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部分在宅勤務OK の求人です！

仕事内容 部分在宅勤務OK の求人です！ 【雇入れ直後】 【仕事概要】 オーガニックで3,500万DL以上獲得している「whoo」のUI/UXデザイナーとして、事業拡大にチャレンジしていただける方を募集しています。 【業務内容】 本ポジションでは、UI／UXデザイナーとして、プロジェクトメンバーと協力しながらデザインの提案や実務をご担当いただきます。単に画面上のデザインを作成するのではなく、プロダクトを通してユーザーにより楽しんでいただける体験を提供いただきたいと思っております。 【リモートワーク制度】 ・出社日：月火金 ・リモート：水木 【変更の範囲】 会社の定める範囲で変更する可能性がある アピールポイント 【求人の特徴】 学歴不問・経験者優遇・駅から徒歩5分以内・10時以降出社OK・交通費支給・社会保険完備・育児支援制度・その他特別制度あり・リモートワーク（在宅勤務）可・フレックスタイム制（コアタイムあり）・服装・髪型・髪色自由 本求人は職業紹介事業者である株式会社 クリーク・アンド・リバー社（MAG事業部）による紹介案件です。

【リモート併用可】20代メインの職場♪渋谷駅5分♪

仕事内容 ▼この求人のPOINT ― ‐ ― ‐ ― ‐ ― ‐ ― ‐ ― 国内最大級の情報メディア運営企業にて 月間1000万人が利用する有名コンテンツの Webデザインをお任せするお仕事です♪ ― ‐ ― ‐ ― ‐ ― ‐ ― ‐ ― ✅時給2000円〜の高時給でしっかり稼げる✨ ✅「渋谷」駅から徒歩5分で通勤ラクラク♪ ✅週2～3日リモート併用可で働きやすい✨ ✅半年～1年で直接雇用の可能性もあり✨ ✅服装自由！自分らしいスタイルで働けます♪ 【 お仕事内容 】 国内最大級の情報メディア運営企業にて 自社サイトや各種有名コンテンツに関する Webデザイン業務をご担当いただきます！ ▼主な業務内容 ― ‐ ― ‐ ― ‐ ― ‐ ― ‐ ― ✅バナーやLPなどのデザイン作成・UI作成 ✅企画担当者との各種打ち合わせ対応業務 ✅サイトのレビューや検証・改善・リリース ✅企画・開発チームと連携したデザイン対応 ― ‐ ― ‐ ― ‐ ― ‐ ― ‐ ― ▼▽その他幅広い業務もあり▽▼ ・男女比5:5の部署で協力して取り組みます♪ ・スキルに合わせて業務をお任せいたします✨ ▼▽こんなスキルが身につく▽▼ ◎UI・UXの知識がしっかりと身につき ユーザー目線のサイト設計ができるようになる ◎HTMLやCSSなどのスキルが身につき 自力でWebサイト制作ができるようになる ◎デザインから実装まで担当できるような フルスタックなクリエイターを目指せます ＼この仕事ならではのやりがい✨／ ― ‐ ― ‐ ― ‐ ― ‐ ― ‐ ― 月間1000万人が利用する大規模サイトで 自社コンテンツの魅力をデザインを通じて より多くのユーザーへ伝えるやりがいがある✨ ― ‐ ― ‐ ― ‐ ― ‐ ― ‐ ― ※採用においてはポートフォリオを重視します （Webデザインの実務経験が必須となります） （Macでのイラレ・フォトショ操作スキル必須） ⏩受動喫煙対策：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） ⏩契約期間：長期（初回1～2ヶ月、以降2～3ヶ月毎の更新予定） ⏩派遣元となる企業：株式会社レッツアイ

クライアントとなる事業会社様と協力して、ビジネス戦略に紐づいたアイデアのご提案、具体ユーザー体験設計やプロトタイプ検証、調査分析まで一貫してご担当いただきます。

企業名 株式会社アピリッツ 求人名 【UIUXデザイナー】クライアント伴走型リードデザイナー/平均残業14.5h 仕事の内容 クライアントとなる事業会社様と協力して、ビジネス戦略に紐づいたアイデアのご提案、具体ユーザー体験設計やプロトタイプ検証、調査分析まで一貫してご担当いただきます。 【詳細】・インターフェース設計（UI）： Figmaを用いた高精度なデザインプロトタイピング、デザインシステムの構築・運用 ・エンジニアとの共創： 実装を考慮したコンポーネント設計 ・マーケティングやコンサルティング部署との継続的改善： 数値をベースとしたUIのアップデート ※体験設計（UX）： ペルソナ 募集職種 【UIUXデザイナー】クライアント伴走型リードデザイナー/平均残業14.5h

