パーソルクロステクノロジー株式会社
フルリモートワーク相談可/複数名募集/駅から徒歩5分以内/複数路線から通勤可、好立地オフィス/進捗管理/工程管理経験活かせる
【仕事内容】 \この求人のおすすめポイント/ ◆フルリモートワーク相談可 ◆複数名募集 ◆駅から徒歩5分以内 ◆複数路線から通勤可、好立地オフィス ◆進捗管理/工程管理経験活かせる ※パーソルクロステクノロジーは、全てのお仕事で通勤交通費を支給!(当社規定あり) 【出社不要のため、企業所在地から遠方にお住まいの方もお気軽にご応募ください】 脆弱性診断士の補助として下記業務を担当いただきます。 【詳細】 ・案件の進捗管理補助、顧客との窓口対応 ・資料作成、請求書対応 ・プロジェクト管理 ・タスク管理 ・診断実施に関わる事前調整など顧客との調整 【対応プロジェクト件数】 月30〜50件(就業当初は15件程度です) 【体制】 2〜3名 【企業情報】 サイバーセキュリティの研究やソフトウェア開発、コンサルティングなどを行っています。 ■職場について 落ち着いた環境で勤務可能です。 【喫煙環境】禁煙(敷地内/屋内) ■職種 プロジェクト管理(PM・PMO・アシ) ■業種 システム・ネットワークインテグレーター/ソフトハウス ■お仕事No E260262048 ■お問い合わせ先 登録済みの方:0120-699-008 まだ登録がお済みでない方:0120-699-322 【求人ID-E260262048】
フルリモート
時給2,000円~2,200円 【給与】 時給 2,000円〜2,200円
【応募資格】 ■プロジェクト管理(PM・PMO・アシ) ■進捗管理/工程管理 【メリット】 #産休・育休取得実績あり #社会保険完備 #育休制度あり #交通費支給 #育児サポートあり #長期 #即日勤務OK #残業月平均20時間以内 #50代も応募可 #駅近5分以内 #服装自由 #第二新卒歓迎 #完全在宅 #在宅OK
雇用形態:派遣社員
株式会社Yacht
フォロワー数より「CV数」を追うプロ募集|デジタル商材特化|【成果主義×自由】自分で働き方を設計しながら成果にコミットいただける仲間を募集しています(営業経験/WEB広告業界の経験2年以上必須)
仕事内容: 入社半年で月収100万円以上も! 弊社は「ワークライフバランス」と「挑戦」の両立を求める人にとって、最高の環境です。次世代インフルエンサーの発掘やキャスティングもお任せします \この求人のポイント!/ ✅SUSURU TV.を運営する株式会社SUSURU LAB.のグループ会社 ✅世界の“才能”をつなぐプロフェッショナル ✅リモートで自由に働ける ✅明確なインセン設計 担当プロジェクトの粗利に対し10〜30% ✅海外市場におけるインフルエンサーマーケティング経験者歓迎 ✅経験2年以上のマーケ経験者が対象 ✅バイリンガルの方対象(日本語or英語+中国語(台湾語、広東語、北京語)/韓国語のいずれか) 現在海外クライアントとの取引や海外クリエイターをキャスティングする機会が増えており、上記外国語を話せる方を募集しています! 国内・海外の案件割合は5:5程度ですが、取引先には全世界に展開している企業もあり、語学力を活かして働けます! ------------------- 【弊社について】 SUSURU TVを運営する株式会社SUSURU LAB.のグループ会社で、広告代理業・タレントマネジメント業を中心に、マーケ・集客の立場から様々な事業に携わっております。 特にインフルエンサーマーケティング領域では高い成果を上げ続けており、企業案件を受けるインフルエンサー側のマネジメントと、企業案件を依頼するクライアント側のキャスティング、両サイドで事業展開しており、双方への理解が深いため、効果的なインフルエンサーマーケティングが実現できています。 その他にも、5万人規模のグルメイベントの企画運営や医療分野でのサービス構築、食の商品開発・販売など、枠にとらわれず様々なことに挑戦していける会社です! 【業務内容】 クライアントの商材をPRするために、YouTuberを中心にインフルエンサーを起用し、投稿内容を企画し、効果測定まで行います。 マーケティング担当者として、チームの売上を作り事業成長の核となる重要な役割を担います。 まずは担当者レベルからのスタートになりますが、成果・希望によってディレクターへの昇格パスがございます。 弊社は、効果の出るインフルエンサーマーケティングにこだわっているためYouTubeやインフルエンサーに造詣があり、マーケティング脳が備わっている方が適任です。 --【業務の流れ】--- 1|インフルエンサーアサイン 商材に合うインフルエンサーをリストアップし、DM等でアプローチ。 反応があったクリエイターとクライアントの間に立ってタイアップ内容・費用・契約内容の交渉を行う。 メールやメッセージツールを基本としつつ、必要に応じてインフルエンサー・クライアントと打ち合わせや電話でコミュニケーションする。 多くの案件では「ROI基準を達成すること」や「コンバージョンを生むこと」をインフルエンサーマーケのゴールにしており、基準を達成できるかの見極めやクライアントへの売り込み営業が重要。 2|案件ディレクション タイアップが決定したインフルエンサーと、動画の企画内容や必須対応事項・訴求ポイント・訴求方法のすり合わせを行い、動画の投稿完了までサポートする。 クリエイターのスタイルや視聴者によって訴求の仕方を工夫することで、ROIの達成が大きく変わってくる。 3|効果測定 動画が生んだCV数・CVR・ROIを厳しく測定し、チームとクライアントに報告する。 ・他チームやクライアントとの連携、プロジェクトの推進 ・売上目標・利益目標の達成(チーム・個人両方に設定します) ------------------ 【✨社員インタビュー】【20代男性_Aさん】 ──入社の決め手は? 「完全フルリモートで住む場所を自由に選べる点が魅力でした!」 「毎日のスケジュールは自分で決められて、結果を出せば自由に働ける点も決め手でした!」 ──仕事の魅力は? 「シミュレーションや目標達成の手段を模索し、KPIが達成できた瞬間です!」 ──入社を考えている方へメッセージ 「目標に向かって情熱を持ち、柔軟かつ積極的に課題に取り組む姿勢を持ってる方は活躍できると思います!」 -----------------
月給150,000円~1,000,000円 給与: 【基本契約フィー】 15〜50万円(稼働量・能力・実績に応じて決めます) 【インセンティブ】 担当プロジェクトの粗利に対し10〜30% <✨報酬例> 【✅契約3ヶ月目のスタッフ】 既存案件の担当+新規案件獲得 月報酬70万を達成|その半年後に月報酬100万円を達成 ┗契約フィー+インセンティブ 【✅契約1年のスタッフ】 既存案件の担当+新規案件獲得 月報酬100〜150万円|案件のプロジェクトマネジメント・ディレクションを担当 ┗契約フィー+インセンティブ
求める人材: --【必須経験】--- ・マーケティング経験2年以上 ・営業経験2年以上 ・広告業界での経験2年以上 ・バイリンガル:日本語or英語+中国語(台湾語、広東語、北京語)/韓国語のいずれか --【歓迎経験】--- ・業界問わず営業やマーケティング経験のある方 ・販売、マーケティング、PR企画などの業務経験
雇用形態:業務委託
(合同)SinkCapital
フルリモート・20代30代活躍中
仕事内容: 【職務内容】 以下の様なデータに関する業務全般におけるPM業務 ・お客様とのコミュニケーション ・データ基盤の要件・要求定義と設計 ・プロジェクトのWBS作成 ・メンバーの稼働管理 ・WBSのタスク推進 例: ・大手飲料メーカーのSalesForce関連データ基盤の保守運用プロジェクト ・クックビズ株式会社様の分析環境の新規構築プロジェクト https://www.sink-capital.com/cases/cookbiz/ ・IVRy様の分析基盤データパイプラインの設計・開発プロジェクト
時給4,000円~15,000円 給与: 大きく3つのレイヤーに分けております。 【メンバー】4000~7000円/時間 スペシャリストやプロジェクトマネージャーから与えられた要件や業務に取り組んでいただきます。 【スペシャリスト】7000円~/時間 データ領域のスペシャリストとして提案や要件定義のフェーズから参画していただきます。 【プロジェクトマネージャー】7000円~/時間 プロジェクト成功の責任を担っていただきます。 条件例: 7000円/時間 求められるアウトカム ・プロジェクトのQCD管理する ・顧客と期待値調整する ・複数人のフリーランスメンバーを管理する ・管理メンバーは最大で4人程度で、合計の稼働で1人分/月程度 15000円/時間 求められるアウトカム ・プロジェクトを定義し、必要に応じて更新する ・プロジェクトの継続や拡大のためクライアントへ提案する ・複数人のフリーランスメンバーを管理する ・管理メンバー数は、合計の稼働で5人/月分程度
求める人材: 【Must要件】 ・データエンジニアリングかデータ分析のPRJ経験(半年以上) 【Want要件】 ・データエンジニアリング経験 ・例:AWS・GCPにおけるデータパイプライン構築経験 ・例:分析環境におけるデータマート管理経験 ・データ分析経験 ・例:POSデータを用いた顧客属性分析経験
株式会社ニット
【Webマーケティングの実務経験必須】週5日・1日4時間~OK|土日祝休み|フルリモート
仕事内容: \完全在宅でキャリアを伸ばすチャンス/ 事業好調につき増員募集◎ 新しい環境でチャレンジしてみませんか? ── .✦·············································✦.── 【ここがポイント】 ■全国どこでも勤務可能! ■幅広くスキルを活かせる ■1日4時間程度勤務 ※9:00~18:00の中で4時間程度 ※一部のみ日中以外での勤務も可能です◎ ── .✦·············································✦.── 【 仕事内容 】 アウトソーシングサービスのマーケティング 領域で、サービス企画・提案・実務支援を お任せします。 ☝具体的には・・・ ◇デジタルマーケティング業務のフローの洗い出し ◇マーケティングの各施策ごとに業務フローチャートの作成・詳細化 ◇クライアントへの施策提案、業務の実行支援 ※対象領域:SEO・AIO、広告運用、SNS運用などWEBマーケティング全般 ◇◆キャリアアップが可能です!◆◇ ▼PM(プロジェクトマネージャー)になると… ・案件の進行管理や品質管理 ・社内外メンバーと連携したサービス改善 ・業務の効率化・仕組み化の推進 →“全体を動かす”ポジションへ成長! ☆Webマーケティングの実務経験募集☆  ̄ ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ すべてに精通している必要はございませんが、 広くディレクションできる方を優遇します°˖✧
月給200,000円以上
求める人材: ----------------------------------------------- 【必須】 ✔Webマーケティングの実務経験 (3年以上目安) ※広告・SNS・SEOなど、 複数の施策を横断的に担当したことがある方 ✔「業務設計」や「情報の整理」が得意な方 ✔円滑なコミュニケーション能力がある方 ✔9:00~18:00の中で4時間程度対応が可能な方 ----------------------------------------------- 【活かせるご経験】 ・代理店やコンサルティングの経験 ・Webディレクションの経験 ・プロジェクトマネジメントのご経験 ・エンジニアやデザイナーなど、多職種との協業経験 【✧こんな方にピッタリです✧】 ・経験を活かしてフルリモートで働きたい方 ・自分で考えて動くのが得意な方 ・パソコンとネット環境が整っている方 (リモート勤務のため) ・将来的に、組織づくりに挑戦したい方
株式会社プロパゲート
成長率300%の新規事業。
仕事内容 私たちは「挑戦者の価値を届ける」というミッションのもと、企業・個人事業主の集客支援に特化した事業を展開しています。 2020年の創業以来、売上は前年比200〜300%の成長を続け、これまでに4,000社以上の支援実績(2025年10月時点)を誇る急成長中のベンチャー企業です。 そんな弊社で今回募集するのは、SEOディレクターの長期インターンです。 AIを活用しながら、「どんな情報を届ければ人の心が動くのか」をマーケティング目線で考え、企業の集客を支える“戦略設計”を学べるポジションです。 ■こんなことが学べます ・SEOの本質的な考え方と戦略設計 →キーワード選定、検索意図の分析、競合リサーチを通じて、「検索される記事」「選ばれるコンテンツ」の企画力を養います。 ・データに基づいて考える分析力 →Googleアナリティクスやサーチコンソールを使って、数値から課題を発見し、改善施策を立案するプロセスを学べます。 ・生成AIを使ったマーケティングの最前線 →ChatGPTなどのAIツールを活用し、リサーチ・構成・リライトを効率化。AIを味方にしながら、マーケターとしての発想力を磨きます。 ■こんな経験ができます ・自分が企画した記事が実際に検索上位に表示される →数字として成果が見える喜びを体感できます。 ・代表・SEO責任者・ライターチームと協働し、リアルな戦略会議に参加 →SEO事業の方針策定に関わるチャンスもあります。 ・中小〜大企業の代表や部長クラスと折衝し、提案力を磨く →学生のうちから、経営者とビジネスの現場で向き合う経験ができます。 ■こんなスキルが身につきます ・企画力:キーワード設計・検索意図分析・競合差別化の発想力 ・分析力:データをもとに効果測定・改善提案を行う力 ・AI活用力:ChatGPTなどを使いこなすマーケティングスキル ・ディレクション力:制作チームをリードし、納期・品質を管理する力 ・ビジネスコミュニケーション力:顧客やチームとのやり取りを通じて培う対話力・提案力 AIとSEOが融合する今、「マーケティングを実践で学びたい」「自分の企画で成果を出してみたい」という方には、これ以上ない環境です。 ぜひ私たちと一緒に、AI時代のマーケティングをつくっていきましょう。
交通・アクセス 渋谷駅から徒歩10分
[勤務地:〒150-0002東京都渋谷区]
時給1,300円~2,000円 給与詳細 基本給:時給 1300円 〜 2000円 成果に応じて昇給あり
求めている人材 【歓迎条件】 ・集客目的のWebメディア運用(支援)経験 ・GA4やサーチコンソールなどのツールを用いた数値分析の経験 ・営業経験 ・マネジメント経験 ・カスタマーサポート業務の経験 ・SEOライティングの経験 ・AIツール活用経験 【求める人物像】 ・WebマーケティングやSEOに興味があり、成長意欲が高い方 ・データ分析やリサーチを通じて“考える”ことが好きな方 ・AIを活用した新しい働き方に挑戦してみたい方 ・主体的に学び、チームで成果を出すことにやりがいを感じる方
雇用形態:アルバイト・パート
(株)SPONTO
フルリモート/安心して進められるチーム体制で継続しやすい改革支援
仕事内容: 【お任せしたい業務】 ITインフラ業務の全社最適化に向け、運営モデル再設計をチームで進めます。 ・各部門へのヒアリングを通じたAs-Is業務の可視化 ・業務整理、機能分解および課題構造の整理 ・シェアードサービス化/アウトソーシング活用を含むTo-Be運営モデルの検討 ・運営モデル、役割分担、移行ステップ・方針の整理 ・部門責任者層とのディスカッション設計および合意形成支援 ・クライアントの意思決定に向けた論点整理・資料作成支援 【働き方について】 ・業務はオンラインでの対応が中心 ・在宅での作業が可能な環境です ・コミュニケーションはオンラインが主となります
月給950,000円以上 給与: 月額:95万円〜(スキルにより上振れあり) 年額:1140万円〜 報酬は月単位で支給/契約更新・条件調整も柔軟に対応
求める人材: 【必須】 ・ITインフラ領域における業務整理や運営検討の経験 ・BPR、業務整理、組織・役割設計など上流工程の実務経験 【尚可】 ・長期で業務改革や運営改善に携わりたい方 ・全体最適の視点で整理を進めたい方
CLINKS株式会社
【全国どこでも勤務可】生成AI開発の最前線を担いませんか。
仕事内容 \この求人のPOINT/ ✅生成AIサービスの最前線に関われる ✅100%在宅勤務!全国どこでも勤務可 ✅実力主義で評価(1年目昇格実績あり) ✅副業もOK!(原則入社1年後) ✅机や椅子、モニター購入費用補助アリ◎ ――――――――――――――――――□■ 仕様を定め、開発を前に進める。 生成AIサービスの“完成責任”を担うPM募集 □■―――――――――――――――――― 「企画だけでなく、 プロダクト開発そのものをリードしたい」 「エンジニアと技術前提で会話しながら、 価値あるプロダクトを形にしたい」 そんな想いを持つ方へ。 法人向け生成AIツール 『ナレフルチャット』 は、 リリースから約1年で導入500社を突破。 急成長中の生成AIプロダクトを、 次のフェーズへ進めるため、 プロダクト開発PM を募集します。 仕事内容 ――――――――――――――――――□■ 法人向け生成AIツール「ナレフルチャット」 の機能開発におけるPM業務をお任せします。 本ポジションは、 デザインや制作進行が中心ではなく、 要件定義・設計・開発推進を 軸とした役割です。 ・プロダクトの要件定義・機能設計 ・開発スプリントの設計・進行管理 ・仕様書・設計書の作成 ・エンジニアとの技術的な要件調整 ・QCD管理(品質・進捗・コスト) ・生成AI機能の改善・拡張企画 ※アジャイル開発体制 (月2回ペースでアップデート) ■コミュニケーションツール チャットワーク・Discord(常時接続) 入社後の流れ ――――――――――――――――――□■ 1ヶ月目: 既存プロダクトやアーキテクチャを 理解しながら、PMメンバーと共に 要件定義・設計フェーズに参画。 2ヶ月目以降: 担当機能のPMとして、 要件定義〜開発推進を主体的に担当。 将来的には、 新規サービスの立ち上げや、 プロダクト全体設計に関わるチャンスも! CLINKSについて ――――――――――――――――――□■ ”AI DRIVEN COMPANY”をテーマに、 AI技術開発に注力している当社。 2024年10月には、自社サービスである 『ナレフルチャット』をリリース。 (法人向け生成AIチャットサービス) 業務効率化・AI活用促進を支援する 実用性の高いプロダクトとして 多くの企業に導入されています。 また、当社は 2016年から在宅勤務を推進してきた リモートワークのパイオニア企業。 北海道から九州まで、 全国各地でエンジニアやPMが活躍中です。 オフィスと変わらない快適なICT環境 ――――――――――――――――――□■ 業務用PCの貸与に加え、 トラブル時には迅速に代替機を手配。 アプリケーションの不具合も リモートでサポート可能です。 自宅にいながら、 オフィスと変わらない環境で 開発・PM業務に集中できます。 社員インタビュー ――――――――――――――――――□■ ■入社10年目(PM) 生成AIに関する専門知識は、 入社時点では必須ではありませんでした。 重要なのは、 「プロダクトをどう完成させるか」 を考え続ける姿勢だと思います。 仕様や設計について エンジニアと深く議論できる環境があり、 アイデアをすぐ検証できるスピード感も魅力。 技術と向き合いながら プロダクトを成長させたい方には、 非常にやりがいのあるポジションです。
年俸5,000,000円~8,000,000円 給与詳細 基本給:年俸 500万円 〜 800万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし <諸手当> ■交通費支給(月45,455円まで) ■残業手当 ■休日出勤手当 ■出張手当(規定有) ■役職手当 ■家族手当 ■住宅手当(遠方に限り/諸条件あり) ■遠隔地手当 ■オンラインコミュニケーション手当 <昇給・賞与> ■昇給年1回 ■賞与年2回
求めている人材 高卒以上 開発ディレクション経験があれば、 生成AIの実務経験は不問です。 【必須スキル】 ・システム/アプリ開発におけるPM・PL・開発ディレクション経験 ・要件定義・基本設計の実務経験 ・エンジニアと技術前提で仕様調整を行った経験 ※WEB制作のみのディレクション経験は対象外となります 【歓迎スキル】 ・SaaS/プロダクト開発経験 ・アジャイル開発のPM経験 ・生成AI・API連携に関する理解 【求める人物像】 ・生成AIが好きで自身で生成AIに多く触れている方 ・良いプロダクトを作っていきたいという意欲をお持ちの方 ・プロダクトの完成責任を担うことにやりがいを感じる方 ・技術とビジネスの橋渡し役として価値を発揮したい方 ・仕様や設計を構造的に整理し、言語化できる方 ★副業も可(原則1年以上勤務の方)
雇用形態:正社員
【成果主義×自由】自分で働き方を設計しながら成果にコミットいただける仲間を募集しています(営業経験/WEB広告業界でのプロジェクトリーダー/ディレクター経験3年以上必須)
仕事内容: 契約開始半年で月収100万円以上も! 「ワークライフバランス」と「挑戦」の両立を求める人にとって、最高の環境です。 弊社は、無形デジタル商材(アプリ/Webサービス/サブスク等)に特化したインフルエンサーマーケティング事業を展開しています。 短期・単発のPRではなく、成果(主にCV)が計測でき、長期でPDCAを回せるクライアントとの継続取引を重視しています。 本募集では【営業×案件ディレクション(一気通貫)】ポジションで採用します。インフルエンサー事業の営業兼ディレクターとして、新規営業〜受注後のキャスティング/ディレクションまでを一気通貫で担当します。自ら獲得した案件の成果(CV)に責任を持ち、継続・予算拡大まで設計します。営業/ディレクター/マーケと連携しつつ、最終的な推進責任を持つポジションです。 \この求人のポイント!/ ✅SUSURU TV.を運営する株式会社SUSURU LAB.のグループ会社 ✅世界の“才能”をつなぐプロフェッショナル ✅新規獲得〜実行〜改善まで「案件オーナー」としての実務経験者対象 ✅完全フルリモートで自由に働ける ✅成果は報酬にしっかり反映 10万~100万円のインセンティブ支給 ✅海外市場におけるインフルエンサーマーケティング経験者歓迎 ✅バイリンガル積極採用中(日本語 + 英語/中国語/韓国語のいずれか) 現在海外クライアントとの取引や海外クリエイターをキャスティングする機会が増えており、上記外国語を話せる方にはより幅広いお仕事をお任せしたいと思っています。 国内・海外の案件割合は5:5程度ですが、取引先には全世界に展開している企業もあり、語学力を活かして働けます! ------------------- 【弊社について】 SUSURU TVを運営する株式会社SUSURU LAB.のグループ会社で、広告代理業・タレントマネジメント業を中心に、マーケ・集客の立場から様々な事業に携わっております。 特にインフルエンサーマーケティング領域では高い成果を上げ続けており、企業案件を受けるインフルエンサー側のマネジメントと、企業案件を依頼するクライアント側のキャスティング、両サイドで事業展開しており、双方への理解が深いため、効果的なインフルエンサーマーケティングが実現できています。 その他にも、8万人規模のグルメイベントの企画運営や医療分野でのサービス構築、食の商品開発・販売など、枠にとらわれず様々なことに挑戦していける会社です! 弊社は、効果の出るインフルエンサーマーケティングにこだわっているためYouTubeやインフルエンサーに造詣があり、マーケティング脳が備わっている方が適任です。 【業務内容】 弊社が強みを持つ「CVを出すインフルエンサーマーケティング」を軸に、 無形デジタル商材(アプリ・Webサービス・サブスク等)を扱うクライアントに対して、 新規営業から、受注後のキャスティング・施策ディレクションまでを一気通貫で担当していただきます。 本ポジションは、 「案件を獲得して終わり」「進行だけ回す」役割ではありません。 ・どのようなクライアントに ・どのような施策を提案し ・どのKPI(主にCV)を達成し ・その成果をどのように次の契約につなげるか までを、事業視点で設計・実行するポジションです。 新規クライアントに対しては、DMや既存のコネクション等を活用してアプローチを行い、 課題ヒアリングをもとにインフルエンサーマーケティング施策の企画・提案・クロージングを担当します。 受注後は、そのまま案件の責任者として、 インフルエンサーのキャスティング設計、条件調整、進行管理、数値確認までを担います。 施策結果をもとに改善・横展開の提案を行い、継続契約・アップセルにつなげていきます。 短期・単発のPR案件ではなく、 ・成果(CV)が明確に測定でき ・再現性のある勝ちパターンを構築でき ・中長期で継続・横展開が可能 なクライアントとの関係構築がミッションです。 ※工数過多かつ成果が不透明な案件は原則扱いません。 【具体的な業務】 ・無形デジタル商材クライアントへの新規営業 ・課題ヒアリング、施策企画、提案、クロージング ・受注後のキャスティング設計・インフルエンサー選定 ・進行管理(台本、スケジュール、投稿管理) ・数値確認、簡易レポーティング ・成果をもとにした改善提案、継続/横展開設計 ・営業/マーケ/ディレクターとの連携 【この仕事の特徴】 ・営業とディレクションが分断されていない ・成果(CV)がそのまま評価・報酬に直結 ・「売る力」と「作る力」の両方を事業レベルで磨ける ・将来的に、事業中核・マネジメントポジションへの展開も可能 ------------------ 【✨社員インタビュー】【20代男性_Aさん】 ──入社の決め手は? 「完全フルリモートで住む場所を自由に選べる点が魅力でした!」 「毎日のスケジュールは自分で決められて、結果を出せば自由に働ける点も決め手でした!」 ──仕事の魅力は? 「シミュレーションや目標達成の手段を模索し、KPIが達成できた瞬間です!」 ──入社を考えている方へメッセージ 「目標に向かって情熱を持ち、柔軟かつ積極的に課題に取り組む姿勢を持ってる方は活躍できると思います!」 -----------------
月給150,000円~1,000,000円 給与: 【基本契約フィー】 15〜50万円(経験実績、稼働量に応じて決めます) 【インセンティブ】 成果に応じて10~100万円のインセンティブ支給 <✨報酬例> 【✅契約3ヶ月目のスタッフ】 既存案件の担当+新規案件獲得 月報酬70万を達成|その半年後に月報酬100万円を達成 ┗契約フィー+インセンティブ 【✅契約1年のスタッフ】 既存案件の担当+新規案件獲得 月報酬100〜150万円|案件のプロジェクトマネジメント・ディレクションを担当 ┗契約フィー+インセンティブ
求める人材: --【必須経験】--- ・営業経験3年以上 ・WEB広告業界での経験3年以上 --【歓迎経験】--- ・広告業界で営業職として実績のある方 ・バイリンガル:日本語、英語いずれかと日本語、英語、中国語、韓国語のいずれか ・成果を出して稼ぎたい人 ・指示待ちせずに、自分で考えて行動に移せる自立した人 ・自分のスタイルで自由に仕事を進められる人 --【求める資質・姿勢】--- ・卓越性:プロジェクトリーダーとしての卓越した能力と実績があること ・業界理解:インフルエンサー業界・広告業界に対する十分な理解があること ・コミットメント:「目的達成(基本はCV)」という結果にコミットし、実際に結果を出すこと ・意思:自らの目指すもの・やりたいことの線上、もしくは延長線上で仕事ができること --【一緒に働きたい人】--- ・目的志向な方。感情やバイアスに惑わされず、常に目的を意識し、目標達成のために必要なことを考え実行できる方 ・稼いだ分、報酬が欲しい方 ・自由が好きな方。時間や場所、常識に縛られず、成果にコミットした働き方を好む方 ・仕事以外にも、自分の好きなものや没頭できるものがある方 上記は幹部・コアメンバーに共通している人物像です --【一緒に働きたくない人】--- ・自分でモチベーション管理ができない人 ・仕事の内容や成果が気分に左右される人 ・チームメンバー・メンター・上司に相談せずにミスする人
ココナラテック coconalaテック
初日からフルリモート可能/PM案件/ITフリーランス
仕事内容 作業内容 ・各店舗事業のwebサイト, LP, フォームの機能開発、保守・運用 ・サイト開発にまつわるステークホルダーや チームメンバーとのコミュニケーション、改善プロセスの推進 ・担当サービスのマーケティング工程の分析&PDCA ・開発フローの改善提案~実行 ・技術方針やシステムアーキテクチャの策定~導入 ・チームメンバーへの技術的育成
月給600,000円~640,000円 給与 月給 60万円~64万円 通常支払いサイト15日。「フリエンペイ」の使用で、先払い・即日払いの選択が可能です、(※適用条件あり)
資格 【必須スキル】 ・HTML, CSS, Javascriptを活用したフロントエンドプログラミング経験(5年以上) ・ビジネスサイドの要求の背景・目的を理解した上での要求の再定義と設計への落とし込み経験(3年以上) ・SEO、LPO、EFOなどのwebマーケティングにまつわる開発・改善経験 ・同チームメンバーへのコードレビュー、指導経験 ・開発フローの改善提案~実行経験 ・フロントエンドエンジニアのチームマネジメント経験 【歓迎スキル】 ・既存の仕組みにこだわらず、状況に応じた最適解を考え、周囲を納得させる形での実行 ・担当サービスの顧客およびビジネスモデルとマーケティングプロセスの積極的な理解 ・フロントエンドだけでなく、周辺ツールやSaaSとの連携・活用の技術 ・事業と企画のPDCA、トライアル&エラーにポジティブに取り組む姿勢 【求める人物像】 ・ビジョンに共感していただける方 ・技術を用いて社会課題を解決したい方 ・一緒に働く仲間やチーム、組織に対してリスペクトを持って接することができる方
フルリモートワーク相談可/開始日相談可/4月スタート/駅から徒歩5分以内/複数路線から通勤可、好立地オフィス
【仕事内容】 \この求人のおすすめポイント/ ◆フルリモートワーク相談可 ◆開始日相談可 ◆4月スタート ◆駅から徒歩5分以内 ◆複数路線から通勤可、好立地オフィス ※パーソルクロステクノロジーは、全てのお仕事で通勤交通費を支給!(当社規定あり) 【出社不要のため、企業所在地から遠方にお住まいの方もお気軽にご応募ください】 自社のSalesforce開発案件にてPM業務を担当いただきます。 【詳細】 ・要件整理、設計、構築、テストリード、他メンバーへの指示出し ・ディレクター/メンバーへの報告 ・リスクマネジメント 【体制】 5〜10名程のチーム 【備考】 ・初日はPC貸与のために出社 ・案件によっては10:00〜19:00勤務になる可能性あり 【企業情報】 メーカー、販売会社向けシステム構築/データ分析及びコンサルティング等 ■職場について 【喫煙環境】禁煙(敷地内/屋内) ■職種 プロジェクト管理(PM・PMO・アシ) ■業種 システム・ネットワークインテグレーター/ソフトハウス ■お仕事No E250951970 ■お問い合わせ先 登録済みの方:0120-699-008 まだ登録がお済みでない方:0120-699-322 【求人ID-E250951970】
時給3,500円~3,600円 【給与】 時給 3,500円〜3,600円
【応募資格】 ■プロジェクト管理(PM・PMO・アシ) ■スケジュール管理 ■進捗管理/工程管理 ■WBS作成・タスク管理 【メリット】 #産休・育休取得実績あり #社会保険完備 #育休制度あり #交通費支給 #育児サポートあり #長期 #50代も応募可 #PCスキル #駅近5分以内 #第二新卒歓迎 #完全在宅 #在宅OK
フルリモートワーク相談可/複数名募集/駅近/複数路線から通勤可、好立地オフィス
【仕事内容】 \この求人のおすすめポイント/ ◆フルリモートワーク相談可 ◆複数名募集 ◆駅近 ◆複数路線から通勤可、好立地オフィス ※パーソルクロステクノロジーは、全てのお仕事で通勤交通費を支給!(当社規定あり) 【出社不要のため、企業所在地から遠方にお住まいの方もお気軽にご応募ください】 ■Microsoft 365運用保守サポートリーダー ・各種Microsoft 365製品の問い合わせに対する技術検証、Q&A/定例会の開催 ■Intune構築案件の推進役 ・2026年度から開始する当社顧客のIntune化プロジェクトでサブPMとして対応 ■各種クラウド系構築案件 ・愛知県全般のクラウド/ネットワーク構築 【企業情報】 基幹系システムのコンサルティングから開発/運用/保守までの一連のサービスを提供しています。 ■職場について 【喫煙環境】禁煙(敷地内/屋内) ■職種 プロジェクト管理(PM・PMO・アシ) ■業種 システム・ネットワークインテグレーター/ソフトハウス ■お仕事No N260160176 ■お問い合わせ先 登録済みの方:0120-699-008 まだ登録がお済みでない方:0120-699-322 【求人ID-N260160176】
時給2,800円 【給与】 時給 2,800円
【応募資格】 ■プロジェクト管理(PM・PMO・アシ) ■スケジュール管理 ■進捗管理/工程管理 ■運用マニュアル・手順書作成 【メリット】 #産休・育休取得実績あり #社会保険完備 #育休制度あり #交通費支給 #育児サポートあり #長期 #残業月平均20時間以内 #50代も応募可 #駅近5分以内 #第二新卒歓迎 #完全在宅 #在宅OK
株式会社ガーネットコンサルティング
20~30代活躍中! / 残業月8時間以内×年休130日以上 / 入社お祝い金あり
仕事内容: 【募集職種】 システムエンジニア(SE) ※ PM・PMO希望の方も募集しております! 【業務内容について】 主に要件定義から開発までのフェーズにてご活躍いただきます。 -案件例- ■不動産テック企業の社内システム開発(PM/PMO/SE) ■AI関連の最新技術開発(PM/SE) ■スマホゲーム開発 ■ECサイト開発案件(PM/SE) ■公共事業案件(PMO) ■Webアプリ開発(PM/SE) ■金融機関デスクトップアプリ/スマホアプリ開発(PM/SE) ※ 弊社は案件選択制です。将来的に受託開発や自社サービスの立ち上げにてご活躍いただきたいです! <参考> 主な開発環境 Java / Python / PHP / C# / JavaScript / TypeScript など ※ 特定の言語に限定せず、幅広い案件があります。Web開発系の案件が多くを占め、インフラ系の案件もございます。
