。 だからこそ当社では、 エンジニアの”これからのキャリア”を 【本気で支援する制度】を整えています。 ⭐無償研修制度：感動大学 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年間200以上の講座を開催。 各分野のプロ講師から直接学び、 ITスキルやビジネススキルを習得可能。 働きながら“大学のように学べる” スキルアップ支援制度です˳✧༚ ⭐キャリア支援制度：コーチ制度 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 専任エキスパートが マンツーマンで成長をサポート。 キャリアの悩みも、将来の目標も、 一人で抱え込む必要はありません。 エンジニア全員に専任コーチがつくのは 世界でも【当社のみ】なんです。 ⭐エンジニア交流制度：BOLDay ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 月1回開催｜全社員が集まる社内イベント └第一線で活躍する著名ゲストの特別講演 └活躍したエンジニアの表彰式 └社員同士の交流イベント など... ただの“帰社日”ではなく、 エンジニアのための交流フェス。 仲間と刺激を受け、視野を広げ、 「また明日から頑張ろう」と思える時間。 SESでも孤独にならない環境があります。 〓〓〓〓〓仕事内容〓〓〓〓〓 これまでの経験やスキルに合わせて プロジェクトに参画していただきます。 ＜✅️プロジェクト例＞ ・保険会社向けインフラ基盤再構築 ・金融系ネットワークインフラ設計構築 ・流通系システムサーバー構築 ・ネットワークセキュリティ構築 ・官公庁向けサーバーリプレース ・証券会社インフラ基盤設計 「運用監視だけ」ではありません。 設計・構築など上流工程へ 段階的にステップアップ可能な環境です。 ⏩️どこにも負けない待遇面にも注目！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■昇給率98％／年間51.2万円昇給実績有 ■半年ごとのABC評価制度（絶対評価制度） で早期年収UP可 ■待機ゼロ！常にフル稼働が叶う ⏩️技術力を伸ばせる技術勉強会あり！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 現場で使われている実機環境を使い、 手を動かしながら学べる社内勉強会を実施。 「知っている」から「できる」へ。 「触ったことがある」から 「設計・構築できる」へ。 運用監視の次に進むための、“実務直結型” スキルアップ環境を整えています。

案件ガチャなし⭕️昇給率98％⭕️【エンジニア主導の働き方】

仕事内容 【株式会社ボールド】なら・・・ SESエンジニアの悩みを解決できます✋️ ＼悩みを1つずつ解消していきましょう‼／ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✅️お悩み（1） 案件は営業が決めるだけの案件ガチャ ╰━━━━━━━━ｖ━━━━━━━━╯ エンジニア主導の”案件選択制度”あり！ 営業が案件を持ち寄り、エンジニアの キャリア・技術領域・希望の方向性 をもとにアサインします◎ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✅️お悩み（2） 頑張っても評価基準が不透明 ╰━━━━━━━━ｖ━━━━━━━━╯ ”昇給率98％”の評価制度があります！ 当社は明確な絶対評価制度で、 👉昇給率 98％ 👉年間平均 51.2万円UP 👉昇給 年2回 成果と努力をそのまま給与に反映します！ さらに…65歳定年までずっと昇給できる◎ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✅️お悩み（3） 運用・同じ案件ばかりで、 技術スキルが伸びている実感がない ╰━━━━━━━━ｖ━━━━━━━━╯ IT業界トップクラスの研修”感動大学” 年間200以上の講座を無料で受講可能！ クラウド・インフラ設計・アーキテクト などなど…市場価値を高める研修開催！ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✅️お悩み（4） 客先常駐が中心で エンジニア同士のつながりがない ╰━━━━━━━━ｖ━━━━━━━━╯ 月1回全社員が集まるイベント”BOLDay” 社員同士の交流を図る、ただただ純粋に 楽しく過ごせる場があります◎ 業界でも珍しく孤立しない環境作りに 注力しています！ 。●- 前職、現職で感じていたそんな悩みを 全て解消できるエンジニアに優しい 職場環境をご用意しております✨ -。● ［他にも当社の魅力は盛りだくさん‼］ 💡待機ゼロ・残業少なめ（月平均12H） 💡転居を伴う転勤なし 💡チーム参画前提のPJアサイン ＝ 業務内容 ＝ NW／Serverエンジニアとして、 これまでの経験・スキル・志向に応じて インフラプロジェクトの設計、構築、 マネジメント領域に参画していただきます。 ■ プロジェクト例 ・保険会社向けインフラ基盤再構築 ・金融系ネットワークインフラ設計・構築 ・流通系システムリプレースに伴うサーバー構築 ・通信キャリア向けネットワークセキュリティ構築 ・官公庁向けサーバーリプレース支援・運用設計 ・証券会社向けインフラ基盤設計 ■プロジェクト参画までの流れ 営業がプロジェクト候補を獲得 ⇓ 案件選抜会議を実施 ⇓ エンジニア×営業で面談 ⇓ クライアントとの顔合わせ （正式決定でプロジェクトスタート‼）

案件ガチャなし⭕️昇給率98％⭕️【エンジニア主導の働き方】

仕事内容 【株式会社ボールド】なら・・・ SESエンジニアの悩みを解決できます✋️ ＼悩みを1つずつ解消していきましょう‼／ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✅️お悩み（1） 案件は営業が決めるだけの案件ガチャ ╰━━━━━━━━ｖ━━━━━━━━╯ エンジニア主導の”案件選択制度”あり！ 営業が案件を持ち寄り、エンジニアの キャリア・技術領域・希望の方向性 をもとにアサインします◎ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✅️お悩み（2） 頑張っても評価基準が不透明 ╰━━━━━━━━ｖ━━━━━━━━╯ ”昇給率98％”の評価制度があります！ 当社は明確な絶対評価制度で、 👉昇給率 98％ 👉年間平均 51.2万円UP 👉昇給 年2回 成果と努力をそのまま給与に反映します！ さらに…65歳定年までずっと昇給できる◎ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✅️お悩み（3） 運用・同じ案件ばかりで、 技術スキルが伸びている実感がない ╰━━━━━━━━ｖ━━━━━━━━╯ IT業界トップクラスの研修”感動大学” 年間200以上の講座を無料で受講可能！ クラウド・インフラ設計・アーキテクト などなど…市場価値を高める研修開催！ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✅️お悩み（4） 客先常駐が中心で エンジニア同士のつながりがない ╰━━━━━━━━ｖ━━━━━━━━╯ 月1回全社員が集まるイベント”BOLDay” 社員同士の交流を図る、ただただ純粋に 楽しく過ごせる場があります◎ 業界でも珍しく孤立しない環境作りに 注力しています！ 。●- 前職、現職で感じていたそんな悩みを 全て解消できるエンジニアに優しい 職場環境をご用意しております✨ -。● ［他にも当社の魅力は盛りだくさん‼］ 💡待機ゼロ・残業少なめ（月平均12H） 💡転居を伴う転勤なし 💡チーム参画前提のPJアサイン ＝ 業務内容 ＝ NW／Serverエンジニアとして、 これまでの経験・スキル・志向に応じて インフラプロジェクトの設計、構築、 マネジメント領域に参画していただきます。 ■ プロジェクト例 ・保険会社向けインフラ基盤再構築 ・金融系ネットワークインフラ設計・構築 ・流通系システムリプレースに伴うサーバー構築 ・通信キャリア向けネットワークセキュリティ構築 ・官公庁向けサーバーリプレース支援・運用設計 ・証券会社向けインフラ基盤設計 ■プロジェクト参画までの流れ 営業がプロジェクト候補を獲得 ⇓ 案件選抜会議を実施 ⇓ エンジニア×営業で面談 ⇓ クライアントとの顔合わせ （正式決定でプロジェクトスタート‼）

【完全フルリモート】全国から働けるJavaエンジニア。1日6h〜勤務OK・柔軟なフレックス環境

仕事内容: 自社が提供するEC向けSaaSサービスにおいて、 ECサイトをつなぐアプリケーションの新規開発・保守運用を担当いただくバックエンドエンジニアのポジションです。 Java／Kotlinを中心に、AWS上でのクラウドネイティブな開発ができる環境が整っており、 効率化や自動化などの改善にも積極的に取り組んでいます。 ＜主な業務内容＞ * 自社EC向けアプリケーションの開発・保守 * Java・Kotlinを活用したバックエンド開発 * AWS環境での設計・実装（ECS, Lambda, Aurora, DynamoDB など） * API開発、既存サービスの改善・自動化 * チームメンバーとのコミュニケーション（Slack／NotePM／Backlog）

転勤なし／土日休み／フレックス／福利厚生充実／有名大手との取引多数の注目IT企業／フルリモート

【仕事内容】 同社は受託開発案件・規模1000万円～億単位の東証プライム市場上場を含む大手企業案件をメインに、企業のDX推進やマーケティング基盤整備を支援するコンサルティングファームです。同社にて、AWS・GCP・Azureなどクラウドサービスを活用し、エンタープライズシステムの設計・構築・最適化をリードする役割を担っていただきます。 システム基盤の標準化、セキュリティ強化、パフォーマンス最適化を推進し、クライアントのビジネス成長を支える技術的中核となるポジションです。 《具体的な業務内容》 ・AWS／GCP／Azureなどを活用したクラウドアーキテクチャ設計・構築 ・エンタープライズシステムの基盤設計（セキュリティ、可用性、拡張性を考慮） ・インフラ標準化ガイドラインやアーキテクチャブループリントの策定 ・データ基盤（Snowflake、BigQuery等）の導入・運用設計 ・クラウドネイティブアプリケーションの設計支援（マイクロサービス、コンテナ等） ・運用監視・セキュリティ強化・コスト最適化の推進 ・社内外エンジニアへの技術リード、レビュー、教育 ――――――――――――――― 本求人は、株式会社ヒルストンを通じて掲載をしています 【紹介元 会社情報】 ・会社名：株式会社ヒルストン ・住所：〒541-0052 大阪府大阪市中央区安土町3丁目3-9 田村駒ビル3階 ・職業紹介事業番号：27-ユ-303611

完全在宅！高時給2850円～／クラウド基盤構築・運用業務

仕事内容 ■仕事内容 システムインテグレーターでのお仕事です。 クラウド基盤構築、運用業務をお願いいたします。 【具体的には】 メーカー向けクラウド構築プロジェクトです。 運用業務にて理解を深めていただいた後、構築対応をお任せいたします。 1）クラウド基盤構築 ・クラウド／コンテナ基盤の設計、構築 ・CI/CDパイプラインの構築 ・インフラ構成管理および、自動化対応 ※Terraform等によるコード管理が基本となります。 2）クラウド基盤の運用、保守 ・デプロイ／リリース管理 ・障害対応、原因調査 ＜環境＞ GoogleKubernetesEngine Terraform、Ansible、GitLab等 ■派遣先について ＜勤務期間＞ 長期(3ヶ月以上) ＜企業概要＞ 京都に本社を置くシステム運用・システム開発を中心とした独立系ITサービス会社です。 ＜事業内容＞ コンサルティング、インフラ構築・運用・保守、アプリケーション開発・保守・運用等 ＜アクセス情報＞ 堺筋本町駅からも徒歩約4分です。 ＜配属部署＞ ソリューション部門 ＜部署の従業員数＞ 25人 ＜部署の平均年齢＞ 36歳 ＜部署の男女比＞ 男性8：女性2 ＜職場の雰囲気＞ 落ち着いた雰囲気の職場です。 ＜周辺情報＞ 通勤やお買い物に便利な本町での勤務です。ランチエリアも充実！ ■この求人のポイント ミドル(40代～)活躍中 ミドル(50代～)活躍中 若手活躍中 高収入 交通費別途支給 駅近 土日祝休み 禁煙・分煙 リモート勤務可能 社会保険制度あり

✅【20代転職者多数！】ネットワーク構築経験or運用・保守経験3年以上採用<年間休日125日!>家賃補助や書籍手当もあり！大手有名企業で理想とスキルを身につけませんか？

仕事内容: ＼運用で止まらない。 構築・設計へ進むための“道筋”があります／ ドリームビジョン株式会社では、 サーバーエンジニア一人ひとりの 現在地と目標を整理し、 キャリアを前提に案件を選定しています。 今の経験を無駄にせず、 次の工程へ進むために 「何を積めばいいか」が 明確になる環境です。 ■ 担当業務 経験・希望を踏まえ、 無理のないフェーズから スタートします。 ・サーバーの運用／保守 ・Windows／Linux環境の構築 ・クラウド基盤の設計・構築 ・ID管理や認証基盤の設計 ・運用改善や自動化対応 運用のみで固定されず、 構築・設計へ段階的に進める案件構成です。 ■ 技術環境 ・Windows Server／Linux ・AWS／Azure／OCI ・Active Directory／Azure AD ・IaC／自動化ツール など オンプレ・クラウドの 両領域をバランスよく経験できます。 ■ プロジェクト例 ・クラウド環境での サーバー設計・構築 ・オンプレから クラウドへの移行対応 ・認証基盤（AD）の再設計 ・サーバーレス構成の導入支援 将来につながる経験が残る案件 を中心にアサインしています。 ■ 成長支援の仕組み 【グロースパス制度】 スキル・資格・業務内容を 項目別に整理し、 昇給や次の工程を明確化。 【キャリアチャレンジ制度】 年2回の申請により、 上流工程や クラウド領域への挑戦が可能。 社内異動も柔軟に対応します。 ■ この仕事で得られるもの ・構築・設計の実務経験 ・評価基準が明確な給与制度 ・将来像から逆算した キャリア設計 ・長期的に成長できる環境

✅【20代転職者多数！】ネットワーク運用・保守経験1年以上採用<年間休日125日!>家賃補助や書籍手当もあり！大手有名企業で理想とスキルを身につけませんか？

仕事内容: ＼ネットワーク運用経験1年以上から "設計・構築"へステップアップできる環境／ +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ ＜この求人の注目ポイント＞ ・ネットワーク運用1年以上の経験があれば応募OK ・「運用で終わる」ではなく構築・設計へ進む前提 ・昇給の条件が明確なグロースパス制度あり ・残業月平均10.4時間／完全週休2日／年休125日 ・面接1回→最短1週間で内定 +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ ※『♡』マークで求人の保存も忘れずに 「今の運用経験を活かして、 次のステージへ進みたい」 そんな方にとって、動き出しやすい 環境を用意しています。 ▼担当業務について 現在のスキルに合わせた フェーズからスタートします。 ・ネットワーク機器の運用・監視 ・障害対応・トラブルシュート ・機器設定変更・構成管理 ・ドキュメント整備・手順書作成 まずは運用・保守からスタートし、 実績を積みながら構築・設計へ 段階的にステップアップできます。 ▼技術環境 ・Cisco／Fortigate／Juniper ・AWS／Azure／OCI ・VPN／ゼロトラスト ・Python／Ansible　など オンプレ・クラウドの 両方に触れられる環境です。 ▼キャリアの進み方が明確 【グロースパス制度】 スキル・資格・担当フェーズを 項目別に整理。 昇給条件と次のステップが いつでも確認できます。 【キャリアチャレンジ制度】 年2回の申請で構築・設計や クラウド領域への挑戦が可能。 社内異動も柔軟に対応します。 ▼案件は「納得してから」参画 配属前に担当フェーズ・技術環境・ キャリアへの影響をすべて共有。 複数候補から自分で選べるため、 アサインのミスマッチがありません。 ▼入社後のサポート体制 ・営業とメンターの継続フォロー ・定期的なキャリア面談 ・技術・学習の相談窓口あり 現場に出た後も一人にしない サポート体制が整っています。 こんな方に選ばれています ・運用だけで将来が不安な方 ・設計・構築にチャレンジしたい方 ・評価基準が明確な職場を求める方 ・キャリアを相談できる相手が欲しい方

✅【20代転職者多数！】ネットワーク構築経験or運用・保守経験3年以上採用<年間休日125日!>家賃補助や書籍手当もあり！大手有名企業で理想とスキルを身につけませんか？

仕事内容: ＼運用で終わらせない。 “設計・構築に進む前提”の環境です／ ドリームビジョン株式会社では、 ネットワークエンジニアが 段階的にスキルを引き上げられるよう、 キャリア起点で案件を設計しています。 今の経験値を正しく整理し、 「次に何をやればいいか」が 明確になる仕組みがあるため、 迷わず成長できます。 ■ 業務内容 経験・希望に応じて 無理のないフェーズから担当します。 ・ネットワーク運用／保守 ・機器の設計・構築 ・クラウド環境における ネットワーク設計 ・セキュリティ設計／改善 ・運用自動化による効率化 運用のみで固定されることはなく、 構築・設計へのステップアップを前提とした 案件構成です。 ■ 技術環境 ・Cisco／Fortigate／Juniper ・AWS／Azure／OCI ・VPN／ゼロトラスト ・Python／Ansible など オンプレ・クラウドの 両方に触れられる環境が整っています。 ■ プロジェクト例 ・大手通信事業者の ネットワーク更改 ・オンプレから クラウドへの移行設計 ・SD-WAN導入支援 ・VPN構成の再設計 経験が“積み上がる案件”のみ を厳選しています。 ■ 成長支援の仕組み 【グロースパス制度】 スキル・資格・成果を 項目別に可視化。 昇給や次の工程が 明確に分かります。 【キャリアチャレンジ制度】 年2回の希望申請で、 上流工程や クラウド領域への挑戦が可能。 社内異動も柔軟に対応します。 ■ この仕事で得られるもの ・設計・構築の実務経験 ・納得感のある評価と昇給 ・将来を見据えた キャリア設計 ・長期的に成長できる環境