【職種未経験歓迎】Photoshopスキルを活かしてゲーム作りの裏側を支える♪

仕事内容 仕事内容 ・ゲーム内で使用する画像データ管理、進行業務 ・画像データの書き出し、編集業務 ・画像データを保存する共有フォルダの整理/ルール作成 ・イラスト、デザイン物のスケジュールの確認/管理 ・プロデューサー、プランナー、ディレクターとのMTGや方針決め アピールポイント ＊服装自由、ゲーム等コンテンツ好きが集まる自由な職場 ＊高時給1,600円～1,840円 ＊残業月20時間以内 その他 ・ゲーム業界での実務経験 2年以上 ・スケジュール管理の経験 ・イラスト制作やUI制作経験 ・Gitによるバージョン管理経験 ・Unity、UnrealEngine4の使用経験や技術的知見

朝10時スタート／服装も髪型も自由／高時給3800円

仕事内容 【この求人のオススメポイント！】 ▼基本リモート勤務でワークライフバランスも整う ▼大手企業のデジタルプロダクト開発に携わる！ ▼上流のUX設計からUI制作まで一貫して担当！ 【具体的な業務】 ・デジタルサービスのUI/UX設計および体験設計 ・アプリ/Webサービスのインタラクション設計、デザイン設計 ・デザインコンセプトの提案および作成 ・制作工程全体におけるデザイン品質の監修 ・クライアントへのUI/UXに関するコンサルティング 【ポジションの魅力】 ・UI/UX設計にとどまらず、サービスの成長戦略に深く関わりながら、ゼロイチのフェーズから一貫してサービスデザインをリードできます。 ・自社サービスで培った成功事例やノウハウをもとに、「作って終わり」ではなく、リリース後の効果検証・改善・グロース施策までクライアントに伴走します。プロダクトの成長フェーズに責任と裁量をもって関われる環境です。 ・自社事業とクライアント支援の両軸をもつ当社ならではの知見を活かし、戦略立案から運用設計、デザインの品質管理まで、幅広いフェーズで"本質的な価値提供"に取り組むことができます。 〜弊社エイクエントについて〜 ▼丁寧なヒアリングに定評あり！ クリエイティブ専門のエージェントが、詳しいヒアリングを通してあなたの強みと魅力を引き出し、 就職の可能性を広げるお手伝いをいたします。 ポートフォリオの添削も随時行なっております。

顧客や事業の課題を抽出し、サービスの方針策定から継続的な実現の仕組みまでを設計する上流ポジション。UI等の見た目だけでなく、バリュープロポジションの整理やサービス構想を実装へ繋ぐ役割を担います。

企業名 株式会社アピリッツ 求人名 【サービスデザイナー】UX・新規/既存サービス支援/フレックスタイム制 仕事の内容 顧客や事業の課題を抽出し、サービスの方針策定から継続的な実現の仕組みまでを設計する上流ポジション。UI等の見た目だけでなく、バリュープロポジションの整理やサービス構想を実装へ繋ぐ役割を担います。 顧客調査や競合分析を通じた課題抽出・価値仮説の設定から着手。サービスブループリント作成やワークショップのファシリテーションを行い、社内外のステークホルダーと目線を合わせます。PoCから導入後の改善まで伴走し、UXデザイナーやエンジニアと連携して構想を具現化。曖昧な相談を整理し「施策が場当たり的」「関係者の目線がバラバラ」等の状況を打破、一貫した体験をデザインします。 募集職種 【サービスデザイナー】UX・新規/既存サービス支援/フレックスタイム制

クライアントとなる事業会社様と協力して、ビジネス戦略に紐づいたアイデアのご提案、ユーザー体験設計やプロトタイプ作成、デザイン制作、調査分析まで一貫してご担当いただきます。