月給450,000円~800,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥450,000 〜 ¥800,000は1か月当たりの固定残業代¥56,600〜¥100,600(20時間相当分)を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 月給 45万円〜80万円 ※ スキル・経験により応相談 <モデル年収> 入社1年目 エンジニア経験4年 580万円 入社2年目 エンジニア経験7年 700万円 入社6年目 PMO経験7年 950万円
求める人材: 【必須条件】 ・業務でのシステム開発経験2年以上、またはインフラ設計・構築・運用経験2年以上 ※ 開発言語・開発環境不問 【歓迎条件】 ・上流工程~下流工程までご経験がある方 ・プロジェクトでリーダー経験のある方 ・要件定義のご経験がある方 ・モダンな開発に関わりたい方
企画×構成×AI活用|自由な発想で人の心を動かす
仕事内容 弊社は「挑戦者の価値を届ける」というミッションのもと、企業および個人事業主の集客支援に特化した事業を展開しています。2020年4月の創業以来、売上は前年比200~300%の成長を続け、現在では顧客実績4,000社以上(2025年10月時点)を誇ります。 主にデザインやマーケティング関連のサブスクリプション型ビジネスを中心に、問い合わせ獲得数やWEB制作件数で業界トップクラスの実績。大手企業から個人事業主に至るまで、多様なニーズに応じたサイト制作およびマーケティング支援を行っています。顧客満足度は非常に高く、リピート率は98%以上という圧倒的な信頼を獲得しています。 更なる事業拡大のため、クリエイティブディレクター(ショート動画の企画〜制作)を募集します。お任せする業務内容は下記のとおりです。 ■動画クリエイティブ制作 自社/顧客の集客のための広告用動画(ショート動画)の企画立案や台本設計、キャスティング、撮影、動画編集ディレクション(進行管理)をしていただきます。 作成した動画は主にSNS広告(Instagram、TikTok、Facebook)やYouTube広告に活用されます。 ①動画の企画立案 ・訴求サービスの魅力やターゲット層を踏まえて、「どんな動画にすれば興味を引けるか」を考えます。 ・SNSやYouTubeのトレンドをリサーチし、コンセプトや構成の方向性を決めます。 ②台本設計 ・動画の流れ(セリフ・ナレーション・カット割りなど)をまとめます。 ・短い時間で伝わる構成を考え、撮影や編集がしやすい台本を作成します。 ③キャスティング ・動画に出演するモデル・インフルエンサー・ナレーターなどを選定します。 ・企画のイメージに合った人材を探し、スケジュールを調整します。 ④撮影 ・カメラマンやスタッフと連携しながら、現場での撮影を進行します。 ・構図や照明などを確認し、狙った雰囲気・表現になるようにディレクションします。 ⑤動画編集ディレクション(進行管理) ※編集は別チームが実施します。 ・編集担当者に指示を出し、テロップ・BGM・カットテンポなどをチェックします。 ・完成までのスケジュール管理と品質確認を行い、最終的な動画を仕上げます。 ▼会社の雰囲気を知りたい方へ プロパゲートでは、メンバーの想いや仕事の様子を動画や記事で発信しています。 働く環境やカルチャーをより深く知っていただけます。 YouTube:代表・社員インタビューなどを公開中 https://www.youtube.com/@propagate-ceo Wantedly:ストーリーや働き方を紹介 https://www.wantedly.com/companies/propagate/
年俸4,000,000円~8,000,000円 給与詳細 基本給:年俸 400万円 〜 800万円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ・能力・経験等を考慮のうえ決定 ・給与にはみなし残業代(月45時間分)を含みます。(超過分は別途支給) ・賞与あり(基本給2〜4ヶ月分を想定)
求めている人材 ■必須要件 ・ショート動画の企画立案経験 ・ショート動画の台本作成経験 ■歓迎要件 ・ショート動画の撮影ディレクション経験 ・ショート動画の編集ディレクション経験 ・GA4やサーチコンソールなどのツールを用いた数値分析の経験 ・AIツール活用経験
完全在宅&副業OK!あなたの理想の働き方を実現しませんか。
仕事内容 \CLINKSで働く魅力/ ✅出社日なし!100%在宅勤務! ✅全国どこからでも勤務可能◎ ✅副業もOK!(原則入社1年後) ✅机や椅子、モニター購入費用補助アリ◎ 理想のエンジニアライフが実現できます ――――――――――――――――――□■ ここ数年の間、急速にテレワークが普及し、 在宅勤務は珍しいものではなくなりました。 一方で、本当に快適な在宅環境が整っている 会社が少ないのも事実です。 CLINKSは、コロナ禍よりずっと前の 2016年から在宅勤務を推進してきた リモートワークのパイオニア企業。 「テレワーク先駆者百選」選出 「テレワーク推進賞」優秀賞受賞 など 多くの受賞実績があります。 通勤に便利な都会より、 自然豊かな場所で仕事がしたい。 子どもの送り迎えなど、 子育てと仕事を両立させたい。 そんな理想のエンジニアライフを 当社で実現しませんか。 仕事内容 ――――――――――――――――――□■ 完全在宅勤務にて、アプリ開発、 システム設計・構築等などをお任せします。 大手企業を中心とした200社以上の プロジェクトや、自社開発案件など、 様々な案件で活躍が可能です! 【プロジェクト例】 ■自社内開発 ・テレワーク支援ツール「ZaiTark(ザイターク)」 ・対話型生成AIチャットツール「ナレフルチャット」 ■iPhone・Androidのプラットフォームでのアプリ開発 ■オープン系・Web系言語でのアプリ開発 ■ミドルウェア(DB・Web・データ連携)の設計・構築 ■クラウド環境の連携システムの設計・構築 など ≪開発環境≫ Java、C#、Python、PHP、Swift、Kotlin、 Ruby on Rails、Vue.js、React.js、 AngularJS、Laravel、MySQL、 Unreal Engine、Unity、Objective-C など オフィスと変わらない快適なICT環境 ――――――――――――――――――□■ 業務用パソコンを貸与し、故障時には 迅速に代替機を手配します。 さらに、アプリケーションのトラブル時も リモート接続でスムーズに対応可能。 自宅にいながら、オフィスと変わらない 快適な環境で業務に取り組めます。
月給350,000円~650,000円 給与詳細 基本給:月給 35万円 〜 65万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし <諸手当> ■交通費支給(月45,455円まで) ■残業手当 ■休日出勤手当 ■出張手当(規定有) ■役職手当 ■家族手当 ■住宅手当(遠方に限り/諸条件あり) ■遠隔地手当 ■オンラインコミュニケーション手当 <昇給・賞与> ■昇給年1回 ■賞与年2回
求めている人材 高卒以上 <必須条件> ・エンジニアの実務経験をお持ちの方 (3年程度) ※オープンWeb・組込み・汎用など分野不問 ※インフラ・NW・DBなど分野不問 エンジニアとしての成長も、 プライベートの時間も、 どちらも大切にしたい! という想いが叶う環境です◎ ★副業も可(原則1年以上勤務の方)
AI×クリエイティブ/自由な発想で心を動かす
仕事内容 私たちは「挑戦者の価値を届ける」というミッションのもと、企業・個人事業主の集客支援に特化した事業を展開しています。 2020年の創業以来、売上は前年比200〜300%の成長を続け、これまでに4,000社以上の支援実績(2025年10月時点)を誇る急成長中のベンチャー企業です。 インターン生は現在30名在籍。Webデザイン、コンサルティングセールス、マーケティング、新規事業開発、それぞれの部署でメンバーとして活躍しています。 メンバーの学年は1-4年生まで幅広く、在籍大学も東京大学、慶応義塾大学、早稲田大学、上智大学、横浜国立大学、青山学院大学、法政大学、日本大学etc..と様々です。 今回募集するのは、ショート動画クリエイティブディレクターの長期インターンです。 広告やSNSの「バズる仕組み」を学びながら、アイデアを形にして人の心を動かす動画企画~分析まで挑戦できます。 ■こんなことが学べます ・動画マーケティングの企画力 →どんな構成・表現なら視聴者の心をつかむのかを分析し、コンセプト設計から学べます。 ・マーケティング感覚と数値分析の基礎 →SNS広告の成果データ(視聴率・クリック率など)を見ながら、改善ポイントを考える力が身につきます。 ・トレンド発想とクリエイティブ思考 →TikTok・Instagram・YouTubeなどの最新トレンドをリサーチし、アイデアを映像として実現する力を養えます。 ・チームディレクションの実践 →撮影・編集チームと連携しながら、企画を完成まで導く進行管理を経験できます。 ■こんな経験ができます ・自分が企画した動画がSNSでバズる瞬間を体験 →「自分の発想が人を動かす」やりがいを感じられます。 ・実際の広告動画として配信され、効果が数字に現れる →成果がデータで見えるからこそ、次の改善へつなげられます。 ・代表やマーケター、撮影チームと一緒に企画を創り上げる →現場での意思決定や進行管理も経験できます。 ・お客様から「動画がきっかけで成果が出た」と感謝される体験 →クリエイティブがビジネスに直結するリアルな現場です。 ■こんなスキルが身につきます ・SNS動画の企画力・構成力・演出力 ・データをもとに考えるマーケティング分析力 ・「短時間で伝える」コピーライティング・構成スキル ・トレンドを捉える発想力と柔軟性 SNSマーケティングの現場で、 「企画力を磨きたい」 「トレンドをつくる側に回りたい」 「自分の発想で人を動かしたい」 という方には、これ以上ない環境です。 あなたのアイデアで次の“バズ”生み出し、自社や顧客の集客成果に繋げていきましょう。 ▼会社の雰囲気を知りたい方へ プロパゲートでは、メンバーの想いや仕事の様子を動画や記事で発信しています。 働く環境やカルチャーをより深く知っていただけます。 YouTube:代表・社員インタビューなどを公開中 https://www.youtube.com/@propagate-ceo Wantedly:ストーリーや働き方を紹介 https://www.wantedly.com/companies/propagate/
時給1,300円~2,000円 給与詳細 基本給:時給 1300円 〜 2000円
求めている人材 ◎未経験歓迎! 【求める人物像】 ・SNSや動画マーケティングに興味がある方 ・アイデアを形にすること、人の心を動かすことが好きな方 ・データをもとに改善する「考えるクリエイティブ」を学びたい方
GMOインターネットグループ株式会社
GMOインターネットグループ全体のファシリティマネジメント業務です。グループ会社の統合オフィス構築や一棟丸ごとの大規模移転プロジェクトなど、数十億円規模の案件を経営層と連携しながら推進します。
企業名 GMOインターネットグループ株式会社 求人名 【ファシリティマネージャー】大規模PM/経営層と連携/統合オフィス構築 仕事の内容 GMOインターネットグループ全体のファシリティマネジメント業務です。グループ会社の統合オフィス構築や一棟丸ごとの大規模移転プロジェクトなど、数十億円規模の案件を経営層と連携しながら推進します。 【具体的には】グループ全体(120社以上、8000名以上)のオフィス統合や大規模移転プロジェクトの企画立案からビル選定、各社との調整、工事計画、全体のプロジェクトマネジメントまでを担当します。経営層や各社社長レベルとやり取りしながら、グループ戦略に基づいた最適な拠点配置を実現します。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 【ファシリティマネージャー】大規模PM/経営層と連携/統合オフィス構築
[勤務地:東京都渋谷区]
月給500,063円以上 想定年収 600万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥500,063~ 基本給¥381,000~ 固定残業代¥119,063~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須経験】■大規模オフィス移転や統合オフィス構築のプロジェクトマネジメント経験■複数のステークホルダーとの調整経験 【歓迎する経験】■認定ファシリティマネージャー資格保有者 【魅力】■数十億円規模の大規模プロジェクトに携われる環境があります ■グループ代表や各社社長レベルと直接やり取りしながら、グループ全体の戦略に関わる仕事ができます ■一棟丸ごとの統合オフィス構築など、ダイナミックな案件を推進できます ■M&Aによる新規グループ会社の統合など、毎年新しいプロジェクトが発生し続ける成長環境です 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
COSOJI(株)
全国フルリモート◎|SaaS新機能の改善・リリース後運用を担当
仕事内容: ✅COSOJIについて 当社は、不動産管理の「現場業務」と「事務業務」をまとめて効率化するアプリサービス「COSOJI」を展開しています。 建物の情報をまとめて管理する仕組み・AI・現地での作業代行を組み合わせることで、 不動産管理会社が抱える業務負担や人手不足、特定の人に依存した業務体制といった課題を解消しています。 現在、全国で3万棟以上の建物に導入されており、 地域の不動産管理を支える基盤として成長を続けています。 成長途中の企業ならではのスピード感と裁量のある環境で、 全国規模の事業拡大に関わることができます。 ✅仕事概要 不動産管理SaaS「COSOJI」の機能拡充に伴い、プロダクトマネージャー(PdM)をサポートしながら、新機能リリース後の案内・運用を担当いただきます。 開発チームと顧客・社内メンバーをつなぐ役割として、新機能の内容を整理し、分かりやすく伝え、実際の利用につなげるための施策実行をお任せします。 【具体的な業務内容】 ① リリース後のコミュニケーション設計・実行 * 新機能リリース時のLINE配信コンテンツ作成・配信 * 顧客向けメールマガジンの作成・配信 * 社内向け機能説明資料の作成・展開 * 説明用画像・インフォグラフィックスの作成 * 操作マニュアル/ヘルプドキュメントの作成・更新 ② プロダクトマネジメント補助 * PdMの各種業務サポート * スプリントレビュー用資料の作成支援 * ユーザーフィードバックの収集・整理 * 機能要件のドキュメント化支援 * ステークホルダー(開発・営業・CS等)との調整 ✅募集背景 プロダクトの機能拡充・リリース増加に伴い、新機能の価値を正しく伝え、利用促進を図る体制を強化するための募集です。
時給2,000円~3,500円
求める人材: ✅必須スキル * 社内外向けの資料・コンテンツ(マニュアル/説明資料等)を自走して作成したご経験 * Figma、Canva等のデザインツールを用いた実務経験 * 基本的なITリテラシー(SaaSサービスへの理解)がある方 * 安定したインターネット環境で業務ができる方 * 業務用PCをご用意できる方 ✅歓迎スキル * プロダクトマネジメント、またはPjM/PdMの補助経験 * B2B SaaSにおけるカスタマーサクセス/サポート/マーケティングいずれかのご経験 * 新機能リリース時の案内設計・運用(メール、LINE、ヘルプ等)の実務経験 * UI/UXデザインに関する基礎知識、または改善提案のご経験 * ユーザーフィードバックの整理・分析経験 * Notion、Slack等を活用したリモート環境での業務経験 ✅求める人物像 * ユーザー視点を持ち、「どうすれば伝わりやすいか」を考えられる方 * 文章・構成・表現など、細部まで配慮した資料作成ができる方 * 指示待ちではなく、課題に気づき自ら改善提案・実行ができる方 * 複数業務を並行しながら、優先順位をつけて締切を守れる方 * エンジニア・営業・CSなど、他部署とも円滑にコミュニケーションを取りながら業務を進められる方 * COSOJIのサービスに興味を持っていただける方
株式会社Rezon
完全案件選択制で高単価!無理な案件への参画はいたしません!
仕事内容 ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ◎年間休日130日以上・残業月平均7.2時間でワークライフバランス抜群 ◎リモート案件も多数で柔軟に働ける ◎帰社日・社内業務は一切ゼロ ◎1週間以上の連休取得OK ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ 【仕事内容】 ■店舗売上管理クラウドサービス開発 ■生成AIソリューション構築 ■大規模データインフラ基盤の 設計・実装など AWSやAzureなどのクラウド案件など、 プロジェクトの種類はさまざまで、 上流~下流の全工程から あなたに合う仕事をえらべます! オンラインでのカジュアル面談にて、 「現在より高単価で安定稼働を希望したい」 「家族や友人との時間を バランスよく取りたい」 などご希望をヒアリングいたします! ※JavaScript、Java, PHPなどの開発案件もご紹介可能です。 ⋆⸜ POINT ⸝⋆ ★100%案件選択制 ★取引先2000社以上の企業 ★1日4000案件更新 ★平均紹介件数:1人あたり20件以上/週 【入社後の流れ】 ①内定通知後、入社予定日に合わせて案件をお探しします ②案件参画開始 ③参画中の不安な点は サポートさせていただきます! ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ 【アピールポイント】 01 プライベート重視OK!自分の時間を大切にできます。 ・残業月7時間以下 ・年休130日〜(土日祝日休み) ・服装・髪色・ネイル自由 ・副業OK (希望者へ会社からの副業紹介制度もあり) ・メンタルヘルス相談窓口の設置 社員の健康をサポート など 02 自分でえらべる案件選択制・フルリモ可能 ☆残業は月5~8時間前後と少なめ ☆帰社日・社内業務は一切ゼロ ☆フレックスタイム制や時短勤務もOK 03 入社後の成長サポート 資格取得費用や外部の研修受講費用など、 スキルアップに伴う費用は 全て会社が負担いたします! さらに、資格取得時には資格手当も支給! また、弊社では、インプットする エンジニアに褒賞を与えています。 その他一人ひとりの理想の働き方が叶うよう、 あなたの声も取り入れながら、 随時社内制度をアップデートしています! ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ______________ 【勤務先】 各プロジェクト先によります。 ※全国のクライアント案件にアサイン予定(東京・神奈川・千葉・埼玉がメイン) ※帰社日などの指定・出社日の指定なし ※フォローが欲しい場合は、 出社をしていただくことも可能です ______________
月給400,000円~1,250,000円 給与詳細 基本給:月給 40万円 〜 125万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ☆月給+各種手当+毎月賞与 ★前職給与+αの収入を保証 ★当社に転職した社員は年収平均180万円UP <給与テーブルを完全公開> https://x.gd/tzNEC <各種手当について> 職能手当/職務手当/資格手当/営業手当 など ※知識をつけながら賞与をもらえる手当もございます。 ▼賞与について 企業成長に貢献した社員全員へしっかり還元しています。 他にも、常に業績が安定していることから随時昇給のチャンスを設けています。 ※経験・能力などを考慮の上、決定します ※案件の契約内容(月単金など)や昇給、賞与額はすべてシステム上で開示します ※上記給与には、固定残業代(30時間分/7万1,000円~15万7,000円)を含みます。超過分は別途支給します ※試用期間3ヶ月あり。条件や待遇に差異はありません
求めている人材 ★Web面談1回!即日内定も可能です ★ITエンジニア実務経験3年以上 ↓1つでも当てはまる方はぜひご応募ください ◇新しい言語にも挑戦していきたい ◇より上流の工程に挑戦したい ◇自分のスキルに見合った収入を 受け取りたい ◇プライベートも大切に働きたい
株式会社AnselTechnologies
案件単価73%還元/ベンダー調整・社内調整経験者
仕事内容 ◆仕事内容 【“指揮官を支える右腕”としてのPMO募集】 Anselでは、プロジェクトを成功に導くために、現場に密着する支援型PMOを求めています。 単なる管理やレポート作成ではなく、推進・調整・先回りの判断を行える方に、 プロジェクトの“推進力の一部”としてご参画いただきます。 【50代・60代も現場で活躍中】 ベテランならではのバランス感覚と実務理解が必要な役割です。 PM経験を経て“支える側”に回った方や、現場・経営・ベンダーをつなぐ調整役を担ってきた方に最適なポジションです。 【PMOだからこそ求められる実行力】 PMの意図を理解し、プロジェクトの全体像を把握したうえで、 進捗・課題・品質・コスト・リスクなどの情報整理・可視化・関係者調整を実施します。 PMが“舵取り”に集中できるよう、支援に徹する姿勢と現場感覚が求められます。 【評価は可視化され、還元率は明確】 案件単価をベースに、73%をエンジニアに還元する仕組みを採用しています。 成果と役割が正当に評価され、報酬にも反映される環境です。 【主な業務領域・想定プロジェクト】 プロジェクトの進捗・課題・リスク・品質の情報整理・管理 会議体の運営、報告資料の作成、議事録・意思決定内容の整理 部門間・ベンダー間・PM間の調整業務(横断型調整) PMへのレポート、経営層向け報告資料の整理 大規模システム刷新・クラウド移行・ITガバナンス整備プロジェクト等
交通・アクセス 渋谷駅から徒歩6分
[勤務地:〒150-0011東京都渋谷区]
月給607,579円~1,851,742円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 51万1000円 〜 156万9273円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり9万6579円 〜 28万2469円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験・年齢・能力などを考慮の上、優遇。 ※上記金額には30時間分/9万6579円以上の固定残業代を含みます(超過分は別途支給) 【報酬の仕組みについて】 当社では、案件単価の73%をエンジニアに還元しています。 この還元額には、額面の給与に加え、会社が負担する社会保険料や交通費も含まれます。 経験・スキルに応じて提示される単価をもとに、報酬は明確な基準で算出しています。
求めている人材 ■MUST(必須条件) 以下すべてに該当する方を想定しています: ・IT領域での実務経験15年以上(開発/マネジメント/支援系いずれも可) ・プロジェクトにおける進捗・課題・リスク管理、または調整業務の実務経験 ・PMまたはPMOとして、チームや関係者間の調整・推進支援を担ったご経験 ■WANT(歓迎条件) 以下のいずれかに当てはまる方は、即戦力としてのご活躍が期待できます: ・PMを補佐する立場で、プロジェクト全体の管理/推進を支援した経験 ・ベンダー/社内関係者との調整や、会議運営・報告資料作成などの経験 ・大規模または複数部門にまたがるプロジェクトに関与した経験 ・PM経験を経て、支援・伴走型の立ち回りに移行された方 ・ドキュメントやレポート作成だけでなく、「現場を回す」意識で動ける方
株式会社イブリッツ
最先端AIサービスのプロジェクトデリバリー
仕事内容: AIサービス導入プロジェクトの推進をお任せします。 企業への導入プロジェクトを中心に「導入支援、開発支援」等を担当します。 顧客の課題に合わせてサービスのスコープ整理、要件定義、スケジュール管理、実行支援を行います。 数か月間のPJとなります。
アクセス: ・都内
[勤務地:東京都渋谷区道玄坂]
月給700,000円~900,000円 給与: 委託費+消費税分をお支払い
求める人材: 必須:いずれか * AI関連システム/ITサービスのPM、ディレクター、コンサルタント、SEリーダー経験 * 顧客折衝・要件定義の経験 * デジタル領域でのプロジェクト推進の経験 * 自律的・積極的に推進できるマインドセット 歓迎スキル * AI関連サービスの理解 * CRM/MA/SFAなどSaaSの導入経験 * コンサルタント経験 * N8N・Make・Zapier・Power AutomateなどAutomation経験 * Python、SQL、API連携等の知識
91works株式会社
【働き方、生き方にこだわる会社!】ユニークな福利厚生も◎
仕事内容 *――――――POINT――――――* ✅「心理的安全性」と「多様な選択肢」 ✅安心してキャリア形成できる環境 ✅正当な報酬は「あたり前」のこと ✅これまで全員、前給から100万超UP ✅単価の完全公開で透明性を確保 ✅単価連動型報酬・高還元率65%以上 ✅待機時の給与保証 ✅社員の9割がフルリモート勤務 ✅だいたいみんな月140~160時間勤務 ✅お休み取り放題制度 ✅サウナやマッサージ補助あり! *―――――――――――――――――* 「超エンジニアファースト」な会社―― 91works(ナインティーワンワークス)。 私たち 91works がしたいのは、 エンジニアたちが安心して キャリア形成できる環境を提供すること。 あなたは、 どんなエンジニアになりたいです? エンジニアとしてどう働きたいですか? 私たちは、エンジニアが自由に、 多様な選択肢を手にして、 活動し続けられるようにしたい。 自分がやりたいと思える案件、 挑戦すべきだと思える案件、 そんな案件にアサインできるよう、 最終的な配属決定権は エンジニアの手の中に残します。 決めるのは、あなた自身です。 案件は単価も含めすべて完全公開。 私たちエンジニアは、 正当な報酬を手にすべきです。 91works では、単価連動型報酬と 65%以上という高い還元率で、 給与面でもエンジニアを厚遇。 エンジニアによる エンジニアのための エンジニア環境の構築―― そのベースにあるのが 「超エンジニアファースト」 という考え方なのです。 <具体的には> Web系のプロジェクトを中心に 開発業務をお任せします。 ◆フロントエンド開発 ◆バックエンド開発 ◆スマホアプリ開発 など。 目安としては、 得意な領域が80%、 挑戦含みの領域が20% といった案件が、 やりがい的にも成長的にも、 アサインするのにちょうどいい案件、 と考えています。 *―――――――――――――――――* ✅「超エンジニアファースト」って? ⭐心理的安全性⭐ ・常に健康でいてほしいと考え、 ジム・パーソナルトレーナー補助がある ・疲弊をしすぎないように、 「お休み取り放題制度」がある ・トラブルが起きてもCTOを中心に サポートを組み、迅速に対応 ・案件にアサインされていなくても 給与を保証している ⭐多様な選択肢⭐ ・案件決定権はエンジニアが持っている ・副業を積極的に推奨、 そして業務委託での関わり方も可能 ・希望者は受託案件や自社サービスにも 関わることができる ・60名規模のエンジニアコミュニティを 運営しており、視野を広げられる ▼ SESによくある「配属決定権がない」 「給料が低い」などの悪評判を 払拭していきたいと考えています。 上記のように様々な観点で、 弊社で働くエンジニアをサポート。 エンジニアが安心してキャリア形成を 行えるような体制を整えています。 *―――――――――――――――――* ✅フルリモート勤務OK 91works のエンジニアは、 北は北海道から南は沖縄まで、 日本全国、さまざまな場所から、 フルリモートでプロジェクトに参画。 クライアント企業は東京でも、 エンジニアのいる場所はどこでも大丈夫。 リモート勤務ができる方なら、 日本全国からご応募いただけます。 当初はオフィスに出勤していたものの、 フルリモートに移行した社員もいます。 そして現在、社員の9割がフルリモート。 *―――――――――――――――――* ✅上流工程へステップアップ 生成AIの普及により、 エンジニアに求められる開発力も変化。 要件定義や基本設計など 上流フェーズにおける技術力が 今後はよりいっそう求められるでしょう。 91works では、 プロジェクトに参画するスパンが 中長期となることが多いため、 信頼関係が築きやすくなっています。 そのため、 上流での開発に参画したいエンジニアに 機会を提供することができます。 上流での開発経験のあるエンジニアは、 さらに、アーキテクトや グランドデザインに挑戦することも 可能となっています。 *―――――――――――――――――* ✅充実のキャリアサポート 91works では、 エンジニアの成長を濃厚にサポート。 CEOとCTO面と向かって文字通り面談。 キャリア構築を手厚くサポートします。 https://note.com/91works/n/nd65f66367ef0 *―――――――――――――――――* ✅チーム構成 20代~40代が活躍中! CEO・CTOの2人との距離も近く、 社員全員でコミュニケーション。 そのおかげもあってか、 ここ2年間の定着率はなんと100%! *―――――――――――――――――* ✨その他プロジェクト事例✨ ◆インサイドセールス向けツール開発 開発環境:PHP、React.js、 Nest.js、WebRTC ◆アプリで自宅(別荘)とホテルが 切り替えられるプラットフォーム開発 開発環境:GO、Swift/SwiftUI、React.js ◆インフルエンサーマーケティング プラットフォーム(SaaS)開発 開発環境:Go、Flutter、React.js ◆子ども向けオンライン教育アプリ開発 開発環境:RxSwift、Ruby on Rails ◆飲食店向け支払システム開発 開発環境:Dart、Flutter、React.js *―――――――――――――――――*
月給320,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 26万3000円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり5万7000円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※給与に+稼働手当がつきます ※経験・スキル等を考慮の上、優遇 ※試用期間6ヶ月の雇用形態は 契約社員、その他同条件
求めている人材 ⭐エンジニア経験者 実務経験2年以上を想定しています ⭐学歴不問 ◆開発エンジニア実務経験者 (担当工程や職種は不問) ◆システム開発の実務経験者 *―――――――――――――――――* ✨使用言語例✨ Go、Python、Java、Ruby、PHP、 Javascript、Typescript、Dart 等 *―――――――――――――――――* ✨こんな方 大歓迎✨ ⭐東京のプロジェクトに参画したい方 ⭐新しい技術に挑戦したい方 ⭐仲間と理解し合いながら働きたい方 ⭐年収をUPさせたい方 ⭐フルリモートで働きたい方 ⭐自分のライフスタイルに合わせて フレキシブルに働きたい方 *―――――――――――――――――* ✨フラットで自由な社風です✨ 「求めている人材」に書かれている内容で 伝わっているかどうかわかりませんが、 91works のメンバーがかもす雰囲気は、 とてもフラットで自由です。 良い意味で、会社というよりは、 サークルとかコミュニティに近い感じ。 基本的なルールはありますが、 それさえ守ってくれたら、あとは自由。 なので、副業・複業も全然OK! あと、福利厚生・制度も発展途上。 あったらいいなと思ったアイデアは、 冗談半分でも、つぶやき程度でも、 ひとり言っぽくてもいいので、 提案してほしいと思います。 ジム・パーソナルトレーナー補助や コワーキングスペース補助などは、 メンバーの思いつきから爆誕してます! *―――――――――――――――――*
案件単価73%還元/実力に応じた待遇をご用意
仕事内容 《これまでのマネジメント経験を、無理なく活かせるプロジェクトです》 年齢を理由に、選考や役割を制限することはありません。 これまで培ってきたプロジェクトマネジメントのご経験を重視しています。 まずは案件内容や関わり方について、情報交換から始めていただけます。 【“指揮力”こそ、次世代の羅針盤です】 Anselでは、豊富な現場経験と判断力を兼ね備えたプロジェクトマネージャーを“頼れる司令塔”としてお迎えしています。 年齢ではなく、「現場を動かしてきた重み」で評価される環境を、私たちは用意しています。 【50代・60代も現役】 技術だけでなく、人と組織を動かす“マネジメントの勘”こそ、これからの開発現場に必要です。 Anselでは50代・60代のベテランPMが多数活躍中。 ITの進化に寄り添いながら、従来のやり方を知る“架け橋”として、その力を存分に発揮いただけます。 【「現場任せにしない」営業体制】 プロジェクトの状況やストレス、メンバーの状況も含め、営業担当がしっかりキャッチアップ。 トラブルの火種を早期に察知し、迅速に対応します。 PMが“火消し役”ではなく、“推進役”に専念できるよう伴走します。 【評価も透明。経験は正当に報われます】 参画案件の単価情報をPM自身に公開し、報酬の根拠も明確化。 ご自身のマネジメント力が、どのように単価や粗利に反映されるかを常に可視化しています。 納得感ある評価制度で、収入にも誇りを持てる環境です。 【マネジメント対象・技術領域】 ■大規模業務システム開発のプロジェクト管理(要件定義~導入) ■レガシー→クラウドの移行計画とベンダーコントロール ■複数拠点・複数ベンダー間の進行統制 ■中堅・若手エンジニアの進捗管理・メンタリング ■技術PM兼任:スキルセットに応じて設計・レビューにも関与可能 ◎役職や肩書きに縛られず、プレイングPMとして現場に立ち続けたい方 ◎若手を育てながら、最後の現役ステージとして自分の価値を発揮したい方 ――そんなあなたを、Anselは心から歓迎します!