✅【20代転職者多数！】サーバー運用・保守経験1年以上採用<年間休日125日!>家賃補助や書籍手当もあり！大手有名企業で理想とスキルを身につけませんか？

仕事内容: ＼サーバー運用経験1年以上から "構築・設計"へ進める道がある会社です／ +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ ＜この求人の注目ポイント＞ ・サーバー運用1年以上の経験があれば応募OK ・運用→構築→設計へ段階的に進む前提の環境 ・「次に何をやるべきか」が明確なキャリア制度 ・残業月平均10.4時間／完全週休2日／年休125日 ・面接1回→最短1週間で内定 +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ ※『♡』マークで求人の保存も忘れずに 「運用・保守の経験を土台に、 もっと上の工程に関わりたい」 そう感じているなら、 一度話を聞いてみてください。 ▼担当業務について 経験・希望に応じたフェーズから スタートします。 ・サーバーの運用・監視・障害対応 ・Windows／Linux環境の保守 ・バックアップ・定期メンテナンス ・手順書整備・運用改善対応 運用から始めて、実績に応じて 構築・設計へステップアップできる 案件構成です。 ▼技術環境 ・Windows Server／Linux ・AWS／Azure／OCI ・Active Directory／Azure AD ・IaC／自動化ツール　など オンプレ・クラウドを バランスよく経験できる環境です。 ▼キャリアの進み方が明確 【グロースパス制度】 スキル・資格・担当工程を 項目ごとに可視化。 昇給タイミングと次のステップが 常に分かる状態です。 【キャリアチャレンジ制度】 年2回の申請で構築・設計や クラウド領域への挑戦が可能。 社内異動にも柔軟に対応します。 ▼案件は「納得してから」参画 参画前に担当フェーズ・技術環境・ キャリアへの影響を全て共有。 複数候補の中から自分で選べるため、 アサインのミスマッチがありません。 ▼入社後のサポート体制 ・営業とメンターの継続フォロー ・定期的なキャリア面談 ・技術・学習の相談窓口あり 現場に出た後も 一人にしない体制を整えています。 こんな方に選ばれています ・運用だけで将来が不安な方 ・構築・設計にチャレンジしたい方 ・評価基準が明確な職場を求める方 ・キャリアを相談できる相手が欲しい方

✅【20代転職者多数！】ネットワーク構築経験or運用・保守経験3年以上採用<年間休日125日!>家賃補助や書籍手当もあり！大手有名企業で理想とスキルを身につけませんか？

仕事内容: ＼「実装だけ」で終わらせない。 その先のキャリアまで設計します／ ドリームビジョン株式会社が 大切にしているのは、 エンジニアのキャリアを 配属起点ではなく、目的起点で考えることです。 「設計にも関わりたい」 「将来はマネジメントに挑戦したい」 「いずれはフリーランスも視野に入れたい」 その想いを出発点に、 今どんな経験を積むべきかを 一緒に整理します。 ▼お任せする業務内容 スキル・志向に応じて、 無理のないフェーズから スタートします。 ・Web／業務系アプリの開発 ・実装、基本設計、詳細設計 ・既存システムの改修や機能追加 ・技術選定や設計フェーズへの参画 「実装のみ」で固定されず、 段階的に設計・上流工程へ進める 案件構成です。 ▼キャリア設計の考え方 一人ひとりの 「なりたい姿」から逆算し、 必要な案件をご提案します。 たとえば ・React開発からNext.jsへ ・Java実装からSpring Boot設計へ ・AWS／Docker環境への挑戦 ・開発経験を積み チームリードや技術選定へ 経験が点ではなく、 線でつながる設計を行います。 ▼アサインの進め方 配属前に ・技術スタック ・開発フェーズ ・チーム体制 ・将来のキャリアへの活かし方 を整理したうえで、 複数の案件候補を提示。 ご本人が納得して 参画先を選択します。 いわゆる “アサインガチャ”はありません。 ▼配属後のフォロー体制 ・2ヵ月に1回のキャリア面談 ・技術相談や勉強会への参加 ・業務内容に応じた スキルチェックとフィードバック 参画後も、 キャリアの軌道修正が いつでも可能な仕組みです。 ▼SESという働き方について 当社ではSESを 「ただの常駐」ではなく、 戦略的に経験を積むための舞台 と考えています。 案件選び・評価・次の挑戦が すべて連動しているため、 キャリア形成の 強力な武器になります。 ▼将来の選択肢 数年後には、 以下の道も視野に入れられます。 ・自社開発や新規事業 ・フリーランスへの独立 ・技術顧問やマネジメント職 長期的な視点で、 選択肢を広げるサポートを行います。

✅【20代転職者多数！】ネットワーク構築経験や運用・保守経験お持ちの方採用強化中 <年間休日125日!>家賃補助や書籍手当もあり！大手有名企業で理想とスキルを身につけませんか？

仕事内容: ＼事業拡大につき積極採用中！／ +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ ＜このお仕事の注目ポイント＞ ・年間休日125日！土日祝＋長期休暇あり ・月給28万〜65万円／前職給与は全額保証 ・案件は複数候補から自分で選択できる ・スキルと年収が"見える化"された職場 ・入社1年目から年収480万円の実績あり +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ ※『♡』マークで求人の保存も忘れずに 「運用だけで終わりたくない」 その思いを、行動に変える場所があります。 ▼担当していただく業務 現在のスキルと目指す方向性に合わせて、 無理のないフェーズからスタートします。 ・サーバー監視・障害対応・保守 ・AWS EC2構築・Lambda設計への参画 ・Windows／Linuxサーバー設計・構築 ・Azure AD設計・構築 ・運用フローの自動化・効率化推進 「運用のみ」で固定されることはなく、 構築・設計フェーズへの移行を 前提とした案件体制です。 ▼扱う主な技術・環境 ・AWS／Azure／Linux／Windows ・EC2／Lambda／Azure AD ・Python／Ansible オンプレミスとクラウド、 両方の実務に触れられる環境です。 ▼参画プロジェクトの例 ・AWS EC2上でのサーバー構築・設計・運用 ・Lambdaを用いたサーバーレス設計 ・Windowsサーバー設計・構築（AD設計含む） ・Linuxサーバー設計・構築 「積み上がる経験」につながる案件だけを 厳選してご提案しています。 ▼キャリアが明確になる独自の制度 【グロースパス制度】 スキル・保有資格・現場での貢献度を 項目ごとにスコア化。 「次の昇給ラインまでに何をすべきか」 「設計フェーズへ進むには何が必要か」 がいつでも明確に確認できます。 【キャリアチャレンジ制度】 年2回、希望する領域や上流フェーズへの 挑戦を正式に申請できる仕組みです。 クラウド領域への異動も柔軟に対応。

【完全フルリモート】全国から働けるJavaエンジニア。1日6h〜勤務OK・柔軟なフレックス環境

仕事内容: ＜主な業務内容＞ * 自社EC向けアプリケーションの開発・保守 * Java・Kotlinを活用したバックエンド開発 * AWS環境での設計・実装 * API開発、既存サービスの改善・自動化 * チームメンバーとのコミュニケーション 自社が提供するEC向けSaaSサービスにおいて、ECサイトをつなぐアプリケーションの 新規開発・保守運用を担当いただくバックエンドエンジニアのポジションです。 Java／Kotlinを中心に、AWS上でのクラウドネイティブな開発ができる環境が整っており、効率化や自動化などの改善にも積極的に取り組んでいます。

【経験者前給保証】在宅勤務有り／年休125日以上／賞与年2回

仕事内容 『エンジニアファースト』がモットーの当社では、エンジニアが正当に評価されて存在価値を実感できる数々の仕組みが整っています。 ★この仕事のPOINT★ ・創業以来、20年連続黒字の安定経営！ ・有給休暇100％取得社員多数！ ・女性男性共に育休取得実績あり！ ・土日祝休み！年間休日125日以上！ ・残業月平均9時間程度と少なめ！ 【仕事内容】 ネットワーク、サーバー設計/構築、監視/運用、インフラ基盤系をお任せします。 開発系からの転向や、諸条件など話しながら個々に合わせたポジション、案件を検討させて頂きます。 ＊20代～30代社員活躍中！ ▼ベテランの方は… 待遇やリモートなど要望を聞いた上で、最適なプロジェクトにアサイン。 PL・PMへの挑戦も可能です！ ▼エンジニア経験が浅い人は… 先輩と同じ案件に入って実務に慣れていきます。 基本2名以上のチーム制なので安心！ 【プロジェクト先】 ・東京都23区中心 竹橋、品川、田町、豊洲、横浜、川崎等、都心部が主要勤務地 ＊勤務地の希望は考慮します …… …… …… ／ エンジニアが働きやすい理由 ＼ 前職は半年や1年と続かなかったエンジニアがここでは5年、8年、12年目…と高い定着率を誇っています！長く続けられている理由を一部、エンジニアのみなさんに伺ってみました！ ①現場で急な問題が発生した時も、営業が迅速に、親身になって対応してくれる！ ②一人一人の状況や志向に合った現場・案件を選んでもらえる！ ③「人を大切にする」という企業理念通り、誰も置き去りにしない社風。上司や管理職・先輩にも積極的に意見を発信し、面談も気軽に設定できるクリーンな環境が居心地いい！ ④高いプロ意識をもって幅広い仕事に挑戦できる！ ⑤現場の実績だけではなく、資格取得や日頃の仕事への姿勢等を総合的にみて公平な評価をしてもらえ、見合った給与が支給されている！ ⑥官公庁・金融などの大手プロジェクトな案件にも参加できるため、社会貢献度も高く、やりがいの大きさを感じる！ …等 【 募集の背景 】 創業以来、20年黒字経営の安定企業である『株式会社ジャパン・テクノ』。 NTTドコモビジネス、日立・SCSKグループなど大手企業と直接取引！ （日立グループからは、わずか1割しか選ばれない「重点パートナー」に2015年より継続して認定）。 更なる成長を見据えて、エンジニアを広く募集いたします。スキルの幅を拡げたい方、リーダー候補として働きたい方を積極採用中です。 ―――――――――――― キャリアアップの一例 ―――――――――――― 【20代】 ネットワーク、サーバーの運用から設計・構築へとキャリアアップし、30歳前後で設計・構築へチャレンジし、技術を突き詰める知識を活かして新しいものを作っていく。 リーダーになり後輩たちのフォローをするなど、いくつものキャリアが考えられます。 【30～40代】 技術力を磨く、管理者を目指す、給与を上げる、安定した環境を求める。それぞれに合わせた仕事を一緒に考えられます。ITのプロフェッショナルとして、さらに高い技術を習得することができます。 ―――――――――――― 充実した「研修制度」 ―――――――――――― 研修ルームを備え、専属の研修講師も在中！Linuxサーバーやストレージ、CiscoルーターやJuniperFW機器など充実した実機が揃います。貸出参考書や資格取得代の補助、動画学習サイトの無料視聴も利用できるので積極的にスキルアップを目指せます。 加えて、マネジメントやロジカル思考を学ぶ外部研修も受けられるようになりました。「次のステップ」を考えるアナタを支えます。 ―――――――――――― 働く社員へインタビュー ―――――――――――― 【 S.M（38歳）／入社2年目 】 前職もエンジニアでしたが、転職で働きやすさが大きく変わりました。 意見が通りやすくなり、やりたいことをやらせてもらえる。 さらにそれが評価に繋がるためモチベーション高く働けます。 例えば、より実践的な技術向上のためにコストが掛かってしまうクラウドサービスを使用した研修環境の整備について提案したことがありますが、会社がしっかり援助してくれています。 現場の課題に合わせた研修を現場社員が自ら考案、実践できます。 このような取り組みが評価に繋がり、入社半年で現場のリーダーポジションに。 社内には専用研修スペースや専属講師による研修プログラムも充実しているため、さらに成長を目指します。 …… …… …… 【 W.F（38歳）／入社3年目 】 定期的なフィードバック面談と明確な評価基準があるから、最短ルートで成長できます。 前職も客先常駐のエンジニアでしたがフィードバックの機会がなく、何が評価されているのか分からず日々過ごしていました。 一方ジャパン・テクノは、細かく見てくれている実感があります。 社内での評価はもちろん、クライアントからの評価もしっかりフィードバックしてくれます。 さらにスキルアップを目的とした現場移動などを相談する機会もあるため、安心してのびのび働けます。 転職直後だけでなく、入社後も定期的かつ透明性が高く納得感のある評価基準が整っていることはエンジニアにとって非常に心強いですよ。

ネットワークエンジニアリーダー候補/スキルを活かして更に高収入とキャリアっプを目指す方に

仕事内容 【業務内容】 ・ネットワーク領域の要件定義から構築業務をプライムとして対応 ・営業とともに、お客様の課題をヒアリングし、お客様の課題解決に向けた提案業務 ・LAN、WANの設計やレビュー等を実施し商談の進捗管理や品質担保への活動 ・ネットワークチームの商談戦略の立案およびメンバーの育成 【プロジェクト例】 某省庁 ネットワークカメラ監視システム更改 某独立行政法人 オフィス内ネットワーク更改 某独立行政法人 大規模無線LANシステム更改 某自治体 モニタリングポスト 【業務の変更範囲】 会社の指定する業務 【勤務地の変更範囲】 業務上の都合によって、 転勤・転属・出向することがあります。

◎未経験入社96％【東京】【ITエンジニア】「目指したい」というキモチだけで、 エンジニアデビューは叶います。

仕事内容: ＜未経験の方は1ヶ月研修からスタート＞ 【入社後の流れ（未経験）】 ▼1週目（目安） 挨拶や名刺交換、報連相などエンジニアとして活躍するために重要な「ビジネススキル」に関する基本的なマナーやノウハウを習得。 ▼2週目（目安） 講師の指導を受けながら、サーバ・ネットワークなど実機を使った実習を通じて、その仕組みや基礎知識を学びましょう。 ▼3週目（目安） 実機を用いたネットワーク構築／AWS上にWEBサーバの構築演習をグループワークで実施。 グループのメンバーが協力してアイデアを考え、議論してトライ～課題解決までチャレンジすることで、プロジェクトチームとしての動き方を学びます。 ▼いよいよエンジニアデビュー！ インフラ関係の案件かつ、チームメンバーの一人としてスタート。 「テクニカルサポート」「サーバ監視」「エンジニアサポート」「システム検証」などの業務を通じて、少しずつ経験を積んでステップアップしましょう。

SAP(S/4HANA)導入のコンサルティング(プレ活動)、設計開発、運用保守までの一連の業務をご経験に応じて担当していただきます。 【業務内容の変更範囲】当社業務全般

企業名 株式会社日立産業制御ソリューションズ 求人名 【東京/SAP(S/4HANA)エンジニア】導入のコンサル、設計開発、運用保守まで 仕事の内容 SAP(S/4HANA)導入のコンサルティング(プレ活動)、設計開発、運用保守までの一連の業務をご経験に応じて担当していただきます。 【業務内容の変更範囲】当社業務全般 【具体的には】 プライム案件や日立製作所・日立グループ各社と連携した案件など、商流はさまざまですが、SAP導入に関するプロジェクトにPM/PLもしくは開発担当として参加していただきます。 担当モジュールは、会計、ロジスティクス、生産管理（特にロジスティックス関連顧客からの引き合いが増加しています） 募集職種 【東京/SAP(S/4HANA)エンジニア】導入のコンサル、設計開発、運用保守まで

AWS／Azure／OCIを中心としたマルチクラウド、クラウドネイティブ環境の設計・構築から運用まで、ワンストップでお客様の課題解決に取り組んでいます。

企業名 株式会社エーピーコミュニケーションズ 求人名 【CL】【クラウドエンジニア/ポテンシャル採用】クラウドへ挑戦/年休120日以上 仕事の内容 AWS／Azure／OCIを中心としたマルチクラウド、クラウドネイティブ環境の設計・構築から運用まで、ワンストップでお客様の課題解決に取り組んでいます。 【業務の魅力】 基本的にはチームでのアサインとなるため、お一人でのアサインはありません。案件アサインの際はご希望やキャリア像を伺いながら、上長と一緒に決定します。 ※オフィス出社とリモートワークを組み合わせながら勤務可能です! ※コワーキングスペースの利用が可能です!! 募集職種 【CL】【クラウドエンジニア/ポテンシャル採用】クラウドへ挑戦/年休120日以上