企業名 株式会社アピリッツ 求人名 【UIUXデザイナー】ユーザーとビジネス課題解決を実現するUI/UXデザインを追求 仕事の内容 クライアントとなる事業会社様と協力して、ビジネス戦略に紐づいたアイデアのご提案、ユーザー体験設計やプロトタイプ作成、デザイン制作、調査分析まで一貫してご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■ペルソナ設計■カスタマージャーニーマップ■UXデザインプロセスを用いた顧客のビズ要件提案■ウェブサイトのユーザビリティテストと改善■ECサイト、コミュニティサイトなどのWebデザイン業務■ユーザーインターフェース（UI）の設計■レスポンシブデザインの実装■グラフィックやアイコンの制作 募集職種 【UIUXデザイナー】ユーザーとビジネス課題解決を実現するUI/UXデザインを追求

テクノウェイブで活躍しませんか！将来の価値あるキャリアパスのための、長期的・安定的なサポートします

仕事内容 【在宅勤務＿ライブ配信用UX/UIデザイナー】 ＜ライブ配信アプリUX/UIデザイナー＞ ＼基本リモート！残業ほぼナシ！／ CMも増えて認知度爆上がり中！ ＜業務内容＞ ・バナーやLP制作 ・キービジュアル制作 ・印刷物制作 ・外部制作会社がした作成動画のチェック →指定チェック項目に沿った品質チェック ・上記業務に関連する社内メンバーとの連携 ＼以下のスキルがあればチャンス拡大／ ・figmaツール経験 ・STUDIOでの実装 ・簡易的なアニメーション ・運用系でのパターン制作経験 （色変えやキャラ変えなど） 例：既存物ブラッシュアップ あなたからのご応募お待ちしています。 【勤務地までのアクセス】 各線 渋谷駅より徒歩5分！【駅チカ！】 【このお仕事のポイント】 情報通信企業です！【応募から登録完了まですべてオンラインで完結！】基本在宅勤務（出社：渋谷）！朝ゆっくり10時始業！ほぼ残業なし！新ツールやサービスなどアンテナを張っている方にオススメ！ 【勤務期間】即日～長期！※ご希望開始日をお伺いします。 【テクノウェイブについて】 当社はIT関連のエンジニアを中心に事務系等、 30年以上の実績から幅広く人材派遣を行っている会社です。 取引先の多くは安定・基盤のあるIT関連の大手企業。 約1000社の取引実績と約3万人の方にお仕事を斡旋してきました。 この先もずっと、ライフパートナーとして一人ひとりに寄り添い、 仕事を通じて支援をしていきます。

部分在宅勤務OK の求人です！

仕事内容 部分在宅勤務OK の求人です！ 【雇入れ直後】 【仕事概要】 国内最大級の競馬メディア「netkeiba」や公営競技メディア「netkeirin」における、Web・アプリのUIデザインおよびWebデザイン業務をお任せします。 ユーザー視点に立ったデザイン設計を通じて、競馬・競輪ファンはもちろん、これまで関心のなかった層にも届く新しいデジタル体験の創出がミッションです。 Webデザイン・UIデザインにとどまらず、サービス全体の構想段階から関わり、UX改善や新機能提案などサービス体験全体をデザインできる環境です。 ▼主な業務内容 ・企画担当・エンジニアとの打ち合わせ／要件整理 ・サイト・アプリのUIデザイン／Webデザイン（新規・既存改善） ・ワイヤーフレーム、デザインモックの作成 ・デザインレビュー・検証・改善提案 ・リリース後のデザイン効果測定と改善対応 ・案件ごとのデザインディレクション、チームマネジメント ・外部制作会社・パートナーへの発注・進行管理 ▼使用ツール／環境 デザイン：Figma、Adobe XD、Photoshop、Illustrator 開発連携：Slack、Jira、GitHub その他：HTML／CSS／JavaScriptの知識を活かせる環境 【この仕事の魅力・特徴】 ▼「競馬×デジタル」で新しい体験をデザインする 成長が見込まれる公営競技市場において、新しいユーザー層に届くデジタル体験を設計できます。 ▼デザイン領域を超えたキャリアの広がり スキルや志向に応じて、UI／UX設計やサービス企画への挑戦も可能。 「デザインで事業を動かす」経験を積めます。 ▼柔軟で長く働ける環境 子育て中のメンバーも活躍中。働きやすさと挑戦を両立できるチームです。 ▼安定基盤 × 成長フェーズ MIXIグループとしての安定基盤を持ちながら、デジタル強化・UI刷新に積極投資中です。 【チーム構成】 デザイナーチーム：6名（20~40代まで幅広く活躍中） コーディングチーム：6名（協働体制あり） 明るく意見を交わしやすい雰囲気で、個人の裁量が大きい環境です。 【会社・事業の成長性】 「netkeiba」は月間利用者数1,400万人を超える国内最大級の競馬メディア。 1999年のサービス開始以来、競馬ファンや関係者に愛されるメディアへと成長しました。 MIXIグループの一員としてさらなるサービス拡大に向けてUI／UX領域を強化中です。 【その他】 ・必須条件を満たす中堅~リーダー層歓迎 ・リモート可（週2／水・金は出社必須） ・男女不問（チーム構成：コーダー6名［男4・女2］、デザイナー6名［男1・女5］） ・競馬・競輪の知識は不要（入社後キャッチアップ可） 【勤務地】 週2回出社必須 ※リモートワーク相談可 ※プロジェクト状況などにより追加出社の場合あり 【変更の範囲】 会社の定める範囲で変更する可能性がある アピールポイント 【求人の特徴】 学歴不問・経験者優遇・駅から徒歩5分以内・社会保険完備・育児支援制度・退職金制度・完全週休二日制・リモートワーク（在宅勤務）可 本求人は職業紹介事業者である株式会社 クリーク・アンド・リバー社（MAG事業部）による紹介案件です。