求めている人材 ■応募資格 学歴不問/ブランクOK IT業界での実務経験15年以上かつ、PM経験5年以上の方 ■歓迎する人物像 以下のような経験・マインドをお持ちの方は特に歓迎します: ・常時5~10名以上のチームマネジメント、または複数ベンダー調整の経験がある方 ・進捗/品質/コストの3軸でプロジェクト全体を見渡し、現場の判断を任されてきた方 ・仕様変更やリスケといった不確実要素を冷静に処理できるリーダーシップをお持ちの方 ・若手や後進へのOJT・ナレッジ展開、評価など組織づくりへの貢献意欲がある方 ・クラウド/DX文脈でのレガシー刷新やIT部門改革など、変革型プロジェクトの経験がある方 PM専任/プレイングPM/育成リードPMなど、経験と希望に応じた役割でご参画いただけます。
株式会社サイバーセキュリティバンク
フルリモート×自社SaaS開発エンジニア募集!フルスタックで市場価値を上げましょう!
仕事内容: ■この求人の特徴 ✅フルリモート×フルスタック場所に縛られず、幅広い技術に挑戦し市場価値向上 ✅社会を守るセキュリティプロダクト導入500社超。日本企業に向け、無くならない領域の自社サービス開発 ✅自社開発ならではの裁量企画〜改善まで関われ、自分の手でプロダクトを成長させられる ✅年間休日127日人生を大切にする、無理のない働き方 ✅納得感重視の開発体制 対話を大切にし、モダンツールで効率的に開発 ■仕事内容 当社は、フィッシングメールを疑似体験しながら学べるセキュリティ教育サービスを自社開発・提供している企業です。 標的型攻撃メール訓練サービス 「情報漏えい防ぐくん」 の開発・運用をお任せします。 単なる受託や保守ではなく、 自社プロダクトを自分たちの手で改善し続ける開発に関われるポジションです。 ■ 具体的な業務内容 * 自社セキュリティプロダクトの機能開発・改善 * プロダクト品質向上に向けたリファクタリング * 開発フロー・プロセスの改善提案 * QA・テスト設計、運用改善 * 仕様検討・設計フェーズへの参加(裁量あり) ※スキルや志向に応じて フロントエンド/バックエンド/インフラまで横断的に関わることが可能です。 ■ 「情報漏えい防ぐくん」について 「フィッシング(詐欺)メール体験」×「学習コンテンツ」を組み合わせた 体験型セキュリティ教育サービスです。 * 人為的ミスによる情報漏えいリスクを可視化 * 従業員の“意識と行動”を変えるプロダク * 導入企業数 500社以上 メールを起点としたサイバー攻撃が急増する中、 社会的意義が高く、なくならないプロダクトを開発しています。
月給420,000円以上 給与: 固定残業代あり:月給¥420,000以上は1か月当たりの固定残業代¥80,000(30時間相当分)を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 ■ 給与 月給420,000円〜 ※固定残業代(月30時間分/80,000円)含む ※超過分は別途支給
求める人材: 【必須】 以下いずれかの実務経験(目安2年以上) * Webアプリケーション開発経験 * Node.js(TypeScript)でのバックエンド開発経験 * React(TypeScript)でのフロントエンド開発経験 * 仕様・要件を日本語の曖昧表現を含めて整理できる * Slack/Notionでのやり取りは日本語が基本 【歓迎スキル】 * AWSの構築・運用経験 * Next.js / Vue.js 等のSPA開発経験 * GraphQLの設計・開発経験 * Dockerを用いた開発経験 * チームリーダー・PM経験
コードラフト株式会社
裁量ある環境で次のステージへ【出社もリモートもOK!高還元】
仕事内容 誰かがつくったルールの中で動くより、 自分たちで新しいルールを生み出していきたい。 コードラフトが迎えたいのは、そんな“行動できるエンジニア“です。 技術力に自信があることよりも、まずは「やってみたい」と思えること。 完璧な設計よりも、まず手を動かして形にしていくこと。 小さくても価値のあるものを次々と生み出し、 企業や社会の課題をAIやWeb技術で解決していく。 まだできたての会社だからこそ、ルールもカルチャーも自分たちで創れる。 SESの枠を超え、自社サービスの開発にも挑戦できる。 “技術を使って新しい働き方を実装する“——そんな仲間を、いま本気で探しています。 プロジェクトマネージャーまたはリーダー候補として、 Web・アプリ・インフラ開発における要件定義・設計・進行管理・品質管理などを担います。 現場で手を動かしながら、チーム全体の進行やクライアント調整もリード。 スキルや志向に合わせて、裁量を持ったアサインを行います。 ・大手ECサイト開発/React.js・Laravel・TypeScript ・AI分析ツール開発/Python・AWS・GCP ・スマートシティ関連アプリ/Java・Vue.js・SpringBoot ・クラウド構築・移行/AWS・Azure・GCP ・メタバース・XR開発/Unity・C# 【配属先プロジェクト例】 ・AIを活用した消費者行動予測ツールの設計・開発 ・人気ソーシャルゲームの高負荷対応・新機能開発 ・クラウド基盤の最適化とコスト削減プロジェクト ・自社受託開発チームの新体制立ち上げ など プロジェクトでは、要件整理→設計→共有→実装→レビュー→振り返りの流れを重視。 Slack/Notionで進行を可視化し、リーダーがチームを支える文化を徹底しています。 出社時は対面でのディスカッションやレビューを通じて連携を強化し、 集中作業や個別開発フェーズはリモートで行うなど、柔軟な働き方を実現しています。 【この仕事の魅力】 ◎ 案件単価・報酬内訳・評価基準を全開示=透明性120% ◎ 案件選択制×給与UP保証で安心して挑戦できる ◎ 経営者直轄体制で意思決定が速い ◎ 年休130日以上・残業ほぼなし ◎ 渋谷駅徒歩6分のオフィス×リモートのハイブリッド勤務 【働き方の特徴】 ・本社(東京都渋谷区円山町5-5 Navi渋谷V3階)を中心に、週1〜2回の出社 ・リモート/オフィスを自由に選択可能(プロジェクトにより調整) ・Slackで代表・メンバーと即時連携 ・社内ミーティング・勉強会は自由参加 ・転勤なし/副業・ダブルワーク相談可 【将来のキャリアパス】 PM/PLとしてのマネジメントキャリアはもちろん、 技術選定・組織設計・採用戦略など、会社の中核にも関われます。 希望すれば自社サービス開発・新規事業の立ち上げにも参画可能。 「現場を動かす人」から「会社を動かす人」へ──その成長を全力でサポートします。 【今後の展開】 現在SES事業を中心に拡大中。 今後は自社サービス・受託開発・教育事業へと領域を拡大予定。 技術と組織の両面で未来を設計できるフェーズにあります。 【採用メッセージ】 会社に合わせるのではなく、会社をあなたに合わせる。 それがコードラフトの採用ポリシーです。 「自由×安定×裁量」を軸に、リーダーとして新しい働き方を実装しませんか?
[勤務地:〒150-0044東京都渋谷区円山町]
月給428,800円以上 給与詳細 基本給:月給 42万8800円 〜 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給428,800円以上+賞与年2回+各種手当 ※固定残業代(20時間分)を含む。超過分は全額支給。 【昇給・賞与】 ・昇給:年1回 ・賞与:年2回
求めている人材 ◆ ITエンジニアとしての実務経験(3年以上)をお持ちの方 ※Web/アプリ/インフラなど分野は不問です。 ◆ 以下いずれかに当てはまる方を歓迎します ・開発だけでなく、チームやプロジェクト全体を動かしたい方 ・技術だけでなく、課題解決や提案にも興味がある方 ・自ら考え、改善し、周囲を巻き込みながら動ける方 ・リアルとオンラインの両方で協調しながら働ける方 ・最新技術を学び続け、自分の市場価値を高めたい方 【こんな方が活躍しています】 ・リーダーとしての経験は浅くても「任される立場」で成長したい人 ・現場からマネジメントにステップアップしたい人 ・自社の制度づくりや採用、教育に関わってみたい人 ・技術とマネジメント、どちらもバランスよく磨きたい人 経験よりも「次のステージに挑戦したい意志」を重視します。 自分の提案が形になり、仲間を動かし、成果がチームに還る── そんな“やりがいのある責任”を一緒に楽しめる方をお待ちしています。
株式会社Tsuzucle
【Tsuzucle】EC戦略プロジェクトマネージャー(アソシエイト)| 20代から活躍◎顧客の課題解決に真摯に向き合う本格派プロフェッショナルファーム
仕事内容: Tsuzucleは、リテール企業のITシステム基盤の構築を通じて、クライアントの事業成長を支える プロジェクトマネージャー(アソシエイト) を募集しています。 入社直後は、プロジェクトのコアメンバーとして参画し、テクニカルディレクターや既存メンバーの進めるプロジェクトの中で、要件定義のサポートや進行管理の実務に慣れていただくことからスタートします。 経験を積みながら、将来的には経営課題をシステムの仕様へと落とし込み、プロジェクト全体をリードできる主担当PMへとステップアップしていただくことを期待しています。専門性の高いメンバーと連携し、ビジネスと技術の両輪を深く理解しながら、着実に専門性を広げていける環境です。 ▍期待する役割  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ※以下の業務をご経験・スキルに合わせて適切にアサインしていきます * プロジェクト設計・戦略立案 * クライアントの経営目標や事業構造を理解し、プロジェクトの全体設計・実行計画を立案。要件を整理しながら、最短で成果に結びつくアプローチを描きます。 * EC構築・リプレイス案件の要件定義BtoC/BtoBなどのEC構築・システムリプレイスにおいて、課題を分解し、要件を整理。Shopifyを中心に最適なソリューションを設計します。 進行管理・チームマネジメントエンジニアやデザイナー、外部パートナーと連携し、進行・スケジュール・品質を管理。複数案件を並行しながらも、確実に成果を出せる推進力を発揮していただきます。 * クライアント折衝・アカウントマネジメント経営層〜現場担当者まで、階層を超えた関係構築を行い、課題抽出から改善提案までを一貫して担当。「顧客のビジネスを理解し、共にグロースを描ける関係性」を築いていきます。 ドキュメンテーション・運用設計要件定義書や仕様書、運用ドキュメントなどを整理・作成。納品後の運用フェーズでも、業務効率化やオペレーション改善を支援します。
アクセス: 渋谷・原宿から徒歩10分程度
[勤務地:東京都渋谷区神南]
月給333,334円~583,334円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥333,334 〜 ¥583,334は1か月当たりの固定残業代¥87,515〜¥153,151(45時間相当分)を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。 ■基本給月額:333,334円~583,334円 ※うち固定残業代月額(45時間分/月):87,515円~153,151円 ※超過分支給 +交通費全額 ■賞与(年2回) ※1回につき月例給0.5~6か月分の支給可能性。 その他、全社業績賞与の可能性。 ※営業においては個人業績連動インセンティブあり
求める人材: ■必須条件 何らかのプロジェクト推進・進行管理の実務経験(1年以上) Web制作、システム開発、または事業会社での新規施策などをチームでリードした経験を重視します(小規模なプロジェクトでも可)。 EC・Webビジネスへの基礎知識と関心 「ECサイトで商品がユーザーに届くまでの仕組み」や「データの流れ」など、Webビジネスの構造を理解しようとする意欲・基礎知識がある方。 論理的なコミュニケーション能力 顧客や社内メンバーの要望を整理し、論理立てて説明・提案ができること。社会人としての基礎的なビジネスマナーと調整力が備わっている方を想定しています。 ■歓迎条件 ・Shopify、EC-CUBE、SalesforceなどのEC/CRM基盤の理解・構築経験 ・システム構成図やAPI連携仕様などを理解できる技術リテラシー ・PMBOKやアジャイルなどのプロジェクトマネジメント手法の実践経験 ・要件定義書・ワイヤーフレームなどのドキュメント作成スキル ・デジタルマーケティング(広告・分析・CRM)の知見 ・チームリーダー/マネージャーとしてメンバー育成・体制構築の経験 ■求める人物像 ・クライアントの「課題」ではなく「目的」を見抜ける人 ・不確実な状況でも仮説を立て、意思決定し、前に進められる人 ・技術・デザイン・ビジネスの3領域を横断して考えられる人 ・チームの一員として誠実にコミュニケーションを取れる人 ・“クライアントと一緒に事業をつくる”という姿勢を大切にできる人 成長意欲や好奇心旺盛な方、大歓迎です! ※少しでもご興味ありましたら、代表・森とカジュアル面談から大歓迎です!
【Tsuzucle】EC戦略プロジェクトマネージャー | 20代から活躍◎顧客の課題解決に真摯に向き合う本格派プロフェッショナルファーム
仕事内容: Tsuzucleは、経営課題の解決やリテール業界の企業のITシステム基盤の構築を通じて、企業の成長を支える プロジェクトマネージャー(PM) を募集しています。 経営課題や現場担当者の要望を吸い上げシステムの全体像を描き、システム開発のディレクションから成果創出までをリードする役割です。 裁量権を持ってプロジェクト全体をマネジメントし、クライアントと密に連携しながら、企業成長のエンジンとなる重要なポジションを担っていただきます。 ▍期待する役割  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ * プロジェクト設計・戦略立案 * クライアントの経営目標や事業構造を理解し、プロジェクトの全体設計・実行計画を立案。要件を整理しながら、最短で成果に結びつくアプローチを描きます。 * EC構築・リプレイス案件の要件定義BtoC/BtoBなどのEC構築・システムリプレイスにおいて、課題を分解し、要件を整理。Shopifyを中心に最適なソリューションを設計します。 進行管理・チームマネジメントエンジニアやデザイナー、外部パートナーと連携し、進行・スケジュール・品質を管理。複数案件を並行しながらも、確実に成果を出せる推進力を発揮していただきます。 * クライアント折衝・アカウントマネジメント経営層〜現場担当者まで、階層を超えた関係構築を行い、課題抽出から改善提案までを一貫して担当。「顧客のビジネスを理解し、共にグロースを描ける関係性」を築いていきます。 ドキュメンテーション・運用設計要件定義書や仕様書、運用ドキュメントなどを整理・作成。納品後の運用フェーズでも、業務効率化やオペレーション改善を支援します。
月給416,667円~700,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥416,667 〜 ¥700,000は1か月当たりの固定残業代¥109,394〜¥183,781(45時間相当分)を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。 ■基本給月額:416,667円~700,000円 ※うち固定残業代月額(45時間分/月):109,394円~183,781円 ※超過分支給 +交通費全額 ■賞与(年2回) ※1回につき月例給0.5~6か月分の支給可能性。 その他、全社業績賞与の可能性。 ※営業においては個人業績連動インセンティブあり
求める人材: ■必須条件 ・Webまたはシステム開発案件におけるプロジェクトマネジメントまたはディレクション経験(1年以上) ※SIer、制作会社、コンサル、事業会社いずれの立場でも可 ・ECサイト、CRM、業務システムなどWebビジネスの構造への理解 ・顧客課題に対して、構造的に整理し提案できるコミュニケーション力 ■歓迎条件 ・Shopify、EC-CUBE、SalesforceなどのEC/CRM基盤の理解・構築経験 ・システム構成図やAPI連携仕様などを理解できる技術リテラシー ・PMBOKやアジャイルなどのプロジェクトマネジメント手法の実践経験 ・要件定義書・ワイヤーフレームなどのドキュメント作成スキル ・デジタルマーケティング(広告・分析・CRM)の知見 ・チームリーダー/マネージャーとしてメンバー育成・体制構築の経験 ■求める人物像 ・クライアントの「課題」ではなく「目的」を見抜ける人 ・不確実な状況でも仮説を立て、意思決定し、前に進められる人 ・技術・デザイン・ビジネスの3領域を横断して考えられる人 ・チームの一員として誠実にコミュニケーションを取れる人 ・“クライアントと一緒に事業をつくる”という姿勢を大切にできる人 成長意欲や好奇心旺盛な方、大歓迎です! ※少しでもご興味ありましたら、代表・森とカジュアル面談から大歓迎です!
株式会社データ・アート
年間休日126日|土日祝休み|未経験から成長可能!経験者優遇
仕事内容 <<おすすめポイント>> ⭐基礎から学べる研修・OJTあり ⭐安定企業でプログラマーとして成長 ⭐幅広いコンテンツに関われる ⭐年間休日126日&土日祝休み ⭐異業種からの転職も大歓迎 ⭐プログラマー経験者も大歓迎 ⭐ゆくゆくはプロジェクトリーダーに ━━━━━━━━━━━━━━━━ <<こんなお仕事です!>> パチンコ・パチスロの遊技機に 映し出される映像を動かすための プログラミングをお任せします。 *具体的には・・・ 企画部が作成した仕様書や 実際の映像をもとに、 「このボタンを押したら、 この画面を表示する」 といった命令文を書いていきます。 【映像完成までの流れ】 ■Step1/企画部が仕様書を作成 ↓ ■Step2/仕様書をもとに、 デザイナーが背景・ロゴなどをデザイン ↓ ■Step3/映像開発部が映像を制作 ↓ ■Step4/プログラミング作業 ★こちらに携わって頂きます★ ↓ ■Step5/デバッガ―によるチェック ↓ ■Step6/納品 ※企画から納品までは1~2年ほど。 プログラミングは半年から 1年ほどの期間で行います。 ー=ー=ー=ー=ー=ー=ー=ー=ー=ー= <プログラミングの事例> *スクリプト系プログラミング キャラクターの動きや演出を作成。 独自のアニメーションスクリプトを使用し より魅力的に見えるよう、制作をします。 *システム系プログラミング C言語を使用した、 ゲームシステムの開発業務です。 *アプリケーション系プログラミング ネットワークゲームのシステムや 携帯アプリ、開発支援ツールの 開発業務です。 *ソースコードチェック 指示通りに動作しているかなど、 商品の安全性確保のために行ないます。 ※開発環境 C、C#、社内スクリプト ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【基礎から学べる研修・OJTあり】 入社後は座学でのビジネスマナーや、 C言語を学べる研修を実施、 テキスト教材を使用したOJTも行い、 基礎言語を身につけて頂きます。 その後、先輩といっしょに 実際のプロジェクトに参加し、 実践を交えながら仕事を学びます。 スキルがしっかり身につくまで 1年かけてサポートしますので、 初めての方も安心して チャレンジできますよ! *。・*。・*。・*。・*。・ 【さまざまなコンテンツに携われる】 現在は事業拡大にともない ゲームやアプリ開発なども行っており、 遊技機に関わる業務だけでなく 幅広いコンテンツに携わることができます。 プログラマーとして多くの経験を積み、 成長したい方にもピッタリの環境です。 *。・*。・*。・*。・*。・ 【オン・オフを切り替えて活躍できる】 より良いものを作るためには 心にも余裕が必要です。 そのために、当社では休暇制度を 充実させています。 土日祝休みはもちろん、 夏季・年末年始休暇、 積極的な有給の取得も可能。 「新作ゲームの発売日なので休みたい」 といった理由で有給を使う社員も(笑)。 プライベートを大切にしながら 活躍できますよ。 。・*。・*。・*。・*。・ 【経験をお持ちの方は優遇あり】 プログラマー経験を活かして キャリアUPしたい方も大歓迎! ゆくゆくは企画段階から関わる プロジェクトリーダーを目指したり、 スキルを磨き、プログラマーと映像業務を 兼務するなど、オールラウンダーとして 活躍することも可能です。 スタッフの熱意を応援する社風のため、 希望に合ったキャリアを選択できます。 。・*。・*。・*。・*。・
交通・アクセス 各線「渋谷駅」・「代官山駅」より徒歩10分
[勤務地:東京都渋谷区東]
月給255,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 22万5000円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり3万円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 法定内残業時間:1ヶ月あたり20時間 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【月給】 未経験:22万5000円~ 経験者:25万5000円~ ※基本給・固定残業代の総額 ※経験、能力に応じて要相談 ────────────── ◆昇給年1回(6月) ◆賞与年2回(7月・12月) 【手当】 ・交通費支給/月5万円迄 ・時間外手当(超過分) ・役職手当 ・職能手当 ・住宅手当
求めている人材 ━━━━━━━━━━━━━━ 40年以上の実績を誇る安定企業 案件増加に伴い、 新しい仲間を募集します★ ━━━━━━━━━━━━━━ ✅スキル・経験は必要ナシ ✅社会人デビュー・第二新卒も大歓迎 ✅人柄重視の採用です <こんな方、大歓迎> ◆エンタメに関わる仕事がしたい方 ◆IT・映像業界に興味がある方 ◆安定した環境で成長したい方 ◆やりがいを感じながら働きたい方 ◆新しい知識や技術を身につけたい方 ◆趣味や自分の時間も大切にしたい方 ◆IT業界に挑戦してみたい方 <先輩の前職はさまざま!> 内装工事の現場監督、建築施工管理士、 整体師、製造業の工場勤務といった 前職から転職した先輩も! ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐プログラマーの経験を お持ちの方は優遇あり! <こんな経験が活かせる> ✅IT業界、エンジニアなどの経験 ✅UnityやUnreal Engineでの 開発経験をお持ちの方 <こんな方、大歓迎> ◆ゆくゆくはリーダーを目指したい方 ◆プログラミングだけでなく、 オールラウンダーとして活躍したい方 ◆新しい知識や技術に対して、 好奇心旺盛に学べる方
株式会社イズム
エンド直・プライム案件多数の開発エンジニア【商流が浅い=高単価/リモート率96%/前給保証】
仕事内容: 「商流」を変えれば、年収は上がる。 エンド・大手SIer直300社以上のパイプを持つイズムが、あなたの市場価値を適正価格(高単価)で評価します。 株式会社イズムは、SES業界の構造を打破するために「商流の浅さ」に徹底的にこだわってきました。 エンド企業や大手SIerなど300社以上を直接開拓。 間に挟まる会社がないため、同じスキル・同じ業務でも、エンジニア単価(=あなたの給与)は跳ね上がります。
年俸5,600,000円以上 給与: 固定残業代あり:年俸¥5,600,000以上は1か月当たりの固定残業代¥52,340(20時間相当分)を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 ■想定年収 :5,600,000円~ ※残業代:固定残業代¥52,340~(20時間相当分) ・昇給年2回(4月・10月) ・賞与年2回(7月・12月) ・固定残業代(¥52,340~/20時間) ※20時間を超える残業代は追加支給 ・待機期間中も給与100%保証 ・交通費支給(月5万円まで) ・時間外手当(超過分を全額支給) ・役職手当 ・技術手当(月5万円~) ・リモートワーク手当(月4,000円)
求める人材: 【応募資格】 何らかのシステム開発経験が5年以上ある方。 Java・PHP・Ruby・Python・Golang・iOSやandroidアプリ系言語(Kotlin/Swift/Flutter)、javascript(React,Vue.js,TypeScript etc...)等。 ※イズムの方針上、VB.NETやCOBOLなどレガシー言語案件はございません ※以下の方は優遇 ・100人月以上の案件にて基本設計を一人称で対応したご経験 ・フロントエンドのご経験 ・スマートフォンアプリ開発のご経験 ・PM、ITコンサルタントまでキャリアアップをしたい
渋谷分室
Laravel経験者優遇/年休130日/完休2日/土日祝休み
仕事内容 ⏩PHP/Laravelの技術を磨きたい方大歓迎 ⏩都心勤務の常駐案件でスキルを最大化 ⏩週休3日相当の休日(年間130日) ⏩土日祝休みでワークライフバランス◎ ⏩残業月平均9.5h・フレックスタイム制 ⏩家庭を優先した時短勤務や副業もOK! ⏩上場企業並みの安心の待遇・福利厚生 ⏩自分の幸せを最優先にした働き方が可能 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ ✨✨ 新年からの新メンバーを大募集 ✨✨ ◎PHPのスペシャリストになりたい… ◎上流工程やPM・PLにチャレンジしたい… ◎教育やマネジメントにも興味がある… ◎子どもや家族との時間を増やしたい… ◎常駐で安定したキャリアを築きたい… ◎優秀な同僚と一緒に働きたい etc… まずはあなたの将来や実現したい ことについて真剣に話し合いましょう。 スキルアップし、キャリアアップする には良質なプロジェクトで、 優秀な同僚と働く必要があります。 当社には両方がそろっています。 当社では、その両方がそろった 環境をご用意しています。 特に常駐勤務ならではの 「リアルな現場経験」や 「対面コミュニケーションの学び」は、 駆け出しのエンジニアにとっては、 何よりの財産となります。 また家庭をお持ちの方であれば、 「仕事と家庭のバランス」に 悩むこともあるでしょう。 私たちは子どもが 小さいうちは家庭を優先することも 大切な選択肢だと考えています。 働き方の柔軟性も整えており、 現場に通いながらもプライベートを 犠牲にしない働き方を支援しています。 あなたも都心の安定した環境で、 自分らしい幸せなキャリアを 当社で見つけてみませんか? ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ 《 仕事内容 》 PHPによる開発をお任せしていきます。 要件定義からマネジメント~開発まで、 あなたの希望に合わせてアサインします。 優秀な同僚と一緒に場所問わず モダン環境でスキルが身に付けられます。 最新のフレームワークを使用した プロジェクトも多数あり! 自社サービスのシステム開発や、 最新技術にもチャレンジ可能です。 また自社メンバーでチームを編成し、 新事業、新サービスを開発する ラボ型開発も行っています。 ■開発環境例 言語:PHP FW:Laravel /Symfony/CakePHP etc… DB: MySQL ツール:AWS / GCP / Docker PM・PLのサブ的なポジションに 関わっていた方やSEとして 上流寄りの業務に携わっていた方、 PMOからステップアップしたい方も歓迎。 エンジニア主体での組織作りを行って いるためキャリアを積みたい方は、 ゆくゆくはマネージャーなどの役職に 就いていただくことにも期待しています。 やりたい仕事がスキル的にできない 場合は学ぶべき知識をアドバイスしたり、 目標へのブリッジとなる案件を挟んで もらったりと様々な方法を提案します。 意志があるエンジニアならしかるべき 環境に置かれればやりたいことを 必ず実現できると思っています。 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ 《 いい仕事をすれば、報酬は上がる 》 ほぼ全員が収入UPを果たしており、 前職から100万円以上年収が 上がった方も多数活躍しています。 その背景にあるのが”良い仕事”を しているという理由です。 やりたい仕事に関わることで 自ずとスキルが磨かれ、 結果として多くのメンバーが お客様から感謝されています。 いい仕事をして、報酬を上げ、 さらにいい仕事をする。 そんな循環を繰り返しながら、 あなたも収入を上げ続けてください。 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ 《 社員ファーストが基本理念です 》 働きやすい環境は今やほとんどの 企業で確立できています。 当社からすればそれは働く皆さんに 対しての最低限の約束です。 当社では社員一人ひとりが『楽しい』と 感じながら働ける条件や環境を常に 話し合い一緒に見つけていくことを 大切にしております。 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧
交通・アクセス 渋谷駅徒歩3分
月給468,985円~1,626,405円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 40万円 〜 150万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり6万8985円 〜 12万6405円(固定残業時間:1ヶ月あたり45時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ★月給40万円以上 ★前職給与を最大限考慮 【実力と実績で正当に評価】 個別収益管理を行い、 個人業績に連動した報酬体系 【各種手当が充実】 業績/技能/残業/役職/出向/在宅/営業 ≪初年度年収≫ 450万円~1500万円を想定
求めている人材 《必須》 ・PHPを用いた開発経験(3年以上) ・Laravel、Symfony、CakePHPなどの フレームワークの実務経験 ※Laravel3年以上の方は優遇します 《歓迎》 ・MySQL、PostgreSQLなどのDB設計経験 ・APIの設計、開発、運用経験 ・ソフトウェアテストの経験 ・アジャイルやDevOpsでの開発経験 ・AWS、GCP等クラウドを活用経験 ・DockerやKubernetesの利用経験 ・JavaScript、React、Vue.js、 TypeScriptなどフロントエンドの知識 《人物像》 ・PHPのスキルを磨きたい ・幅広いFWを触りたい ・PL、PMや役職を目指している ・フルスタックエンジニアを目指している ・技術トレンドへの興味・関心が高い ・モダン環境で働きたい 業務系、Windows系の3年以上経験者で Webへスキルチェンジしたい方も応募可。 やりたいことがあるのに 今の環境では実現できない。 そんなあなた、ぜひ一度お会いしましょう。 ※東京、関東エリアを中心に、 全国でプロジェクトあり。
年俸6,100,000円以上 給与: 固定残業代あり:年俸¥6,100,000以上は1か月当たりの固定残業代¥52,340(20時間相当分)を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 ■想定年収 :6,100,000円~ ※残業代:固定残業代¥52,340~(20時間相当分) ・昇給年2回(4月・10月) ・賞与年2回(7月・12月) ・固定残業代(¥52,340~/20時間) ※20時間を超える残業代は追加支給 ・待機期間中も給与100%保証 ・交通費支給(月5万円まで) ・時間外手当(超過分を全額支給) ・役職手当 ・技術手当(月5万円~) ・リモートワーク手当(月4,000円)
【経験必須】Djangoの開発経験必須です。生成AIを利用して開発を進めます。
仕事内容 案件概要 大手ゲーム会社の計上業務をサポートするサブシステムの開発において、現行のエクセル業務のWEB化を行っていただきます。 生成AIを利用して業務を行うため、生成AI利用に問題のない方の参画を募集しております。 技術環境 言語/FW:Django(Python)、 DB:PostgreSQL、Oracle、EC2(AmazonLinux2023) その他:GIT、Docker
月給600,000円~650,000円 給与 月給 60万円~65万円 通常支払いサイト15日。「フリエンペイ」の使用で、先払い・即日払いの選択が可能です、(※適用条件あり)
資格 【必須スキル】 ・Djangoを用いた開発経験 ・PostgreSQLまたはOracleを用いた開発経験 ・Dockerを用いた開発環境での経験 ・10名前後のチームの進捗管理、指示出しの経験 ・お客様報告およびユーザー説明の経験 ・生成AIの利用に抵抗がない方
副業OK/メディア運用/コンテンツマーケ
仕事内容 弊社は「挑戦者の価値を届ける」というミッションのもと、企業および個人事業主の集客支援に特化した事業を展開しています。2020年4月の創業以来、売上は前年比200~300%の成長を続け、現在では顧客実績4,000社以上(2025年10月時点)を誇ります。 主にデザインやマーケティング関連のサブスクリプション型ビジネスを中心に、問い合わせ獲得数やWEB制作件数で業界トップクラスの実績。大手企業から個人事業主に至るまで、多様なニーズに応じたサイト制作およびマーケティング支援を行っています。顧客満足度は非常に高く、リピート率は98%以上という圧倒的な信頼を獲得しています。 更なる事業拡大のため、SEOディレクターを募集します。お任せする業務内容は下記のとおりです。 ■ SEO記事制作ディレクション 企業や個人事業主のWebサイトに対して、SEOによる集客・CV(コンバージョン)向上を支援します。 生成AIを活用しながら、記事制作の戦略設計から納品までを一貫してディレクションしていただきます。 ①企画(キーワード選定・競合分析・検索意図分析) ・検索ボリューム、競合性、自社商材との関連性を軸にキーワードを評価し、決定。 ・タイトル・構成・情報量・読者層などを調査し、競合との差別化ポイントを検討。 ・ユーザーがそのキーワードで「何を知りたいのか」「どんな行動をしたいのか」を考察。 ②記事制作の進行管理 ・企画内容や必要情報を添えて制作チームに依頼(制作はフルリモートの業務委託チームが対応)。 ・記事制作の進行管理(納期や品質など)。 ③記事の最終調整・納品 ・最終的な仕上がりをチェックし、必要な修正を入れる。 ・カテゴリやタグ設置などのメタ情報を確認し、納品。 ④パフォーマンス計測・改善と顧客対応 ・Googleアナリティクスやサーチコンソールを活用した効果測定、改善提案。 ・Zoomでのミーティングや公式LINE、メールでのチャット対応によるカスタマーサポート。 ・顧客ごとに最適な運用体制やSEO施策の提案を行い、継続的な信頼関係の構築を目指します。 ▼会社の雰囲気を知りたい方へ プロパゲートでは、メンバーの想いや仕事の様子を動画や記事で発信しています。 働く環境やカルチャーをより深く知っていただけます。 YouTube:代表・社員インタビューなどを公開中 https://www.youtube.com/@propagate-ceo Wantedly:ストーリーや働き方を紹介 https://www.wantedly.com/companies/propagate/
年俸4,000,000円~10,000,000円 給与詳細 基本給:年俸 400万円 〜 1000万円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※能力・経験等を考慮のうえ決定 ※給与にはみなし残業代(月45時間分)を含みます。(超過分は別途支給) ※別途賞与あり(基本給2〜4ヶ月分を想定) ※出勤時の交通費/昼食代は別途で全支給
求めている人材 ■ 必須要件 ・SEOライティングの経験 ・集客目的のWebメディア運用(支援)経験 ・GA4やサーチコンソールなどのツールを用いた数値分析の経験 ■ 歓迎要件 ・マネジメント経験 ・カスタマーサポート業務の経験 ・AIツール活用経験
Springboot経験者優遇/年休130日/土日祝休み☆
仕事内容 ⏩Javaの技術を突き詰めたい方は大歓迎 ⏩週休3日相当の休日(年間130日) ⏩土日祝休みでワークライフバランス◎ ⏩都心勤務の常駐案件でスキルを最大化 ⏩残業月平均9.5h・フレックスタイム制 ⏩家庭を優先した時短勤務や副業もOK! ⏩上場企業並みの安心の待遇・福利厚生 ⏩自分の幸せを最優先にした働き方が可能 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ ✨ 新年からの新メンバーを大募集 ✨ ◎Javaのスペシャリストになりたい… ◎上流工程やPM・PLにチャレンジしたい… ◎教育やマネジメントにも興味がある… ◎子どもや家族との時間を増やしたい… ◎常駐で安定したキャリアを築きたい… ◎優秀な同僚と一緒に働きたい etc… まずはあなたの将来や実現したい ことについて真剣に話し合いましょう。 スキルアップ・キャリアアップを 目指すには良質なプロジェクトに関わり、 信頼できとともに共に働くことが不可欠。 当社では、その両方がそろった 環境をご用意しています。 特に常駐勤務ならではの 「リアルな現場経験」や 「対面コミュニケーションの学び」は、 駆け出しのエンジニアにとっては、 何よりの財産となります。 また家庭をお持ちの方であれば、 「仕事と家庭のバランス」に 悩むこともあるでしょう。 私たちは子どもが 小さいうちは家庭を優先することも 大切な選択肢だと考えています。 働き方の柔軟性も整えており、 現場に通いながらもプライベートを 犠牲にしない働き方を支援しています。 あなたも都心の安定した環境で、 自分らしい幸せなキャリアを 当社で見つけてみませんか? ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ 《 仕事内容 》 javaによる開発をお任せしていきます。 要件定義からマネジメント~開発まで、 あなたの希望に合わせてアサインします。 リモートもOK! 優秀な同僚と一緒に場所問わず モダン環境でスキルが身に付けられます。 最新のフレームワークを使用した プロジェクトも多数あり! 近年、技術の進展により、 Java開発の環境は大きく変化しています。 コンテナ化やクラウド、マイクロサービス、 CI/CDパイプラインの活用など、 開発の効率化や新しいJavaの機能や ツールを積極的に取り入れて、 常に最新の開発環境に身を置きませんか。 また自社メンバーでチームを編成し、 新事業、新サービスを開発する ラボ型開発も行っています。 ■開発環境例 言語:Java FW:springboot / spring / Play Framework....etc DB:oracle / MySQL ツール:Eclipse / AWS/ GCP / Docker 「要件から設計書を起こし、 実装、テストまで幅広く担当 できるようになりたい…!」 「アジャイル開発でスピードを 意識しながら柔軟に 開発できるようになりたい…!」 「バックエンドもフロントエンドも できるようになりたい…!」など 技術者として突き詰めていくことも可能。 一方で、PM・PLのサブ的なポジションに 関わっていた方やSEとして、 上流寄りの業務に携わっていた方、 PMOからステップアップしたい方も歓迎。 エンジニア主体での組織作りを行って いるためキャリアを積みたい方は、 ゆくゆくはマネージャーなどの役職に 就いていただくことにも期待しています。 やりたい仕事がスキル的にできない 場合は学ぶべき知識をアドバイスしたり、 目標へのブリッジとなる案件を挟んで もらったりと様々な方法を提案します。 意志があるエンジニアならしかるべき 環境に置かれればやりたいことを 必ず実現できると思っています。 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ 《 いい仕事をすれば、報酬は上がる 》 ほぼ全員が収入UPを果たしており、 前職から100万円以上年収が 上がった方も多数活躍しています。 その背景にあるのが”良い仕事”を しているという理由です。 やりたい仕事に関わることで 自ずとスキルが磨かれ、 結果として多くのメンバーが お客様から感謝されています。 いい仕事をして、報酬を上げ、 さらにいい仕事をする。 そんな循環を繰り返しながら、 あなたも収入を上げ続けてください。 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ 《 社員ファーストが基本理念です 》 働きやすい環境は今やほとんどの 企業で確立できています。 当社からすればそれは働く皆さんに 対しての最低限の約束です。 当社では社員一人ひとりが『楽しい』と 感じながら働ける条件や環境を常に 話し合い一緒に見つけていくことを 大切にしております。 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧
求めている人材 ・Javaを用いた開発経験(3年以上) ・springboot / spring、Hibernateなどの フレームワークを使用した開発経験 《歓迎》 ・RDBMS(MySQL、PostgreSQL、 Oracleなど)の知識および実務経験 ・Gitを利用したバージョン管理の経験 ・AWS、GCP、Azureなどクラウド サービスの利用経験 ・APIの設計、開発、運用経験 ・ソフトウェアテストの経験 ・Scrum、Kanbanなどの アジャイル開発経験 ・DockerやKubernetesの利用経験 ・JavaScript、React、Vue.js、 TypeScriptなどフロントエンドの知識 《人物像》 ・Javaのスキルを突き詰めたい ・技術力のあるチームと組みたい ・技術、設計、アーキテクチャを深堀したい ・幅広いFWを触りたい ・コードの品質とテストにもこだわりたい ・PL、PMや役職を目指している ・技術トレンドへの興味・関心が高い ・モダン環境で働きたい PHPなどの開発3年以上の方も歓迎です。 javaとPHPを両方を極めたいなど、 やりたいことがあるのに 今の環境では実現できない。 そんなあなた、ぜひ一度お会いしましょう。 ※東京、関東エリアを中心に、 全国でプロジェクトあり。
東京都渋谷区 株式会社ゼネラルBREXAテクノロジー
自社開発案件か常駐開発案件を“選べる”✨上流フェーズに挑戦!