《4月に向けて積極採用中！》給与UP保証 ◆ 2025年離職率0% ◆ 案件選択100％！◆ 平均残業7時間！

仕事内容 ◇◇ 希望のキャリアを目指せる！ ◇◇ ★「エンジニアファースト」にこだわったプロジェクト配置（案件完全選択制） ★常時3万件の案件を保持 ★上流から下流まで。チャレンジしたい分野が見つかる！ ★代表が直接面談！ 即日スピード対応も可能 ★月平均残業7時間 ★年間休日125日以上 ★有給休暇の取得を推奨：取得率85%以上 ★リモート率90%以上 ◇◇ 仕事内容 ◇◇ 【求人概要】 インフラ運用保守（Linux） 【内容】 企業システム基盤の運用保守プロジェクトに参画いただき、Linuxサーバー環境の運用対応をご担当いただきます。 主に運用保守～障害対応工程を担当し、ログ監視や障害調査、問い合わせ対応などを行いながら安定したシステム稼働を支えていただきます。 【勤務地】 東京都中央区（銀座駅周辺） 【勤務形態】 フルリモート 【勤務時間】 9:00～18:00 【必須】 ・Linuxサーバー運用経験（実務1年以上） ・ログ確認や障害一次対応経験 ・シェルコマンド操作経験 【尚可】 ・監視ツール運用経験 ・チーム運用経験 ・手順書作成経験 ◇◇ ONE WILLが大事にしていること ◇◇ 私たちが大切にしているのは、「エンジニア一人ひとりの目指すキャリア」を実現すること。 「キャリアアップしたいのに、今の環境ではなかなか実現できない」 「もっと自分らしく楽しんで、好きなエンジニアの仕事をしたい」 こんな悩みをお持ちの方も多いのではないでしょうか？ そんなエンジニアのキャリア・夢を支援するために、「エンジニアファースト」の想いを掲げて、私たちONE WILLがスタートしました。 実際に、面談を通じて自身のキャリア・目標を明確にして、前職ではできなかった仕事にチャレンジしている先輩も多数います。 「自分の成長のために次のステップに進みたい」 「キャリアを見直し、新しいことにチャレンジしたい」 一人ひとりのご希望をしっかりと聞いた上で、本当に目指したいキャリアを実現できるように、私たちが全力でサポートします。 ◇◇ 代表：井上からのメッセージ ◇◇ 実は私自身も、エンジニアを志した経験があります。 その時に、エンジニアが自分らしいキャリアを実現することの大変さを実感し、「エンジニア一人ひとりがキャリアを実現できるようにしたい」という想いから生まれたのがONE WILLです。 当社では徹底した“エンジニアファースト”を掲げて、将来に向けて成長できる環境で働くことをサポートしています。 私も面談を行う中で、「どんなキャリアを目指したいのか」をしっかり聞くことを大事にしています。 だからこそ、本気で自分のキャリアを考えている人には、ぜひ相談してほしい。 私たちも本気で向き合い、全力で支援します。 一緒に成長を目指してくれるエンジニアの方をお待ちしています！ ◇◇ 当社の特徴 ◇◇ クライアントは大手企業や官公庁が中心。 金融、医療、フィンテックといった様々な業務系システムやWEBアプリの開発を担っています。 要件定義、基本設計といった上流工程から、詳細設計、開発などの下流工程まで、幅広く対応しているのが強みです。 ※プロジェクト先は東京中心とした首都圏エリア。リモートやフルリモート案件も複数あります。（プロジェクトにより異なる） ※Java, JavaScript, TypeScript, C言語, python, オンプレ, クラウド など幅広くご対応可能です！

フルリモート│フレックス│サブカル好き歓迎│

仕事内容 ＜＜この求人のポイント＞＞ ◎フルリモートワーク勤務！ ◎自社サービスの開発で安定！ ◎開発の仕様も自ら提案可能！ ◎技術面でのスキルアップなど エンジニアとして成長できる環境 ◎ユーザー規模の大きい、 toCサービスでの開発経験が積める！ ◎サブカル好きなメンバーが多数在籍！ ◎地方での勤務やワーケーションなど 柔軟な働き方が可能！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜＜仕事内容について＞＞ 株式会社虎の穴の「とらのあな通信販売」を 支えるインフラ基盤の運用・改善をご担当いただきます。 事業の核となる大規模ECサイトの 安定稼働を実現するため、サーバー・ネットワークの 運用保守から障害対応、さらには運用自動化ツールの 開発・導入まで、サービスの信頼性を高めるための 業務全般をお任せするポジションです。 ◎具体的には・・・ ・ネットワーク・サーバーの設計・構築 クラウドサービス・オンプレミスの両方あり ・通販システム全体の環境構築と運用 運用監視の導入 / モニタリング システムの安定稼働のための環境整備(各種セキュリティアップデートを含む) ・障害対応と改善 システム障害発生時の迅速なインシデント対応 ・運用業務の自動化 繰り返し行う手作業（運用タスク）の自動化ツールの開発と導入 デプロイメント、パッチ適用などのクラウド運用の自動化 ・開発・運用の効率化支援 CI/CDパイプラインの構築・運用 開発チームが自律して動ける仕組みやツールの提供 システム構成の管理（IaCの活用など） ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜＜リモートワークの割合は100%！＞＞ 働き方は、フルリモートとなります。 ※初回出勤日のみ秋葉原事務所にて オリエンテーションを行います。 ※地方勤務の方は初回のみ秋葉原事務所にて １週間ほどオリエンテーションを 行います。 リモートだからこそコミュニケーションを とても大事にしており、業務時間内に 毎日コミュニケーションタイムを 設けています。 また、入社1か月間は毎日先輩社員と面談、 1か月以降は月1回の1on1を実施。 不安な点や、不明点が解消されるよう オンボーディングに力を入れています。 新入社員向けのSlackチャンネルを 準備しておりますので、会社全体で フォローができる環境です。 ◎社内コミュニケーションツール： Slack・Backlogなど ◎オンライン会議： GoogleMeet （ハドルミーティングもたまに） ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜＜研修について＞＞ 1ヶ月目はカリキュラムにそって 虎の穴ラボの開発文化や虎の穴業務に 必要な知識を吸収していただきます。 ※チーム状況や、配属部署によって 異なる場合がございます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜＜技術面のスキルアップを支援！＞＞ 自己研鑽の時間を業務時間内に確保可能！ 新しい技術や知識を習得できます。 また、定期的に勉強会を開催しており、 最新の技術トレンドなどを学び合う機会も。 組織全体の技術力の向上を図っています。 学んだ内容をブログ記事にするなど アウトプットも盛んです。

主に金融機関や電力・鉄道事業者、地方自治体を主要顧客に、クラウドからオンプレミス、サーバからクライアント、NWまで幅広い技術領域でお客様のIT環境導入を支援します。案件の最上流～運用まで対応しています。

企業名 ＮＥＣネッツエスアイ株式会社 求人名 23035'【東京】金融・公共インフラDX/ネットワーク・インフラ基盤構築の推進 仕事の内容 主に金融機関や電力・鉄道事業者、地方自治体を主要顧客に、クラウドからオンプレミス、サーバからクライアント、NWまで幅広い技術領域でお客様のIT環境導入を支援します。案件の最上流～運用まで対応しています。 ゼロトラストセキュリティ（SASE等）の構築や、インフラ設備を 支えるオンプレサーバ基盤およびパブリッククラウド基盤構築における様々なPJTを担当頂きます。【具体的な職務内容】●お客様のITインフラに関わる要望のヒアリング、アセスメント●お客様ヒアリング、アセスメント結果を踏まえたITインフラ、ソリューションの提案業務●要件定義に関わる各種業務●ITインフラ・ソリューションの設計構築業務 募集職種 23035'【東京】金融・公共インフラDX/ネットワーク・インフラ基盤構築の推進

上場グループ/前給保証/案件選択可/年休130日｜SE・PG

仕事内容 Oracle／SQLServerの構築・保守、バックアップ設計、冗長構成設計、チューニング、障害対応など、 DBインフラ全般に関わるポジションです。 長期運用中のシステムが多く、安定した環境で知識を深められます。 ＼先輩社員インタビュー／ （前職：アプリ開発者 38歳・男性） データベースの専門職に就きたくて社内ではなく転職を選びました。 今はOracleのバックアップ設計やリストア検証を行っており、非常に勉強になっています。 ＜フルリモートの案件多数＞ ★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等最新技術案件あり 【具体的には】 開発・プロジェクト管理などグループ会社のプライム案件を含め、 下流工程～上流工程の幅広い担当フェーズの案件を多数用意しております！ ※フルリモート案件も多数あります！ 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発／Java、Vue.js、AWS、 ◎ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、PHP、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発（スマホゲームアプリ）／Unity、iOS、Android ◎VRビッグデータ開発／AWS・Python・PHP・Java 【インフラ例】 ◎ECショッピングサイトクラウド環境構築／AWS、VMware ◎各種NW設計構築／Cisco、FortiGate ↓ココがPoint↓ ★★案件は全て開示！★★ 業界内では案件の内容や単価が不透明 なんて風潮が主流ですが…＼当社は全て開示します！／。 さらに、案件単価のリストをオープンにしているので 「自分の給与が適正なのか」「正当に還元されているのか」 ――ということも明確にわかります！ ★★案件選択制！★★ 会社都合で業務を強制する事はございません。 「フルリモートでお仕事したい」 「新しい分野にチャレンジしたい」 「業務内容の難易度を落としたい」など 希望を何でもお聞かせください！ 一緒にキャリアを作っていきましょう。 エンジニアにとって 「長く頑張っていきたい」「大切な知人にも紹介したい」と思ってもらえるような企業を目指し、 あなたの“希望・意見”に業界経験豊富な営業担当がしっかりと耳を傾けます。 ファンタレイが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報交換・連携していただき とエンジニアさんの希望を叶えられます！ ＼情報交換・連携のある企業様一覧／ レバレジーズ株式会社（レバテック） NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons（旧:ブランディングエンジニア） 株式会社テクニケーション 株式会社エージェントグロー 株式会社SeeD（シード） 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社（旧:KANGEN Holdings） 株式会社BREXA Technology（旧:アウトソーシングテクノロジー） ★★創業期×安定基盤★★ 設立間もない当社の強みは・・・ ◎上場グルーブだからこその安定した資金力 ◎グループのコネクションを活かした案件保持数 ◎経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業 etc. ――そんな安定感抜群の当社の“創業期”を支える スタートアップメンバーとしてあなたも活躍してみませんか？ ★★前職給与100％保証★★ あなたのこれまでの経験を最大限に考慮します！ ”還元率は80％超！” 当然、還元率80%超というのは平均ではなく“最低でも”80%です！ さらに数年以内に還元率85%を目指しており 今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 また、単価が上がった際は即給与に反映するので、年12回昇給チャンスがあります！ ▽高還元できる理由 上場企業である親会社から資金調達ができるため外部からの資金調達の必要がなく、 創業のタイミングから採用への投資と高還元給与の両立が実現しています。 そのため、創業期によくある資金力や経験・知識が足りない、といったこともなく エンジニアのみなさんに高還元をお約束しております。 ★★業界最高水準の働きやすさ★★ ◎完全週休2日（土日休み） ◎長期休暇あり！年間休日130日 ◎残業月平均10h以下 ◎給与の査定は年12回！毎月昇給のチャンスあり ◎リモート勤務にも柔軟に対応 ファンタレイはエンジニアのみなさんに 満足して働き続けたいと思っていただくことを最優先で考えております！ 働きやすい環境で、正当な報酬をお渡しできる環境整備は当然のこと、 営業も他社で役員を務めていたメンバーしかいないため手厚く、 かゆいところに手が届くフォローも当社の強みです。 ★★自由な働き方★★ ◎フルリモート／リモート勤務OK ◎副業可！ ◎帰社日なし 会社都合でエンジニアの成長や収入UPを邪魔することは一切ありません。 正社員からフリーランスへとステップアップしたい方もサポートいたします！ 帰社日など全員が喜ばない会社都合のルールは一切ありません。 理想の働き方は人それぞれなので みなさんがそれぞれ快適にお仕事できる環境を提供し続けます。 ファンタレイで楽しく成長できる環境を一緒に大きくしていきましょう！

✅【20代転職者多数！】主要言語での開発経験1年以上<年間休日125日!>家賃補助や書籍手当もあり！大手有名企業で理想とスキルを身につけませんか？

仕事内容: ＼事業拡大につき『WEBエンジニア（開発）』積極採用中！／ +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ ＜このお仕事の注目ポイント＞ ・主要言語での実装経験があれば応募OK ・年間休日125日！土日祝＋長期休暇あり ・月給28万〜65万円／前職給与は全額保証 ・案件は複数候補から自分で選択できる ・設計・上流工程へのステップアップ支援 ・スキルと年収が"見える化"された職場 ・入社1年目から年収480万円の実績あり +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ ※『♡』マークで求人の保存も忘れずに 「設計にも関わりたい」 「マネジメントに挑戦したい」 「将来的にはフリーランスも視野に入れている」 私たちが大切にしているのは、 キャリアを「配属ありき」ではなく 『目的から逆算して設計する』ことです。 ▼担当していただく業務 スキルレベルや志向性に合わせて、 無理のないフェーズからスタートします。 ・Web系・業務系アプリケーションの開発 ・詳細設計〜基本設計への参画 ・既存システムの改修・機能追加 ・技術選定や上流工程へのキャッチアップ ▼描けるキャリアの例 ・React開発からNext.jsへの領域拡張 ・Java実装からSpring Boot設計へ ・複数現場での開発経験 　→チームリード→技術選定へ 一人ひとりの「なりたい姿」から、 必要な案件をご提案しています。 ▼参画先の決め方について 配属前に担当者が以下を整理し、 複数の案件候補を提示します。 ・使用する技術スタック ・担当フェーズと業務範囲 ・チーム規模・体制 ・キャリア目標との接続性 最終的な参画先はご本人が選択。 いわゆる"アサインガチャ"は 一切ありません。 ▼配属後のサポート体制 ・2ヵ月に1回のキャリア面談 ・技術相談・社内勉強会への参加 ・スキルチェックと定期フィードバック 入社後に「放置」される心配はありません。 ▼キャリアが明確になる独自の制度 【グロースパス制度】 「3年後・10年後のなりたい姿」を ゴールに設定し、 スキルマップで現状と課題を"見える化"。 2ヶ月に1回のメンター面談で、 成長→評価→報酬UPを実現します。 【キャリアチャレンジ制度】 「3年後の希望年収」を申告し、 案件選定やスキル習得計画を逆算設計。 努力が報酬につながる仕組みで、 納得感あるキャリア形成を支援します。 ▼数年後に広がる選択肢 ・自社開発・新規事業への異動 ・フリーランスとしての独立支援 ・マネジメント・技術顧問への昇格 SESという働き方を、 「ただの常駐」ではなく 戦略的に経験を積める舞台へ。 ドリームビジョン株式会社は、 今のスキルより 「これからどうなりたいか」を いちばん大切にしています。 まずはお気軽にご応募ください。

金融業（主にメガバンク）のお客様に対しアカウントSEとして、企画・設計といった最上流から構築・運用まで一貫して担います。特定のベンダーに縛られず、常に最適な最新ソリューションを選定・導入できます。

企業名 ＮＥＣネッツエスアイ株式会社 求人名 25068'ネットワークSE/メガバンクの最重要インフラを支える/ポテンシャル重視 仕事の内容 金融業（主にメガバンク）のお客様に対しアカウントSEとして、企画・設計といった最上流から構築・運用まで一貫して担います。特定のベンダーに縛られず、常に最適な最新ソリューションを選定・導入できます。 【具体的な業務】■ネットワーク案件における基本設計、詳細設計、構築 ■セキュリティ案件における基本設計、詳細設計、構築 ■システム導入プロジェクトのマネジメント業務 ■新システム検討に向けた企画・提案業務 ■ネットワーク・セキュリティシステムにおける運用業務 ※変更の範囲：会社の定める業務 募集職種 25068'ネットワークSE/メガバンクの最重要インフラを支える/ポテンシャル重視

COBOLエンジニアの価値は、AI時代に逆に上がっている。 金融・官公庁の脱レガシーが加速する今、 あなたのCOBOL経験を最も活かせる会社です。

仕事内容: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「生み出した価値が、そのまま給与に返ってくる」 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 一般的なSESの還元率が55〜65%と言われる中、 FLARETECHの還元率は業界トップクラス水準を維持しています。 さらに、前職給与100%保証。 入社時点で給与が下がる心配はありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼ 20〜40代のCOBOLエンジニアの方へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ こんな不安、ありませんか？ * COBOLしか書けないまま40代を迎えたくない * モダン技術を学びたいが、現場で使えるレベルにならないと意味がない * 転職するとCOBOLの経験が0扱いされるのではと動けない * AI時代に、自分の職種ごとなくなるのではと不安 * 転職で給与が下がるのが怖い FLARETECHは、この5つすべてに答えられる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼ なぜ今、COBOLエンジニアを募集するのか ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ COBOLエンジニアの需要が、今まさに急増しています。 金融・官公庁・流通など、社会インフラを支える企業が 一斉に「脱レガシー」へ動き出しています。 その最前線に必要なのは、COBOLを知り抜いたエンジニアです。 しかし市場にはその人材が圧倒的に不足している。 FLARETECHには4,000社以上の取引先からプロジェクト依頼が来ていますが、 COBOLのわかるエンジニアが足りていない。 だから今、あなたを必要としています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼ 具体的な業務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 金融機関や官公庁、大手メーカーなどの社会インフラを支える 基幹システムの保守・運用、または追加開発プロジェクトに携わっていただきます。 ■ 基幹システム保守・運用 金融・公共インフラを支える汎用機の安定稼働（z/OS, AS/400等） ■ レガシーマイグレーション COBOL資産のJava/クラウド環境への移行プロジェクト ■ ドキュメント作成 仕様書や運用マニュアルの更新 【配属部署】 システムインテグレーション事業部　開発部門 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼ FLARETECHでしか得られない3つのこと ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【1】給与の仕組みが根本的に違う ✔ 前職給与100%保証 入社時点で給与が下がることはありません。 「年収ダウンが怖くて動けない」が、当社では起こりません。 ✔ 還元率は業界トップクラス 一般的なSESの還元率は55〜65%と言われる中、 FLARETECHの還元率は高水準を維持しています。 あなたが生み出した価値を、可能な限りあなたに還元します。 ✔ 給与改定 年2回（5月・11月） 年齢・社歴に関係なく、市場価値が給与に反映される仕組み。 【2】COBOL × モダンの両利きキャリア ✔ 4,000社以上の取引先から、あなたに合う案件を選べる ✔ COBOL資産を活かしながら、Java・AWS・AI駆動開発を実務で習得 ✔ 実案件を通じてモダン技術を学べる、脱レガシー最前線PJ COBOLを「捨てる」のではなく、「武器として活かしながら増やす」。 これがFLARETECHの両利きキャリア観です。 【3】SESでも一人にしない仕組み ✔ 1on1制度（現場が離れても孤立しない） ✔ L&Dがエンジニアキャリアをサポートする文化 ✔ 経営層との距離が近く、意見が組織に反映されやすい ✔ AI駆動開発の社内勉強会・書籍購入補助・資格取得支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼ 入社後、あなたはこんな仕事をしています ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【最初の3ヶ月】 まず面談でスキルとキャリア希望を確認。 4,000社以上の取引先の中から、あなたに合ったプロジェクトへアサイン。 いきなり未知の環境に放り込まれることはありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼ 案件例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 生保様向け：オープン化に伴うドキュメント作成・データ同期支援 既存のCOBOLプログラムを分析し、オープン化に向けた ドキュメント整備やDBデータ同期作業を担当。 現行PGからの解析、有識者へのヒアリング、設計書作成など 上流工程の経験を積める環境です。 → 得られる経験：上流工程（ヒアリング・設計書作成） 開発環境：COBOL(YPS), z/OS, JCL, CICS 勤務地：京王多摩センター（テレワーク併用） ■ 決済システム：COBOLからJavaへの全面更改プロジェクト 大規模なリプレイス案件において、要件定義から製造、 本番移行までの全工程を担当。 COBOLの知識を活かしつつ、JavaやAWSなどの モダンな技術習得も目指せる、市場価値の高まるプロジェクトです。 → 得られる経験：Java・AWS実務／要件定義から本番移行までの全工程 開発環境：COBOL, Java, RDB, AWS, JP1 勤務地：神谷町（テレワークあり） ■ 流通業向け：レガシーシステムのWeb化・マイグレーション 数十年来の基幹システム（受注・会計・マスタ管理）を モダンなWeb環境へ全面刷新。 オフショア成果物のレビューやテストシナリオ作成、 移行機能の設計・開発まで幅広く担当。 → 得られる経験：モダンフロント／オフショアレビュー／移行設計 開発環境：React, Java(SpringBoot), PostgreSQL, COBOL, JCL, TeamDeveloper(TD), SQLServer 勤務地：みなとみらい（テレワーク併用） ■ 官公庁・公共：基幹システム保守・運用 社会的な影響力が大きい公共インフラの安定稼働を支えるミッション。 保守・運用フェーズから、法改正等に伴う追加改修・設計工程まで幅広く携わります。 → 得られる経験：社会インフラ領域／安定運用ノウハウ 開発環境：COBOL, AS/400, DB2 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼ 難しさ・やりがいの両面 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【難しさ】 ・ドキュメントが残っていない環境での解析・判断が求められる場面もある ・COBOLとモダン技術を行き来する思考の切り替えが必要 【やりがい】 ・COBOL経験者だからこそ任される領域があり、 自分の市場価値が直接プロジェクトの成果につながる実感が得られる ・Java・AWS・AIのスキルが実案件で増えていく手応えがある

◆上場グループ×還元率80％以上／案件選択可◎フルリモ多数！

仕事内容 企業ネットワークの設計・構築・運用をお任せします。 ルータ設定やファイアウォール構成、拡張対応などにはば広くとりくんでいただきます。 ＼先輩社員インタビュー／ 前職：NW運用監視 年齢：41歳 VPNやBGPの構築に関わり、通信トラフィックの差を実感。 上場グループの基盤があるので、長期で見通しを持って技術に向き合えます。 要件の擦り合わせから入れることも多く、 インフラ領域での裁量が大きくやりがいを感じています。 2020年6月に、上場企業のグループ会社として設立。 ベンチャー企業ながら、上場企業のバックアップのもと安定した資本力が整っています。 エンジニアにとって 「ここで働きたい」 「大切な知人にも紹介したい」 と思ってもらえる企業を目指し、あなたの希望実現に寄り添います。 ―――――――――――――――――――― 【 ☆★好待遇★☆ 】 ◎土日祝休みの完全週休2日制＆年間休日130日♪ ◎残業月平均10h以下！メリハリつけて働ける ◎毎月昇給のチャンスあり☆ ◎勉強支援費月5000円支給 ◎リモート勤務にも柔軟に対応 あなたが叶えたい新しい制度のアイデアなど 自由に発信していける環境です！ ―――――――――――――――――――― 【 ☆★前給保証＆還元率80％超★☆ 】 安定して利益を出しており、急成長できているからこそ、還元率80％超！ 当社に入社して仕事内容や単価は変わらず 前職よりも年収が100万円以上UPした人も！ 会社の負担になっても、最優先でエンジニアに還元している会社は他にありません！ 【 ☆★自由度＆透明度の高い案件★☆ 】 会社本位ではなく、エンジニア自身が「やってみたい」と思うことを尊重している当社は 「案件選択制度」を導入。※案件定着率99％ 【 ☆★専属ヒアリングチームがあなたをフォロー★☆ 】 元エンジニア在籍のヒアリング専属チームを設置。 営業に直接言いづらい意見や不満も受け止め課題を整理し改善へ反映。（希望者は毎月可能） 「今の環境は変わらない」と諦める前にその声を会社をより良くする方向へとつなげます。 ◆WEB系やアプリ開発、インフラ案件等希望の案件が選べるPG・SE・PL・PM ◆システム開発・プロジェクト管理など グループ会社のプライム案件を含め 上流工程案件にも幅広く案件をご用意！ フルリモート案件も多数あります！ フルウィルが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます！ ＼情報交換・連携のある企業様一覧／ レバレジーズ株式会社（レバテック） NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons（旧:ブランディングエンジニア） 株式会社テクニケーション 株式会社エージェントグロー 株式会社SeeD（シード） 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社（旧:KANGEN Holdings） 株式会社BREXA Technology（旧:アウトソーシングテクノロジー） また、情報の透明性にもこだわり、案件の単価や給与の決め方も全て開示し、 全員が平等に評価される「単価評価制度」を導入しています。 【 ☆★中核を担う人材へ★☆ 】 設立から4年で【全国5拠点】【社員数186名】【業界最高水準】で成長し続ける当社。 ◆豊富な資金力 ◆グループのコネクションを活かした案件ネットワーク ◆経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業等の強みを活かし、 更なる会社規模の拡大を目指します。 受託の立ち上げ、自社サービス開発等成長とともに 新しい挑戦も数多く予定しています。 本社・各支社の中心メンバーとして、 共に良い環境を作っていきたい方には 自信を持ってオススメできます。 ※雇用契約と指揮命令はフルウィル株式会社、勤務地は客常駐先またはリモート（在宅）となります。 ―――――――――――――――――――― ■開発例■ ◎オンラインヨガサービスの開発／Ruby on Rails、Vue.js、AWS ◎ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、PHP、jQuery ◎ソーシャルゲーム開発（スマホゲームアプリ）／Unity、iOS、Android ◎アニメ・VRビッグデータ開発／AWS・Python・PHP・Java

フルリモート/PC貸与あり/Copilot利用可/大手通信インフラ基盤/クラウドリフト

■仕事内容 大手通信会社のプライベートクラウドサービス移行プロジェクトにて、新規環境（Azure等）へのリプレースに伴う基盤構築をお任せします。 フルリモート（在宅）勤務で、タスクはJiraやBacklogでしっかり管理されるため、裁量と安心感を持って働けます。 【仕事内容】 ・クラウド側のNW構築（FW設定、LB設定など） ・セキュリティ対策（SEP、CrowdStrike、WAFの導入） ・バックアップ環境の構築（DBバックアップ、ログ等、スクリプトの新環境適合） ・サーバ構築（合計40台規模：APサーバ、DBサーバ、踏み台サーバなど）およびパラメータの仕様確認・変更対応 ※すべてではなく、上記何れかの業務から携わっていただきます。 ※セキュリティ対応済みのPCを1台貸与いたします。 【勤務開始】 ・2026年5月～長期 【配属先の職場環境】 フルリモートのため対人コミュニケーションが取りづらい環境ではありますが、 Teamsを利用して同僚のベテラン社員へ個別に質問・相談することが可能です。 一方で、ただ答えを待つのではなく「自分から不足を補う努力（まずは自分で調べる姿勢）」も必要となります。 業務での生成AI（Copilot）の使用も許可されているため、最新ツールを駆使して効率的に自己解決を図りながら、 どうしても分からない部分は先輩を頼る、というメリハリのある働き方ができます。 勤務開始時期: 即日勤務可能 ■仕事の特徴 駅チカ・駅ナカ 服装自由 フルタイム歓迎 長期歓迎 リモートワークOK 学歴不問 ブランクOK 経験者・有資格者歓迎 中高年応援 資格不問

✅【20代転職者多数！】主要言語での開発経験1年以上<年間休日125日!>家賃補助や書籍手当もあり！大手有名企業で理想とスキルを身につけませんか？

仕事内容: ＼事業拡大につき『システムエンジニア』積極採用中！／ +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ ＜このお仕事の注目ポイント＞ ・開発／テスト構築経験があれば応募OK ・年間休日125日！土日祝＋長期休暇あり ・月給28万〜65万円／前職給与は全額保証 ・案件は複数候補から自分で選択できる ・設計・上流工程へのステップアップ支援 ・スキルと年収が"見える化"された職場 ・入社1年目から年収480万円の実績あり +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ ※『♡』マークで求人の保存も忘れずに 「設計にも関わりたい」 「マネジメントに挑戦したい」 「将来的にはフリーランスも視野に入れている」 私たちが大切にしているのは、 キャリアを「配属ありき」ではなく 『目的から逆算して設計する』ことです。 ▼担当していただく業務 スキルレベルや志向性に合わせて、 無理のないフェーズからスタートします。 ・Web系・業務系システムの開発 ・詳細設計〜基本設計への参画 ・既存システムの改修・機能追加 ・テスト設計・品質改善への関与 ・技術選定や上流工程へのキャッチアップ ▼描けるキャリアの例 ・React開発からNext.jsへの領域拡張 ・Java実装からSpring Boot設計へ ・AWS／Docker環境への挑戦 ・複数現場での開発経験 　→チームリード→技術選定へ 一人ひとりの「なりたい姿」から、 必要な案件をご提案しています。 ▼参画先の決め方について 配属前に担当者が以下を整理し、 複数の案件候補を提示します。 ・使用する技術スタック ・担当フェーズと業務範囲 ・チーム規模・体制 ・キャリア目標との接続性 最終的な参画先はご本人が選択。 いわゆる"アサインガチャ"は 一切ありません。 ▼配属後のサポート体制 ・2ヵ月に1回のキャリア面談 ・技術相談・社内勉強会への参加 ・スキルチェックと定期フィードバック 入社後に「放置」される心配はありません。 ▼キャリアが明確になる独自の制度 【グロースパス制度】 「3年後・10年後のなりたい姿」を ゴールに設定し、 スキルマップで現状と課題を"見える化"。 2ヶ月に1回のメンター面談で、 成長→評価→報酬UPを実現します。 【キャリアチャレンジ制度】 「3年後の希望年収」を申告し、 案件選定やスキル習得計画を逆算設計。 努力が報酬につながる仕組みで、 納得感あるキャリア形成を支援します。 ▼数年後に広がる選択肢 ・自社開発・新規事業への異動 ・フリーランスとしての独立支援 ・マネジメント・技術顧問への昇格

AWS・Azure・Cisco✅着実にステップUP✅在宅7割

仕事内容 「この作業、もっと効率よくできないか」 「ITを使えば、無駄を解決できるのでは？」 そんなふうに、日常の仕事や社会の仕組みに対して“改善したい”と思える人はぜひ、ITエンジニアにチャレンジしませんか！ 当社では、未経験からの育成制度と、仲間を育てる文化が根付いています。 まずは大手企業のITシステムの安定稼働を支える「運用・保守」業務からスタート。 将来的には設計・構築などの上流工程へステップアップしていきます。 ⭐ あなたの経験を、さらに上のステージへ。 充実のフォロー体制でスキルアップを全力支援！ ――――――――――――――――――― OJT形式で実務に参加しながら、意欲と成長スピードに合わせて1〜2年後には設計・構築フェーズへのステップアップを目指せます！ 経験豊富な先輩エンジニアが多数在籍しているため、チーム内で高度な技術を吸収しながら、着実にスキルと年収を上げていける環境が整っています。 定期面談では「次のステップに必要なスキル・経験」を具体的にアドバイス。自分のキャリアの道筋が明確になるので、ブレずに着実に上を目指せます！ また、「客先常駐だからきちんと評価されないのでは？」なんて不安はご無用！常駐先の評価＋面談での実績共有で、あなたの頑張りをしっかり給与・キャリアに反映します！ もっと成長したい方、経験者の方がさらに飛躍できる環境が整っています！ ⭐システムを支える運用・保守から開始 ――――――――――――――――――― ネットワークやサーバーの監視、障害発生時の切り分けや復旧対応、システム改善のサポートなどの運用・保守業務を通して、インフラエンジニアとしての基礎を身につけていきます。 技術的な判断が求められる場面にも関われるため、実践的なスキルを磨けます。 ⭐上流工程へのキャリアアップ ――――――――――――――――――― 経験を積んだ後は、ネットワークやサーバーの設計・構築など、より専門性の高い業務にも挑戦できます。 要件定義から関わるプロジェクトや、インフラ刷新・統合などの案件もあり、専門性を高めていくことが可能です。 また、資格取得支援制度なども活用しながら知識やスキルを身につけていくことで、スキルの幅が広がっていきます。 経験を重ねるごとに、自分自身の成長やキャリアの広がりを実感できるでしょう！ ⭐グローバルに活躍できるエンジニアへ ――――――――――――――――――― 当社では海外拠点と連携するプロジェクトもあり、「ブリッジエンジニア」として活躍する道もあります。 グローバルに通用するエンジニアとして成長することが可能です。 ⭐仲間とのつながりを大切にする社風 ――――――――――――――――――― 客先常駐の働き方でも、社員同士の距離が近いのが当社の特徴です。 定期的な帰社会やイベントを通して交流があり、テニス、ボルダリング、マラソン大会などの活動に自然と人が集まります。 強制ではないのに、休日でも会いたくなる仲間がいる。 そんな人間関係の良さが、働きやすさと離職率5%以下という高い定着率につながっています。

金融機関（大手銀行/地銀/カード会社/生保等）など高度なセキュリティが求められるお客様に対し、レガシーとクラウドが混在するセキュアな次世代インフラへの変革を、案件の企画・提案からリードいただきます。

企業名 ＮＥＣネッツエスアイ株式会社 求人名 23035'〈PM候補〉ハイブリッドクラウド案件リードするインフラSE/AWS・Azure 仕事の内容 金融機関（大手銀行/地銀/カード会社/生保等）など高度なセキュリティが求められるお客様に対し、レガシーとクラウドが混在するセキュアな次世代インフラへの変革を、案件の企画・提案からリードいただきます。 【具体的な職務内容】■お客様のITインフラに関わる要望のヒアリング、アセスメント■お客様ヒアリング、アセスメント結果を踏まえたITインフラ、ソリューションの提案業務■要件定義に関わる各種業務■ITインフラ・ソリューションの設計構築業務■プロジェクト推進におけるマネジメント（PM）業務 ※変更の範囲：会社の定める業務 募集職種 23035'〈PM候補〉ハイブリッドクラウド案件リードするインフラSE/AWS・Azure

ネットワーク・セキュリティ領域を中心とするシステムエンジニアとしてご活躍いただきます。金融業のお客様に対しアカウントSEとしてシステムの設計構築から運用サポートのご対応をいただきます。

企業名 ＮＥＣネッツエスアイ株式会社 求人名 25068【東京/DXソリューション事業本部】ネットワーク・セキュリティエンジニア 仕事の内容 ネットワーク・セキュリティ領域を中心とするシステムエンジニアとしてご活躍いただきます。金融業のお客様に対しアカウントSEとしてシステムの設計構築から運用サポートのご対応をいただきます。 【具体的な業務】■ネットワーク案件における基本設計、詳細設計、構築 ■セキュリティ案件における基本設計、詳細設計、構築 ■システム導入プロジェクトのマネジメント業務 ■新システム検討に向けた企画・提案業務 ■ネットワーク・セキュリティシステムにおける運用業務 ※変更の範囲：会社の定める業務 募集職種 25068【東京/DXソリューション事業本部】ネットワーク・セキュリティエンジニア

金融市場系システムやリスク管理ソリューションを展開する当社にて、システム基盤の設計・構築・運用保守を担当いただきます。オンプレミスやクラウド環境を柔軟に活用し、顧客対応から要件定義まで携わります。

企業名 ＮＴＴデータ ルウィーブ株式会社 求人名 リモート可【インフラエンジニア】大手金融プライム案件100％/完全自社内勤務 仕事の内容 金融市場系システムやリスク管理ソリューションを展開する当社にて、システム基盤の設計・構築・運用保守を担当いただきます。オンプレミスやクラウド環境を柔軟に活用し、顧客対応から要件定義まで携わります。 ■金融市場系システム基盤の設計・構築・運用保守 ■オンプレミスやAWS等クラウド環境の構築 ■顧客対応から要件定義、マネジメント業務 ■社内OAチームへの技術支援 【関わる商材】金融市場系自社システム「Prelude」、リスク管理ソリューション「Masterシリーズ」 【魅力】金融市場系に特化した専門性を磨ける環境。フレックスやテレワーク制度も充実し、ワークライフバランスを実現できます。 募集職種 リモート可【インフラエンジニア】大手金融プライム案件100％/完全自社内勤務