仕事内容 *【募集背景】* 当社は2026年1月、株式会社富士通ゼネラルOSテクノロジーから 「株式会社ゼネラルBREXAテクノロジー」へと社名を変更いたしました。 富士通パートナー企業としての高い技術力と、 ゼネラルグループの安定した経営基盤を継承し、更なる事業拡大を目指しています。 ブランド力を活かした強固な受注体制のもと、次代を担うエンジニアを増員募集いたします。 - *【仕事内容】* ゼネラルグループ向けの自社内開発、 および大手企業を中心としたSES案件におけるシステム開発・提案をお任せいたします。 要件定義から基本設計、詳細設計、開発/構築、と上流案件に幅広く携わることが可能です。 ※配属先は経験・スキル・希望等を考慮し話し合いの上決定します。 *<ソリューション業務の詳細>* 富士通製品や標準手法を用いた開発・設計をメインに、中~大規模プロジェクトに携わります。 顧客折衝から要件定義、導入・保守までワンストップで経験できる環境です。 ✅常駐型の案件事例 ◎大手通信業向けに提供されている、 利用者向けデータ交換システムの マスタメンテナンスサイトのリプレイス ◎大手企業オンプレからクラウド基盤移行の 設計構築(AWS、Windows) ◎大手通信キャリア向けWEBシステム開発 (Python、Java、Javascript、AWS) ✅自社開発の案件事例 ◎大手ファストフードチェーンの ネット注文システム └顧客アカウントSE(折衝対応) ・要件定義~保守対応まで一貫した開発 ・各プロジェクトのベンダー管理 ◎AI(Python)機械学習を利用した、 小売業向け棚割りのPoC など ✅開発環境 言語:Java、PHP、C#、C、C++、Ruby、VB フレームワーク:Struts、Spring、Node.js、.Net OS:Linux、Windows、Android、AWS Linux、AIX DB:Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL 生成AIツール:ChatGPT、Gemini、Claude、GitHub Copilot 3名程度のチームで参画する案件もあります。 最大規模では約1億円規模、20名のプロジェクトもあり、 当社エンジニアが10名のリーダーを担っています。 *<一覧で見る業務内容>* ・外食、医療、農業領域向け自社パッケージ開発 ・ゼネラルグループ向けシステム構築案件 ・エンドユーザー直請け、高商流のSES案件 ・AI、クラウド等の最新技術を用いた開発 ・既存システムの保守、運用改善提案 *【職場環境】* 富士通パートナー企業としてのノウハウを継承した、 高い品質基準と教育体制が整っています。 また、自社プロダクトが複数あるため、 将来的に自社開発案件に携わることが出来ます。 ITトレンドを常に享受できる環境のため、 最新技術に触れながらスキルアップ! 社内のリソース(Udemyや勉強会など)を活用し、 活躍の場を広げることが可能です。 ✅各種制度 ★幹部社員制度…2種類(マネジメント・ スペシャリスト)の幹部社員に幹部手当を支給 ★セルフキャリアドック制度…外部機関で キャリア診断と研修を受けられる制度 ★月に一度、エンジニア会議も開催! *<アピールポイント>* ・富士通パートナー企業としての安定基盤 ・自社開発で培った高度なノウハウを習得可能 ・上流工程への参画機会が多く、市場価値向上 ・最新技術・ITトレンドに常に触れられる環境 ・エンドユーザー直請け案件が多く、信頼感抜群 - *<企業紹介>* 当社はゼネラルグループのIT戦略を 支えるプロフェッショナル集団です。 社名が変わっても、継承された確かな技術力と 大手企業との信頼関係は変わりません。 「安定」と「挑戦」のどちらも手に入れたい エンジニアにとって最適な環境を提供します。
交通・アクセス 東京都渋谷区
[勤務地:〒150-0000東京都渋谷区]
年俸5,000,000円~8,000,000円 給与詳細 基本給:年俸 500万円 〜 800万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※年俸の1/12を月々支給 ※決算賞与あり(会社業績による) ※経験者の方は前職の給与額を考慮 【手当】 時間外手当(1分単位全額支給) 出張手当 職務手当 技術手当 家族手当 家賃補助(規定あり) 【昇給】 年1回
求めている人材 ✨歓迎  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆システム開発もしくは 保守・運用・テスター経験者 ◆運用保守経験のみ、 評価・テスト経験のみでも応募OK <活かせるスキル> ◆JavaScript/Next.js/Vite /React/Redmine/Git/Linux <活躍している人材> ◆設計書を見ながら 自らコーディングができる方 └要点をまとめて相談しながら 進行できる方も可 ◆オブジェクト指向の概念を 理解している方
【経験必須】SAP Fi-AA領域経験3年以上の方におすすめの案件です。
仕事内容 作業内容 関西の製薬企業様のSAP更改プロジェクトにて、固定資産管理(FI-AA)領域のプロジェクトマネジメントを担当していただきます。
月給1,350,000円~1,400,000円 給与 月給 135万円~140万円 通常支払いサイト15日。「フリエンペイ」の使用で、先払い・即日払いの選択が可能です、(※適用条件あり)
資格 【必須スキル】 ・SAP 固定資産管理の経験 (FI-AA) 3-5年以上 ・プロジェクトマネジメント経験
年休130日/完全週休2日制/土日祝休み/PL・PM候補歓迎
仕事内容 ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ ― 現場から、価値をつくる側へ ― AIやDX、テクノロジーで、 人と組織が前に進むための未来をつくる。 ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ アメリア・テクノロジーは、AI・DX コンサルティングを軸に、戦略立案から 業務設計、AIインテグレーション、 ラボ型開発までを一貫して手がける テクノロジー企業です。 私たちは単にシステムを作る会社でも、 エンジニアを現場に出すだけの 会社でもありません。 私たちが向き合っているのは、 テクノロジーを通じて人や企業、 社会の可能性をどう広げられるかです。 AIやDX、ソフトウェア開発は 目的ではなく手段。 どれほど高度な技術であっても、 現場で使われず、理解されず、 価値として、根づかなければ 意味がありません。 だからこそ私たちは、 業務の流れ、組織の文化、 そこで働く人の想いに目を向けながら、 テクノロジーを「使われる形」で 社会に実装することを大切にしています。 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ 《 仕事内容 》 Webアプリケーション・業務系 システムを中心に都内大手企業の 開発プロジェクトへ参画いただきます。 【具体的には…】 ◆Web/業務系システムの 設計・開発・改修 ◆既存システムの課題整理・改善提案 ◆要件定義・設計などの上流工程 ◆PL/PMとしてのチームマネジメント ◆チーム内での設計レビュー・技術相談 ◆クライアントやPMとの仕様検討・調整 ◆若手エンジニアのフォロー・育成 など また現場経験を積んだ先には、 受託開発やラボ型開発、自社サービス企画、 コンサルティング領域への挑戦も可能です。 言われたものを作るから何を つくるべきかを考えるエンジニアへ。 技術を武器に、 人や組織の変化を支える存在として キャリアを広げていける環境があります。 ■開発環境例 言語:PHP / Java / JavaScript / TypeScript / Python など FW:Laravel / Spring Boot / React / Vue.js / Node.js DB:MySQL / PostgreSQL / Oracle / MongoDB インフラ・ツール: AWS / GCP / Docker / Git / GitHub / JIRA / Slack / Notion ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ ◆ アメリア・テクノロジーで働く意味 ◆ 私たちの基本理念はシンプルです。 「働きやすい環境は、最低限の約束」 その先にある、 自分の仕事に誇りを持てるか 誰かの前進に本気で向き合えているか 自分自身が成長し続けられているか そこまで含めて働く価値だと考えています。 成果を出すための仕組みは整えています。 だからこそ、個人に過度な無理や 犠牲を強いることはありません。 本質的な課題に向き合い 意味のある仕事に集中できる環境です。 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ ◆ 当社の紹介とキャリアの広がり ◆ 当社は、AI・DXコンサルティングを軸に、 戦略立案から設計、AIインテグレーション、 ラボ型開発までを一貫して手がける テクノロジー企業です。 私たちがエンジニアに求めているのは、 仕様通りに実装することではありません。 AIやDXを導入することがゴールではなく、 人や組織が実際に変わるところまで、 技術で支えることを大切にしています。 現場での開発経験を通じて、 業務理解・課題整理・設計力を 磨きながら、受託開発やラボ型開発、 自社サービスの企画・立ち上げなど、 次のステージへ進む道も用意しています。 年次や肩書きに関係なく、「やりたい」 「挑戦したい」と手を挙げた人に チャンスが巡るのが当社のカルチャーです。 「作るだけのエンジニアから抜け出したい」 「もっと本質的な価値を生み出したい」 そんな想いを持つ方にとって、 これ以上ない成長環境だと、 私たちは本気で考えています。 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧
求めている人材 ■必須 ・Webまたは業務系システムの 開発の実務経験(3年以上) ※言語不問 (PHP、Java、Python、JavaScript等) ■歓迎スキル・経験 ・Laravel / SpringBoot / React / Vue.jsなどのFW使用経験 ・Git、Docker、 CI/CD等の実務利用経験 ・AWS / GCP / Azureなどのクラウド環境利用経験 ・API設計・開発・運用経験 ・フロントエンドから バックエンドまで広く対応した経験 ・アジャイルやスクラム開発の経験 《人物像》 ・PHPのスキルを磨きたい ・幅広いFWを触りたい ・PL、PMや役職を目指している ・フルスタックエンジニアを目指している ・技術トレンドへの興味・関心が高い ・モダン環境で働きたい ・フルリモートで働きたい 「こんな働き方、できるんだ」 「この会社なら、自分らしく生きられる」 そんな風に思える仕事・ 仲間・成長環境を提供します。 まずは一度、お話ししてみませんか? そんなあなた、 ぜひ一度お会いしましょう。 ※フルリモートOK ※リモート率90% ※東京、関東エリアを中心に、 全国でプロジェクトあり。
【経験必須】インフラPMとして幅広い領域で役割を担える方におすすめの高単価・フルリモート案件です
仕事内容 案件概要 フルリモートでシステム開発のリードをいただくポジションです。 ・MTG参加(案件PMのサポート)を行います。 ・AWSインフラおよびAIエージェント周りの技術知見を提供します。 ・システム全体設計および技術判断を行います。 ・成果物レビューを実施します。 ・開発進捗の管理を行います。 ・開発チーム取りまとめ(チームビルディング)を行います。 開発環境 AWS / Git / CI・CDツール
月給1,100,000円~1,260,000円 給与 月給 110万円~126万円 通常支払いサイト15日。「フリエンペイ」の使用で、先払い・即日払いの選択が可能です、(※適用条件あり)
資格 【必須スキル】 ・クリティカルパス分析等のPMタスクを担当できること ・MTG等で伝えられる業務要件の実現可能性・リスク等を判断できること ・エンジニアメンバーのタスク管理ができること(チームビルディングが可能であれば尚可) ・AWSインフラの設計・構築経験 ・AIエージェントを活用したシステムの構築経験 ・PoC開発のようなスピード感のある開発体制・運用の経験 ・将来的に堅牢なシステムを構築するための設計知見 ・コードレビュー、git管理経験 ・CI/CDの知見 ・関係者とのコミュニケーション能力 【歓迎スキル】 ・エージェントシステムの開発経験 ・テスト設計経験 ・納品ドキュメント作成経験
リモート率96%の開発エンジニア【孤独にさせない「伴走型」SES/平均残業月7h/副業OK】
仕事内容: 「案件を投げて終わり」のSESではありません。 私たちは、あなたのキャリアと人生の「パートナー」です。 「現場に入ったら、営業から連絡が来なくなった」 「将来のキャリア相談をしても、会社の都合で流された」 「ライフステージが変わっても、働き方を変えられない」 株式会社イズムは、そんなSES業界の「孤独」をなくすために存在します。 私たちが約束するのは、単なる案件紹介ではありません。 あなたがエンジニアとして、そして一人の人間として、長く幸せに働き続けるための「徹底的な伴走」です。
年俸5,650,000円以上 給与: 固定残業代あり:年俸¥5,650,000以上は1か月当たりの固定残業代¥52,340(20時間相当分)を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 ■想定年収 :5,650,000円~ ※残業代:固定残業代¥52,340~(20時間相当分) ・昇給年2回(4月・10月) ・賞与年2回(7月・12月) ・固定残業代(¥52,340~/20時間) ※20時間を超える残業代は追加支給 ・待機期間中も給与100%保証 ・交通費支給(月5万円まで) ・時間外手当(超過分を全額支給) ・役職手当 ・技術手当(月5万円~) ・リモートワーク手当(月4,000円)
株式会社ソフィア
異業種・未経験◎IT事務/完全週休2日制▷土日祝/年休120
仕事内容 「今の会社にいても、市場価値は上がらないかも…」 「このままじゃ、スキルなしの30代になる…」 「この先、どうすればよいのか...」 漠然と未来の不安を抱えている、あなた。 「トレンドを押さえた勉強会やお客様先の現場で 経験を積んで立派なシステムエンジニアになれる」 そんな環境に身を置く、元スーパー店員の彼が 入社1年でサブマネージャーまで昇格した Nさん(30代男子写真1枚目左)の業界未経験から始める ソフィアへの転職体験記を共有させてください! 【FACT 1:現役IT事務の9割以上が、元・異業種】 今、ソフィアで活躍してくれている社員の 前職はスーパー店員(青果部門)や花屋さん、 フォトグラファーや、美容師など サービス業出身者も多いんです。 「何が分からないか分からない」から スタートすることが、当たり前ですので あなたの不安な気持ちを、理解できます。 「未来の自分」に出会うための痛み。 そこから逃げないあなたに是非、知ってほしい― ●未経験OK● システム開発に携わるエンジニアのお仕事です。 ただ、最初は誰しもが初心者ですから、まずはIT事務として 資料作成・議事録作成・書類管理・電話応対など できることからスタートをし、徐々にエンジニアとして ステップアップするお仕事をお任せしていきます。 キャリアや適性・希望を基に、 プロジェクト先を決定後、配属の形です。 業界未経験の方でもソフィアでイチから 活躍出来る、その秘訣を紹介していきますね。 ◇勉強会や部会、相談できる機会が多い◇ ソフィアの社員は前職がIT業界とは 無関係の異業種出身のメンバーの集まり。 ソフィアに来てくれるきっかけも 「キャリアやこの先不安でやりたいことも分からない」 「でも、とにかく行動したら良くなったり 少しでも解決の糸口がつかめるはず...!」 という漠然とした不安や焦りから。 「業界は未経験だけど、素直で今後の成長意欲がある人」 を支援するべく、勉強会や部署での定期MTG(部会)など 色々なシーンで相談できる機会や キャリアアップできる機会を設けています。 具体的には... ・VBAというプログラミング言語についての研修 ・その他トレンドの技術についての勉強会(動画研修など) など 入社時には「何をやりたいかわからない...」 という抽象的な悩みだったとしても 入社時のキャリア面談や面接を通じて あなたの奥底にある「やりたい」「学びたい」を 気付かせ、未来のあなたを一緒に創ります。 ◇「頑張る人」は見捨てない◇ 社員が興味のある研修や勉強会などには 積極的に参加を促すのが、ソフィアの社風。 「挑戦したい」「学びたい」 「少しでもキャリアアップしたい」 そう思って行動し続ける社員への投資を惜しみません! 「今の自分を少しでも変えたい」 「今後のキャリアを見据えて、未経験でも挑戦したい」 そんな方は是非、ソフィアで一歩を踏み出しましょう! ソフィアの支援環境や強みなどを お伝えしてきました一方で、課題も…あります。 入社後のギャップを生まないためにも ここで、正直にお伝えしていきます。 【FACT 2:「楽園」ではありません。】 ◇頑張る人・頑張らない人の二極化◇ 正直、研修の参加率がそこまで高くないのがー ソフィアとしての今の課題です。 「正直なところ、『勉強熱心な方』と 『そこまでではない方』の熱量にギャップを感じました。」 そう苦い表情で語るのは入社2年目のNさん。 学べる環境を用意していますが、 強制はしないからこそ、入社後に同期や後輩と 差が出るのはソフィアではめちゃくちゃシビア。 結局大事なのはあなたの自ら学ぶ力。 これに勝るものはないと、Nさんが断言します。 Nさん「とにかく前職では『何も残せなかった』 気持ちが大きいから、そんな自分を変えたくて 仕事でも成果を出せるを目指して、入社しました。」 「同期の一人がITスキルがある子で、 それもあり、やらないと置いていかれる焦燥感で 必死に食らいついていかないと落ちぶれるかなと。 それは嫌で、なんとか…今、自分にできることを 必死にやらないと、と考えていました。」 【FACT 3:お客様先の現場配属ーどう乗り越えたか】 ー分からない中でも解決策を知見のある同期に聞くとか 何が何でも、状況を良くするという気迫を感じました。 入社して一年、顧客先での不明点やトラブルを どのようにして、乗り越えましたか? Nさん「ありましたね~。今、稼働しているから 乗り越えたんだとは…思います! ソフィア入社1ヶ月して配属が決定したものの… まさに恐れていたことが起こりました。 所謂、『この人辞めたらどうなるの問題』の 当事者に僕がなっちゃったんです(苦笑) 自分の前任がまさに色々一人で、お客様案件など 沢山抱えられている人だったんです。 いざ、その前任者が作った資料で進めても 誰も深くまではその業務を知らないことから 上手く稼働せずにトラブルが頻発してて。 前任は出来ていたのに…ということも沢山ありましたね。 2~3ヶ月はその状態がずっと続いていました。」 ー客先常駐型ならではの仕事ですね…(汗) この状況で乗り越えられたのは、食らいつくとか 同期や客先の社内、ソフィア内でも聞くとか なんとか説明書を調べながら乗り越えたんですかね。 Nさん「人に聞いていました。 説明書で分からないのなら聞く以外、解決法がない。」 ーその状況も打破して、入社1年で サブマネージャーに昇格。努力の賜物ですね。 Nさん「この経験は強くはなれるんでしょうけど、 できれば、新人さんにはない方がいいですね(笑) ですが、大丈夫。絶対に見捨てませんし 僕がまさにこういった困難を乗り越えています。 ソフィアのオフィス内にも帰ってこれますし チャットでの質問で社内の皆で助けるので 安心してくださいね。 僕も同期やソフィアのオフィスに遊びに行って 周りを頼りまくってここまできました。」 ーここで、人事部取締役の遠藤さんからも一言!(写真1枚目右) 人事部・遠藤さん「人事部取締役の遠藤です。 ソフィアの取締役やバックオフィスメンバーも 客先で仕事を兼任しており、現役現場職人です。 私も沢山の困難や炎上案件を見てきましたが …結論、大丈夫です。 最終的には、何とかなります。 何とかならないことはないと思っています。」 ーひとつ問題が解決していくごとに強くなる。 遠藤さんから『あ、このパターンね』みたいな安心感を 感じました(笑)少なくともこの求人を見ているあなたは2人、 聞ける人が確約されているので、心配無用です! 【FACT 4:ぶっちゃけQ&A10選】 Q1▷四則演算しかエクセルは使えないのですが… Nさん「僕も四則演算程度しか使えなかったです。 関数分からなくても、入社後に勉強すれば活躍出来ます。」 Q2▷入社1年経って、関数はできるようになりましたか? Nさん「1年前に比べれば。」 Q3▷1年前の知識が0、maxが10だとしましょう。 今はどのあたりにいらっしゃるんですか? PCスキル全体、エクセルだけの2つの意味で聞きます。 Nさん「全体だとまだ半分ではなく、4ぐらい。 エクセルだけだとマクロ入れずに考えると6ぐらい。」 Q4▷マクロも1年経って分かる段階なんですか…! Nさん「今の現場で、マクロを自分で作る場面もあります。 入社して、配属現場が決まる前の間に、毎週水曜に 秋葉での研修にて、マクロの問題集やエクセルVBAの 問題集をもらって、一人でコツコツ解きつつ 業務後の勉強会、研修だとか参加していました。 自分は分からない時は同期でできる人がいたので、 同期に質問をしてスキルUPしましたよ。」 Q5▷入社後、研修をして現場が決まるまでの期間は? Nさん「早い人だと1ヶ月も経たずに決まります。 自分は少し、時間がかかりましたが…。」 Q6▷いざ配属が決まった時の気持ちを教えてください。 Nさん「今の配属先は、事前に引き継ぎの場があり、 色々話を聞けていたので、特に不安はなかったです。 営業さんから情報はもらえたりするので、 そこまで不安はない状態で行けるんじゃないかな。 ただ、営業はグループ会社の人なので 連絡が取りにくいのはこの会社の課題です…。 僕は自分から疑問をぶつけていますよ!」 Q6▷環境や制度を与えられての受け身じゃなくて、 いかに駆使しようってパワーある人が輝けるんですね。 Nさん「お互いの努力は必要ですね。 やる人とやらない人の差がすごいので やらない人は、合わなくてしんどいでしょうね。」 Q7▷その差は何に影響が出ますか? Nさん「給料です。(やらないと)自分の単価が上がらない。」 Q8▷1日8hのうち、PCに向き合う平均時間は? 人事部・遠藤さん「6hはPCに向き合っていて、 メールやチャットでのやり取りが多いです。 テキストコミュニケーション能力は磨くと良いですね。 テキストが苦手でも電話などで解決出来ればOK。 要するにPCで黙々作業とのギャップはあります。」 Q9▷ITと言えば、トラブルやバグのイメージが… 人事部・遠藤さん「トラブルは午後が多い印象ですね。 午前中はルーティンでメールを捌いて仕事を進めます。 お昼明けからどんどん、『これどうですか』みたいな 問合せメールがくるので、そこが大変。 1日が終わったらホッとします…!」 Q10▷ずばり、ソフィアでの仕事とは Nさん「より良くするもの」
交通・アクセス 各線渋谷駅から徒歩約5分
[勤務地:〒150-0043東京都渋谷区道玄坂]
月給225,500円 給与詳細 基本給:月給 22万5500円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 固定残業代(16時間/24,600円)を含みます。 ※超過分は別途支給
求めている人材 ◇高卒以上 ◇「これまで」×「これから」の自分の価値やキャリアを高めたい方 ◇漠然とキャリアに対する不安や焦りをお持ちの方 ◇未経験からIT業界に一歩踏み出したい方 ◇部活や前職での責任感に自信がある方 ◇リーダーやマネージャーに将来なりたい方 ◇20代・30代が活躍中! ソフィアではこのような想いを持つ方や 一歩踏み出したい方を支援・サポートします! 2024年7月入社のNさん 「前職は小売業で新卒から約4年間勤務してきました。 ふとキャリアを振り返った時、焦りを感じたんです。 『このままでは他の業界や会社で通用するスキルがない』 転職活動で、なんとなくIT業界の求人を 探していたところ、たまたまソフィアを見つけました。 前職に入社したタイミングはコロナ禍で、 中々オフラインで同期や仲間と話すことも許されず... 研修と社員同士の繋がりが盛んな部分に惹かれ ソフィアへの入社を決意しました! 何より、IT業界って未経験NGが多い中 エクセルで関数を使えない自分でも エントリー出来るなんて、飛びつきました!」 【FACT 5:帰ってこれるオフィス】 ーチラホラ出ている「勉強会」「部会」「聞ける環境」 客先だけでなく、ソフィア社員としての オフィスがあって、そこに寄ることも多いんですね。 Nさん「(気分が)全然違います! 誰かに頼っていい、吐き出していいって 環境があるのはすごく助かりますね。 最初はオフィスの活用も心配かもしれませんが 僕は同期同士で行こうかって誘い合いました。 最近はオフィスで古着屋さんイベントも 開催されて、1着だけ買いましたよ(笑)」 Nさん「他にもアニメ好きな人が集まるチャットグループで 同じ趣味の人が沢山いたりしますし、趣味の話だけじゃなく、 仕事の話とか、こういうことがあったとかも言えたりします。」 ー客先での顔とソフィアでの顔が違うこともある。 カメレオンみたいな仕事なんですね。 人事部・遠藤さん「確かにそうかもしれないです。 色合いを合わせていくというか。 現場によって、雰囲気も仕事の進め方も全然違います。 小さな転職みたいな。馴染むのがしんどい時に、 会社では愚痴を聞いてもらう感じで遊びに来て くれればいいんじゃないかと思っています!」 Nさん「客先のプロジェクトは1年~4年で 職場は定期的に変わるサイクルです。 ですが、変わらない環境こそ、 ソフィアのオフィスにあります。 実際に、入社後の面談や定期的な面談、 業務後の研修などで顔を合わせる同期も多く、 些細なことを相談したり話したりできる 環境が自分にはピッタリで安心しましたね。 なにか成長のキッカケをつかみたい! 挑戦してみたい!という志向の方に ソフィアはピッタリだと思います!」 【FACT 6:1年で昇進も可能】 ー入社1年でサブマネージャーのNさん。 さらに、今回の採用プロジェクトにも入られています。 Nさん「シンプルにレベルアップのために志願しました。 正直なところ言ってみて、サブマネージャーにいざ 選ばれた時は本当にできるのか、大丈夫かとは不安でしたが。」 人事部・遠藤さん「自分自身で物事を考え、 他メンバーへ何かしてあげようと行動できれば 独り立ちしていると思います。そういう人には 全力でバックアップします。N君もそうです。 彼の気持ちを信じることが出来ました。」 ー遠藤さんの愛情をすごく感じました。 ただ、とは言え…入社1年で、 サブマネージャーってソフィアでは普通なんですか? 人事部・遠藤さん「正直、全部急な部分も まだあります。創業20年以上ですが この辺りの動きはまだベンチャーですね。 環境次第で結構その環境に適応していくみたいな。 僕自身も1年ちょっとで取締役になりました。 代表の細貝の性格がよく出ています。(写真4枚目) ただ、これからはメンバー達の個々が輝く 脱・細貝を目指している最中ではあるんですけどね。」 【FACT 7:1人前のエンジニアになれるの?】 人事部・遠藤さん「1人前になるには2~3年が平均です。 最初はIT事務として、まずはエンジニアさんの アシスタント事務からキャリアをスタートします。 チャットやメールでのやりとりや雰囲気に 馴染むことからですね。そこから徐々に 研修やご自身の学びで取得した エクセルやマクロにステップアップし システム開発を携わる所まで、 着実にキャリアアップしていきましょう!」 【FACT 8:自分で決める。】 人事部・遠藤さん「とは言え、 最終的に結局自分がやるか決める職場です。」 ー…と言いますと? 人事部・遠藤さん「配属先がまさにそうです。 本人の適性や希望を考慮しますが プロジェクト先によっては難易度が高かったり 少し通勤先が遠いことも否めません。 その時には本人と話し合います。 そこのプロジェクト先に行くかどうかを 決めるのは自分の決断です。」 【FACT 9:仕事は自分で作る】 ープロジェクト先が決まらなかった時は? ここで、苦笑いしながら人事部取締役は語る。 人事部・遠藤さん「これもまた難しくてですね。 ソフィア内のオフィスで内勤をして頂きますが 何をするかは本人次第なんです。 総務の人が困ってそうだったら 『ここ手伝います』とか部活みたいな感じで 仕事を取りに行くと言いますか… エクセルのお勉強とかもできなくはないですが 正直、社長の細貝は好んではいない…かな。 会社は仕事をする場所なのでね…(苦笑)」 ー分かりやすいです。 現場はどうしても終わりが来てしまいますよね。 で、例えばNさんが次の案件の配属の際に ここの間は全く空かずに次の現場に行けることが 多いんですか?それとも、空くこともありますか? 人事部・遠藤さん「空いちゃうこともあります。 ただ、それこそスキルがあったり、 コミュニケーション能力がある人は、 面談にスムーズに行って、その前の客先から 『続けて』ってパターンもありますし… 自分次第で拓ける、そんな場所です。」 ー最後に、人間関係についてです。 お客様先で普段からお仕事されているとのことですが Nさんと遠藤さんが実際経験してみてマインドは 客先の社員のようになるのか、客先の協力会社の 立ち位置か割合としてはどのようなイメージですか? Nさん・遠藤さん「同僚ですね!」
株式会社SAKURUG
最新オフィス×大手PJで、一歩先のキャリアと一生モノの武器に
仕事内容 ▶▶▶━━━━━━━━━ プロジェクトを成功へ導く 「推進の要」を募集! ━━━━━━━━━◀◀◀ 大手企業のDX推進や基幹システム導入など、 社会的影響力の大きいプロジェクトにおいて、 PMOまたはPM補佐としてご活躍いただきます。 単なる事務作業ではなく、 クライアントやベンダーの間に立ち、 円滑なプロジェクト進行を支える「司令塔」のポジションです。 あなたのサポートが、 数億円規模のプロジェクトの成否を左右します。 ◤ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄◥ 具体的な業務内容 ◣______◢ ◆進行・進捗管理 ┗スケジュールの可視化、遅延リスクの早期発見・対策立案 ◆会議運営 ┗ステアリングコミッティ等の会議体設定、議事録作成、決定事項の展開 ◆ドキュメント作成 ┗報告資料(PowerPoint)、管理表(Excel)の作成・整備 ◆課題・リスク管理 ┗プロジェクト内の課題抽出、トラッキング、解消支援 ◆折衝・調整業務 ┗開発ベンダーや各ステークホルダーとのコミュニケーション ◆改善提案 ┗現場の状況に合わせたPMOプロセスの改善・構築 ◤ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄◥ プロジェクト例 ◣_____◢ ★大手企業の新規システム導入に伴うPMO支援 ★大規模システム更改プロジェクトの進行サポート ★DX推進に向けたユーザー部門・開発部門の調整業務 ◤ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄◥ アピールポイント ◣______◢ \大手案件で市場価値を高める/ 誰もが知る大手企業のプロジェクトに参画でき、 PMOとしての確固たる実績を作れます。 \柔軟なステップアップ/ 経験の浅い方はPM補佐から、 ベテラン層は上級PMOとしてプロジェクト統括をお任せするなど、 スキルに応じた案件をアサインします。
交通・アクセス JR山手線・埼京線・湘南新宿ライン、東急東横線・田園都市線、 東京メトロ銀座線・半蔵門線・副都心線、京王井の頭線「渋谷」駅直結
[勤務地:東京都渋谷区桜丘町]
月給350,000円以上 給与詳細 基本給:月給 35万円 〜 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【報酬についての補足】 スキル・経験・前職の報酬を最大限考慮し、ご相談の上で決定いたします。 上級PMOや統括経験をお持ちの方は、上限金額以上の提示も可能です。 【精算条件・支払いについて】 ◆精算基準時間: 140h 〜 180h(中間割) ◆超過精算: 180hを超えた場合は別途支給 ◆不足精算: 140hを下回った場合は控除あり ◆支払いサイト: 翌月末払い(例:1月末締め→2月末支払い)
求めている人材 「PMOとして専門性を高めたい」 「PL/PMへのステップアップを目指したい」という意欲を重視します! 【必須要件】 ◆PMO、PM補佐、または何らかのプロジェクト支援経験(業界不問) ◆進捗管理、課題管理、ステークホルダー調整の実務経験 ◆Excel、PowerPointを用いた資料作成スキル ※一つでも当てはまる方は、 ぜひご応募ください! 【歓迎要件】 ◆システム開発やインフラ構築の経験(言語・フェーズ不問) ◆ITIL、基本情報技術者、PMP等の資格をお持ちの方 ◆ウォーターフォールまたはアジャイル開発の知見
リモート96%の開発エンジニア【AI時代に「代替されない」人材へ/Udemy学び放題/平均残業7h】
仕事内容: AIがコードを書く時代、キャリアをスムーズに高められないエンジニアの市場価値は下がり続ける一方です。 しかし「上流工程」と「学び続ける時間(余白)」を両方携えていれば10年20年と安定して働くことができ、まだまだ市場価値の高い職種であると私たちは考えます。
年俸5,750,000円以上 給与: 固定残業代あり:年俸¥5,750,000以上は1か月当たりの固定残業代¥52,340(20時間相当分)を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 ■想定年収 :5,750,000円~ ※残業代:固定残業代¥52,340~(20時間相当分) ・昇給年2回(4月・10月) ・賞与年2回(7月・12月) ・固定残業代(¥52,340~/20時間) ※20時間を超える残業代は追加支給 ・待機期間中も給与100%保証 ・交通費支給(月5万円まで) ・時間外手当(超過分を全額支給) ・役職手当 ・技術手当(月5万円~) ・リモートワーク手当(月4,000円)
週3以上のリモート率96%の開発エンジニア【面接というより『対話』/平均年齢39歳・既婚者多数/残業月7h】
仕事内容: 「オンラインでも、温かさは伝わりますか?」 画面越しでも笑い合える。困った時は飛んできてくれる。リモートなのに『人』が近い。そんな環境を整えています。 面接の最後、多くのエンジニアさんがこう言ってくれます。 「こんなに本音で話せたのは初めてです」 「社長さんがこんなにフランクだと思いませんでした」 株式会社イズムは、高度な技術力と「商流の浅さ(高単価)」を持つ会社ですが、私たちが一番大切にしているのは「エンジニアとの対話」です。 代表も営業も、あなたを「案件をこなすリソース」ではなく、「一人の仲間」として接します。 だからこそ、たとえフルリモートでも、孤独を感じることはありません。 【オーダーメイドのアサイン】 「子供との時間を増やしたいから、残業ゼロがいい」 「将来は技術を極めたいから、あえて難しい案件に挑戦したい」 どんな希望も、営業にぶつけてください。 ただ条件に合う案件をシステム的にマッチングするのではなく、あなたの性格や今の生活状況まで考慮して、「今、一番幸せに働ける場所」を一緒に探します。
年俸5,700,000円以上 給与: 固定残業代あり:年俸¥5,700,000以上は1か月当たりの固定残業代¥52,340(20時間相当分)を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 ■想定年収 :5,700,000円~ ※残業代:固定残業代¥52,340~(20時間相当分) ・昇給年2回(4月・10月) ・賞与年2回(7月・12月) ・固定残業代(¥52,340~/20時間) ※20時間を超える残業代は追加支給 ・待機期間中も給与100%保証 ・交通費支給(月5万円まで) ・時間外手当(超過分を全額支給) ・役職手当 ・技術手当(月5万円~) ・リモートワーク手当(月4,000円)
株式会社ルートチーム
正社員・フルリモート・土日祝日休み
仕事内容: ・スキルを評価します! 私も元エンジニアとして、皆様の技術力に見合った報酬をお約束します。具体的には通常の1.25倍の給与水準で、能力次第では上限なく考慮させていただきます。 働き方は完全自由です! フルリモートで構いません。現在のチームメンバーも全員がリモートワーク中です。Slack・GitHubでのコミュニケーションが中心で、柔軟な働き方を実現しています。 急成長中の自社サービスです! 世界中で誰でも「Netflixのような配信サービス」を構築できるノーコードプラットフォーム「OneStream」(https://one-stream.site)の開発マネージャー、ディレクターになっていただける方を探しております。リリース後、上場企業から注目のスタートアップまで導入が急速に広がっています! 使用技術 React.js・Next.js・Firebase・Vercel 新しい技術やツールを積極的に導入しており、業務を通じて最新技術が習得できます。 具体的な業務内容: ・Slack・GitHubでのチーム開発(フルリモートでもスムーズな連携が可能) ・エンジニアへのイシューのアサインと進捗確認はいそうです。
月給275,000円~800,000円 給与: 月給 ¥275,000 〜 ¥600,000
求める人材: 代表も元エンジニアですので、開発経験者の皆様にとってコミュニケーションは取りやすいと思います。
裁量ある環境で次のステージへ【フルリモート×高還元】
仕事内容 誰かがつくったルールの中で動くより、 自分たちで新しいルールを生み出していきたい。 コードラフトが迎えたいのは、そんな“行動できるエンジニア“です。 技術力に自信があることよりも、まずは「やってみたい」と思えること。 完璧な設計よりも、まず手を動かして形にしていくこと。 小さくても価値のあるものを次々と生み出し、 企業や社会の課題をAIやWeb技術で解決していく。 まだできたての会社だからこそ、ルールもカルチャーも自分たちで創れる。 SESの枠を超え、自社サービスの開発にも挑戦できる。 “技術を使って新しい働き方を実装する“——そんな仲間を、いま本気で探しています。 プロジェクトマネージャーまたはリーダー候補として、 Web・アプリ・インフラ開発における要件定義・設計・進行管理・品質管理などを担います。 現場で手を動かしながら、チーム全体の進行やクライアント調整もリード。 スキルや志向に合わせて、裁量を持ったアサインを行います。 【主な案件例】 ・大手ECサイト開発/React.js・Laravel・TypeScript ・AI分析ツール開発/Python・AWS・GCP ・スマートシティ関連アプリ/Java・Vue.js・SpringBoot ・クラウド構築・移行/AWS・Azure・GCP ・メタバース・XR開発/Unity・C# 【配属先プロジェクト例】 ・AIを活用した消費者行動予測ツールの設計・開発 ・人気ソーシャルゲームの高負荷対応・新機能開発 ・クラウド基盤の最適化とコスト削減プロジェクト ・自社受託開発チームの新体制立ち上げ など プロジェクトでは、要件整理→設計→共有→実装→レビュー→振り返りの流れを重視。 Slack/Notionで進行を可視化し、リーダーがチームを支える文化を徹底しています。 帰社日や日報の提出は不要。代表やPM仲間にいつでも相談できるフラットな環境です。 【この仕事の魅力】 ◎ 案件単価・報酬内訳・評価基準を全開示=透明性120% ◎ 案件選択制×給与UP保証で安心して挑戦できる ◎ 経営者直轄体制で意思決定が速い ◎ 年休140日以上・残業ほぼなし ◎ フルリモート・ハイブリッドどちらもOK 【働き方の特徴】 ・全国フルリモート勤務(転勤なし) ・社内行事は自由参加 ・Slackで代表・メンバーと即時連携 ・技術課題・キャリア相談は随時対応 ・副業・ダブルワークも相談可 【将来のキャリアパス】 PM/PLとしてのマネジメントキャリアはもちろん、 技術選定・組織設計・採用戦略など、会社の中核にも関われます。 希望すれば自社サービス開発・新規事業の立ち上げにも参画可能。 「現場を動かす人」から「会社を動かす人」へ──その成長を全力でサポートします。 【今後の展開】 現在SES事業を中心に拡大中。 今後は自社サービス・受託開発・教育事業へと領域を拡大予定。 技術と組織の両面で未来を設計できるフェーズにあります。 【採用メッセージ】 会社に合わせるのではなく、会社をあなたに合わせる。 それがコードラフトの採用ポリシーです。 「自由×安定×裁量」を軸に、リーダーとして新しい働き方を実装しませんか?
求めている人材 ◆ ITエンジニアとしての実務経験(3年以上)をお持ちの方 ※Web/アプリ/インフラなど分野は不問です。 ◆ 以下いずれかに当てはまる方を歓迎します ・開発だけでなく、チームやプロジェクト全体を動かしたい方 ・技術だけでなく、課題解決や提案にも興味がある方 ・自由な環境の中でも、責任感をもって仕事を進められる方 ・自ら考え、改善し、周囲を巻き込みながら動ける方 ・最新技術を学び続け、自分の市場価値を高めたい方 【こんな方が活躍しています】 ・リーダーとしての経験は浅くても「任される立場」で成長したい人 ・現場からマネジメントにステップアップしたい人 ・自社の制度づくりや採用、教育に関わってみたい人 ・技術とマネジメント、どちらもバランスよく磨きたい人 経験よりも「次のステージに挑戦したい意志」を重視します。 自分の提案が形になり、仲間を動かし、成果がチームに還る── そんな“やりがいのある責任”を一緒に楽しめる方をお待ちしています。
年俸6,250,000円以上 給与: 固定残業代あり:年俸¥6,250,000以上は1か月当たりの固定残業代¥52,340(20時間相当分)を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 ■想定年収 :6,250,000円~ ※残業代:固定残業代¥52,340~(20時間相当分) ・昇給年2回(4月・10月) ・賞与年2回(7月・12月) ・固定残業代(¥52,340~/20時間) ※20時間を超える残業代は追加支給 ・待機期間中も給与100%保証 ・交通費支給(月5万円まで) ・時間外手当(超過分を全額支給) ・役職手当 ・技術手当(月5万円~) ・リモートワーク手当(月4,000円)
株式会社ユー・シー・エル
実力主義の会社なので、数年で管理職への登用もあります!
仕事内容: 仕事内容及びアピールポイント: <仕事内容> 弊社受託案件や大手SIベンダー等との開発案件において、提案・要件定義などの上流工程から 開発リリースまで全ての工程管理、顧客折衝をお任せします。 【開発環境】 言語:JAVA、python、C#、COBOLなど OS:UNIX、Linux、Windowsなど DB:MySQL、Oracleなど * 海外にいる技術者と共に開発に取り組むケースもあります。(やりとりは日本語です) * クライアント先への常駐もあります。案件によっては、プロジェクト終了までクライアント先に常駐することもあります。 あなたのセンスと技術を、仕事に活かして下さい! ※※歓迎※※ 1、中国人技術者等の外国人技術者とのコミュニケーションに対して抵抗の無い方 2、外国籍(中国、ベトナムなど)OK。ただし、ネイティブレベルの日本語必須。 <担当者より> IT業界の今後を考えると、若い日本人の技術者の数は大幅に減って行くでしょう。 弊社では、中国を始め外国人技術者登用を進めておりますが、将来的に彼らを管理するメンバーが、不足すると懸念しています。 ただ単にSEやPGとしてで無く、将来的にマネージャを目指したい方、次の時代でも活躍するべく今後を視野に入れている方を募集しています。 お気軽にご応募下さい。
交通アクセス: 受託開発は、本社渋谷勤務。 お客様先常駐の場合は、お住まいを考慮して考えます!
年俸3,600,000円~8,000,000円 給与: 固定残業代あり:年俸 ¥3,600,000 〜 ¥8,000,000は1か月当たりの固定残業代¥40,000〜¥100,000(20時間相当分)を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。
求める人材: * 開発経験約3年以上歓迎! * お客様とのコミュニケーションに自信のあるかた! 前向きな方で、創意工夫が出来て新しい可能性を見出して行ける方を探しています。
株式会社MEDISITE
仕事内容 当社は、企業の新規開拓営業を支援する「営業支援事業(発信中心のコールセンター)」を展開しています。 設立4期目の今、急成長フェーズを迎えており、より多くのクライアントに安定した成果を提供するために、SV組織の立ち上げを進めています。 今回はそのスタートメンバーとして、“1人目”のSVを募集します。 決まった業務をこなすよりも、「どうすればもっと良くできるか?」を考えながら、一緒に仕組みをつくっていける方、プレーヤーからマネージャーを目指していきたい方を歓迎します。 【お任せしたいこと】 クライアントのテレアポプロジェクトを、立ち上げから運用・改善までトータルでマネジメントしていただきます。 主に以下の業務を想定しており、最初は部分的な業務をお任せしながら、徐々にお任せする業務を広げていきたいと考えております。 (1)クライアント契約後、コール開始までの進行業務 ・クライアントとの方向性のすり合わせ ・トークスクリプトの作成 ・架電先リストの作成 ・コールスタッフのアサイン、商材・案件説明 (2)コール開始以降のパフォーマンス把握・改善業務 ・コール数、アポ率、アポ数などのレポーティング・データ分析 ・商談や受注状況のヒアリング ・スクリプトやリストの改善提案、実施 ・コールスタッフの管理、指導 ・クライアントへの報告、改善提案
月給300,000円~600,000円 給与詳細 基本給:月給 30万円 〜 60万円 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 学歴不問 / 経験者のみ募集 【必須要件】 ・テレアポでの法人新規開拓営業経験がある方 ・テレアポのコール数やアポ数、アポ率などパフォーマンス管理の経験がある方 【歓迎要件】 ・テレアポスタッフ、コールスタッフのマネージメント経験がある方 ・テレアポスクリプトの作成や改善経験がある方 ・テレアポリストの作成経験がある方
年俸6,200,000円以上 給与: 固定残業代あり:年俸¥6,200,000以上は1か月当たりの固定残業代¥52,340(20時間相当分)を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 ■想定年収 :6,200,000円~ ※残業代:固定残業代¥52,340~(20時間相当分) ・昇給年2回(4月・10月) ・賞与年2回(7月・12月) ・固定残業代(¥52,340~/20時間) ※20時間を超える残業代は追加支給 ・待機期間中も給与100%保証 ・交通費支給(月5万円まで) ・時間外手当(超過分を全額支給) ・役職手当 ・技術手当(月5万円~) ・リモートワーク手当(月4,000円)
GDX株式会社
オムニチャネルコマースの川上から川下までをワンストップで提供する当社にて、AI戦略の立案からサービス設計・実装までを推進できるプロジェクトマネージャーを募集しています。
企業名 GDX株式会社 求人名 東京【AIプロジェクトPM】戦略立案~設計実装推進/英語を活かす/フルリモート可 仕事の内容 オムニチャネルコマースの川上から川下までをワンストップで提供する当社にて、AI戦略の立案からサービス設計・実装までを推進できるプロジェクトマネージャーを募集しています。 【業務詳細】 ■AIプロジェクトの企画~実行までを統括 ■LLMや生成AIを活用した新サービス・新機能の企画・開発推進 ■経営や事業部と連携したAI戦略・ロードマップの策定 ■エンジニア、ビジネス部門との連携 ■スコープ、スケジュール、マイルストーン、リスク管理 ■PoC・MVPの企画・実施、アジャイル開発支援 ■日本語・英語を使った国内外ステークホルダーとの調整 募集職種 東京【AIプロジェクトPM】戦略立案~設計実装推進/英語を活かす/フルリモート可
月給626,600円~939,900円 想定年収 600万円~900万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥626,600~¥939,900 基本給¥500,000~¥750,000 固定残業代¥126,600~¥189,900を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■IT・AI分野でのPM経験(2年以上)■ドキュメンテーション・要件定義スキル ■日本語・英語での高いコミュニケーション能力(読み書き・会話)■サービス・機能開発に関わった実績 【求める人物像】 ■アイデアを実サービスに落とし込む力がある方 ■テクノロジーへの好奇心と学習意欲がある方 ■多様な職種・文化を越えてチームをリードできる方 ■ユーザー価値とインパクトを重視する方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
年俸6,150,000円以上 給与: 固定残業代あり:年俸¥6,150,000以上は1か月当たりの固定残業代¥52,340(20時間相当分)を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 ■想定年収 :6,150,000円~ ※残業代:固定残業代¥52,340~(20時間相当分) ・昇給年2回(4月・10月) ・賞与年2回(7月・12月) ・固定残業代(¥52,340~/20時間) ※20時間を超える残業代は追加支給 ・待機期間中も給与100%保証 ・交通費支給(月5万円まで) ・時間外手当(超過分を全額支給) ・役職手当 ・技術手当(月5万円~) ・リモートワーク手当(月4,000円)
オムニチャネルコマースの川上から川下までをワンストップで提供する弊社にて、シニアロジェクトマネージャーを募集しています。
企業名 GDX株式会社 求人名 【AI/シニアプロジェクトマネージャー】フルリモート可/大手企業支援DXベンダー 仕事の内容 オムニチャネルコマースの川上から川下までをワンストップで提供する弊社にて、シニアロジェクトマネージャーを募集しています。 【業務詳細】 ■手動で実施されている各作業のAIを利活用した自動化 ■LLMや生成AIを活用した新サービス・新機能の企画・開発推進 ■エンジニア、ビジネス部門との連携 ■スコープ、スケジュール、マイルストーン、リスク管理 ■日本語・英語を使った国内外ステークホルダーとの調整 募集職種 【AI/シニアプロジェクトマネージャー】フルリモート可/大手企業支援DXベンダー
必要な経験・能力等 【必須】■IT分野でのPM経験(5年以上)■ドキュメンテーション・要件定義スキル ■技術・非技術部門の両方との連携経験 ■サービス・機能開発に関わった実績 【歓迎】英語力(読み書き・会話)、LLM、RAG、ChatGPT等の利用経験、グローバルチーム・海外パートナーとの協業経験、プロダクト管理に関する知見 【求める人物像】■アイデアを実サービスに落とし込む力がある方 ■テクノロジーへの好奇心と学習意欲がある方 ■多様な職種・文化を越えてチームをリードできる方 ■ユーザー価値とインパクトを重視する方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
年休130日/完全週休2日制/土日祝休み/年収1000万円可
仕事内容 ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ 導入で終わらせない伴走型コンサルティング 「AI」や「DX」「テクノロジー」の力で、 人と組織が前に進むための未来をつくろう。 ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ ✨✨AI/DXコンサルタントを募集✨✨ 多くの企業がAIやDXに 可能性を感じながらも、「導入したが 使われない」「現場がついてこない」 そんな壁に直面しています。 私たちアメリア・テクノロジーが 向き合うのは、ツールや技術 そのものではありません。 本当に変えるべきなのは、人の意識、 組織の在り方、仕事の進め方です。 だから私たちは、 戦略や企画だけで終わらせず、 現場に入り、悩み、試行錯誤しながら、 変化が根づくところまで伴走します。 AIやテクノロジーは、 正しく使えば、人や組織の可能性を 大きく広げる力を持っています。 しかし、それを「意味のある変化」に 変えられるかどうかは使う側の 覚悟と支える人の姿勢次第です。 導入して終わらせない。 成果が出るまで、責任を持つ。 その覚悟を持った仲間とともに、 人と組織が前に進む未来を 私たちはつくりたいと考えています。 ✧₊――˚✧₊――˚✧₊――˚✧₊――✧₊――₊✧ 《 仕事内容 》 AI/DX導入コンサルタントとして、 以下の業務をお任せします。 【具体的には…】 ◆クライアントの経営・業務課題の整理 ◆AI/DX導入に向けた戦略立案・ ロードマップ策定 ◆業務プロセス設計・要件定義 ◆AI・システム導入の企画・推進 ◆エンジニア・外部パートナーとの連携 ◆導入後の運用支援・改善提案 ◆セミナー・勉強会・講演などの 企画・登壇など(希望・適性に応じて) AIやDXは、実験や検証のフェーズを終え、 「本当に成果を出せるかどうか」が 問われる段階に入っています。 クライアントの経営層・事業責任者・ 現場と向き合いながら、何が課題なのか。 なぜ今、変わる必要があるのか。 テクノロジーは、どこでどう使うべきか。 を整理して構想から実行、定着までを 一貫して支援していただきます。 「提案して終わり」「ツールを入れて 終わり」そんな仕事ではありません。 変化が起きるところまで、責任を持つ。 それがアメリア・テクノロジーの コンサルタントです。 ✧₊――˚✧₊――˚✧₊――˚✧₊――✧₊――₊✧ ◆ アメリア・テクノロジーで働く意味 ◆ 私たちの基本理念はシンプルです。 「働きやすい環境は、最低限の約束」 その先にある、 自分の仕事に誇りを持てるか 誰かの前進に本気で向き合えているか 自分自身が成長し続けられているか そこまで含めて働く価値だと考えています。 成果を出すための仕組みは整えています。 だからこそ、個人に過度な無理や 犠牲を強いることはありません。 本質的な課題に向き合い 意味のある仕事に集中できる環境です。 ✧₊――˚✧₊――˚✧₊――˚✧₊――✧₊――₊✧ ◆ 当社の紹介とキャリアの広がり ◆ アメリア・テクノロジーは、AI・DX コンサルティングを軸に、戦略立案から 業務設計、AIインテグレーション、 ラボ型開発までを一貫して手がける テクノロジー企業です。 私たちが大切にしているのは、 AIやDXを導入することではなく、 人や組織が実際に変わるところまで 責任を持つこと。 多様なアプローチを持つからこそ、 クライアントごとに最適な解を考え抜く 力が自然と身についていきます。 キャリアも一方向ではありません。 コンサルタントとして専門性を高める道、 新規事業やプロダクトをリードする道、 さらには経営やM&Aといった領域へ 踏み込むチャンスもあります。 年次や肩書きではなく、手を挙げ、 覚悟を持った人に機会が巡る会社です。 「もっと本質的な価値を生み出したい」 「AIを導入する仕事から、 価値を創る仕事へ進みたい」 そんな想いを持つ方にとって、 これ以上ない成長環境だと 私たちは本気で考えています。 ✧₊――˚✧₊――˚✧₊――˚✧₊――✧₊――₊✧
月給368,985円~926,405円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 30万円 〜 80万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり6万8985円 〜 12万6405円(固定残業時間:1ヶ月あたり45時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ★月給30万円以上 ★前職給与を最大限考慮 【実力と実績で正当に評価】 個別収益管理を行い、 個人業績に連動した報酬体系 【各種手当が充実】 業績/技能/残業/役職/出向/在宅/営業 ≪初年度年収≫ 450万円~1000万円を想定
求めている人材 ■ 必須(いずれかに当てはまる方) ◎コンサルティング、DX、業務改善、 IT導入などの領域に強い関心がある ◎課題整理や改善提案を 行った経験(規模・役割不問) ◎関係者を巻き込みながら業務や プロジェクトを進めた経験 ■ こんな素養を歓迎します ◎物事を構造的に考えるのが好きな方 ◎「なぜ?」を深掘りし、 本質的な解決を考えたい方 ◎AIやテクノロジーを、 手段として事業に活かしたい方 ◎指示待ちではなく、 自ら学び・動くスタンスをお持ちの方 経験が浅くても構いません。 急成長中の企業でコンサルタント として本気で成長したい方を歓迎します。 【以下の経験が活かせます】 ◆コンサルティングファーム ◆事業企画/業務改善/DX推進 ◆IT・システム導入プロジェクト推進 ◆AI/データ活用/DX領域の知見 ◆クライアントワーク ◆セミナー・登壇・講演 ◆エンジニアとの協業
ユーザーライク株式会社
メディア露出多数のサービスを提供するITベンチャー @渋谷駅
仕事内容 各種サービスのシステム開発・運用・保守、また新サービスなど、全社横断的にプロジェクトを支えるエンジニアの採用・育成にコミットいただきます。 今後も多数の開発や組織拡大を予定しており、より成果創出・課題解決を行うためのCTO候補となる方の募集しております。マネジメント経験はなくても問題ありません。 【具体的な仕事内容】 ■プロダクト面 ・プロジェクトマネジメント、技術面以外も含めた戦略立案、事業計画立案、問題解決、組織的改善 ・エンジニアの目標設定・評価・育成 ・他部署との調整、コミュニケーションづくり ・人材採用 ・率先した継続的なサービス改善 ※技術選定やアプリケーション設計などにも参加いただくこともございます。 ■エンジニアリング面 ・Webサービスの開発運用 ・要件定義 ・AWSにおけるサーバ構築・運用 ・WebサイトのSEO最適化 ・Webサイトのフロントエンド実装 ・ディレクション:チーム間の連携 【開発環境】 企画段階から開発メンバーが加わり、エンジニア視点の意見をフルに活かしてより良いサービスを設計・開発しています。 ・言語:Ruby, JavaScript(※一部ツールにPythonを使用) ・フレームワーク:Ruby on Rails ・DB/ミドルウェア:MySQL, PostgreSQL, Redis ・サーバー環境:AWS, Heroku ・テスト:Rspec, FactoryGirl, CircleCI, Wercker ・分析基盤: GA, Re:dash, BigQuery, jupyter notebook ・PJT管理:Git, Github ・コミュニケーション:slack, chatwork ・アジャイルな開発環境(短期のイテレーション&継続的なデプロイを実行) 【アピールポイント】 ライフスタイルを豊かにするサブスクリプションサービスを展開するスタートアップ企業。斬新で新しいサービスは大きな話題となり、複数のテレビ番組・新聞・Webサイトなどメディア露出多数! 潤沢な広告費と設備投資費で事業計画が順調に進み上場を目指しているなど、今波に乗っている会社です。 ランチ代の支給・ドリンク飲み放題・書籍購入補助・住居手当など、社員への福利厚生も充実。意見がすぐにサービスに反映されることや、組織や事業の成長スピードを感じられるのは、スタートアップ企業ならではの魅力です。
アクセス 京王井の頭線 神泉南口徒歩約4分、JR山手線 渋谷西口徒歩約8分
月給666,000円~1,000,000円 給与 月給 66万6000円~100万円 (一律手当を含む) ご経験・能力に合わせて決定いたします 【年収】800~1200万円(年俸制) 【月収】66.6~100万円 【給与改定】年4回 【その他】住居手当(会社規定あり)・マネージメント手当(規定あり) 交通費:通勤交通費全額支給
資格 【必須】 ・Rubyでの開発経験 ・AWSを業務で使用した経験 【歓迎】 ・rails,RDB ・サービスの立ち上げ経験 ・アプリ開発 ・データ分析、基盤構築
ARアドバンストテクノロジ株式会社
React×顧客価値創造。技術力と提案力で成長するフロントエンドの最前線
仕事内容: ARアドバンストテクノロジ株式会社について クラウド技術とデータ・AI活用による社会変革をリードするDX企業です。 東証上場企業として、コンサルティング・テクノロジー・UIデザインを一体提供する「BXデザイナー」として成長中。クラウド総合活用支援サービス「cnaris」とデータ・AI活用支援サービス「dataris」を軸に、顧客の創造的なビジネスゴール実現をサポートしています。 リモートワーク実施率77%、有給取得率60%と働きやすい環境が整備され、社員の成長と幸せを重視する社風が特徴です。 業務内容 お客様向けのWebアプリケーション開発に携わっていただきます。 お客様の自社プロダクトの新規〜継続開発プロジェクトを得意としています。 プライム(一次請け)または技術的裁量を発揮できるプロジェクトが多いです。 そのため、技術力に加えて課題解決力やヒアリング力、提案力などのコミュニケーション能力も活かして、お客様に価値を提供しています。 技術的にはWebフロントエンド(React など)をセールスポイントとしています。プロジェクトの必要性に応じて、サーバサイドも含めフルスタックに対応します。 基本的にチームでプロジェクトをお請けしています。大規模プロジェクトよりも、少数精鋭でよりお客様と近い距離感での開発を得意としています。 アジャイル的な進行をするプロジェクトが多く、お客様やデザイナーとの要件や仕様の検討および調整、設計〜実装、テストまで一通りの工程に携わります。 チーム全体のタスク管理や進捗管理、メンバーの指導育成など、プロジェクトを円滑に進めるためのリーダー業務にも携わっていただきたいです。 すでにそのようなご経験がある方は早期にご活躍できますし、短中期的にリーダーを目指していただける方も歓迎しています。 以下の紹介コンテンツも参考にしてください。プロジェクト事例も載っています。 * [部門説明](https://speakerdeck.com/arisaiyou/entransbook-bizinesuinobesiyonsabisubu) * [メンバー紹介](https://speakerdeck.com/arisaiyou/menbashao-jie-bizinesuinobesiyonsabisubu) 利用技術 * TypeScript / JavaScript * React / Next.js * Vue.js / Nuxt.js * Storybook * MUI / Ant Design etc. * HTML / CSS (Sass) * Node.js / Express.js / Nest.js 上記は現在のプロジェクトで利用している技術の一部です。 開発内容、お客様の要望や環境、技術トレンドなどを総合的に考慮し、プロジェクトに応じて技術選定を行う方針です。
[勤務地:東京都渋谷区渋谷]
年俸5,000,000円~7,000,000円 給与: 給与 応相談
求める人材: 応募資格 【必須】 * フロントエンドもしくはサーバサイドの Web 開発経験(3年以上) * React, Vue.js, Angular などのモダンフロントエンドを用いた開発経験、または関心があり学習されていること * プロジェクトにおけるリーダー経験(規模は問いません) 【歓迎】 * メンバー、後輩、部下の進捗管理や育成の経験 * 進捗報告や要求仕様など、お客様とのコミュニケーション経験 * UIデザインや情報設計に関心/理解があり、設計時にデザイン担当者と議論できること * AWSなどのクラウド技術に関心/理解があり、設計時にインフラ担当者と議論できること 求める人物像 * 組織づくりや後進育成にも関心を持てる方 * 同僚やお客様と自発的にコミュニケーションを取ることに抵抗が無い方
モダン技術で顧客の未来を創る。あなたのコードと対話力が、チームとプロダクトを輝かせる
仕事内容: ARアドバンストテクノロジ株式会社について クラウド技術とデータ・AI活用による社会変革をリードするDX企業です。 東証上場企業として、コンサルティング・テクノロジー・UIデザインを一体提供する「BXデザイナー」として成長中。クラウド総合活用支援サービス「cnaris」とデータ・AI活用支援サービス「dataris」を軸に、顧客の創造的なビジネスゴール実現をサポートしています。 リモートワーク実施率77%、有給取得率60%と働きやすい環境が整備され、社員の成長と幸せを重視する社風が特徴です。 業務内容 お客様向けのWebアプリケーション開発に携わっていただきます。 * お客様の自社プロダクトの新規〜継続開発プロジェクトを得意としています。 プライム(一次請け)または技術的裁量を発揮できるプロジェクトが多いです。 * そのため、技術力に加えて課題解決力やヒアリング力、提案力などのコミュニケーション能力も活かして、お客様に価値を提供しています。 * 技術的にはWebフロントエンド(React など)をセールスポイントとしています。プロジェクトの必要性に応じて、サーバサイドも含めフルスタックに対応します。 * 基本的にチームでプロジェクトをお請けしています。大規模プロジェクトよりも、少数精鋭でよりお客様と近い距離感での開発を得意としています。 * アジャイル的な進行をするプロジェクトが多く、お客様やデザイナーとの要件や仕様の検討および調整、設計〜実装、テストまで一通りの工程に携わります。 開発者として手を動かすと同時に、以下の業務にも携わっていただきたいです。 * プロジェクトの引き合いに対するヒアリング〜見積もり〜提案などのプリセールス業務。 * プロジェクト受注後のチームビルディング。必要に応じて協力会社様の選定等も含みます。 * チーム全体のタスク管理や進捗管理、メンバーの指導育成など、プロジェクトを円滑に進めるためのマネジメント業務。 すでにそのようなご経験がある方は早期にご活躍できますし、短中期的に PM を目指していただける方も歓迎しています。 また、実際の各業務のバランスに関しては、適性や得意分野に応じて一緒に検討していきましょう。 以下の紹介コンテンツも参考にしてください。プロジェクト事例も載っています。 * [部門説明](https://speakerdeck.com/arisaiyou/entransbook-bizinesuinobesiyonsabisubu) * [メンバー紹介](https://speakerdeck.com/arisaiyou/menbashao-jie-bizinesuinobesiyonsabisubu) 利用技術 * TypeScript / JavaScript * React / Next.js * Vue.js / Nuxt.js * Storybook * MUI / Ant Design etc. * HTML / CSS (Sass) * Node.js / Express.js / Nest.js 上記は現在のプロジェクトで利用している技術の一部です。 開発内容、お客様の要望や環境、技術トレンドなどを総合的に考慮し、プロジェクトに応じて技術選定を行う方針です。
年俸9,000,000円~18,000,000円 給与: 給与 応相談