金融機関（大手銀行・地方銀行・カード会社・生保など）のお客様を中心に、クラウド環境やネットワーク・インフラ基盤構築の提案～設計・構築 プロジェクトに参画いただきます。

企業名 ＮＥＣネッツエスアイ株式会社 求人名 23035【東京】ネットワーク・インフラ基盤DXエンジニア/ハイブリッドクラウド 仕事の内容 金融機関（大手銀行・地方銀行・カード会社・生保など）のお客様を中心に、クラウド環境やネットワーク・インフラ基盤構築の提案～設計・構築 プロジェクトに参画いただきます。 【具体的な職務内容】 ■お客様のITインフラに関わる要望のヒアリング、アセスメント ■お客様ヒアリング、アセスメント結果を踏まえたITインフラ、ソリューションの提案業務■要件定義に関わる各種業務■ITインフラ・ソリューションの設計構築業務■プロジェクト推進におけるマネジメント（PM）業務 ※変更の範囲：会社の定める業務 募集職種 23035【東京】ネットワーク・インフラ基盤DXエンジニア/ハイブリッドクラウド

【AWS・GCP・Azure経験者歓迎！】 顧客と近い距離で設計・構築から携わり、インフラのスペシャリストへ

仕事内容: 【業務内容】 AWSをはじめとするクラウド（GCP・Azure等）やサーバー・ネットワークのシステム設計・構築・運用プロジェクトに参画していただきます。 クライアント先への常駐プロジェクトが中心となるため、顧客の生の声を聞きながら、要件定義や詳細設計といった上流工程から携わることが可能です。認定資格取得支援もあり、ハイレベルなAWS案件にも挑戦可能な環境です。 【案件例】 ■製造業向けの認証基盤導入に伴うAWS環境の設計・構築業務 └顧客折衝から詳細設計フェーズを担当 【環境】AWS（Aurora PostgreSQL、EC2、S3、CloudFormation）、GCP、Azure等 ■自社eラーニングアプリのAWS構築業務 └AWS利用顧客向けのプロジェクト業務 └プライベートクラウド上のサーバ構築業務(Windowsサーバ、SQLServer、Linux) 【環境】AWS,EC2、S3、RDS、CloudFormation,Windowsサーバ,SQLServer,Linux,Zabbix,DNS,SSL 【求人の特徴】 * 出社メインだからこその成長環境： クライアントと直接関わり、チームメンバーと対面で技術相談ができるため、圧倒的なスピードでスキルアップが可能です。 * マルチクラウドへの挑戦： GCPやAzureの経験を活かし、AWS案件へステップアップするなど、希望に合わせたアサインが可能です。 * 学びの仕組みが充実： 書籍購入・資格支援・AI駆動開発勉強会・1on1制度など、年2回の昇給機会で頑張りをしっかり評価します。 ※転居を伴う転勤はありません ※プロジェクトは希望や適性を考慮して決定！プロジェクトによって自社内勤務も可能◎

ネットワーク/サーバー設計・構築、保守・運用などを担当。情報インフラの上流工程に挑戦できる環境で、充実した研修制度も用意。24時間・365日の案件や、無理な納期の案件は受けない等の施策を進めています。

企業名 株式会社ＩＴ働楽研究所 求人名 未経験OK【インフラエンジニア】日立グループ・官公庁など安定した顧客基盤有◎ 仕事の内容 ネットワーク/サーバー設計・構築、保守・運用などを担当。情報インフラの上流工程に挑戦できる環境で、充実した研修制度も用意。24時間・365日の案件や、無理な納期の案件は受けない等の施策を進めています。 ・通信業者向けの全国規模基幹ネットワーク構築 ・大規模、高稼働な金融系ネットワーク構築/維持管理 ・AWSの構築、既存システムから移行 ・VMware、Citrixに係る仮想デスクトップ設計構築 ・VDI基盤開発/構築、運用管理基盤開発（JP1） ◎平均残業は20h/月。リモート／現場勤務のハイブリット勤務が主流です 募集職種 未経験OK【インフラエンジニア】日立グループ・官公庁など安定した顧客基盤有◎

日本通運株式会社およびNXグループ各社向けMicrosoft365（Office365、Azure、AD、Exchange、Teams、Power Platform等）の企画・設計・構築・運用業務をお任せします。

企業名 ＮＸ情報システム株式会社 求人名 【M365システム運用(係長)】旧日本通運グループ/基盤の企画設計～運用 仕事の内容 日本通運株式会社およびNXグループ各社向けMicrosoft365（Office365、Azure、AD、Exchange、Teams、Power Platform等）の企画・設計・構築・運用業務をお任せします。 【詳細業務】 ・サービス改善やコスト削減、運用改善提案(手順書整理、スクリプトの定型作業の自動化など) ・運用業務(社内問い合わせやFAQの整理など) ・運用メンバーの管理(育成計画やシフト調整など) ・管理業務(ベンダーや発注・予算、他事業部など) 募集職種 【M365システム運用(係長)】旧日本通運グループ/基盤の企画設計～運用

ＮＸグループ各社のネットワーク（LAN・WAN）、データセンター内ネットワーク基盤の企画・設計・構築業務を担当して頂きます。

企業名 ＮＸ情報システム株式会社 求人名 【ネットワークエンジニア】～企画・設計・構築～ （プライム案件100％） 仕事の内容 ＮＸグループ各社のネットワーク（LAN・WAN）、データセンター内ネットワーク基盤の企画・設計・構築業務を担当して頂きます。 【詳細業務】 ・ＮＸグループ会社の各拠点のネットワーク基盤における将来像の企画立案 ・BCP対策やセキュリティ強化を目的としたネットワーク増強・変更の企画立案・設計・構築対応 募集職種 【ネットワークエンジニア】～企画・設計・構築～ （プライム案件100％）

人材派遣業界リーディングカンパニーの弊社において、全国142拠点、5,000名超の社員が利用するITインフラ基盤の運営をお任せします。モダンなインフラ技術を実践できる環境です。

企業名 株式会社スタッフサービス・ホールディングス 求人名 【社内SE/ネットワークエンジニア】リクルートグループ リモート可能 仕事の内容 人材派遣業界リーディングカンパニーの弊社において、全国142拠点、5,000名超の社員が利用するITインフラ基盤の運営をお任せします。モダンなインフラ技術を実践できる環境です。 ・全国142拠点を結ぶ基幹ネットワークの設計・運用改善 ・Cisco L2・L3・FW・無線APの設計・構築 ・ゼロトラストネットワークの導入・展開 ・AWS/Azureのクラウドネットワーク設計・構築 ・ネットワーク仮想化技術の検証・適用 募集職種 【社内SE/ネットワークエンジニア】リクルートグループ リモート可能

仕事内容 ✨ 研修充実｜先輩の80％が未経験スタート。基礎から丁寧に教えます。 ✨ 自己研鑽｜お給料をもらいながら勉強できる、お得なキャリア形成。 ✨ 公私両立｜年間休日122日。完全週休2日制でリフレッシュも万全。 ✨ 生活安定｜転勤なしの正社員採用。 ✨ 柔軟勤務｜在宅勤務・リモートワークの案件も選択可能です。 【業務内容】 百貨店系AWS支援業務 詳細設計〜構築・運用の部分の技術サポート ★ 上場グループの「正社員」として働く安心 ──────────────────── 当社は正社員採用のみ。安定した雇用環境で、着実な成長を約束します。 ✅ 大手ならではの幅広い案件で、ハイレベルな技術が身につく。 ✅ 充実の教育制度を活用して、理想のキャリアアップを最速で。 ★ 教育に自信あり。未経験者のための研修制度 ──────────────────── 自社研修【OPE Learning Course】で、あなたのスタートを徹底応援。 ✅ 3ヶ月かけて基礎を固めるので、未経験の方も無理なく始められます。 ✅ 専門資格（CCNA・LPIC等）の取得支援で、手に職を。 ✅ 講師が常駐し、一人ひとりの「分からない」を個別にフォローします。 ✅ 基礎の先にある、セキュリティやクラウド等の応用研修も充実。 「無期雇用派遣」

テクニカル・サービス部では、社内・社外で利用されているシステム基盤の構築・運用保守を担当しています。社内システム運用における以下の業務を想定しています。

企業名 ＦＷＤ生命保険株式会社 求人名 東京【インフラエンジニア】Azure・コンテナ環境/残業少/フレックス 仕事の内容 テクニカル・サービス部では、社内・社外で利用されているシステム基盤の構築・運用保守を担当しています。社内システム運用における以下の業務を想定しています。 ・PC、M365/AD/DNS/ファイルサーバ等に関連するテクニカル対応 ・ユーザ問合せ対応等のサービスデスク運用 ・BAU業務（日々の運用改善における要件定義、設計、導入、障害・照会対応、関連協力会社契約、リソース管理、ユーザサポート等） ・改善系施策の推進（業務部門への課題・改善点ヒアリング、改善計画の立案、案件の推進(要件定義、設計、受け入れ等)） 等 募集職種 東京【インフラエンジニア】Azure・コンテナ環境/残業少/フレックス

国の社会基盤を支える大規模ネットワークインフラの安定稼働を目的とした、オペレーション業務全般をお任せします。

企業名 株式会社エーピーコミュニケーションズ 求人名 【iTOC】ネットワークエンジニア【案件採用】 仕事の内容 国の社会基盤を支える大規模ネットワークインフラの安定稼働を目的とした、オペレーション業務全般をお任せします。 【具体的には】 ・ネットワークの常時監視:監視ツールを駆使したネットワーク全体の確認 ・障害対応:障害検知、エスカレーション、関係各所との連携 ・顧客からの問い合わせ対応:報告書の作成、メンテナンスなど 募集職種 【iTOC】ネットワークエンジニア【案件採用】

1.経路探索システムの再構築 Microsoft Azure からAWS への移行に合わせたマイクロサービス化 AWS 側の構築、CI/CD の実装、クラウド間の差異の吸収方法検討

企業名 株式会社テクニカルエージェント 求人名 【Pythonエンジニア/東京】リモート可◎/クラウド技術も身につく環境◎ 仕事の内容 1.経路探索システムの再構築 Microsoft Azure からAWS への移行に合わせたマイクロサービス化 AWS 側の構築、CI/CD の実装、クラウド間の差異の吸収方法検討 ・担当フェーズ 環境構築：開発環境、運用環境をAWS にて構築、CI/CD の構築。調査・分析：環境移行にあたりクラウド機能面での問題や実装方法の調査、既存要件分析 ・開発環境インフラ：Linux、AWS(Amazon Aurora, EC2,Codecommit, ECS Fargate, Lambdaなど)言語：Python、terraform ※業務内容は2.MaaSプラットフォーム開発もございます。 募集職種 【Pythonエンジニア/東京】リモート可◎/クラウド技術も身につく環境◎

ネットワークインフラの構築・刷新、およびその後の安定稼働を支える実務全般を担当いただきます。プロジェクトの戦略に基づき、現場の技術的な中心人物として、高品質なインフラ環境を提供する役割を任せます。

企業名 株式会社エーピーコミュニケーションズ 求人名 【iTOC】ネットワークエンジニア【メンバー採用】ハイブリット出社 仕事の内容 ネットワークインフラの構築・刷新、およびその後の安定稼働を支える実務全般を担当いただきます。プロジェクトの戦略に基づき、現場の技術的な中心人物として、高品質なインフラ環境を提供する役割を任せます。 【詳細業務】 ・案件業務遂行 ・移行・リリース管理 ・運用維持・安定化 ・課題改善・ライフサイクル管理 ・技術情報のキャッチアップと活用 募集職種 【iTOC】ネットワークエンジニア【メンバー採用】ハイブリット出社

ネットワーク/セキュリティ分野に強みを持つ東証スタンダード市場上場のIT商社グループである当社にて、SASE製品やネットワーク監視製品のサポート保守をお任せします。

企業名 株式会社テリロジー 求人名 【ネットワークエンジニア】サポート保守/海外製品/週2日リモート可 仕事の内容 ネットワーク/セキュリティ分野に強みを持つ東証スタンダード市場上場のIT商社グループである当社にて、SASE製品やネットワーク監視製品のサポート保守をお任せします。 ■サポート保守⇒ユーザーからの技術的な問い合わせ対応、トラブルシューティング/メーカーへのエスカレーション（Radwareは英語での対応）/サポートサイトへのナレッジ記事作成 ＊基本的には保守サポート対応がメインですが、営業支援、設計・構築も行うことがあります。能力によっては、業務範囲を拡大することも可能。 【OS】Linux、Windows Server【cloud】AWS/Azure/GCP等 募集職種 【ネットワークエンジニア】サポート保守/海外製品/週2日リモート可

日本通運株式会社およびNXグループ各社向けMicrosoft365（Office365、Azure、AD、Exchange、Teams、Power Platform等）の企画・設計・構築・運用業務をお任せします。

企業名 ＮＸ情報システム株式会社 求人名 【M365システム運用(主任)】NXグループコミュニケーション基盤の企画設計～運用 仕事の内容 日本通運株式会社およびNXグループ各社向けMicrosoft365（Office365、Azure、AD、Exchange、Teams、Power Platform等）の企画・設計・構築・運用業務をお任せします。 【詳細業務】 ・サービス改善やコスト削減、運用改善提案(運用プロセスの標準化・自動化など) ・運用業務(PowerShell/Azure CLIなどの定型業務の自動化スクリプトの保守運用) ・運用メンバーの管理 ・ベンダー管理(協力会社と進める案件では、リスクや課題を把握して適切に管理) 募集職種 【M365システム運用(主任)】NXグループコミュニケーション基盤の企画設計～運用

一般企業、大手SIer、官公庁等のプロジェクトにて、サーバ構築・運用業務をご担当いただきます。 リーダー経験のある方の募集となり、チームの中核としてご活躍いただくことを期待しています。

企業名 日本ソフトウエア株式会社 求人名 【インフラエンジニア】リーダー候補/クラウド基盤の構築・運用(AWS/Azure) 仕事の内容 一般企業、大手SIer、官公庁等のプロジェクトにて、サーバ構築・運用業務をご担当いただきます。 リーダー経験のある方の募集となり、チームの中核としてご活躍いただくことを期待しています。 情報サービス系のお取引先にて、常駐勤務としてお客様のチーム内に入りインフラ作業を行って頂きます。ご本人のスキル、経験値を考慮し参画する案件を決定します。現行の取引として、AWS、Azure といった環境構築や、運用・保守等実施しております。弊社メンバーと一緒に作業を行います。常駐先は長期継続したお取引実績があり、働き方含め安心して勤務できる環境があります（常駐先は東京都内です） 募集職種 【インフラエンジニア】リーダー候補/クラウド基盤の構築・運用(AWS/Azure)

■AWS環境でのパッケージ・アドオン開発における、DB要件のヒアリング・提案・設計を中心としたコンサルティング業務。 提案から導入保守まで一貫してご担当いただきます。

企業名 株式会社クロスパワー 求人名 【ITコンサルタント】AWS環境でのシステム提案・要件定義/残業平均12h 仕事の内容 ■AWS環境でのパッケージ・アドオン開発における、DB要件のヒアリング・提案・設計を中心としたコンサルティング業務。 提案から導入保守まで一貫してご担当いただきます。 【業務詳細】 ■AWS環境でのパッケージ・アドオン開発に関する提案・設計 ■DB要件のヒアリング・論理設計・構造整理 ■顧客課題の抽出と解決に向けた提案活動 ■ウォーターフォール型開発によるプロジェクト推進 ■C#、Oracleを用いた設計業務 ■導入後の保守・運用支援 募集職種 【ITコンサルタント】AWS環境でのシステム提案・要件定義/残業平均12h

大手自動車グループ案件にて、ネットワーク導入構築の上流工程から携わるエンジニア業務。将来はPMとしてのキャリアアップも可能です。

企業名 株式会社テクニカルエージェント 求人名 【品川/上流から携わるネットワーク構築エンジニア】年収UP実績115％ 仕事の内容 大手自動車グループ案件にて、ネットワーク導入構築の上流工程から携わるエンジニア業務。将来はPMとしてのキャリアアップも可能です。 大手Sierに常駐し、ネットワークベンダーとの導入・構築・調整業務を担当。設計から運用まで一連の工程に携われ、上流工程スキルを身につけられます。トヨタ系メーカーやクラウド特化ベンダーなど安定した顧客基盤を持ち、クラウド分野の知識習得も可能。将来的にはプロジェクトマネージャーとして活躍できる環境です。 募集職種 【品川/上流から携わるネットワーク構築エンジニア】年収UP実績115％

《4月に向けて積極採用中！》給与UP保証 ◆ 2025年離職率0% ◆ 案件選択100％！◆ 平均残業7時間！

仕事内容 ◇◇ 希望のキャリアを目指せる！ ◇◇ ★「エンジニアファースト」にこだわったプロジェクト配置（案件完全選択制） ★常時3万件の案件を保持 ★上流から下流まで。チャレンジしたい分野が見つかる！ ★代表が直接面談！ 即日スピード対応も可能 ★月平均残業7時間 ★年間休日125日以上 ★有給休暇の取得を推奨：取得率85%以上 ★リモート率90%以上 ◇◇ 仕事内容 ◇◇ 【案件概要】 Webサービスにおける保守・運用サポート（Java） 【業務内容】 ・Webサービスの運用・保守対応 ・問い合わせ／調査対応 ・既存システムの軽微な改修 ・改善・機能載せ替えへのスライド対応あり 【開発環境】 ・言語：Java ・その他：各種コミュニケーション／管理ツール 【必須スキル】 ・Javaを用いた開発経験（運用保守レベルで可） ・運用フェーズでの調査・問い合わせ対応経験 ・リモート環境での自走力・コミュニケーション力 【尚可スキル】 ・Webサービスの運用経験 ・保守～改善フェーズでの継続参画経験 【勤務地】 フルリモート 【勤務時間】 9:00～18:00（週5日） ◇◇ ONE WILLが大事にしていること ◇◇ 私たちが大切にしているのは、「エンジニア一人ひとりの目指すキャリア」を実現すること。 「キャリアアップしたいのに、今の環境ではなかなか実現できない」 「もっと自分らしく楽しんで、好きなエンジニアの仕事をしたい」 こんな悩みをお持ちの方も多いのではないでしょうか？ そんなエンジニアのキャリア・夢を支援するために、「エンジニアファースト」の想いを掲げて、私たちONE WILLがスタートしました。 実際に、面談を通じて自身のキャリア・目標を明確にして、前職ではできなかった仕事にチャレンジしている先輩も多数います。 「自分の成長のために次のステップに進みたい」 「キャリアを見直し、新しいことにチャレンジしたい」 一人ひとりのご希望をしっかりと聞いた上で、本当に目指したいキャリアを実現できるように、私たちが全力でサポートします。 ◇◇ 代表：井上からのメッセージ ◇◇ 実は私自身も、エンジニアを志した経験があります。 その時に、エンジニアが自分らしいキャリアを実現することの大変さを実感し、「エンジニア一人ひとりがキャリアを実現できるようにしたい」という想いから生まれたのがONE WILLです。 当社では徹底した“エンジニアファースト”を掲げて、将来に向けて成長できる環境で働くことをサポートしています。 私も面談を行う中で、「どんなキャリアを目指したいのか」をしっかり聞くことを大事にしています。 だからこそ、本気で自分のキャリアを考えている人には、ぜひ相談してほしい。 私たちも本気で向き合い、全力で支援します。 一緒に成長を目指してくれるエンジニアの方をお待ちしています！ ◇◇ 当社の特徴 ◇◇ クライアントは大手企業や官公庁が中心。 金融、医療、フィンテックといった様々な業務系システムやWEBアプリの開発を担っています。 要件定義、基本設計といった上流工程から、詳細設計、開発などの下流工程まで、幅広く対応しているのが強みです。 ※プロジェクト先は東京中心とした首都圏エリア。リモートやフルリモート案件も複数あります。（プロジェクトにより異なる） ※Java, JavaScript, TypeScript, C言語, python, オンプレ, クラウド など幅広くご対応可能です！

ご経験に合わせてネットワーク/サーバー設計-構築-運用・保守などをお任せ。上流工程に挑戦できる環境で、教育体制充実。関係の強い日立系の案件が多いため、無理な納期の案件は受けない等の施策を進めています。

企業名 株式会社ＩＴ働楽研究所 求人名 【サーバーエンジニア】経験浅め歓迎！日立グループ案件多数/教育体制充実 仕事の内容 ご経験に合わせてネットワーク/サーバー設計-構築-運用・保守などをお任せ。上流工程に挑戦できる環境で、教育体制充実。関係の強い日立系の案件が多いため、無理な納期の案件は受けない等の施策を進めています。 ・通信業者向けの全国規模基幹ネットワーク構築 ・大規模、高稼働な金融系ネットワーク構築/維持管理 ・AWSの構築、既存システムから移行 ・VMware、Citrixに係る仮想デスクトップ設計構築 ・VDI基盤開発/構築、運用管理基盤開発（JP1） ◎平均残業は20時間/月。お客様先常駐の勤務形態です。 募集職種 【サーバーエンジニア】経験浅め歓迎！日立グループ案件多数/教育体制充実

お任せするのは、某セキュリティ系SIer社内でのNW技術支援業務です。 プロジェクトの規模にもよりますが、お客様先での業務遂行の比率が高くなることも想定されます。

企業名 セントラルエンジニアリング株式会社 求人名 某セキュリティ系SIer社内でのNW技術支援 仕事の内容 お任せするのは、某セキュリティ系SIer社内でのNW技術支援業務です。 プロジェクトの規模にもよりますが、お客様先での業務遂行の比率が高くなることも想定されます。 【業務内容】 ■NW構成の調査 ■実機調査 ■構成図の作成 ■維持保守やリプレース対応 募集職種 某セキュリティ系SIer社内でのNW技術支援

■AWS環境でのパッケージ・アドオン開発における、DB要件のヒアリング・提案・設計を中心としたコンサルティング業務。 提案から導入保守まで一貫してご担当いただきます。

企業名 株式会社クロスパワー 求人名 【ITコンサルタント】AWS環境でのシステム提案・要件定義/残業12h/リモート可 仕事の内容 ■AWS環境でのパッケージ・アドオン開発における、DB要件のヒアリング・提案・設計を中心としたコンサルティング業務。 提案から導入保守まで一貫してご担当いただきます。 【業務詳細】 ■AWS環境でのパッケージ・アドオン開発に関する提案・設計 ■DB要件のヒアリング・論理設計・構造整理 ■顧客課題の抽出と解決に向けた提案活動 ■ウォーターフォール型開発によるプロジェクト推進 ■C#、Oracleを用いた設計業務 ■導入後の保守・運用支援 募集職種 【ITコンサルタント】AWS環境でのシステム提案・要件定義/残業12h/リモート可

希望制アサインでクラウド設計・構築力を磨き、リーダーへの第一歩を支援。運用中心から脱却し、マルチクラウドで経験を拡張。3年後の市場価値を高めるプロジェクトを選べます。

企業名 株式会社ＯＮＥ ＷＥＤＧＥ 求人名 【クラウドエンジニア/無期雇用派遣】年収80万～UP実績有/フルリモ可 仕事の内容 希望制アサインでクラウド設計・構築力を磨き、リーダーへの第一歩を支援。運用中心から脱却し、マルチクラウドで経験を拡張。3年後の市場価値を高めるプロジェクトを選べます。 モダン環境への移行では、Node.jsやDockerを用いたEC基盤のマイクロサービス化を通じ、年収アップに直結する技術を習得。上流工程志向なら、大規模な金融基幹システムの再構築で要件定義から設計までを担い、実装を超えた市場価値を築けます。AI・データ領域では、PythonとAWSを武器に製造業のDXを牽引。バックエンドの地力にデータ活用を掛け合わせ、唯一無二のコンサル人材へと成長可能です。 募集職種 【クラウドエンジニア/無期雇用派遣】年収80万～UP実績有/フルリモ可

■プロジェクトを推進していくエンジニアとして、クラウドサービス（AWS,Azure,GCP）を活用したシステムの設計や構築をお任せします （クラウド専業ベンダー大手SIerとのプライム取引多数！）

企業名 株式会社テクニカルエージェント 求人名 【フルスタックエンジニア】AWS・Azureを活用したシステム設計～構築・運用 仕事の内容 ■プロジェクトを推進していくエンジニアとして、クラウドサービス（AWS,Azure,GCP）を活用したシステムの設計や構築をお任せします （クラウド専業ベンダー大手SIerとのプライム取引多数！） 【具体的な業務内容】 ・お客さまとの打ち合わせや提案、ヒアリング ・プロジェクトハンドリング ・要件定義 ・クラウドサービス（AWS、Azure、GCP）を用いた設計/構築や改善提案、実装/運用 ・検証環境の構築やテストの実施 募集職種 【フルスタックエンジニア】AWS・Azureを活用したシステム設計～構築・運用

■顧客のインフラ構築から導入後のアフターサポートまで（プログラム開発は行いません）。サーバ構築、ＰＣ設定、ネットワーク、ヘルプデスク、チューニングなどシステム運用におけるインフラの構築とアフター

企業名 三谷コンピュータ株式会社 求人名 【中央区/カスタマーエンジニア】クラウド版W-KEEPER向けのAWS設計・構築 仕事の内容 ■顧客のインフラ構築から導入後のアフターサポートまで（プログラム開発は行いません）。サーバ構築、ＰＣ設定、ネットワーク、ヘルプデスク、チューニングなどシステム運用におけるインフラの構築とアフター フォローが中心です。顧客ごとにカストマイズされたシステムがスムーズに運用されるようにＳＥと協力し、顧客対応します。 募集職種 【中央区/カスタマーエンジニア】クラウド版W-KEEPER向けのAWS設計・構築

当社内またはお客様先常駐にて、インフラ環境の設計・構築・運用業務をお任せします。オンプレミス環境～クラウド環境まで幅広い技術領域に携われ、ご経験やご志向に応じたプロジェクトへ参画可能です。

企業名 ヒューマネテック株式会社 求人名 【インフラエンジニア】エンジニアファースト/大手取引/直案件多/無期雇用派遣 仕事の内容 当社内またはお客様先常駐にて、インフラ環境の設計・構築・運用業務をお任せします。オンプレミス環境～クラウド環境まで幅広い技術領域に携われ、ご経験やご志向に応じたプロジェクトへ参画可能です。 ご入社後は、これまでのご経験を最大限に活かしながら、更なるスキルアップを図れる環境をご用意。長期的なキャリア形成を支援する体制も整えておりますので、安心して業務に取り組んでいただけます。 ■具体的な業務例 ・インフラ環境（オンプレミス・クラウド）の設計・構築・運用 ・サーバー、ネットワーク、クラウド環境の構築・保守 ・顧客との技術的な調整・提案業務 募集職種 【インフラエンジニア】エンジニアファースト/大手取引/直案件多/無期雇用派遣

◆上場グループ×還元率80％以上／案件選択可◎フルリモ多数！

仕事内容 SOC環境での監視・分析やEDR運用を担当。 脅威分析やセキュリティ改善施策にも関われます。 企業の安全を支える専門チームでの勤務です。 ＼先輩社員インタビュー／ 前職：ネットワーク運用／年齢：31歳 「攻撃パターンの分析が面白く、日々学びがあります。 知識を現場で活かせる実践的な環境です。」 エンジニアにとって 「ここで働きたい」 「大切な知人にも紹介したい」 と思ってもらえる企業を目指し、あなたの希望実現に寄り添います。 ―――――――――――――――――――― 【 ☆★好待遇★☆ 】 ◎土日祝休みの完全週休2日制＆年間休日130日♪ ◎残業月平均10h以下！メリハリつけて働ける ◎毎月昇給のチャンスあり☆ ◎勉強支援費月5000円支給 ◎リモート勤務にも柔軟に対応 あなたが叶えたい新しい制度のアイデアなど 自由に発信していける環境です！ ―――――――――――――――――――― 【 ☆★前給保証＆還元率80％超★☆ 】 安定して利益を出しており、急成長できているからこそ、還元率80％超！ 当社に入社して仕事内容や単価は変わらず 前職よりも年収が100万円以上UPした人も！ 会社の負担になっても、最優先でエンジニアに還元している会社は他にありません！ 【 ☆★自由度＆透明度の高い案件★☆ 】 会社本位ではなく、エンジニア自身が「やってみたい」と思うことを尊重している当社は 「案件選択制度」を導入。※案件定着率99％ 【 ☆★専属ヒアリングチームがあなたをフォロー★☆ 】 元エンジニア在籍のヒアリング専属チームを設置。 営業に直接言いづらい意見や不満も受け止め課題を整理し改善へ反映。（希望者は毎月可能） 「今の環境は変わらない」と諦める前にその声を会社をより良くする方向へとつなげます。 ◆WEB系やアプリ開発、インフラ案件等希望の案件が選べるPG・SE・PL・PM ◆システム開発・プロジェクト管理など グループ会社のプライム案件を含め 上流工程案件にも幅広く案件をご用意！ フルリモート案件も多数あります！ フルウィルが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます！ ＼情報交換・連携のある企業様一覧／ レバレジーズ株式会社（レバテック） NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons（旧:ブランディングエンジニア） 株式会社テクニケーション 株式会社エージェントグロー 株式会社SeeD（シード） 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社（旧:KANGEN Holdings） 株式会社BREXA Technology（旧:アウトソーシングテクノロジー） また、情報の透明性にもこだわり、案件の単価や給与の決め方も全て開示し、 全員が平等に評価される「単価評価制度」を導入しています。 【 ☆★中核を担う人材へ★☆ 】 設立から4年で【全国5拠点】【社員数186名】【業界最高水準】で成長し続ける当社。 ◆豊富な資金力 ◆グループのコネクションを活かした案件ネットワーク ◆経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業等の強みを活かし、 更なる会社規模の拡大を目指します。 受託の立ち上げ、自社サービス開発等成長とともに 新しい挑戦も数多く予定しています。 本社・各支社の中心メンバーとして、 共に良い環境を作っていきたい方には 自信を持ってオススメできます。 ―――――――――――――――――――― ■開発例■ ◎オンラインヨガサービスの開発／Ruby on Rails、Vue.js、AWS ◎ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、PHP、jQuery ◎ソーシャルゲーム開発（スマホゲームアプリ）／Unity、iOS、Android ◎アニメ・VRビッグデータ開発／AWS・Python・PHP・Java

世界トップクラスの空気圧制御機器メーカーであり、グローバルな製造業の工場設備に用いられ、様々なモノ作りに貢献している当社にてAPAC各国のIT基盤を支えるグローバルインフラエンジニアを担当いただきます。

企業名 ＳＭＣ株式会社 求人名 【東京/インフラエンジニア】仮想化/VMware/プライム上場◎/年休125日以上◎ 仕事の内容 世界トップクラスの空気圧制御機器メーカーであり、グローバルな製造業の工場設備に用いられ、様々なモノ作りに貢献している当社にてAPAC各国のIT基盤を支えるグローバルインフラエンジニアを担当いただきます。 ・APAC各国へのITセキュリティポリシー展開 ・セキュリティ基準および手順の順守状況管理 ・各国IT部門への業務システム導入支援業務 ・運用設計支援および安定稼働に向けた助言 ・ネットワーク、サーバー基盤の設計支援 ・仮想化、ストレージ、監視基盤の構築支援 募集職種 【東京/インフラエンジニア】仮想化/VMware/プライム上場◎/年休125日以上◎

チームで客先に常駐し、NW/SV案件の主担当として上流工程～下流工程まで幅広く携わっていただきます。形態によっては請負業務などもあり、ロケーションが変わるだけで疎外感を感じづらい環境を整えております。

企業名 ｇｒｏｘｉ株式会社 求人名 【インフラエンジニア】エレコムG/複数名で常駐/週2在宅/クラウド案件有 仕事の内容 チームで客先に常駐し、NW/SV案件の主担当として上流工程～下流工程まで幅広く携わっていただきます。形態によっては請負業務などもあり、ロケーションが変わるだけで疎外感を感じづらい環境を整えております。 ☆クラウド案件あり！仕様設計から携われる！最新技術多数☆ 【業務内容】■NW/SV案件の基本設計、詳細設計・構築～運用・保守 ■お客様窓口対応 【顧客】東証プライム上場の大手SIerメイン 【工期】1～2か月メイン 【規模】週十万～数十億円と大小携われる 【キャリアパス】配属3年後、自社案件でのPL・PMの挑戦も可能です。 募集職種 【インフラエンジニア】エレコムG/複数名で常駐/週2在宅/クラウド案件有

■AWSの基盤構築や、AWS/インフラにおけるサーバーの構築やシステムの運用など、エンドユーザーから依頼される中小規模案件や自社開発を中心に案件を担当いただく予定です。

企業名 株式会社クロスパワー 求人名 【AWSクラウドエンジニア】DX・社内開発中心/年休125日/有給取得率80%/残業12h 仕事の内容 ■AWSの基盤構築や、AWS/インフラにおけるサーバーの構築やシステムの運用など、エンドユーザーから依頼される中小規模案件や自社開発を中心に案件を担当いただく予定です。 【具体的には】■AWS上のサーバーインフラ、160を超えるAWSサービスを活かした、クラウドサービスのソリューション業務全般、およびサーバ設計・構築・運用をお任せします。 ※現状のスキル（得意言語や環境をヒアリング）にあわせ業務内容を決定 ※1人あたりが抱えるプロジェクトは1～3案件。2・3名1チームで作業を行うためできる仕事から始め、確実にスキルを磨くことが可能です。 募集職種 【AWSクラウドエンジニア】DX・社内開発中心/年休125日/有給取得率80%/残業12h

ITインフラ・セキュリティ設備の販売等を行う当社にて、NWエンジニアを担っていただきます。クラウド製品やセキュリティ機器の提案、設計、構築、運用、保守まで一貫して担当し、IT基盤の要として活躍ください。

企業名 英工電機株式会社 求人名 千代田区【NWエンジニア】設計構築/内勤中心/年休124日/決算賞与8期連続支給 仕事の内容 ITインフラ・セキュリティ設備の販売等を行う当社にて、NWエンジニアを担っていただきます。クラウド製品やセキュリティ機器の提案、設計、構築、運用、保守まで一貫して担当し、IT基盤の要として活躍ください。 ■クラウド製品、ルーター、スイッチ、無線LAN、UTM等のネットワーク機器の提案・設計・構築・運用・保守。■顧客からの依頼に基づき、社内からリモートでトラブル解決や設定変更を実施。■現場へは営業や施工スタッフが訪問するため、社内でのテクニカル業務に集中できます。■資格取得費用は会社が全面補助。一生モノの技術を磨けます。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 千代田区【NWエンジニア】設計構築/内勤中心/年休124日/決算賞与8期連続支給