求める人材: 応募資格 【必須】 * 見積もりや提案、または進捗報告や要件整理など、お客様とのコミュニケーション経験 * メンバー、後輩、部下の進捗管理や育成の経験 * フロントエンドもしくはサーバサイドの Web 開発経験(3年以上) * React, Vue.js, Angular などのモダンフロントエンドを用いた開発経験、または関心があり学習されていること 【歓迎】 * UIデザインや情報設計に関心/理解があり、設計時にデザイン担当者と議論できること * AWSなどのクラウド技術に関心/理解があり、設計時にインフラ担当者と議論できること 求める人物像 * 組織づくりや後進育成にも関心を持てる方 * 同僚やお客様と自発的にコミュニケーションを取ることに抵抗が無い方
アメリア・テクノロジー株式会社 渋谷駅近くのクライアント先
交通・アクセス 渋谷駅周辺のクライアント先企業での常駐勤務
NSW株式会社
■お客様のご要件に合わせてWebシステム開発を行うプロジェクトにおいて、プロジェクトマネージャーの指示で開発を行うチームのリーダー役を行う業務となります。
企業名 NSW株式会社 求人名 [SVCP]【東京】Webシステム開発PL(候補含む)/完全週休2日制 仕事の内容 ■お客様のご要件に合わせてWebシステム開発を行うプロジェクトにおいて、プロジェクトマネージャーの指示で開発を行うチームのリーダー役を行う業務となります。 ・大手製造業様が運営するWebシステムの構築、保守 ・システムの要件定義/基本設計/結合テスト/総合テスト ・構築するシステムの基本アーキテクチャの検討 ・詳細設計/製造/単体テストの推進(指示役) ・保守対応の推進(指示役) ・主な技術要素:MicrosoftAzure(PaaS機能)、C#、RDB(SQL Database) 募集職種 [SVCP]【東京】Webシステム開発PL(候補含む)/完全週休2日制
月給303,000円以上 想定年収 570万円~852万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥303,000~ 基本給¥303,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】・Webシステム開発経験3年以上、設計/製造/テストが一通りできる ・Webシステムの基本概念の知識 ・SQLとDBの基礎知識 ※開発でのプロジェクトリーダー未経験でも可 【歓迎】・C#での開発経験 ・データベースの設計経験 ・PaaSを使ったシステム開発経験 ※RDBを利用しますのでSQLとDBの基礎知識は必須となります。 様々なPaaSを使った実装を行いますが経験は不要です、学んで頂きなが ら開発を進めていただきます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
イグニション・ポイントフォース株式会社
弊社が創発する新規事業の製品開発及び、グループが受託するシステム開発へのAPM(アシスタントプロジェクトマネージャー)をお任せします。プロジェクト開発がスムーズに進むよう管理・推進をしていただきます。
企業名 イグニション・ポイントフォース株式会社 求人名 【アシスタントプロジェクトマネージャー】プロジェクトの管理推進/在宅勤務可 仕事の内容 弊社が創発する新規事業の製品開発及び、グループが受託するシステム開発へのAPM(アシスタントプロジェクトマネージャー)をお任せします。プロジェクト開発がスムーズに進むよう管理・推進をしていただきます。 【業務例】■スマートホテルサービスに係る製品開発(モバイルチェックイン等)、スマート介護サービスに係る製品開発(スマート介護記録等) ■顧客依頼である製造メーカーの生産システム開発/CRM開発の技術選定、品質管理、工程管理など ■製造メーカーの生産システム開発/CRM開発 ■PMの元、プロジェクトの管理を学び自身でも管理・推進・運用を行っていただきます 募集職種 【アシスタントプロジェクトマネージャー】プロジェクトの管理推進/在宅勤務可
月給416,600円以上 想定年収 550万円~1,100万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給\416,600~ 基本給\314,700~ 固定残業代\101,900~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【すべて必須】・エンジニアとして開発~保守までの実務経験 ・チーム連携を通じて課題解決を推進できる方 【当社の魅力】■1on1の時間などを設定し、キャリア~プライベートまでオープンなコミュニケーションをとることができる環境■経験豊富な執行役員やプリンシパル、PMの元、ステップアップしながらPM業務を学ぶことが出来る■開発手法は様々なため、APJの管理経験を高めることが出来る■残業平均時間が10時間~20時間かつコアタイムなしのフルフレックスのため、ワークライフバランスを保つことができます 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社カーペイディーエム
裁量権の大きい環境で、世界80億人に届くECサービスの開発プロジェクトを推進するプロジェクトマネージャーとして、下記の業務を担当していただきます。
企業名 株式会社カーペイディーエム 求人名 【プロジェクトマネージャー】豊田通商グループの安定基盤で圧倒的挑戦ができる 仕事の内容 裁量権の大きい環境で、世界80億人に届くECサービスの開発プロジェクトを推進するプロジェクトマネージャーとして、下記の業務を担当していただきます。 【主な業務内容】■プロジェクトの進捗管理、デリバリー■ステークホルダーとのコミュニケーション、システム要件定義■タスクの優先順位付け、関係者との調整■リソース管理、チームメンバーへのタスクアサインメント■スクラム等開発チームの開発プロセスの運営・改善 ■プロジェクト計画、プロジェクトのスコープ・スケジュールの定義 ■外部ベンダーや業務委託エンジニアの契約・稼働管理 募集職種 【プロジェクトマネージャー】豊田通商グループの安定基盤で圧倒的挑戦ができる
月給461,500円~923,000円 想定年収 600万円~1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥461,500~¥923,000 基本給¥355,400~¥675,400 固定残業代¥106,100~¥247,600を含む/月 ■賞与実績:2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須経験】 ・プロジェクトマネージャーまたは類似する役割(プロジェクトリーダー等)の経験が2年以上 2009年に創業以来、当社独自で開発したウェブサイトと売買管理、データ分析システム、そしてWebマーケティングにより、アフリカ、欧米、アジア、オセアニアなど世界100ヵ国以上へ輸出しています。車両仕入れ、写真撮影、掲載、輸送手配、販売まで一貫対応することでコストを最小に抑え良質な中古車を輸出することができます。近年は、海外の中古車を第三国へ輸出する三国間貿易もスタートしています。 学歴・資格 学歴:大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
PMO業務を担当していただきます。会社として注目すべき大規模システム開発案件を対象に、プロジェクト状況のモニタリング/リスク分析/レビューをご担当いただきます。
企業名 NSW株式会社 求人名 [SVCP]【PMO】 仕事の内容 PMO業務を担当していただきます。会社として注目すべき大規模システム開発案件を対象に、プロジェクト状況のモニタリング/リスク分析/レビューをご担当いただきます。 ご自身のご経験に基づき、プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー、プロジェクトメンバーに対して適宜アドバイスを行ことで、プロジェクトを成功に導いていただきます。 また、終了したプロジェクト資産を元に、開発部門に有用な情報を提供する為、必要な情報項目の定義、収集プロセス、開示などもご担当いただきます。 募集職種 [SVCP]【PMO】
月給303,000円以上 想定年収 570万円~820万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥303,000~ 基本給¥303,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【何れか必須】 ■PMまたはPLのご経験がある方 ■PMOのご経験がある方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社BEYOND BORDERS
⭐️20代30代が活躍中⭐️キャリアUP可能!◆新規事業立ち上げ◆海外富裕層向け:国内投資用不動産販売/年間休日125日/プライム上場子会社
仕事内容: ■ 仕事概要 海外富裕層向け事業の開始にあたり、主にコンサルタント業務を担当してくださるプロジェクトマネージャー候補としてジョインいただきます。 ・商材:国内不動産(戸建て、コンドミニアム、一棟、商業施設など) ・顧客:欧米やアジアなど外国籍の富裕層(経営者・投資家・エリートサラリーマン) ※立ち上げ段階でもあるため、事業の進捗状況や個人の実績・適性に応じて既存事業(国内富裕層向け海外不動産営業)をお任せする場合もございます。 ■ 業務イメージ ・アポイント獲得のためのアプローチ ・国内不動産コンサルティング ・現地でのお客様案内 ・契約関連業務 ・既存顧客へのリテンションや新規顧客獲得にあたって企画提案、実行 ・CRM活用による顧客管理の徹底、カスタマーサクセス連携 ■ 売上目標 ・ノルマはありませんが、チーム/個人で目標を設定する想定です。 ■ 入社後の教育体制・環境 ・上長が1名つき育成していきます。 ・オンボーディング:不動産業界知識・物件知識等インプット+ロープレ練習 ・デイリーMTG:1~2ヶ月マンツーで実施します ・1人立ち目安:3ヶ月-6ヶ月 ■ 求める人物像 ・ビジネスレベルで英語を喋れる方 ・ミッションに共感いただける方 ・誠実な方 ・ポジティブ志向で取り組むことができる方 ・意欲と行動が伴う方 ・協調性をもつ方 ・印象管理を大切にされている方 ・何かに熱狂した経験のある方 ・オタク気質な方
[勤務地:東京都目黒区]
年俸4,000,000円以上 給与: 【年収】4,000,000円~5,000,000円
株式会社Colorful Palette
感動体験を創り出し、ユーザーの反響を肌で感じるライブPMを募集!
仕事内容 感動体験を届けるライブを進行するプロジェクトマネージャーを募集! 業務内容 制作、運営するライブイベントにおいて、制作進行ならびにプロジェクトマネジメントをお任せします。 <具体的な業務内容> プロジェクトにおけるタスク管理 社内制作チームの進行管理 スケジュール制作 ライブイベントのタイムスケジュール作成・香盤作成 外部委託先との連携・コスト管理 など <業務の魅力> ユーザーに新しい体験・感動届けるためにクリエイティブメンバーと並走してライブを作り上げることができます。 自分が携わったライブの反響を肌で感じることができる、とてもやりがいのあるポジションです。 求める人物像 クリエイターが求める環境整備にリーダーシップを持って複数人を巻き込んで旗振りができる方 社内外、年代問わずチームを編成できる人 チームとして成果を出すことを大切にできる方
アクセス 【アクセス】 JR「渋谷駅」徒歩7分
[勤務地:東京都渋谷区宇田川町]
月給375,000円~666,670円 給与詳細 月給375,000~666,670円 固定残業代 無し 試用期間 有り 3ヶ月(試用期間中の給与・待遇に差異はございません) 試用期間中の給与:月給375,000円〜 試用期間中の固定残業代:無し 通勤手当 無し
応募条件 ゲーム業界もしくはイベントや映像業界での制作進行経験 チーム構成10人以上の管理経験 Unityを使ったキャラクターライブ制作の経験 イラストロゴなどのクリエイティブにおける制作フローの知識 プロモーション計画の知識をお持ちの方 リアルイベントやバーチャルライブイベントでの開発実施フローの知識 映像制作フローの知識 Unityでの機能開発に関わる実装知識 学歴 学歴不問
雇用形態:契約社員
トランスコスモス株式会社
■主要なお取引先である誰もが耳にしたことのある大手企業を中心に、お客様企業の事業戦略、課題を踏まえ、最適なデジタルトランスフォーメーションの実現へと導くためのコンサルティング業務をお任せします。
企業名 トランスコスモス株式会社 求人名 【デジタルコンサルタント】顧客体験価値(CX)向上のためのデジタル化支援 仕事の内容 ■主要なお取引先である誰もが耳にしたことのある大手企業を中心に、お客様企業の事業戦略、課題を踏まえ、最適なデジタルトランスフォーメーションの実現へと導くためのコンサルティング業務をお任せします。 【詳細】■お客様企業の事業戦略等のヒアリング、事業環境分析、課題抽出 ■社内の関係部署と共にチームを組み、お客様のデジタルトランスフォーメーションのグランドデザインを描く ■課題解決のために、システムでどう最適化するかを設計、提案 ■新技術、新たなデジタルツールなどの選定、落とし込み ■システム開発チームとの連携、プロジェクト推進 募集職種 【デジタルコンサルタント】顧客体験価値(CX)向上のためのデジタル化支援
月給580,000円以上 想定年収 700万円~1,500万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥580,000~ 基本給¥580,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■Webアプリケーションの開発経験 ■新規サービスの企画経験、戦略立案、あるいはシステム要件定義の経験 ■自社の経営計画、マーケティング戦略の実現、企画運営 ■ビジネスを作り出す顧客交渉、調整および要件定義などの上流工程経験 【魅力】■これまでお取引をしてきた大手企業の膨大なデータとナレッジがあるため、事業戦略に深く入り込み、顧客の未来を最上流から設計可能です。単なる提案に留まらず、最適なシステム構成の選定から実装までをリード可能です。システム、サービス、データ等のリソースを最大限に利用し、新たな価値を創造していくことがミッションです。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
AnyKan株式会社
AAA級タイトル開発のコアメンバーとして、グローバルヒットを目指す。(As a core member in AAA title development, aim for a global hit.)
仕事内容 職務内容 大規模なゲームタイトルのプロジェクトマネージャーとして、プロジェクト管理業務をご担当いただきます。 ・コンテンツ開発における戦略立案と実行 ・プロジェクトの予算策定、予実管理業務 ・経営層に向けた各種レポートの作成と報告 ・スケジュール管理や人員調整等、プロジェクトの進行に関わる各種業務 ・海外を含めた外部の協力会社との渉外、調整業務 ・社内の他部署との連携、調整業務 ・プロモーションの企画、提案 ※ご経験やお強みにあわせて、開発PM/運用PM/クリエイティブPMなどの領域に特化したPMをご担当いただく可能性がございます。 ※ご希望に応じて、将来的に他セクション・新規タイトル含めた他プロジェクトへの異動や、マネジメントへのミッション変更なども可能です。 仕事の魅力 ・コアメンバーの一員として、事業の推進/拡大に挑戦することができます。 ・メンバーと信頼関係を築き、チームを作り上げる経験をすることができます。 ・協業タイトルが複数あるため、渉外力が身に付きます。 ・ヒト/モノ/カネ全ての管理に関わる事ができます。 ・同じレベルの課題に向き合うPMが複数人いるので、PJを超えて相談し合い、お互いに高め合うことができます。 会社の魅力 ・事業戦略 ・今後もAAA級の大型タイトルを複数開発を予定しており、各プロジェクト開発で培ったノウハウをもとに確実にPDCAをまわしつづけ、最終的には「グローバルでヒットするオリジナルIP開発」を行う戦略を描いています。 ・ひとつのプロジェクトをつくりあげたチームメンバーで新規プロジェクト開発へ移行することで、チームビルドのタイムラグをなくし、ものづくりのノウハウを継承しながらスピード感ある開発が実現できる環境です。 ・大規模開発のみならず、少数精鋭で短期間で開発を行うプロジェクトも走らせることで、開発長期化に伴うクリエイターの機会損失を軽減する戦略等に取り組んでいます。 ・当社のゲーム事業部は、当社をはじめ10社の子会社から構成されており、各社の豊富な開発ナレッジを吸い上げつつ開発基盤をつくれる環境です。(各社を横断した開発基盤づくりに特化した専門部隊もあり) ・組織カルチャー ・個人の技術の高さのみならず、やる気や熱量に投資を行うことを大事にしているため、年齢や入社年次、新卒中途を問わず大きな裁量をもってチャレンジできる環境です。 ・「ひとりの優秀なクリエイターがプロジェクトをけん引し続ける」といったトップダウンな開発体制ではなく、チームメンバーで議論を重ねるボトムアップな意思決定も尊重することで、属人的ではなく再現性のある開発環境がつくりあげられています。 ・クリエイターやエンジニア一人ひとりがメディアやSNSに発信することで、個のブランド力を上げ、個と組織が相乗効果で成長できる環境があります。 ・プロジェクトを横断した技術組織の拡充により、縦と横の両軸でプロジェクトを支える力があります。 ・開発環境 ・クリエイティブのクオリティを高めるため、ご希望に応じて最適なゲーム開発環境に必要な機材を手配するなど、クリエイター一人ひとりに対するインプットへの投資を惜しみません。(例:機材等の開発環境、勉強会参加にかかる費用、R&D等の技術投資等) ・社員食堂やリラクゼーションスペースの設置など、従業員が快適に業務に取り組める環境をご用意しております。
時給3,910円~6,770円 給与詳細 時給3,910~6,770円 固定残業代 無し 試用期間 無し 通勤手当 無し
応募条件 ・3Dゲーム開発現場における何らかの実務経験 └プロデューサー、ディレクター、プランナー、ゲームデザイナー等 └クライアントエンジニア、サーバーサイドエンジニア等 └3DCGデザイナー、UIデザイナー、アートディレクター等 ・上記職種において課題発見~改善/成果につなげたご経験 ・転職を機にプロジェクトマネージャーに挑戦されたい方 ・チームビルディング経験 ・企画職、エンジニア職、デザイナー職いずれかにおける、リードやマネジメント経験 ・複数案件を並行したマネジメントやディレクション経験 学歴 学歴不問
株式会社Crew
大手企業・有名ブランドのプライム案件において、プロジェクトの責任者として顧客関係部署と連携し成功に導く仕事です。顧客のビジネスモデルを深く理解し、課題解決のための提案から実現まで担当します。
企業名 株式会社Crew 求人名 【プロジェクトマネージャー】大手企業プライム案件/リモートOK/年収700万円~ 仕事の内容 大手企業・有名ブランドのプライム案件において、プロジェクトの責任者として顧客関係部署と連携し成功に導く仕事です。顧客のビジネスモデルを深く理解し、課題解決のための提案から実現まで担当します。 【具体的には】 プロジェクトにおけるPMO/PM業務として、顧客との合意形成・進行管理・品質担保を行います。プロジェクトメンバーの調整、協力会社含めての開発部門管理、顧客とのブリッジ役を担い、既存案件の継続提案や新規案件における提案も実施します。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 【プロジェクトマネージャー】大手企業プライム案件/リモートOK/年収700万円~
月給580,000円~830,000円 想定年収 700万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥580,000~¥830,000 基本給¥580,000~¥830,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須経験】■SIer・受託開発企業での中規模(10名程)プロジェクトリード経験5年以上、またはBtoC向けプロダクト開発リード経験5年以上 ■開発経験を有し技術的知見からプロジェクトマネジメントできる能力 【魅力】 ■有名企業からプライムで受注する数千万円規模の案件を主導的に関わることができ、世の中に大きな影響を与えるプロジェクトに携われます ■密なコミュニケーションと信頼関係をベースとして、仲間を思いやりつつ建設的に指摘し合えるチーム設計 ■フルリモートOKで柔軟な働き方が可能 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社TOブックス
ライトノベルやコミックスや2.5次元舞台などの企画・制作を手掛け、事業拡大中の当社にて、自社の業務システムの構築からサーバ・ネットワークの運用保守まで幅広く担当していただきます。
企業名 株式会社TOブックス 求人名 【社内情報システム管理】エンタメ好きの集まる企業/年休120日/完全週休二日制 仕事の内容 ライトノベルやコミックスや2.5次元舞台などの企画・制作を手掛け、事業拡大中の当社にて、自社の業務システムの構築からサーバ・ネットワークの運用保守まで幅広く担当していただきます。 【具体的には】 ■電子書籍プラットフォームの管理 ■著作権情報管理 ■出版社との連携システム ■社内ワークフローシステム ■データ分析基盤など 募集職種 【社内情報システム管理】エンタメ好きの集まる企業/年休120日/完全週休二日制
月給400,000円以上 想定年収 500万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥400,000~ 基本給¥400,000~を含む/月 ■賞与実績:有 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】インフラエンジニアとしての経験5年以上(サーバー/ネットワークの運用保守など) 【魅力】 ■組織が比較的小さいため、裁量をもってスキルアップが可能! ■始業時間:10:30!残業もほぼないため、働きやすさ◎ ■経験者歓迎!今までのスキルや経験は給与にしっかり反映します! ■昇給チャンスは年4回!賞与年3回支給可能性あり! ■一部リモートワークも可能! 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 専修学校 語学力: 資格:
レバテック株式会社
2/15(日) 10:00より1day選考会を実施いたします。デジタルイノベーション事業部において、ITプロフェッショナル職を募集!これまでのご経験/スキル/適性/志向性に合わせ、最適なポジションをご提案いたします。
企業名 レバテック株式会社 求人名 【2/15(日)1day選考会@WEB】ITプロフェッショナル職/ポジションサーチ 仕事の内容 2/15(日) 10:00より1day選考会を実施いたします。デジタルイノベーション事業部において、ITプロフェッショナル職を募集!これまでのご経験/スキル/適性/志向性に合わせ、最適なポジションをご提案いたします。 【ご提案ポジション例】 ■ITコンサルタント→Webアプリケーション、SaaS系の領域において、大手・ベンチャー・スタートアップ企業に対する課題解決を支援 ■SE→要件定義からリリース後対応まで一気通貫で担当(全てプライム案件) ■QAエンジニア→課題選定から顧客への企画提案、そして実行までを一気通貫で支援 ■PL→企画構想からアジャイル開発による開発支援までを推進 募集職種 【2/15(日)1day選考会@WEB】ITプロフェッショナル職/ポジションサーチ
月給500,000円以上 想定年収 700万円~900万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥500,000~ 基本給¥375,000~ 固定残業代¥125,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■システム/ソフトウェア開発3年以上 ■要件定義~基本設計など上流経験2年以上 ■PMO経験2年以上【歓迎】■要件定義~詳細設計までいずれかの上流工程経験 ■サブリーダー以上のマネジメント経験 【レバテック社の魅力】■キャリアアップのスピード感:急成長中フェーズであるため、意欲と成果次第で早期からマネジメントに携わり、次のキャリアステップへと進めることができます。 ■柔軟なキャリアパス:母体が事業会社であるため専門性を深めるだけでなく、将来的に事業責任者やサービス開発、他事業部への異動など、多様なキャリアチェンジの可能性がございます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
株式会社CAICA
≪20代~活躍中≫【PM/PL】金融分野が強み◎ 案件引合は全体で月100件の規模◎残業月25H程度
仕事内容: 募集は、CAICAテクノロジーズのエンジニアの募集です。 所属は親会社(上場企業)であるCAICA DIGITALに所属し、 CAICAテクノロジーズに出向という形で、事業部でエンジニア職に就いていただきます。 金融機関をはじめ、多くのお客様に支えられて今日まで発展してまいりました。 長期にわたる信頼に応えるべく、品質管理、コンプラインアンス、社員教育を引き続き強化してまいります。 新しい仲間は増えていきますが、その新しく入って来る戦力をマネジメントするのが、プロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャの役割です。 技術革新が次々と起こり、Fin-TechからX-techへ目まぐるしく進歩していく業界の中で、牽引役を引き受けていただける方の募集となり ます。 大手SIer、ECサイト運営企業、銀行、保険、証券の基幹システムや、 営業店などのチャネル系システムなど開発案件が多数あり、 金融系および流通 系業務に携わっていただきます。 直請案件が多い為、長い間に培った 深いノウハウや強いパイプにより、 顧客に近い立ち位置で作業ができる環境です。 案件規模は数人から数十人まで様々。 これまでのプロジェクトマネジメントの経験値によって携わる範囲は変わります。 ☆長期的なリレーションを構築している顧客を数多く抱えています。 【案件事例】 (案件引合は概ね100件/月) ◆金融分野:生保(新契約、出納、支払等)、損保(商品、代理店システ ム、保険料等)の業務において、要件定義~保守・運用まで ◆流通・小売:百貨店、コンビニエンスストアの各種システム(受発注、 マーチャンダイジング、在庫管理、eコマース(BtoC)、顧客管理等 ◆その他:医療、マイナンバー、仮想通貨交換所、AI等
[勤務地:東京都港区]
年俸4,200,000円~8,000,000円 給与: 固定残業代あり:年俸 ¥4,200,000 〜 ¥8,000,000は1か月当たりの固定残業代¥50,000(30時間相当分)を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 ※試用期間:3カ月/条件に変わりなし ※弊社は固定残業制ではありません。 管理職職級は裁量労働になります。労働時間は7.75h/日 155h/月です。
求める人材: ■上流工程(要件定義~基本設計)の経験があり、製造(コーディング/UT)も可能であること ■技術要素としてJava/Struts/Spring/Oracle/Linuxなど、開発経験3年以上 ■コミュニケーション良好、主体的に動ける方
株式会社LIENA
プロジェクトマネージャーとして、基本的なクリエイティブ制作からプロジェクトの管理進行までお任せします。 【変更の範囲】当社業務全般
企業名 株式会社LIENA 求人名 【プロジェクトマネージャー】化粧品業界経験者歓迎!/リモートワーク可 仕事の内容 プロジェクトマネージャーとして、基本的なクリエイティブ制作からプロジェクトの管理進行までお任せします。 【変更の範囲】当社業務全般 【具体的な業務例】 ■プロダクト管理:プロダクトのイメージ撮影/ECの撮影/予算管理、企画/納品までの進行/素材の作成 ■同梱物の作成:予算管理/印刷会社、デザイナーとのやりとり/素材の作成/薬事確認 ■キャンペーンのクリエイティブ制作 ■バナー制作 募集職種 【プロジェクトマネージャー】化粧品業界経験者歓迎!/リモートワーク可
月給416,667円以上 想定年収 500万円~ 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥416,667~ 基本給¥317,241~ 固定残業代¥99,426~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】下記すべての経験 ■Illustrator ・Photoshop ■多岐にわたるプロジェクト経験 ■スタートアップ企業での経験 【歓迎】 ・化粧品業界の経験 ・広告の制作関連の経験 ・Premiere Pro 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
SALESCORE株式会社
セールスイネーブルメントSaaS「SALESCORE」のPMMとして、マルチプロダクト構想における新規プロダクトの企画・デリバリーを担っていただきます。CEO直下でマーケットニーズの探索から仮説検証、製品の企画
企業名 SALESCORE株式会社 求人名 【プロダクトマーケティングマネージャー】DeNA・キーエンス出身者創業/SaaS 仕事の内容 セールスイネーブルメントSaaS「SALESCORE」のPMMとして、マルチプロダクト構想における新規プロダクトの企画・デリバリーを担っていただきます。CEO直下でマーケットニーズの探索から仮説検証、製品の企画 ・デザインに責任を持ちます。■マーケットニーズに関する情報の収集・構造化 ■新規機能の企画と仮説検証 ■プロダクトロードマップへの提案・反映 【仕事の魅力】「人を動かすプロダクト」の実現を目指し、利用ユーザーの行動変容を促す価値創造に深く関われます。新規プロダクト開発の立ち上げから市場へのデリバリーまで、一連のプロセスを経営者と並走しながら推進する経験を積めます。 募集職種 【プロダクトマーケティングマネージャー】DeNA・キーエンス出身者創業/SaaS
月給833,334円以上 想定年収 1,000万円~1,500万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥833,334~ 基本給¥647,134~ 固定残業代¥186,200~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■営業実務経験または営業ドメインへの知見 ■PdM(プロダクトマネージャー)またはPMMとしての実務経験 「人の行動が変わるプロダクトとは何か」を深く思考し、仮説検証を通じて形にしたい方を歓迎 【当社の魅力】 弊社のSaaS事業は、企業活動の根幹である「営業」領域の変革を目指しています。「生み出される文化」を納品物と考え、単なる機能ではなく、ユーザーの行動を変容させるプロダクト開発を追求。CEO直下で事業を推進するため、経営目線や事業責任者経験など、早期にキャリアを積むことが可能な環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
レバテックの新規事業領域にて、顧客の事業・サービスを支えるプロダクト開発においてシニアマネージャークラスの業務をお任せします。ご経験・スキル・適性や志向性に合わせて最適なポジションをご提案します。
企業名 レバテック株式会社 求人名 【渋谷/ポジションサーチ(シニアマネージャー)】平均残業13時間/リモート可 仕事の内容 レバテックの新規事業領域にて、顧客の事業・サービスを支えるプロダクト開発においてシニアマネージャークラスの業務をお任せします。ご経験・スキル・適性や志向性に合わせて最適なポジションをご提案します。 【ご提案ポジション例】 ■プロジェクトマネージャー→戦略立案やPJ推進(プロジェクトの立ち上げ支援、現状調査、プロジェクト設計など)をお任せします。 ■ITコンサルタント→DX化やグローバル化等に向けた包括的IT戦略立案/ITグランドデザイン、施策実行支援(エンタープライズ・アーキテクチャ、IT投資プラン、デジタル&クラウド戦略 等)をお任せします。 募集職種 【渋谷/ポジションサーチ(シニアマネージャー)】平均残業13時間/リモート可
月給1,074,142円以上 想定年収 1,500万円~2,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥1,074,142~ 基本給¥1,074,142~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】 ■上流工程経験10年以上 ■ITコンサルタント経験8年以上 【レバテック社の魅力】■事業・組織づくりへの参画:急成長フェーズにあるため、事業戦略の立案や組織体制の構築にも関われます。 ■柔軟なキャリアパス:母体が事業会社のため、将来的に事業責任者やサービス開発、他事業部への異動など、多様なキャリアチェンジの可能性がございます。 ■高い柔軟性と自己実現:組織がこれから仕組みを定義し確立していくフェーズのため、自身のアイデアを積極的に提案・実行できます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
株式会社エージェント
⭐️早期キャリアとスキルアップが叶う⭐️グロバールIT企業と協働しながら社会のデジタル化を推進する【DXプロジェクトマネージャー】を募集!