■企業のデータ活用を支える「データプラットフォーム」をクラウド上に構築します。自社プロジェクトまたは大手SIerと協業し、実装方式の検討～開発～導入～運用まで一連のプロセスを担当します。

企業名 ネイチャーインサイト株式会社 求人名 【クラウドデータエンジニア】プログラミング経験者募集/フレックス制 仕事の内容 ■企業のデータ活用を支える「データプラットフォーム」をクラウド上に構築します。自社プロジェクトまたは大手SIerと協業し、実装方式の検討～開発～導入～運用まで一連のプロセスを担当します。 ■クライアントの要望を実現するために最適なアーキテクチャの検討 ■上流システムからデータを連携するためのデータパイプラインの設計・開発 ■テーブル設計、データモデリング ■データガバナンスの計画・実行 ■データを可視化するためのBIレポートの設計・開発 ■その他ETL処理、データマートの設計・開発 募集職種 【クラウドデータエンジニア】プログラミング経験者募集/フレックス制

日経グループの自社サービスで最新のテクノロジーを活用したインフラ設計を進めて頂きます。

企業名 株式会社日経ＨＲ 求人名 【ITアーキテクト】日経グループのサービスや社内インフラ構築/東京/リモート可 仕事の内容 日経グループの自社サービスで最新のテクノロジーを活用したインフラ設計を進めて頂きます。 自社運営するインフラのITアーキテクトとして下記業務を行って頂きます。 (1)サービスの要件を満たすインフラを設計 (2)関連するサービスのメンバーと協力し、拡張性や性能・セキュリティといった非機能要件の設計をリード (3)自社の社内システムをより生産性と安全性が高まる運用フローに改善する仕組みを整える ※業務内容の変更の範囲：（雇入れ直後）上記の仕事内容/（変更の範囲）会社の定める業務 募集職種 【ITアーキテクト】日経グループのサービスや社内インフラ構築/東京/リモート可

◆上場グループ×還元率80％以上／案件選択可◎フルリモ多数！

仕事内容 監視設計や障害対応フロー改善を中心とした運用業務です。 アラート最適化や自動化にも携われます。 一次対応に留まらない運用が特長です。 ＼先輩社員インタビュー／ 「運用でも改善に関われる環境です。 自動化や設計にも触れられ、次のキャリアが見えました。 運用経験を無駄にせず成長できています。」 2020年6月に、上場企業のグループ会社として設立。 ベンチャー企業ながら、上場企業のバックアップのもと安定した資本力が整っています。 エンジニアにとって 「ここで働きたい」 「大切な知人にも紹介したい」 と思ってもらえる企業を目指し、あなたの希望実現に寄り添います。 ―――――――――――――――――――― 【 ☆★好待遇★☆ 】 ◎土日祝休みの完全週休2日制＆年間休日130日♪ ◎残業月平均10h以下！メリハリつけて働ける ◎毎月昇給のチャンスあり☆ ◎勉強支援費月5000円支給 ◎リモート勤務にも柔軟に対応 あなたが叶えたい新しい制度のアイデアなど 自由に発信していける環境です！ ―――――――――――――――――――― 【 ☆★前給保証＆還元率80％超★☆ 】 安定して利益を出しており、急成長できているからこそ、還元率80％超！ 当社に入社して仕事内容や単価は変わらず 前職よりも年収が100万円以上UPした人も！ 会社の負担になっても、最優先でエンジニアに還元している会社は他にありません！ 【 ☆★自由度＆透明度の高い案件★☆ 】 会社本位ではなく、エンジニア自身が「やってみたい」と思うことを尊重している当社は 「案件選択制度」を導入。※案件定着率99％ 【 ☆★専属ヒアリングチームがあなたをフォロー★☆ 】 元エンジニア在籍のヒアリング専属チームを設置。 営業に直接言いづらい意見や不満も受け止め課題を整理し改善へ反映。（希望者は毎月可能） 「今の環境は変わらない」と諦める前にその声を会社をより良くする方向へとつなげます。 ◆WEB系やアプリ開発、インフラ案件等希望の案件が選べるPG・SE・PL・PM ◆システム開発・プロジェクト管理など グループ会社のプライム案件を含め 上流工程案件にも幅広く案件をご用意！ フルリモート案件も多数あります！ フルウィルが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます！ ＼情報交換・連携のある企業様一覧／ レバレジーズ株式会社（レバテック） NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons（旧:ブランディングエンジニア） 株式会社テクニケーション 株式会社エージェントグロー 株式会社SeeD（シード） 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社（旧:KANGEN Holdings） 株式会社BREXA Technology（旧:アウトソーシングテクノロジー） また、情報の透明性にもこだわり、案件の単価や給与の決め方も全て開示し、 全員が平等に評価される「単価評価制度」を導入しています。 【 ☆★中核を担う人材へ★☆ 】 設立から4年で【全国5拠点】【社員数186名】【業界最高水準】で成長し続ける当社。 ◆豊富な資金力 ◆グループのコネクションを活かした案件ネットワーク ◆経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業等の強みを活かし、 更なる会社規模の拡大を目指します。 受託の立ち上げ、自社サービス開発等成長とともに 新しい挑戦も数多く予定しています。 本社・各支社の中心メンバーとして、 共に良い環境を作っていきたい方には 自信を持ってオススメできます。 ※雇用契約と指揮命令はフルウィル株式会社、勤務地は客常駐先またはリモート（在宅）となります。 ―――――――――――――――――――― ■開発例■ ◎オンラインヨガサービスの開発／Ruby on Rails、Vue.js、AWS ◎ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、PHP、jQuery ◎ソーシャルゲーム開発（スマホゲームアプリ）／Unity、iOS、Android ◎アニメ・VRビッグデータ開発／AWS・Python・PHP・Java

インフラ領域特化の企業だからこそ品質に拘り、主にクラウド案件を前提とした設計・構築等の上流工程の業務をチーム体制で担っています。 ※職務の変更範囲：当社の定める業務全般

企業名 株式会社シティアスコムアイテック 求人名 【東京/インフラSE】上流への挑戦でインフラエンジニアとしての成長を実現◎ 仕事の内容 インフラ領域特化の企業だからこそ品質に拘り、主にクラウド案件を前提とした設計・構築等の上流工程の業務をチーム体制で担っています。 ※職務の変更範囲：当社の定める業務全般 【成長の近道は「上流工程からのチャレンジ」にあり】 ・まずは運用・保守から…という下流工程から経験を積んでいくという考え方ではなく、上流工程から実務を積むことで自ら何かを生み出したり思考したりする経験を早期に経験をすることが出来ます。上流を目指したい技術者であれば、成長においてこの経験が必要だと考えているため、当社は下流工程のみの案件は請け負っておりません。 募集職種 【東京/インフラSE】上流への挑戦でインフラエンジニアとしての成長を実現◎

■Linux、Windows基盤構築や、AWS/インフラにおけるサーバーの構築やシステムの運用など。多い環境はJP1、Zabbix、shell、VMware、Nutanixなどです。大手からベンチャー企業まで様々な案件がございます。

企業名 株式会社クロスパワー 求人名 ベテラン歓迎【インフラエンジニア】チーム体制/WLB◎/リモート可/残業12h 仕事の内容 ■Linux、Windows基盤構築や、AWS/インフラにおけるサーバーの構築やシステムの運用など。多い環境はJP1、Zabbix、shell、VMware、Nutanixなどです。大手からベンチャー企業まで様々な案件がございます。 【具体的には】■Linux、WindowsServerのおよびサーバ設計・構築・運用をお任せします。 ※現状のスキル（得意言語や環境をヒアリング）にあわせ業務内容を決定 ※チーム体制で入ることが大半です ※経験のないミドルウェアやshellなどの研修も行います。 ※マネジメント、スペシャリストで方向性わけていますので、無理なキャリア形成は行いません。 募集職種 ベテラン歓迎【インフラエンジニア】チーム体制/WLB◎/リモート可/残業12h

《4月に向けて積極採用中！》給与UP保証 ◆ 2025年離職率0% ◆ 案件選択100％！◆ 平均残業7時間！

仕事内容 ◇◇ 希望のキャリアを目指せる！ ◇◇ ★「エンジニアファースト」にこだわったプロジェクト配置（案件完全選択制） ★常時3万件の案件を保持 ★上流から下流まで。チャレンジしたい分野が見つかる！ ★代表が直接面談！ 即日スピード対応も可能 ★月平均残業7時間 ★年間休日125日以上 ★有給休暇の取得を推奨：取得率85%以上 ★リモート率90%以上 ◇◇ 仕事内容 ◇◇ 【求人概要】 サーバー運用保守（Linux） 【内容】 企業向けシステム基盤の運用保守プロジェクトに参画いただき、Linuxサーバー環境の運用対応をご担当いただきます。 主に運用保守～障害対応工程を担当し、ログ監視や障害調査、問い合わせ対応などを行いながらシステムの安定稼働を支えていただきます。 【勤務地】 東京都台東区（上野駅周辺） 【勤務形態】 フルリモート 【勤務時間】 9:00～18:00 【必須】 ・Linuxサーバー運用経験（実務1年以上） ・ログ確認や障害一次対応経験 ・シェルコマンド操作経験 【尚可】 ・監視ツール運用経験 ・手順書作成経験 ・チーム運用経験 ◇◇ ONE WILLが大事にしていること ◇◇ 私たちが大切にしているのは、「エンジニア一人ひとりの目指すキャリア」を実現すること。 「キャリアアップしたいのに、今の環境ではなかなか実現できない」 「もっと自分らしく楽しんで、好きなエンジニアの仕事をしたい」 こんな悩みをお持ちの方も多いのではないでしょうか？ そんなエンジニアのキャリア・夢を支援するために、「エンジニアファースト」の想いを掲げて、私たちONE WILLがスタートしました。 実際に、面談を通じて自身のキャリア・目標を明確にして、前職ではできなかった仕事にチャレンジしている先輩も多数います。 「自分の成長のために次のステップに進みたい」 「キャリアを見直し、新しいことにチャレンジしたい」 一人ひとりのご希望をしっかりと聞いた上で、本当に目指したいキャリアを実現できるように、私たちが全力でサポートします。 ◇◇ 代表：井上からのメッセージ ◇◇ 実は私自身も、エンジニアを志した経験があります。 その時に、エンジニアが自分らしいキャリアを実現することの大変さを実感し、「エンジニア一人ひとりがキャリアを実現できるようにしたい」という想いから生まれたのがONE WILLです。 当社では徹底した“エンジニアファースト”を掲げて、将来に向けて成長できる環境で働くことをサポートしています。 私も面談を行う中で、「どんなキャリアを目指したいのか」をしっかり聞くことを大事にしています。 だからこそ、本気で自分のキャリアを考えている人には、ぜひ相談してほしい。 私たちも本気で向き合い、全力で支援します。 一緒に成長を目指してくれるエンジニアの方をお待ちしています！ ◇◇ 当社の特徴 ◇◇ クライアントは大手企業や官公庁が中心。 金融、医療、フィンテックといった様々な業務系システムやWEBアプリの開発を担っています。 要件定義、基本設計といった上流工程から、詳細設計、開発などの下流工程まで、幅広く対応しているのが強みです。 ※プロジェクト先は東京中心とした首都圏エリア。リモートやフルリモート案件も複数あります。（プロジェクトにより異なる） ※Java, JavaScript, TypeScript, C言語, python, オンプレ, クラウド など幅広くご対応可能です！

取引企業3,000社以上・月4,000件以上のプロジェクトを擁し幅広い技術領域をカバーしている当社にて、インフラエンジニア(ネットワーク、サーバ、DB、クラウド)として経験に応じたプロジェクトに参画します。

企業名 キャル株式会社 求人名 【東京/インフラエンジニア】技術志向/豊富な案件からアサイン/平均残業月9.67h 仕事の内容 取引企業3,000社以上・月4,000件以上のプロジェクトを擁し幅広い技術領域をカバーしている当社にて、インフラエンジニア(ネットワーク、サーバ、DB、クラウド)として経験に応じたプロジェクトに参画します。 入社後、営業担当と相談しながら経験・スキルに応じ、インフラ関連（ネットワーク、サーバ、データベース、クラウド）の豊富なプロジェクトの中からアサインするプロジェクトを決めていきます。 【プロジェクト一例】社内ネットワーク構築、NW機器選定/設計/構築、コールセンターサーバー構築、プライベートクラウド環境設定、Webサーバー構築/チューニング/運用、DB設計/構築 等 募集職種 【東京/インフラエンジニア】技術志向/豊富な案件からアサイン/平均残業月9.67h

プライム上場の総合商社傘下グループである当社にて、サーバエンジニア (Linux、Windows、仮想環境)業務をお任せします。

企業名 株式会社ｉ－ＮＯＳ 求人名 【サーバエンジニア (Linux、Windows、仮想環境)】東証プライムグループ安定 仕事の内容 プライム上場の総合商社傘下グループである当社にて、サーバエンジニア (Linux、Windows、仮想環境)業務をお任せします。 【開発環境例】OS：Windows,Linux,CentOS,AIX DB：oracle,SQL サーバ：PostgreSQL 【案件例】 【案件規模】3～10名程度のチームが半年～1年単位で担当します 【当社の主要取引先】兼松エレクトロニクスグループ、NTTコミュニケーションズ株式会社、日本情報通信株式会社 他 募集職種 【サーバエンジニア (Linux、Windows、仮想環境)】東証プライムグループ安定

顧客のITインフラシステム構築全般をお任せします。 お客様の課題解決に向けたオーダーメイドのICTソリューションを提供します。

企業名 株式会社ＪＣＣＨセルティオ 求人名 【インフラエンジニア】直接取引/技術力UP/資格支援/リーダー経験歓迎 仕事の内容 顧客のITインフラシステム構築全般をお任せします。 お客様の課題解決に向けたオーダーメイドのICTソリューションを提供します。 ■顧客の経営課題やニーズのヒアリングに基づき、最適なITインフラ環境（サーバー、ネットワーク、クラウド、PC/機器調達など）の企画・提案■顧客への説明、交渉、提案資料作成。要件定義に基づくインフラの詳細設計、構築、テスト実施■機器・ソフトウェア等の調達及びライセンス管理■インフラプロジェクトのスケジュール、品質、リソース管理、パートナーとの折衝■本番稼働後のインフラ環境の保守、改善提案、運用設計 募集職種 【インフラエンジニア】直接取引/技術力UP/資格支援/リーダー経験歓迎

AWS／Azure／OCIを中心としたマルチクラウド環境での設計・構築から運用までワンストップで、幅広いお客様の課題解決に取り組んでいます。

企業名 株式会社エーピーコミュニケーションズ 求人名 【CL】AWSエンジニア/リモート勤務率90％以上/AWS/Microsoft認定パートナー 仕事の内容 AWS／Azure／OCIを中心としたマルチクラウド環境での設計・構築から運用までワンストップで、幅広いお客様の課題解決に取り組んでいます。 ・AWS Well-Architected Frameworkを意識したクラウド環境の設計・構築を担当 ・IaC（Terraform、CloudFormation）を活用したインフラ自動化の実践 ・ECS/FargateやEKSなどのコンテナ技術を活用したアーキテクチャの構築 ・サーバーレスアーキテクチャ（Lambda、Step Functions、API Gateway）を活用したシステム設計 など 募集職種 【CL】AWSエンジニア/リモート勤務率90％以上/AWS/Microsoft認定パートナー

■ご経験、スキルに合わせて受諾案件の下記業務を担当いただきます。 ・ネットワークの設計、構築 ・ネットワーク関連機器（Cisco Catalyst、Nexus、ISR、ASR、ASAなど）の検証、設定、導入

企業名 株式会社ジャパンコンピューターサービス 求人名 【受託案件確約/ネットワークエンジニア】残業平均11時間／離職率6％ 仕事の内容 ■ご経験、スキルに合わせて受諾案件の下記業務を担当いただきます。 ・ネットワークの設計、構築 ・ネットワーク関連機器（Cisco Catalyst、Nexus、ISR、ASR、ASAなど）の検証、設定、導入 ■プロジェクト例・大手金融機関のネットワーク基盤更改 ・データセンター向けのネットワーク構築・製造業向けL2／L3ネットワーク構築 ■環境例・取り扱い機器…Cisco社のCatalyst（L2／L3）、Nexus、ISR、ASR、ASA、WLC、ACS等・使用技術…STP、Port-Channel、Flex Link、ACL、HSRP、VRF、PBR、NAT、BGP等・CCNA、CCNPなどの外部研修による資格支援・Cisco、HP、Fortinet等の実機研修 募集職種 【受託案件確約/ネットワークエンジニア】残業平均11時間／離職率6％

AIとクラウド技術で新しい価値を生み出すために、「スタートメンバー」としてプロジェクトを初期から立ち上げていく意欲的な方を歓迎しています！

企業名 ＡＺＰｏｗｅｒ株式会社 求人名 【クラウドエンジニア】AI×クラウド技術で新サービス創造（スタートメンバー） 仕事の内容 AIとクラウド技術で新しい価値を生み出すために、「スタートメンバー」としてプロジェクトを初期から立ち上げていく意欲的な方を歓迎しています！ 【詳細】■Azure上でのインフラ設計、構築、運用（主にPaaS中心）■Azure OpenAI（AOAI）を活用するプロジェクトのインフラ構築支援■AOAI非関連の業務系システム向けAzure環境の設計・構築■Storage/App Services/Functions/Identity管理などクラウドネイティブ構成の設計■顧客先に常駐し、現場での技術支援・調整業務あり※従来のLift & Shiftやネットワーク専業構築ではなく、AI活用を含むインフラが主な領域となります。 募集職種 【クラウドエンジニア】AI×クラウド技術で新サービス創造（スタートメンバー）