仕事内容: 2020年4月に「TOKYO PRO Market」に上場し、総合人材サービス会社として成長を遂げてきた当社。「社会の困ったを解決する」というミッションのもと、個人のキャリア課題と企業のビジネス課題に向き合ってきました。 時代と共に個人・企業が持つ課題は変化しており、当社では両者のニーズにお応えする時代に合ったサービスを提供しています。 『組織教育を通じて、”あたらしい” を ”あたりまえ” に』というmissionをチームとして掲げています。 日々進化していくテクノロジーを柔軟に取り入れられる組織を育てることにより、社会全体の生産性を高め、日本のイノベーションを加速させます。 ITシステムを駆使した業務改善や働き方改革が近年注目される中、 企業や教育現場が抱える課題は年々増加・多様化しています。 人手不足や長時間労働の問題を改善するために、RPAツールや、BIツールなどの需要が高まる一方で、ツール導入までの壁があるのも事実です。 組織が変化をおそれず、柔軟にAIやITツールの導入を行えるよう、 私たちDXラーニング事業部では動画や研修などを通じて、「できない」「わからない」を解消し、『やりたい』を実現するDXトレーニングを提供しています。 DXラーニング事業部では大手インターネット広告会社や通信キャリアなど様々なクライアントのプロジェクト支援を行っており、プロジェクトは長期に渡る場合も多く、継続してクライアントに充実した支援を提供し、お客様の課題に真摯に向き合い「わからない・できない」を『やりたい』に変え、当社のさらなる事業成長を目指していくために、今回DXラーニング事業部での増員を行う事となりました。 クライアントから受注したプロジェクトにおいて弊社の責任者として、 プロジェクトを円滑に進めていただきたく、主に下記業務をメインにお任せしたいと考えております。 ■主な業務内容: ▽プロジェクトマネジメント(企画/制作/運用管理) ・クライアントコミュニケーション -オンラインMTGやチャットでのコミュニケーションが主となります。 ・企画 -クライアントの方向性を踏まえて、各領域における課題に沿ってどのようなことが、必要かを、広い知識を持って企画いただきます。 ・資料作成 -リサーチ情報やアドバイザーの意見を取り入れて資料の作成をしていただきます。 ・ミーティングファシリテート/議事録 -クライアント等とのミーティングにて、事前に決めたアジェンダを元に進めていただきます。 ・制作進行管理 -制作スケジュールを計画し、問題無くローンチ出来るように管理/調整をいただきます。 ・委託先調整 -研修講師、デザイナー、ライター、動画制作等の各種委託先への作業依頼/コントロールをしていただきます。 ・事務局管理 -トレーニング事務局の研修申込管理/問合せ対応/講師アサインを行います。 作業者は別でおりますので、管理者として状況把握と管理、イレギュラー時の対応をしていただきます。 【ポジションの魅力】 ■ITサービス・AI領域やトレーニング領域のご経験がない方でも、経験豊富なメンバーやマネージャーからサポートを得られ、安心して仕事を進めることが可能です。 ■様々な組織の課題となっているDXに対し動画や研修を通じ、お客様の「分からない」を「使ってみたい」に変える事で、組織のDX推進に貢献することができます。 ■組織が抱えている本当の悩みを知ることができるので、顧客に伴走しながら成功に導くと共に、日々新たな発見があるので、自己の成長に繋げる事ができる環境です。 【業務ツール】 ・GoogleWorkspase ・Excel、PPT ・Googleチャット
月給326,000円以上 給与: 【年収】4,000,000円~6,500,000円 【月給】326,000円~536,000円
株式会社ディー・エヌ・エー
Pocochaの成長と進化に伴い、大規模アジャイル(SAFe)の導入・実践を通じ、エンタープライズレベルでの開発プロセス標準化とリリース最適化を完遂することがミッションです。■Release Train Engineer(RTE)
企業名 株式会社ディー・エヌ・エー 求人名 【ライブコミュニティ事業】Senior Program Manager 仕事の内容 Pocochaの成長と進化に伴い、大規模アジャイル(SAFe)の導入・実践を通じ、エンタープライズレベルでの開発プロセス標準化とリリース最適化を完遂することがミッションです。■Release Train Engineer(RTE) として100名規模のPI Planningをファシリテートし、開発チーム間の調整をリード ■ARTイベントの運営とコーチングによるアジャイルプラクティスの浸透 ■ステークホルダー間の依存関係管理、リスク特定、障害除去の実行 ■AIエージェントを活用したステータスレポートの自動化やダッシュボード構築によるプロセスイノベーションの推進 ■経営陣やプロダクト部門との連携を深め、ビジネス成果の最大化に貢献 募集職種 【ライブコミュニティ事業】Senior Program Manager
月給356,667円~1,250,000円 想定年収 700万円~1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥356,667~ 基本給¥251,917~ 固定残業代¥104,750~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】3年以上のエンジニアリング経験、5以上の複雑なマルチチームのプログラム管理経験、アジャイル(Scrum/Kanban)の深い理解 【魅力・やりがい】DeNAの第2の柱であるPocochaという巨大プロダクトにおいて、SAFeという高度なフレームワークを武器に組織変革を主導できるのが醍醐味です。AIを活用した管理の自動化など、既存の枠に捉われない手法で開発効率を極限まで高める挑戦が可能です。経営陣に近い立場で、技術とビジネスの架け橋として大きな影響力を発揮できます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社Blueship
自治体・官公庁向けのデジタル変革(DX)推進ツールをローコードプラットフォームで開発するプロジェクトに携わります。行政手続きのデジタル化や業務効率化を通じて、住民サービス向上に貢献できる仕事です。
企業名 株式会社Blueship 求人名 【PM候補】自治体向けDX推進/上流工程に挑戦しプロジェクトの成長を創る! 仕事の内容 自治体・官公庁向けのデジタル変革(DX)推進ツールをローコードプラットフォームで開発するプロジェクトに携わります。行政手続きのデジタル化や業務効率化を通じて、住民サービス向上に貢献できる仕事です。 プロジェクトマネージャー候補としてご入社いただきます。自治体・官公庁との要件定義・仕様策定、進捗報告会の実施、課題・リスク事項の早期発見と対応策の提案を行います。またローコードプラットフォームを活用した開発計画の策定、開発チームのタスク管理、品質管理、セキュリティ要件の管理、リリース計画の策定と実行管理などをお任せします。 募集職種 【PM候補】自治体向けDX推進/上流工程に挑戦しプロジェクトの成長を創る!
月給583,334円~750,001円 想定年収 700万円~900万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥583,334~¥750,001 基本給¥505,833~¥650,268 固定残業代¥77,451~¥99,733を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■設計~テスト中下流工程の一通りのご経験 【歓迎】■WEBシステム・アプリケーション開発経験、上流工程から運用までの一貫した経験、WBS策定、進捗管理、リスク管理などの実務経験 【魅力】自分のやりたいことに挑戦できる環境があります。失敗を恐れず新しいことにチャレンジできる社風が根付いています ■次のキャリアステップを目指す方を積極的に支援。リーダー経験がなくても、主体性と意欲があれば成長できる環境です ■自治体DXという社会的意義の高いプロジェクトに携わることができ、住民サービス向上に直接貢献できるやりがいがあります 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社フィックスポイント
保守/運用の業務をシステムで自動化したいと思っている企業様の問い合わせが増えております。営業が作った接点から顧客課題を深掘りし、運用自動化のための要件定義~提案設計をリードする役割を担います。
企業名 株式会社フィックスポイント 求人名 【プリセールス/ソリューションコンサルタント】SEからチャレンジ可能 仕事の内容 保守/運用の業務をシステムで自動化したいと思っている企業様の問い合わせが増えております。営業が作った接点から顧客課題を深掘りし、運用自動化のための要件定義~提案設計をリードする役割を担います。 【具体的な業務内容】(1)顧客課題の深掘り・要件整理 ■運用プロセスのヒアリング■既存環境(監視/ITSM/RPA/クラウド etc.)の把握■自動化ポイントの特定、要件定義など (2)ソリューション提案の設計・提案書作成 ■自動化シナリオの検討■技術的な実現可能性の評価 ■提案書・構成案の作成■顧客への提案・プレゼン■競合調査と差別化ポイントの整理など 募集職種 【プリセールス/ソリューションコンサルタント】SEからチャレンジ可能
月給500,000円以上 想定年収 600万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥500,000~ 基本給¥395,050~ 固定残業代¥94,950~ 諸手当¥10,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】ビジネスレベルの日本語能力【いずれか必須】■プリセールス等、技術営業のご経験■SEのご経験■Sler/ITコンサル等でプロジェクトマネジメント、リードを行ったご経験■SaaS/IT商材における営業経験者 【ポジションの魅力】Kompira は運用・監視・ITSM・RPA・クラウドなど幅広い領域と連携するため、技術背景を活かしながら 業務理解・要件定義・提案設計 のスキルが身につきます。また、運用現場の業務フローや障害対応の実態に踏み込み、「どこを自動化するべきか」「どう効率化するか」を構造的に整理するため表面的な提案ではなく、業務の本質に踏み込む“課題解決型”の経験を積むことができます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
レバテックの新規事業領域にて、顧客の事業・サービスを支えるプロダクト開発におけるプロジェクトマネジメント全般をお任せします。ご経験・スキル・適性や志向性に合わせて、最適なポジションをご提案します。
企業名 レバテック株式会社 求人名 【ポジションサーチ(マネージャー)/年収~2,000万】平均残業13時間/在宅勤務可 仕事の内容 レバテックの新規事業領域にて、顧客の事業・サービスを支えるプロダクト開発におけるプロジェクトマネジメント全般をお任せします。ご経験・スキル・適性や志向性に合わせて、最適なポジションをご提案します。 【ご提案ポジション例】 ■プロジェクトマネージャー→戦略立案やPJ推進(プロジェクトの立ち上げ支援、現状調査、プロジェクト設計など)をお任せします。 ■ITコンサルタント→DX化やグローバル化等に向けた包括的IT戦略立案/ITグランドデザイン、施策実行支援(エンタープライズ・アーキテクチャ、IT投資プラン、デジタル&クラウド戦略 等)をお任せします。 募集職種 【ポジションサーチ(マネージャー)/年収~2,000万】平均残業13時間/在宅勤務可
必要な経験・能力等 【いずれか必須】以下いずれかのご経験をお持ちの方 ■要件定義~基本設計など上流経験10年以上 ■ITコンサルタント経験8年以上 【レバテック社の魅力】■事業・組織づくりへの参画:急成長フェーズにあるため、事業戦略の立案や組織体制の構築にも関われます。 ■柔軟なキャリアパス:母体が事業会社のため、将来的に事業責任者やサービス開発、他事業部への異動など、多様なキャリアチェンジの可能性がございます。 ■高い柔軟性と自己実現:組織がこれから仕組みを定義し確立していくフェーズのため、自身のアイデアを積極的に提案・実行できます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
Sharing Design株式会社
プロジェクトマネジメントオフィス(PMO)チームの一員として、複数プロジェクトのマネジメント支援する役割を担っていただきます。経営企画部にて適性に応じて将来的には経営に携わることが可能です。
企業名 Sharing Design株式会社 求人名 【経営企画(PMO)】メンバークラス◎住友商事×東急のジョイントベンチャー 仕事の内容 プロジェクトマネジメントオフィス(PMO)チームの一員として、複数プロジェクトのマネジメント支援する役割を担っていただきます。経営企画部にて適性に応じて将来的には経営に携わることが可能です。 【主な業務】複数部署に跨るプロジェクトの進捗管理、課題・リスクの特定および解決支援、スケジュールやリソース調整、標準化されたプロセスの導入・改善です。また、関係者間の円滑なコミュニケーションを促進し、会議運営や資料作成、ナレッジマネジメントを通じてプロジェクト全体の効率化を図ります。プロジェクト管理ツール等を活用しながら、正確なデータ分析と報告を行い、意思決定をサポートいただきます。 募集職種 【経営企画(PMO)】メンバークラス◎住友商事×東急のジョイントベンチャー
月給240,000円~350,000円 想定年収 384万円~560万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥240,000~¥350,000 基本給¥240,000~¥350,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■プロジェクトマネジメントまたは関連業務の経験 ■優れたコミュニケーション能力と調整力 ■論理的思考力および問題解決能力 【歓迎】■通信業界での業務経験のある方■携帯キャリア及び関連会社にて、基地局に関する置局戦略/企画等の経験をお持ちの方■携帯キャリア及び関連会社にて、基地局設置工事の施工管理等の経験をお持ちの方 【求める人物像】日本ではこれからの成長分野である5G基地局シェアリングに興味・関心を持ち、新しい価値を当社と共に取り組むことに意欲を持っている方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
株式会社ITリモートワークス
実務経験5年以上の方活躍中★残業月7h★離職率0%の職場
仕事内容 ①どんな働き方ができるか ★あなたの「やりたい」を最優先に! ★無理のない働き方で、長く安心して続けられる環境◎ あなたの経験や希望を丁寧にヒアリングし、 最適な働き方を一緒に決めていきます。 「得意な言語で開発したい」 「夜間対応なしの案件がいい」 「フルリモートで働きたい」など、 希望に合う複数のプロジェクトから選択可能。 案件は会社都合ではなく、あなた主体で決定します。 あなたが「NO」と言った案件を無理にアサインすることはありません。 【働きやすさをとことん追求】 ・リモート率高め ・フルリモート案件多数 ・残業平均月7時間以下(残業代は1分単位で支給・固定残業代なし) ・服装自由、スーツ着用の強制なし ・帰社日・強制参加の飲み会なし ・副業OK/日報・週報などの無駄な作業なし ※案件内容・スキルにより、勤務形態の一部調整を行う場合があります。 【休暇・手当など】 ・年間休日135日 ・入社初日から有給付与 ・勤続3年半で有給20日付与 ・住宅・家族・リモート手当あり ・誕生日休暇・趣味休暇・子ども見守り休暇など独自制度あり ②どんな仕事があるか あなたの経験・希望に応じて、 要件定義・設計・開発・テスト・運用保守など、最適なフェーズをお任せします。 【具体的な業務例】 ・要件定義、設計、開発、テスト、運用保守 ・PM・PLとしてのチームマネジメント (変更の範囲)上記を除く当社業務全般 【プロジェクト例】 ・製造業向けECサイト構築 ┗ Java/Oracle/Spring Boot ★基本設計から導入まで一貫して担当。 ・大手通信企業の社内システム構築 ┗ Go/TypeScript/MariaDB/Echo/React ★顧客提案から要件定義、リリース・運用保守まで対応。 ③どんな会社なのか 当社は、“エンジニアファースト”を徹底しています。 創業以来、離職率は驚異の0%。 現場が働きやすい環境づくりを何より大切にしています。 経営陣・営業担当ともに全員がエンジニア出身。 技術を理解した上で、あなたのスキルや希望にマッチした案件をご提案します。 無理な案件の押し付けは一切ありません。 【キャリアサポートも充実】 ・定期的なキャリア面談 ・資格取得支援制度あり ・希望に沿った案件選定 ・経営陣が現場目線で成長を支援 「スーツ必須」「帰社日の強制」「不要な残業」など、 非合理なルールはすべて撤廃。 あなたが理想とする働き方・キャリアを、全力でサポートします。 ★アピールポイント エンジニアを取り巻く環境は、いま大きく変わりつつあります。 「もっと自分らしく働きたい」 「理不尽なルールに縛られたくない」 そんな想いを叶えるなら、いまが行動のチャンス。 あなたがこれまで感じてきた不満や不安を、ここでゼロにしませんか? 働きやすさも、キャリアの自由も、 すべてがエンジニア目線の環境でお迎えします。
月給324,000円~800,000円 給与詳細 基本給:月給 32万4000円 〜 80万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ⭐インセンティブあり⭐ ※前職の給与を保証 ※経験、能力などを考慮の上、決定 ※残業代は別途全額支給 ・昇給:年1回(4月) ・賞与:年2回(6月・12月) ※昨年度実績:計2カ月分 ・各種手当:時間外/資格/役職/住宅(月1万円)/家族・扶養(配偶者月2500円、子ども1人につき月2500円) ・リモートワーク手当、出社手当(交通費とは別に支給) ・ジム/歯科/マッサージ/リファラル手当あり
求めている人材 【必須条件】 以下のご経験をお持ちの方 ■何らかのシステム開発経験 ※学歴・業種・ジャンルは一切不問です ※使用言語例:Java/C#/Go/PHP/Python/Ruby/AndroidJava/Swift/Kotlin など ■直近1年以内の稼働経験がある方 ◎PM・PL経験をお持ちの方も歓迎いたします ≪こんな想いをお持ちの方、歓迎≫ ●自分に合った案件を選び、納得の環境で働きたい ●エンジニアとして着実にスキルを磨いていきたい ●今後も技術者として長くキャリアを築きたい ●上流工程(要件定義・設計)にもチャレンジしたい ●無理のない働き方で、プライベートも大切にしたい
クーガー株式会社
当社のプロジェクトマネージャーとして、大規模なプロジェクトの要件定義や開発やデリバリーの管理を担っていただきます。
企業名 クーガー株式会社 求人名 プロジェクトマネージャー|自社AIのコンビニ7,000店導入 仕事の内容 当社のプロジェクトマネージャーとして、大規模なプロジェクトの要件定義や開発やデリバリーの管理を担っていただきます。 《業務詳細》 ■自社プロダクトの顧客への導入プロジェクトの管理 ■顧客の業務要件定義と、プロダクトの機能要件定義と仕様策定 ■顧客とのプロジェクトの進捗や顧客側のタスクに関するコミュニケーション ■開発チームとの折衝(開発優先度・リソース・ロードマップ・品質などの管理) ■サポート 募集職種 プロジェクトマネージャー|自社AIのコンビニ7,000店導入
月給583,333円~1,000,000円 想定年収 700万円~1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥583,333~¥1,000,000 基本給¥430,299~¥738,584 固定残業代¥153,034~¥261,416を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■システム開発・導入プロジェクトのマネジメント経験 ■ソフトウェア開発のサイクルに関する知識と業務経験 【歓迎】■大企業・グローバル企業へのシステム導入経験 ■自社のITプロダクトの開発・リリースの経験 ■ITベンダー, SIer等でのソフトウェア開発・導入の経験 ■開発チームマネジメント経験 ■プログラミングおよびシステム開発の経験 ※AIに関する経験・知識は不問です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
ログミー株式会社
企業と投資家をつなぐIRプラットフォーム「ログミーFinance」を展開する当社にて、PdMをご担当いただきます。代表直下で事業企画・マーケティング戦略実行をリードし、データ分析を起点にプロダクトの価値を
企業名 ログミー株式会社 求人名 【プロダクトマネージャー】経営戦略をプロダクトに落とし込む/事業グロース 仕事の内容 企業と投資家をつなぐIRプラットフォーム「ログミーFinance」を展開する当社にて、PdMをご担当いただきます。代表直下で事業企画・マーケティング戦略実行をリードし、データ分析を起点にプロダクトの価値を 最大化します。■ユーザー調査やGA・Lookerを用いたデータ分析による課題抽出・定義 ■ビジネス部門と連携したマーケティング戦略の立案・実行とプロダクトグロース牽引 ■投資家と上場企業、両視点からの最適なプロダクト体験設計と機能設計 【仕事の魅力】代表の右腕として、単なる開発推進に留まらず、経営視点での戦略策定と実行に携われます。業界の常識を自らの手で更新する挑戦的な環境です。 募集職種 【プロダクトマネージャー】経営戦略をプロダクトに落とし込む/事業グロース
月給541,666円以上 想定年収 650万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥541,666~ 基本給¥400,770~ 固定残業代¥140,896~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■Web/SaaSプロダクトにおけるプロダクト分析経験 ■toB/toC両方のユーザー課題抽出・解決経験 ■GA・Lookerなどのツールを使ったデータ分析経験 経営と同じ目線で戦略から実行までを推進したい方、 正解がない市場で業界の常識を更新したい方を歓迎します。【当社の魅力】 代表直下の小さなチームで、成果がダイレクトに事業・社会に反映されるスピード感と手応えがあります。経営の意思決定をサポートし、事業を動かす中心的な存在として、大きな裁量と成長機会を得られます。勤務はフレックスタイム制(コアタイム11:00~15:00)で、リモート手当や誕生日休暇など、柔軟な働き方をサポートする制度も充実しています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
株式会社エーティーエス
完全在宅!高時給4200円~/AWSの再構築!PMポジション
仕事内容 ■仕事内容 大手SI会社でのお仕事となります。 AWS環境の再構築におけるプロジェクトマネジメントをお願いいたします。 【具体的には】 PMのポジションで以下業務をお任せいたします。 ・構築ベンダー、エンドユーザーとの調整 ・計画立て ・資料作成 ・会議進行 <その他> ・基本的な業務はフルリモートワークにてご対応いただきます。 (必要な場合は出社をお願いする場合はございます) ・インフラ経験が無くてもご応募いただけます! ■派遣先について <勤務期間> 長期(3ヶ月以上) <企業概要> 堂島に本社のある大手データ通信会社です。 <事業内容> データ通信システムの開発、保守、販売、調査、研究、研修、コンサルティング <アクセス情報> 大阪梅田駅、梅田駅より徒歩3分、東梅田駅より徒歩5分です。 <配属部署> 開発部門 <部署の従業員数> 20人 <部署の平均年齢> 35歳 <部署の男女比> 男性8:女性2 <職場の雰囲気> 落ち着いた雰囲気の職場です。 <周辺情報> 通勤やお買い物に便利な大阪での勤務です。ランチエリアも充実! ■この求人のポイント ミドル(40代~)活躍中 ミドル(50代~)活躍中 若手活躍中 大手企業 高収入 交通費別途支給 駅近 土日祝休み 禁煙・分煙 リモート勤務可能
時給4,200円~4,500円 給与 時給 4200円~4500円 交通費:通勤交通費全額支給
資格 経験者のみ <必要スキル> AWS ◎大規模PJのプロジェクトマネジメント経験がある方 ◎計画立案から実施されたご経験のある方 <歓迎スキル> 〇AWSに関する知見をお持ちの方歓迎します
仕事内容 ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ◎年間休日130日以上・残業月平均7.2時間でワークライフバランス抜群 ◎リモート案件も多数で柔軟に働ける ◎帰社日・社内業務は一切ゼロ ◎1週間以上の連休取得OK ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ 【仕事内容】 ■店舗売上管理クラウドサービス開発 ■生成AIソリューション構築 設計・実装など AWSやAzureなどのクラウド案件など、 プロジェクトの種類はさまざまで、 上流~下流の全工程から あなたに合う仕事をえらべます! オンラインでのカジュアル面談にて、 「現在より高単価で安定稼働を希望したい」 「家族や友人との時間を バランスよく取りたい」 などご希望をヒアリングいたします! ※JavaScript、Java, PHPなどの開発案件もご紹介可能です。 ⋆⸜ POINT ⸝⋆ ★100%案件選択制 ★取引先2000社以上の企業 ★1日4000案件更新 ★平均紹介件数:1人あたり20件以上/週 【入社後の流れ】 ①内定通知後、入社予定日に合わせて案件をお探しします ②案件参画開始 ③参画中の不安な点は サポートさせていただきます! ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ 【アピールポイント】 01 プライベート重視OK!自分の時間を大切にできます。 ・残業月7時間以下 ・年休130日〜(土日祝日休み) ・服装・髪色・ネイル自由 ・副業OK (希望者へ会社からの副業紹介制度もあり) ・メンタルヘルス相談窓口の設置 社員の健康をサポート など 02 自分でえらべる案件選択制・フルリモ可能 ☆残業は月5~8時間前後と少なめ ☆帰社日・社内業務は一切ゼロ ☆フレックスタイム制や時短勤務もOK 03 入社後の成長サポート 資格取得費用や外部の研修受講費用など、 スキルアップに伴う費用は 全て会社が負担いたします! さらに、資格取得時には資格手当も支給! また、弊社では、インプットする エンジニアに褒賞を与えています。 その他一人ひとりの理想の働き方が叶うよう、 あなたの声も取り入れながら、 随時社内制度をアップデートしています! ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ______________ 【勤務先】 各プロジェクト先によります。 ※全国のクライアント案件にアサイン予定(東京・神奈川・千葉・埼玉がメイン) ※帰社日などの指定・出社日の指定なし ※フォローが欲しい場合は、 出社をしていただくことも可能です ______________
月給400,000円以上 給与詳細 基本給:月給 40万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ☆月給+各種手当+毎月賞与 ★前職給与+αの収入を保証 ★当社に転職した社員は年収平均180万円UP <給与テーブルを完全公開> https://x.gd/tzNEC <各種手当について> 職能手当/職務手当/資格手当/営業手当 など ※知識をつけながら賞与をもらえる手当もございます。 ▼賞与について 企業成長に貢献した社員全員へしっかり還元しています。 他にも、常に業績が安定していることから随時昇給のチャンスを設けています。 ※経験・能力などを考慮の上、決定します ※案件の契約内容(月単金など)や昇給、賞与額はすべてシステム上で開示します ※上記給与には、固定残業代(30時間分/7万1,000円~15万7,000円)を含みます。超過分は別途支給します ※試用期間3ヶ月あり。条件や待遇に差異はありません
✅️将来性・安定性抜群◎【PM(企画職)|オープンポジション】クライアントの課題解決に向けてリードするPMを募集!
仕事内容: 「いつから、仕事に意味を見つける事を諦めてしまったんだろう?」 社会に飛び込んだあの日、胸に抱いた熱い気持ちがあった事は覚えている。 こんな自分を受け入れてくれて、育んでくれた「社会」に対して、自分も何かを返せるはず、何かを変えれるはず。 スタート地点はとてもはっきり覚えている、でも、どこかで何かを失ってしまっている気がする。このままでいいのだろうか? 転職活動の軸はさまざまあるかと思いますが、もし、こんな想いをどこかに抱えている方がいらっしゃれば、届けたいメッセージがあります。 幾度も倒産の危機を乗り越えながら、今年創業から20年を迎えた私たちが唯一誇れることは、「ビジネスの力で社会を良くする」という創業の理念と向き合い続けてきた事です。 上場し、社員数は100名を超え、売上も50億円を超えましたが、原点は全く変わっていません。 それぞれのメンバーが成し遂げたいことは異なっていても、『社会の「困った」を解決し、みんなを笑顔にする』というゴールからぶれない。 それがエージェントという組織です。 「こうすれば社会は良くなるはず」と自ら問いを立て、知識、経験、技術を駆使して「持続的な収益化が可能な方法で課題を解決する事」を楽しみ、周囲の人を巻き込み、経済的にも社会的にも価値のある解決策を提示し、事業創造、事業変革に挑みます。それが私たちの仕事です。 そして、何かが良くなる過程で何かが犠牲になる事が無いよう、「All Smile」を大事にします。それが、私たちの価値観です。 今、より大きな成長の為に、私たちの想いに共感してくれるより多くの仲間が必要です。 私はこの会社の人事として、社員一人ひとりが独自性を発揮し、自分の想いを形にしていけるチャレンジングな組織を創りたいと考えています。 人は可能性を秘めた生き物なので、自分の想いと行動次第でいくつになっても成長し続けられるし、変わっていけると信じているからです。 変化に飛び込むこと、一歩踏み出す決断をすることは不安も大きいと思いますが、決してひとりではありません。 エージェントには共創していける仲間がいますし、会社全体で社会課題解決力を磨くサポートもしていきます。 この先私たちは日本を代表するソーシャルベンチャーになるために、2034年までに300事業創出を目標に掲げています。 この目標を達成すべく、個人と会社の成長に対して真剣に向き合い、価値あるサービスの創出を実現するチャンスを提供していくことをお約束します。 【業務内容(一例)】 ●スコープ管理 ●スケジュール管理 ●品質管理 ●調達・資源管理 ●コスト管理 ●リスク管理 ●ステークホルダーとのコミュニケーション管理 ※オープンポジションのため、ご経験やスキル、適性を鑑みて配属先は決定いたします。
アクセス: 東京都渋谷区道玄坂2丁目25−12 道玄坂通 5階
月給327,000円以上 給与: 【年収】4,000,000円~7,000,000円 【月給】327,000円~588,000円
株式会社Carecon
35歳以下の方限定/土日祝休み/賞与年2/充実研修/在宅あり
仕事内容 【社員の99%が未経験スタート】 ◆39歳以下の方の限定採用 ◆20代・未経験者活躍中 ◆充実した研修制度あり ◆年休120日&残業月8時間程度 ◆リモート案件9割以上 ◆完全土日祝休み、年休120日以上 ◆資格取得支援制度あり 未経験からITエンジニアデビューしたい方、学校でプログラミングを学んだことがある方大歓迎! 開発言語の習得から現場で必要となるスキルの獲得など、様々なフォロー体制があることも当社の魅力のひとつです! もちろん研修後もフォローが続きます。確実に成長していける環境でお迎えいたします。ちなみに、これまで育成してきたエンジニアは480名以上! ―――――――――――――――― 【2000件以上の豊富なプロジェクト】 様々な案件を任されていますので、 希望する働き方が叶いやすいのも 当社ならではです。 <プロジェクト例> ・Webシステム開発 (旅行・グルメ・アパレルなど) ・アプリ開発(勤怠管理など) ・自社サービス (フリーランス向けサイト開発) など あなたの志向やスキルにマッチした プロジェクトをお任せします。 ―――――――――――――――― 【ワークライフバランス】 年間休日120日以上で土日祝休み。 毎月の残業もほとんどないため、 ワークライフバランス充実です。 転居を伴う転勤も原則ありません。
交通・アクセス 「渋谷駅」駅から徒歩6分(本社)
月給231,000円~250,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 20万円 〜 21万6000円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり3万1000円 〜 3万4000円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 《 35歳以下の方の限定採用! 》 ●ITエンジニアデビュー応援! ●未経験歓迎、20代積極面接! ●学歴不問、第二新卒・既卒歓迎 ●20代が中心になって活躍しています! 「ITエンジニアになりたい!」という想いがあれば大歓迎♪沢山の未経験者をプロに育ててきましたのでご安心ください。将来も役立つスキルを学びたい、最先端のスキルを身に付けたい方、ぜひご応募ください。 ―――――――――――― 《こんな言語が学べます》 HTML/CSS/Javascript/PHP(Laravel)/SQLなど、エンジニアの基本的な言語を学べます。 【先輩たちも未経験スタートばかり】 前職は、ホスト・美容師・パティシエ・野球選手と様々。ほぼ全員が未経験スタートです。 ―――――――――――― 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため))
株式会社ONE WILL (ワンウィル) 株式会社ONE WILL
フルリモートOK!【開発・上流SE募集!】あなたが本当に目指したい「エンジニア」としてのキャリアを実現!
仕事内容 ◇◇ 希望のキャリアを目指せる! ◇◇ ★「エンジニアファースト」にこだわったプロジェクト配置(あなたの希望を再優先!) ★上流から下流まで。チャレンジしたい分野が見つかる! ★代表が直接面談! 即日スピード対応も可能 ★ワークライフバランスも大事に。働き方改革推進中! ★月平均残業15.4時間 ★年間休日125日以上 ★有給休暇の取得を推奨:取得率85%以上 ★フルリモート・フレックス対応可能な案件あり ◇◇ 仕事内容 ◇◇ 【案件概要】 生成AI活用ツールの開発支援(バックエンドエンジニア) 【業務内容】 社内業務の効率化・生産性向上を目的とした各種ツールや共通基盤の開発をご担当いただきます。 バックエンド開発を中心に、生成AI/LLMを活用した機能実装、社内部門との要件ヒアリング、ソリューションの設計~リリースまで幅広く携わっていただくポジションです。 また、社内向けのナレッジ整備やドキュメント作成にも取り組んでいただきます。 【開発環境】 ・バックエンド:Python ・フロント/スクリプト:TypeScript、Google Apps Script ・AI/LLM:各種生成AIツール、モデルAPI ・クラウド:AWS/GCP など(利用シーンあり) ・その他:タスク管理ツール、ドキュメントツール など 【必須スキル】 ・Pythonを用いたWebアプリケーション開発の経験 ・TypeScript または Google Apps Script を用いた開発経験 ・生成AI/LLMを活用した開発または業務効率化の実務経験 【尚可スキル】 ・クラウド環境(AWS/GCP など)での設計・構築・運用経験 ・業務改善プロジェクトへの参画経験 ・複数部門とコミュニケーションを取りながら推進した経験 【勤務形態】フルリモート 【勤務時間】フレックスタイム制 【稼働日数】週5日 【服装】自由 【PC貸与】あり(Mac/Windows 選択可) ◇◇ ONE WILLが大事にしていること ◇◇ 私たちが大切にしているのは、「エンジニア一人ひとりの目指すキャリア」を実現すること。 「キャリアアップしたいのに、今の環境ではなかなか実現できない」 「もっと自分らしく楽しんで、好きなエンジニアの仕事をしたい」 こんな悩みをお持ちの方も多いのではないでしょうか? そんなエンジニアのキャリア・夢を支援するために、「エンジニアファースト」の想いを掲げて、私たちONE WILLがスタートしました。 実際に、面談を通じて自身のキャリア・目標を明確にして、前職ではできなかった仕事にチャレンジしている先輩も多数います。 「自分の成長のために次のステップに進みたい」 「キャリアを見直し、新しいことにチャレンジしたい」 一人ひとりのご希望をしっかりと聞いた上で、本当に目指したいキャリアを実現できるように、私たちが全力でサポートします。 ◇◇ 代表:井上からのメッセージ ◇◇ 実は私自身も、エンジニアを志した経験があります。 その時に、エンジニアが自分らしいキャリアを実現することの大変さを実感し、「エンジニア一人ひとりがキャリアを実現できるようにしたい」という想いから生まれたのがONE WILLです。 当社では徹底した“エンジニアファースト”を掲げて、将来に向けて成長できる環境で働くことをサポートしています。 私も面談を行う中で、「どんなキャリアを目指したいのか」をしっかり聞くことを大事にしています。 だからこそ、本気で自分のキャリアを考えている人には、ぜひ相談してほしい。 私たちも本気で向き合い、全力で支援します。 一緒に成長を目指してくれるエンジニアの方をお待ちしています! ◇◇ 当社の特徴 ◇◇ クライアントは大手企業や官公庁が中心。 金融、医療、フィンテックといった様々な業務系システムやWEBアプリの開発を担っています。 要件定義、基本設計といった上流工程から、詳細設計、開発などの下流工程まで、幅広く対応しているのが強みです。 ※プロジェクト先は東京中心とした首都圏エリア。リモートやフルリモート案件も複数あります。(プロジェクトにより異なる) ※Java, JavaScript, TypeScript, C言語, python, オンプレ, クラウド など幅広くご対応可能です!
月給300,000円~600,000円 給与 月給 30万円~60万円 (一律手当を含む) ※経験・スキルや、前職給与を考慮の上で決定します。 交通費:通勤交通費全額支給
資格 ■開発経験3年以上 ■要件定義、基本設計といった上流工程の実務経験をお持ちの方(これから積みたいと考えている方) <「技術」と「人間性」を重視の採用> 一緒に成長を目指すからこそ、技術・スキルだけではなく人間性も重視した採用を行っています。 ■全ての顧客や関係者に真摯に対応できる方 ■新しい物事に「わくわく」できる人 ■能動的にキャリアを考え、目標達成に向けて取り組める方 \こんな方も活躍中/ ・IT・通信・Web関連での実務経験を活かしたい方 ・システムエンジニア(SE)やプログラマー(PG)の経験を活かしたい方 ・ SIer・SES・ハードウェア・ソフトウェア・通信サービス・Webサービス・ITインフラ関連の業務経験がある方 ・システム開発、ソフトウェア開発に携わったことがある方 ・サーバー構築・運用・通信環境・Webサイト制作に興味のある方 ・IT業界でのスキルアップ・キャリアアップを目指したい方 ・経験を活かして、エンジニアとしてのキャリア・スキルをさらに磨きたい ・上流工程の仕事に関わりたい ・積極的に学べる環境で働きたい ・ワークライフバランスも大事にしたい
株式会社ブルーム
<高単価案件>スキルを収入に直結させられます!長期案件多数!
仕事内容 ✅ハイスペック求人/高単価をお約束! ✅スキル・経験に応じて給与決定OK! ✅長期参画も可能!継続できる方優遇◎ ══════════════════ ⏩業務内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 主に新規事業を扱う開発本部において、 サービス開発の プロジェクトマネジメントをご担当いただきます。 ビジネスサイドやエンジニア、デザイナー等 様々なステークホルダーと協力しながら、 開発案件を推進していただきます。 ・プロジェクトの立ち上げから 完了までの一貫した推進・管理 ・要件定義から見積もり、開発、 テスト、リリースの進行 ・複数の開発プロジェクトの進行と進捗管理 ・複数ステークホルダーとの調整や合意形成 ・意思決定者に対するレポート ・開発プロジェクトに関する文書の作成と管理 ※業務上アダルトコンテンツに 触れる可能性がございます。 大手動画配信サービス運営企業にて マネジメントのご経験を積んでいただけます。 現場には業務委託の技術者が 多く在籍しておりますので、 意見、提案なども言いやすい環境です。 【主な開発環境・ツール】 ・プロジェクト管理: Monday、Confluence ・コミュニケーション:Slack、Miro ・デザイン:Figma ・データ分析:Looker 【チーム構成】 ・部署全体:約60名 ・プロダクト/プロジェクト マネジメントチーム:約10名 ※フルリモート (緊急時に六本木への出社を お願いする可能性もございます) ══════════════════ ⏩技術力が収入になるSES案件!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ これまで培ってきたITスキルや 専門知識を、正当に評価される 環境で活かしませんか。 当社がご紹介するSES案件は、 設計・構築・開発など 技術力が求められる案件が中心。 経験や得意分野に応じて 高単価案件への参画も可能です。 スキルに見合った報酬を得ながら、 次のキャリアアップを 目指せる環境をご用意しています。 ══════════════════ ⏩会社について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 企業の採用・人材戦略を支援する プロフェッショナル集団であるブルーム。 求人広告の企画・運用から応募者対応、 採用代行(RPO)・ITフリーランス事業まで サービスを提供し 企業と求職者双方の成長をサポートします。 人と組織の“可能性の芽”を大切にし、 確かな伴走力で最適な出会いを実現。 福岡・東京を拠点に、 多様な業界の採用成功へ導いています。 ══════════════════
月給950,000円~1,000,000円 給与詳細 基本給:月給 95万円 〜 100万円 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ★経験・能力等を十分に考慮し決定
求めている人材 【必須条件】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅Webサービス/スマホアプリ開発における プロジェクトマネジメントのご経験3年以上 ✅複数のプロジェクトを同時に進行した経験 【歓迎条件】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ⏩Webサービス/スマホアプリ の開発のご経験 ⏩AIを活用した機能開発に 企画/開発いずれかで携わったご経験 ⏩toC向けの自社新規プロダクト 立ち上げのご経験 【活かせるスキル】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 要件定義/開発/マネジメント デザイン/デザイナー/営業 Slack/データ分析/エンジニア 進捗管理/プロジェクト管理 テスト/Figma/AI ★経験者歓迎 ★長期歓迎 ★高収入 ★管理職・マネジメント経験歓迎 ★高定着率
イチニ株式会社
日本最大級の選挙情報プラットフォーム「選挙ドットコム」をはじめ,日本の政治・選挙分野でサービスを展開する当社で,開発ディレクション/ベンダーコントロール等を担うSEとして活躍いただく方を募集します!
企業名 イチニ株式会社 求人名 SE/開発ディレクター◎自社内開発/国内最大級選挙「選挙ドットコム」を運営! 仕事の内容 日本最大級の選挙情報プラットフォーム「選挙ドットコム」をはじめ,日本の政治・選挙分野でサービスを展開する当社で,開発ディレクション/ベンダーコントロール等を担うSEとして活躍いただく方を募集します! ■自社サービス「選挙ドットコム」「ボネクタ」等,コンテンツやシステムの運営管理/開発・改修業務 ■開発計画/進行/外部パートナーとのディレクション ■自社コンテンツ・サービス/社内システム等の新規導入・運用 ■外部パートナー連携を通じ,サービスの安定稼働や新機能の開発を推進 ■社会課題解決に向けた新規サービスの企画提案・プロジェクト推進 ■AIを活用した開発 募集職種 SE/開発ディレクター◎自社内開発/国内最大級選挙「選挙ドットコム」を運営!
月給300,000円~500,000円 想定年収 450万円~650万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥202,100~ 固定残業代¥97,900~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】システム開発/開発ディレクション/プロジェクト管理いずれかの経験 【歓迎】■エンジニアやデザイナーとの協業経験 ■データ分析を活用した企画立案や改善の経験 【当社紹介】■2015年7月に創業。有権者の参政意識向上にアプローチする選挙メディア『選挙ドットコム』の運営を開始し,年間2200万人に利用される,日本最大級の政治選挙プラットフォームへと成長させました。■4000名超の政治家が利用する「ボネクタ」,登録者数10万人を超える「選挙ドットコムちゃんねる」,述べ700万人以上が利用した「投票マッチング」等,新規性/独自性の高いサービスを展開しています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社グッドパッチ
最適なプロジェクト計画とその推進組織をデザインし、プロジェクトメンバーのパフォーマンスが最大化される「最高のチームを創る」、そんな強い想いを持ってプロジェクトに取り組んでいただけることを期待します。
企業名 株式会社グッドパッチ 求人名 【Design Div】プロジェクトマネージャー/デザイン会社としては唯一の上場会社 仕事の内容 最適なプロジェクト計画とその推進組織をデザインし、プロジェクトメンバーのパフォーマンスが最大化される「最高のチームを創る」、そんな強い想いを持ってプロジェクトに取り組んでいただけることを期待します。 ■提案活動への参画 ■プロジェクト計画の策定 ■デザインと開発を含めたプロセス設計 ■パートナー企業との連携 ■プロジェクトマネジメント全般 【具体的なプロジェクト例】 ・コープデリ宅配アプリ:https://goodpatch.com/work/coopdeli-app ・SUNTORY+:https://goodpatch.com/work/suntory ・CLINICS:https://goodpatch.com/work/clinics 募集職種 【Design Div】プロジェクトマネージャー/デザイン会社としては唯一の上場会社
月給625,000円~833,334円 想定年収 750万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥625,000~¥833,334 基本給¥476,190~¥634,921 固定残業代¥148,810~¥198,413を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■デジタルプロダクト(※)開発における一連のプロセスの理解 ■複数のステークホルダー(クライアント側の組織やパートナー企業)との協業の経験 ※Webサービス/モバイルアプリ等のフロントエンド&バックエンド開発 【歓迎】■デザインまたは開発の実務経験 ■PMBOK等プロジェクトマネジメントに関する資格の保有 ■組織の運営、チームマネジメントの経験 ■新規事業開発/推進やDXなどのプロジェクトにおけるプロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャーの経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社テコテック
■幅広い業界のBtoBtoCのシステム開発を行う当社のPMとしてクライアント先にて暗号資産ウォレットの運用からクライアント折衝業務などのプロジェクト推進をお任せします。≪具体的には下記≫
企業名 株式会社テコテック 求人名 【東京/PM】暗号資産ウォレットの運用~顧客折衝/年間休日126日 仕事の内容 ■幅広い業界のBtoBtoCのシステム開発を行う当社のPMとしてクライアント先にて暗号資産ウォレットの運用からクライアント折衝業務などのプロジェクト推進をお任せします。≪具体的には下記≫ ■ウォレット関連プロジェクトの進行管理 ■顧客対応(問い合わせ・調査や入出金を伴う具体的なオペレーション) ■新規トークン取扱いやハードフォークに伴う対応 ■ベンダーコントロールおよび仕様検討 ■各種ベンダーとの調整やAPI仕様変更時の影響調査 等 募集職種 【東京/PM】暗号資産ウォレットの運用~顧客折衝/年間休日126日
月給340,000円以上 想定年収 500万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥340,000~ 基本給¥275,700~ 固定残業代¥64,300~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■ブロックチェーン,暗号資産ウォレット(コールドウォレット/ホットウォレット)に関する基礎知識■複数のステークホルダー(開発,営業,法務/コンプラ,外部ベンダー)との調整・折衝経験■課題管理、スケ ジュール管理、タスクの可視化スキル 【歓迎】■受け身ではなく、組織課題を発見し上長(リーダー層)へ適切にエスカレーションできるコミュニケーション能力 ■金融システムにおけるコンプライアンスの知識 ■暗号資産ウォレットの運用経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
AtPeak株式会社
AIを活用した自社プロダクト・ソリューションの導入に関する プロジェクトマネジメントを担当していただきます。
企業名 AtPeak株式会社 求人名 【プロジェクトマネージャー】AI活用/上流工程/プライム市場上場グループ 仕事の内容 AIを活用した自社プロダクト・ソリューションの導入に関する プロジェクトマネジメントを担当していただきます。 【業務内容】 ・自社AIプロダクトの導入、カスタマイズ案件におけるプロジェクトマネジメント全般 ・要件定義~リリースまでの進行管理、課題管理、品質管理 ・エンジニア・デザイナー・ビジネス部門との連携・調整 ・顧客との折衝、課題ヒアリングおよび改善提案 ・プロジェクト体制の構築・改善/複数プロジェクトの同時推進、リソース最適化 募集職種 【プロジェクトマネージャー】AI活用/上流工程/プライム市場上場グループ
月給583,333円~1,000,000円 想定年収 700万円~1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥583,333~¥1,000,000 基本給¥583,333~¥1,000,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■IT・Webシステム開発におけるプロジェクトマネジメント経験 ■AIに関する基礎理解 ■システム開発に関する知識(開発工程、システム構成、要件定義など) ■クライアント折衝経験 【歓迎】 ■Python、LLM、AutoML、RAG、MLOpsなどの基礎理解 ■AI/SaaSプロダクトの開発または導入経験 ■英語での業務経験・読み書き 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
業務改革やDX推進を目的とした、システム導入・内製化支援などを一気通貫でご担当いただきます。構想策定から実行/運用保守までの一貫した支援のため、高いリーダーシップで組織を牽引いただくことに期待します。
企業名 レバテック株式会社 求人名 【渋谷/DX・AIコンサルタント/マネージャークラス】リモート可/平均残業13時間 仕事の内容 業務改革やDX推進を目的とした、システム導入・内製化支援などを一気通貫でご担当いただきます。構想策定から実行/運用保守までの一貫した支援のため、高いリーダーシップで組織を牽引いただくことに期待します。 をどのように行うかを考え、。 (1)提案フェーズ■DX戦略やAIなどデジタル技術を利活用した提案の実施 ■提案書の作成とプレゼンテーション ■顧客を巻き込んだプロジェクトの立ち上げ (2)コンサルティングフェーズ■デジタル技術を活用した課題解決と事業変革の構想策定 ■数年後を見据えたロードマップの作成、実行計画までの詳細化 ■顧客役員との折衝、組織への落とし込み 募集職種 【渋谷/DX・AIコンサルタント/マネージャークラス】リモート可/平均残業13時間
月給857,142円以上 想定年収 1,200万円~1,500万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥857,142~ 基本給¥637,142~ 固定残業代¥220,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】クライアントワークの経験 【いずれか必須】5年以上 ■システム・ソフトウェア開発経験■何らかのプロジェクトにおけるPMO経験■ITコンサルタント経験 【歓迎】■リーダー以上のマネジメント経験(規模感/期間不問)■非IT部門や現場の方々とも、丁寧に会話しながら物事を前に進めたご経験 ■相手の立場や背景を汲みながら、わかりやすく説明・交渉するのが得意な方 ■組織課題に対して主体的に業務改善に取り組まれたご経験 ■アジャイル/スクラムへの興味関心 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
ゲーム業界での510人規模のチームの制作進行経験/制作進行としてチームの課題解決をされた実績のある方/高いコミュニケーション能力があり、社内外とのやり取りを円滑に行える方
仕事内容 クリエイティブ領域全体の課題解決・プロジェクトマネジメントを担うPMを募集 【業務内容】 弊社が運営・開発をするスマートフォンゲームプロジェクトのクリエイティブ領域のプロジェクトマネジメントをお任せします。 制作進捗の管理や外注管理だけではなく、社内ではゲームプロデューサーや開発の責任者と一緒にプロジェクトの進行管理をしていく、ゲーム開発においてスピードや品質、コストに影響する重要なポジションになります。 ゲームのコンセプトや企画への提案もでき、マネジメントのキャリアアップも可能です。 <具体的な業務内容> ・クリエイティブ周りの制作マネジメント全般 ・クリエイティブ制作物の発注/生産スケジュールの作成、進捗管理(社内外)、コスト管理 ・外部委託先とのクリエイティブ制作物に関する連絡、折衝 ・プロジェクトにおけるタスク管理 ・チームの進行管理 ・発注時の資料作成 ・トラブルシューティング 等 <具体的な業務内容> 制作物の品質、納期、コストに責任を持つとともに、メンバーが開発に集中できるように導くポジションです。 上記を達成するために、必要と判断すればどこにでも介入できるので ゲーム作りに対して意見できる機会が多いです。 そのため責任は大きいですが、「ゲーム作りをしている」という実感が大きく、とてもやりがいがあります。 また、経営層の仕事を近くで見られたり、とにかく課題発見・決断・行動の繰り返しであることから、ゲーム開発におけるスキル向上にも繋がります。 ゲーム作りが好きな方、責任感が強い方、課題解決が好きな方、俯瞰的にプロジェクト捉えられる方は、活躍できるポジションです。 【求める人物像】 ・クリエイターの環境整備に熱意を持って取り組める方 ・日々の業務を地道に改善できる方 ・チームとして成果を出すことを大切にできる方 【選考フロー】 書類選考→一次面接→二次面接→最終面接→内定 ※各面接が複数回となる可能性もございます ≪提出物≫ ・履歴書 応募フォームのご入力とは別でPDF形式にてご提出ください。 フォーマットの指定はございません。 ・職務経歴書
アクセス 【駅名】 JR「渋谷駅」徒歩8分
年俸4,500,000円~6,000,000円 給与詳細 年収4,500,000~6,000,000円 固定残業代 無し 試用期間 有り 試用期間3ヶ月(労働条件により異なる場合がございます。) 試用期間中の給与:年収4,500,000円〜 試用期間中の固定残業代:無し 通勤手当 無し
応募条件 ・ゲーム業界での510人規模のチームの制作進行経験 ・制作進行としてチームの課題解決をされた実績のある方 ・高いコミュニケーション能力があり、社内外とのやり取りを円滑に行える方 ・ゲーム業界でのPM経験 必要学歴 学歴不問 AnyKan株式会社 人材 【事業内容】 ・人材派遣サービス ・人材紹介サービス ・求人/人材ポータルサイト運営 中川西 洋樹 AnyKan株式会社
株式会社グリッド
AI×系統用蓄電所の開発プロジェクトをリードするプロジェクトマネージャーを募集します。再生可能エネルギーの有効活用を促進する重要なポジションとなります。 [変更の範囲:会社の定める業務]
企業名 株式会社グリッド 求人名 【系統用蓄電池事業のリードプロジェクトマネージャー】上場AIスタートアップ 仕事の内容 AI×系統用蓄電所の開発プロジェクトをリードするプロジェクトマネージャーを募集します。再生可能エネルギーの有効活用を促進する重要なポジションとなります。 [変更の範囲:会社の定める業務] 【具体的には】■系統用蓄電所の開発プロジェクトの計画立案・推進・管理・投資家提案■関係者(電力会社、自治体、施工業者など)との調整・交渉■設計・施工・試運転の進捗管理およびリスクマネジメント■予算・スケジュール管理、品質管理■技術・法規制に関する調査■運用開始後のO&M提案・対応 系統用蓄電所の開発企画から運用まで幅広く関わっていただくことが可能です。 募集職種 【系統用蓄電池事業のリードプロジェクトマネージャー】上場AIスタートアップ
月給518,801円~890,699円 想定年収 700万円~1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥518,801~¥890,699 基本給¥389,777~¥669,191 固定残業代¥129,024~¥221,508を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■エネルギー業界(メガソーラーやプラント開発)でのプロジェクトマネジメント経験5年以上■電気,機械,土木いずれかの技術的なバックグラウンド■関係者との折衝・調整能力■予算・スケジュール管理経験 【歓迎】■蓄電池システム、電力システムに関する知識・実務経験■電力会社・自治体・規制当局との折衝経験■電気主任技術者、技術士などの資格 【魅力】■「AI ×蓄電池 」の新しいエネルギーサービスの立ち上げコアメンバーとして働ける■社会貢献性の高さや社会的インパクトが大きく、やりがいがある仕事■リモート・フレックス(コアタイムなし)制度があるためWLB◎ 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
GMOグローバルサイン・ホールディングス株式会社
「電子印鑑GMOサイン」をベースに構築された複数のOEMシステム(電子契約サービス)の開発/運用保守を含むPM業務。OEM提供先の顧客との折衝や企画提案~運用保守(技術問合せ/バグ調査/障害対応)等をお任せ。
企業名 GMOグローバルサイン・ホールディングス株式会社 求人名 【プロジェクトマネージャー】電子印鑑GMOサイン/顧客課題ヒアリング・企画提案 仕事の内容 「電子印鑑GMOサイン」をベースに構築された複数のOEMシステム(電子契約サービス)の開発/運用保守を含むPM業務。OEM提供先の顧客との折衝や企画提案~運用保守(技術問合せ/バグ調査/障害対応)等をお任せ。 お客様との折衝を主に対応いただきます。ご要望をヒアリングし、要件定義や仕様調整をいただきます。 【詳細】■OEM提供システムの機能追加/強化開発 ■既存システムのバグ修正/改善対応 ■顧客との要件定義/仕様調整 ■開発進捗の管理/報告 ■技術ドキュメントの作成 ■新規OEM開発案件への参画 ※開発は規模に応じ数名のチームで進めますが、分担によりプログラム実装・テスト・リリース作業をご担当いただく可能性あり 募集職種 【プロジェクトマネージャー】電子印鑑GMOサイン/顧客課題ヒアリング・企画提案
月給460,000円~600,000円 想定年収 500万円~724万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥460,000~¥600,000 基本給¥380,000~¥490,000 固定残業代¥80,000~¥110,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■Javaを用いた開発経験 ■顧客折衝の経験者または顧客対応が苦にならない方 ※AI活用No.1企業グループへの取組を加速するため、生成AI(最新のIT技術・ツール)に対する興味関心がある方 【仕事の魅力】■社内担当者(自社商材)や取引先に提案し、共にビジネスを成長させる実感を得られる開発が可 ■商材に適せば、業務にトレンドの技術/手法を自ら取り入れ、開発/運用スキルの研鑽が可 ■キャリアプランに応じ、社内業務のウエイトを配分し職種/部門を超えた新たなキャリア開発にチャレンジ可 【選考内容補足】※生成AI(最新のIT技術・ツール)への興味関心、利活用について確認するフローがあります。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
■幅広い業界のBtoBtoCのシステム開発を行う当社のPMとしてレジャー施設向けの自社パッケージ開発などにおけるプロジェクトマネジメントをお任せします。≪具体的には下記参照≫
企業名 株式会社テコテック 求人名 【東京/PM】自社パッケージ/レジャー施設向けシステム/リモート/年休126日 仕事の内容 ■幅広い業界のBtoBtoCのシステム開発を行う当社のPMとしてレジャー施設向けの自社パッケージ開発などにおけるプロジェクトマネジメントをお任せします。≪具体的には下記参照≫ ■お客様のビジネスに合わせたサービスの企画、提案 ■お客様の実現したいビジョンのヒアリングと要件の定義 ■見積書,納品書等各種資料作成■基本設計,詳細設計■開発,テスト,運用 ■進捗管理,スケジュール調整等,プロジェクトの進行管理全般 ≪プロジェクト例≫■テーマパーク/レジャー施設のオンライン予約・入場管理システム■電子チケット・QRチケッティングのプラットフォーム等 募集職種 【東京/PM】自社パッケージ/レジャー施設向けシステム/リモート/年休126日
月給420,000円以上 想定年収 600万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥420,000~ 基本給¥345,400~ 固定残業代¥74,600~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■プロジェクト管理の経験2年以上【歓迎】■エンドユーザー向けのシステム開発経験■要件定義からテストまで一連のシステム開発経験 ■クラウドを活用した開発経験■Webもしくはアプリの開発経験 ■フロントエンド/バックエンド/インフラの幅広い知識■チケットシステム開発経験■レジャー施設,テーマパーク,アミューズメント業界での経験 ≪魅力≫■BtoBtoCのプロジェクトが基本となるためご自身がプロジェクトマネージして作り上げたプロダクトが世の中で使われます。 ■トレンドフルな技術や幅広い業界のプロジェクトに携わることが可能です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
アルサーガパートナーズ株式会社
✋️安定性抜群◎【東京】プロジェクトマネージャー
仕事内容: 【 仕事内容 】 幅広い業界のアプリやWebサービスを作成する当社にて、クライアント事業のDXプロジェクトやデジタルビジネスを推進するプロジェクトマネージャー(PM)としてディレクションを担当していただきます。 新規案件や既存の追加案件について、新規案件の企画設計から仕様設計、要件定義のリリースに至るまでの プロジェクトマネジメントの業務のほか、各メンバーのコントロール等、様々な業務にも挑戦できます。 【 具体的な仕事内容 】 約3~5案件を並行してご担当いただき、2000万程度の案件をご対応頂くことが多いです。 1案件あたりの期間は3~5ヶ月くらいです。 具体的には下記を想定しております。 - 新規案件の引き合い時の提案書作成 - 顧客への提案 - 要件定義 - アサインメンバーの進捗管理 - 仕様設計の確認 ※営業(全て反響)から納品、保守や運用まで網羅的にご担当いただくような業務になります。 ▼過去の開発案件事例 ・マンションオンライン販売「sumune for LIVIO」 ・施設利用者向け情報配信アプリ「My Sunshine City」 ・多言語対応ヘルスケアサービス「WELL ROOM」 ・中小企業の経営相談と専門家を派遣できるサービス「中小企業119」 ・オンライン対戦ゲーム「ソーセージレジェンド2」 ・結婚式専用ライブ配信アプリ「WeddingLive」 ・オンラインクレーンゲーム「Liftる」 ナショナルクライアント案件を中心に、多種多様な案件をいただいております!
年俸4,000,000円以上 給与: 【年収】4,000,000円~10,000,000円
TFHD digital株式会社
HDの経営管理の高度化を実現するため、グループ内のお客さま・取引先・物件・会計に関する情報などを、さらに一元化して管理・運用することができる戦略的データ基盤の構築を始動しています。プロジェクトの中核を
企業名 TFHD digital株式会社 求人名 【経営管理データ基盤(PMO)】東急不動産HD★働き方◎リモート/フルフレックス 仕事の内容 HDの経営管理の高度化を実現するため、グループ内のお客さま・取引先・物件・会計に関する情報などを、さらに一元化して管理・運用することができる戦略的データ基盤の構築を始動しています。プロジェクトの中核を 担うグループ内インハウスのDXコンサルタント/PMO・グループ各社のDX推進支援をお任せします。 ・プロジェクト全体の計画策定進捗・課題・リスク管理等 ・外部プロフェッショナルファームとの協業、およびベンダーマネジメン ・計数領域(経営管理、会計等)におけるデータ要件のヒアリング・整理 ・データ利活用施策の企画・推進支援 募集職種 【経営管理データ基盤(PMO)】東急不動産HD★働き方◎リモート/フルフレックス
月給514,000円以上 想定年収 900万円~1,500万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥514,000~ 基本給¥370,000~ 固定残業代¥144,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■会計システムの導入・リプレイス、または経営管理システムの構築プロジェクト経験■経営管理、FP&A、会計領域に関する業務知識・コンサルやSIerにて、顧客企業のDX関連プロジェクトを推進したご 経験■開発ベンダー、事業会社、外部コンサルタントなど、複数のステークホルダーが関わるプロジェクトをPMまたはPMOとして完遂したご経験 【歓迎】□大規模プロジェクトにおける計画策定、進捗管理、課題管理のご経験□データ基盤構築(DWH/データレイク等)のプロジェクト推進経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
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