■Linux、Windows基盤構築や、AWS/インフラにおけるサーバーの構築やシステムの運用など様々な案件がございます。研修制度も充実しており、 スキルに応じた業務アサインと段階的なスキルアップが可能です。

企業名 株式会社クロスパワー 求人名 【インフラエンジニア】チーム体制/WLB◎/有給取得率80%/残業12h/リモート可 仕事の内容 ■Linux、Windows基盤構築や、AWS/インフラにおけるサーバーの構築やシステムの運用など様々な案件がございます。研修制度も充実しており、 スキルに応じた業務アサインと段階的なスキルアップが可能です。 ■AWS上のインフラ設計・構築・運用 ■中小規模案件を中心としたクラウドソリューション提供 ■顧客との打合せ・提案・要件定義など上流工程への参画 ■2～3名チームでのプロジェクト対応（1人あたり1～3案件） ■DirectConnect導入支援やクラウド移行対応など多様な案件 ■現状スキルに応じた業務アサインと段階的なスキルアップ 募集職種 【インフラエンジニア】チーム体制/WLB◎/有給取得率80%/残業12h/リモート可

長年培った確かな技術力が強みの当社にて、オンプレミスからプライベート/パブリッククラウドまで、多様なIT基盤の構築～テストをメインに担当していただきます。スキル・経験次第で設計に携わる事も可能です。

企業名 株式会社アクティス 求人名 【インフラエンジニア/東京】クラウド案件でスキルアップ/大手から安定受注 仕事の内容 長年培った確かな技術力が強みの当社にて、オンプレミスからプライベート/パブリッククラウドまで、多様なIT基盤の構築～テストをメインに担当していただきます。スキル・経験次第で設計に携わる事も可能です。 【具体的な案件】 ■決済系システム提供企業のインフラ構築（オンプレミス） ■全国量販店のインフラ移管（オンプレ→AWS） ■製薬会社のインフラ移管(オンプレミス→AWS) ■コンテナのデリバリー支援業務（RedHat Open Shift、RedHat Ansible Automation Platform） 【従事すべき業務の変更の範囲】無 募集職種 【インフラエンジニア/東京】クラウド案件でスキルアップ/大手から安定受注

仕事内容 ✨ 研修充実｜先輩の80％が未経験スタート。基礎から丁寧に教えます。 ✨ 自己研鑽｜お給料をもらいながら勉強できる、お得なキャリア形成。 ✨ 公私両立｜年間休日122日。完全週休2日制でリフレッシュも万全。 ✨ 生活安定｜転勤なしの正社員採用。 ✨ 柔軟勤務｜在宅勤務・リモートワークの案件も選択可能です。 【業務内容】 ■AWS-CP運用支援業務 ・AWSにて構築している次世代プラットフォーム(ITインフラ基盤)の運用支援業務 ・すでに運用開始している上記サービスを利用する中で発生する課題や、 AWSの機能更新に対応するための是正活動が主 キーワード EC2、RDS、ECS、VPC、ALB、NLB、IAM、Backup、S3、CloudWatch、EventBridge、Lambda、Simple Notification Service、API Gateway、Trusted Advis ★ 上場グループの「正社員」として働く安心 ──────────────────── 当社は正社員採用のみ。安定した雇用環境で、着実な成長を約束します。 ✅ 大手ならではの幅広い案件で、ハイレベルな技術が身につく。 ✅ 充実の教育制度を活用して、理想のキャリアアップを最速で。 ★ 教育に自信あり。未経験者のための研修制度 ──────────────────── 自社研修【OPE Learning Course】で、あなたのスタートを徹底応援。 ✅ 3ヶ月かけて基礎を固めるので、未経験の方も無理なく始められます。 ✅ 専門資格（CCNA・LPIC等）の取得支援で、手に職を。 ✅ 講師が常駐し、一人ひとりの「分からない」を個別にフォローします。 ✅ 基礎の先にある、セキュリティやクラウド等の応用研修も充実。 「無期雇用派遣」

エンドユーザーである大企業から中小企業まで顧客規模問わず、既存オンプレミス環境のOCIクラウド移行案件において、要件定義、設計、構築、データ移行、運用保守など幅広い業務をお任せします。

企業名 株式会社システムエグゼ 求人名 【東京勤務/テレワーク可】クラウドエンジニア【オラクル社CSP取得実績あり！】 仕事の内容 エンドユーザーである大企業から中小企業まで顧客規模問わず、既存オンプレミス環境のOCIクラウド移行案件において、要件定義、設計、構築、データ移行、運用保守など幅広い業務をお任せします。 主にOCIに関する下記サービスを利用した顧客基幹システムやBIシステムの設計、構築、データ移行、運用保守のスキルを身に付けることができます。さらに90%以上がエンドユーザーとの直契約のため、PMやPLの経験やスキルも身に付けられます。【実績】■IT・情報通信：SNSマーケティング統合基盤環境構築（Oracle Linux、WAF）■フィットネス：公開用WEBサーバーとメールサーバーリプレイス（Oracle Linux、FastConnect） 募集職種 【東京勤務/テレワーク可】クラウドエンジニア【オラクル社CSP取得実績あり！】

製造業向け基幹業務システム開発、ITインフラ構築に強みを持つ当社にて、クラウドを含めたインフラ構築を行っています。要件定義から運用テストまでのフルライフサイクルに携わっていただきます。

企業名 株式会社サンクプローブ 求人名 【インフラエンジニア】就業時間中の自己学習OK/クラウド有/年休129日/週2在宅 仕事の内容 製造業向け基幹業務システム開発、ITインフラ構築に強みを持つ当社にて、クラウドを含めたインフラ構築を行っています。要件定義から運用テストまでのフルライフサイクルに携わっていただきます。 【あなたのキャリアや志向性に合う案件をご用意】複数PJの中からスキルとキャリアパスのバランスを考慮しアサインいたします。お客様の事業内容によって課題は異なりますが、その課題に対処するため、作業を通じてどのような効果を生み出すことができるのかを考える能力が求められます。お客様の要望に柔軟かつ効果的に対応し、生産性向上や業務の合理化などを実現することがミッションとなります。 募集職種 【インフラエンジニア】就業時間中の自己学習OK/クラウド有/年休129日/週2在宅

■お取引先案件におけるサーバ・ネットワーク関連の設計・構築・運用業務をご担当頂きます。金融・web・メーカーなど幅広い業界でプライム案件を頂いており、ご希望に沿った案件へアサイン致します。

企業名 ドリームビジョン株式会社 求人名 【インフラエンジニア】働き方に合わせたプロジェクトにアサイン！/WEB面接可 仕事の内容 ■お取引先案件におけるサーバ・ネットワーク関連の設計・構築・運用業務をご担当頂きます。金融・web・メーカーなど幅広い業界でプライム案件を頂いており、ご希望に沿った案件へアサイン致します。 【案件】ご希望に沿って案件を選択頂きますが、万が一なかった場合は営業が全力でお探しします。それでも案件終了後に待機期間が発生した場合は100%の補償を致しますが、基本的に待機はございません。 【残業】案件は弊社取締役等のベテラン社員がPMを務め進捗管理をしますので残業も平均12hと少なく、また20h以上の残業が続いた場合は、営業から現場への状況確認や残業抑制の取り組みを致します。 募集職種 【インフラエンジニア】働き方に合わせたプロジェクトにアサイン！/WEB面接可

■Linux、Windows基盤構築や、AWS/インフラにおけるサーバーの構築やシステムの運用など様々な案件がございます。研修制度も充実しており、 スキルに応じた業務アサインと段階的なスキルアップが可能です。

企業名 株式会社クロスパワー 求人名 【インフラエンジニア】チーム体制/WLB◎/有給取得率80%/残業12h/リモート可 仕事の内容 ■Linux、Windows基盤構築や、AWS/インフラにおけるサーバーの構築やシステムの運用など様々な案件がございます。研修制度も充実しており、 スキルに応じた業務アサインと段階的なスキルアップが可能です。 ■AWS上のインフラ設計・構築・運用 ■中小規模案件を中心としたクラウドソリューション提供 ■顧客との打合せ・提案・要件定義など上流工程への参画 ■2～3名チームでのプロジェクト対応（1人あたり1～3案件） ■DirectConnect導入支援やクラウド移行対応など多様な案件 ■現状スキルに応じた業務アサインと段階的なスキルアップ 募集職種 【インフラエンジニア】チーム体制/WLB◎/有給取得率80%/残業12h/リモート可

◆上場グループ×還元率80％以上／案件選択可◎フルリモ多数！

仕事内容 社内IT基盤の設計・運用改善を担う情シス案件です。 サーバー、NW、クラウド、ID管理など幅広く関われます。 問い合わせ対応に留まらず、仕組みづくりが中心です。 ＼先輩社員インタビュー／ 「情シスでも技術的な改善にしっかり関われています。 クラウド移行や基盤刷新など、やりがいのある案件が多いです。 残業も少なく、腰を据えて働けています。」 2020年6月に、上場企業のグループ会社として設立。 ベンチャー企業ながら、上場企業のバックアップのもと安定した資本力が整っています。 エンジニアにとって 「ここで働きたい」 「大切な知人にも紹介したい」 と思ってもらえる企業を目指し、あなたの希望実現に寄り添います。 ―――――――――――――――――――― 【 ☆★好待遇★☆ 】 ◎土日祝休みの完全週休2日制＆年間休日130日♪ ◎残業月平均10h以下！メリハリつけて働ける ◎毎月昇給のチャンスあり☆ ◎勉強支援費月5000円支給 ◎リモート勤務にも柔軟に対応 あなたが叶えたい新しい制度のアイデアなど 自由に発信していける環境です！ ―――――――――――――――――――― 【 ☆★前給保証＆還元率80％超★☆ 】 安定して利益を出しており、急成長できているからこそ、還元率80％超！ 当社に入社して仕事内容や単価は変わらず 前職よりも年収が100万円以上UPした人も！ 会社の負担になっても、最優先でエンジニアに還元している会社は他にありません！ 【 ☆★自由度＆透明度の高い案件★☆ 】 会社本位ではなく、エンジニア自身が「やってみたい」と思うことを尊重している当社は 「案件選択制度」を導入。※案件定着率99％ 【 ☆★専属ヒアリングチームがあなたをフォロー★☆ 】 元エンジニア在籍のヒアリング専属チームを設置。 営業に直接言いづらい意見や不満も受け止め課題を整理し改善へ反映。（希望者は毎月可能） 「今の環境は変わらない」と諦める前にその声を会社をより良くする方向へとつなげます。 ◆WEB系やアプリ開発、インフラ案件等希望の案件が選べるPG・SE・PL・PM ◆システム開発・プロジェクト管理など グループ会社のプライム案件を含め 上流工程案件にも幅広く案件をご用意！ フルリモート案件も多数あります！ フルウィルが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます！ ＼情報交換・連携のある企業様一覧／ レバレジーズ株式会社（レバテック） NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons（旧:ブランディングエンジニア） 株式会社テクニケーション 株式会社エージェントグロー 株式会社SeeD（シード） 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社（旧:KANGEN Holdings） 株式会社BREXA Technology（旧:アウトソーシングテクノロジー） また、情報の透明性にもこだわり、案件の単価や給与の決め方も全て開示し、 全員が平等に評価される「単価評価制度」を導入しています。 【 ☆★中核を担う人材へ★☆ 】 設立から4年で【全国5拠点】【社員数186名】【業界最高水準】で成長し続ける当社。 ◆豊富な資金力 ◆グループのコネクションを活かした案件ネットワーク ◆経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業等の強みを活かし、 更なる会社規模の拡大を目指します。 受託の立ち上げ、自社サービス開発等成長とともに 新しい挑戦も数多く予定しています。 本社・各支社の中心メンバーとして、 共に良い環境を作っていきたい方には 自信を持ってオススメできます。 ※雇用契約と指揮命令はフルウィル株式会社、勤務地は客常駐先またはリモート（在宅）となります。 ―――――――――――――――――――― ■開発例■ ◎オンラインヨガサービスの開発／Ruby on Rails、Vue.js、AWS ◎ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、PHP、jQuery ◎ソーシャルゲーム開発（スマホゲームアプリ）／Unity、iOS、Android ◎アニメ・VRビッグデータ開発／AWS・Python・PHP・Java

プライム上場の総合商社傘下グループである当社にて、クラウドエンジニア (AWS、Azure)業務をお任せします。

企業名 株式会社ｉ－ＮＯＳ 求人名 【クラウドエンジニア (AWS、Azure)】東証プライムグループ安定 仕事の内容 プライム上場の総合商社傘下グループである当社にて、クラウドエンジニア (AWS、Azure)業務をお任せします。 【開発環境例】OS：Windows,Linux,CentOS,AIX DB：oracle,SQL サーバ：PostgreSQL 【案件例】 【案件規模】3～10名程度のチームが半年～1年単位で担当します 【当社の主要取引先】兼松エレクトロニクスグループ、NTTコミュニケーションズ株式会社、日本情報通信株式会社 他 募集職種 【クラウドエンジニア (AWS、Azure)】東証プライムグループ安定

ITインフラ事業を展開する独立系の当社にて、インフラ運用・保守業務：弊社が設計・構築を担当したシステムの運用保守をお任せします。(24/365対応は基本ありません)◎充実したフォロー体制を整えています。

企業名 株式会社システムエグゼ 求人名 【週3～5日リモート/東京】インフラ運用保守コンサルタント(PMPL候補) 仕事の内容 ITインフラ事業を展開する独立系の当社にて、インフラ運用・保守業務：弊社が設計・構築を担当したシステムの運用保守をお任せします。(24/365対応は基本ありません)◎充実したフォロー体制を整えています。 【業務の進め方】まずは、メンバーとして運用・保守を担当頂きます。弊社の運用・保守の進め方、ポイント・システム理解、顧客理解をしていただき、その後、業務内容・顧客・スキルについて自身が目指すキャリア・数年後の方向性を1on1で上長と話し合い、担当業務を決めていきます。複数顧客の運用・保守を担っていますが、各顧客単位でチーム体制を組んでおり困ったときに相談できる環境を用意している為、ご安心下さい。 募集職種 【週3～5日リモート/東京】インフラ運用保守コンサルタント(PMPL候補)

■AWSの基盤構築や、AWS/インフラにおけるサーバーの構築やシステムの運用など、エンドユーザーから依頼される中小規模案件や自社開発を中心に案件を担当いただく予定です。

企業名 株式会社クロスパワー 求人名 【AWSクラウドエンジニア】DX・社内開発中心/年休125日/有給取得率80%/残業12h 仕事の内容 ■AWSの基盤構築や、AWS/インフラにおけるサーバーの構築やシステムの運用など、エンドユーザーから依頼される中小規模案件や自社開発を中心に案件を担当いただく予定です。 【具体的には】■AWS上のサーバーインフラ、160を超えるAWSサービスを活かした、クラウドサービスのソリューション業務全般、およびサーバ設計・構築・運用をお任せします。 ※現状のスキル（得意言語や環境をヒアリング）にあわせ業務内容を決定 ※1人あたりが抱えるプロジェクトは1～3案件。2・3名1チームで作業を行うためできる仕事から始め、確実にスキルを磨くことが可能です。 募集職種 【AWSクラウドエンジニア】DX・社内開発中心/年休125日/有給取得率80%/残業12h

大規模ネットワークインフラの構築・刷新プロジェクトにおいて、技術的な知見を背景としたプロジェクトマネジメント全般を担当いただきます。

企業名 株式会社エーピーコミュニケーションズ 求人名 ネットワークエンジニア【PM採用】ハイブリット出社可能!! 仕事の内容 大規模ネットワークインフラの構築・刷新プロジェクトにおいて、技術的な知見を背景としたプロジェクトマネジメント全般を担当いただきます。 【詳細業務】 ・要件定義・顧客折衝 ・計画策定・進捗管理：WBS作成、リソース確保、予算管理など ・品質・リスク管理：設計・移行 ・ステークホルダー調整：通信キャリア、ベンダー、社内他部門との調整 ・メンバー育成 など 募集職種 ネットワークエンジニア【PM採用】ハイブリット出社可能!!

AWS・Azure環境におけるインフラ設計・構築をお任せします。 オンプレからクラウド移行や大規模データ基盤の構築に携わっていただきます。

企業名 ＮｉＸ ＲｉＳＥ株式会社 求人名 【千代田区】IaaSエンジニア（クラウド設計・構築）／社会インフラのDX推進 仕事の内容 AWS・Azure環境におけるインフラ設計・構築をお任せします。 オンプレからクラウド移行や大規模データ基盤の構築に携わっていただきます。 【具体的には】AWS・Azure上でのサーバー構築・設定、監視設定（CloudWatch等）、障害対応、ドキュメント作成などを担当。 オンプレ環境からクラウドへの移行案件や、IoT・BIM/CIM関連の基盤構築にも関与。 要件に応じた構成検討や技術選定にも携わっていただきます。 募集職種 【千代田区】IaaSエンジニア（クラウド設計・構築）／社会インフラのDX推進