【8月入社積極採用！】土日祝休み×研修充実。安心して始められる正社員。This job requires at least N1 level japanese proficiency

仕事内容: 「デザインする仕事」に、未経験から挑戦。 Webサイトを見て、 「このデザイン、おしゃれだな。」 「このページ、見やすくて使いやすい。」 と思ったことはありませんか？ Webデザイナーは、企業やサービスの魅力を"デザイン"で伝える仕事。 Webサイトやバナー、SNS画像などを制作し、 「見てみたい」「使ってみたい」と思ってもらえるデザインをつくります。 最初から高度なデザインスキルは必要ありません。 研修を通して少しずつ知識や技術を身につけていけます。 「デザインを見ることが好き」 「ものづくりが好き」 そんな気持ちがあれば、経験は問いません。 どんな会社？ 私たちは、 ・ラグジュアリーEC事業 ・クリエイターエージェント事業 ・D2Cブランドの企画・プロデュース など、さまざまな事業を展開しています。 Webデザイナーは、それぞれのブランドやサービスの魅力を、デザインを通して多くの人へ届けるクリエイティブポジションです。 お任せする仕事 最初からすべてを担当することはありません。 先輩と一緒に少しずつ覚えていただきます。 ■ Webサイト・LPのデザイン コーポレートサイトやECサイト、ランディングページなどのデザイン制作・更新を担当します。 ■ バナー・SNS画像の制作 広告バナーやSNS投稿用の画像など、さまざまなクリエイティブを制作します。 ■ デザインデータの修正・管理 画像の修正やデザインデータの整理など、制作業務をサポートします。 ■ ディレクターとの打ち合わせ・制作サポート 企画内容をもとにデザインを考えたり、制作チームと連携しながらプロジェクトを進めます。 仕事を通して、 「相手に伝わるデザインを考える力」や「クリエイティブを形にする力」も自然と身についていきます。 入社後の流れ まずは会社や事業について理解を深めながら、 デザインツールの基本操作や社内ルール、制作の流れを学びます。 PhotoshopやIllustrator、Figmaなどの使い方も、 先輩社員が基礎からサポートするので未経験の方も安心してください。 ▼ 研修後は、先輩社員と一緒に業務をスタート。 画像の修正やバナー制作など、 取り組みやすい制作業務から少しずつ経験を積んでいきます。 わからないことはすぐに相談できる環境なので、 一つずつスキルを身につけながら成長できます。 ▼ 仕事に慣れてきたら、 Webサイトやランディングページのデザイン、ブランド制作など、 少しずつ担当する案件の幅を広げていきます。 デザインだけでなく、 「どうすればもっと伝わるか」「もっと使いやすくなるか」といった視点も身につけながら、クリエイターとして成長できます。 ▼ 将来的には、 ブランド全体のデザインやUI/UX設計、ディレクションなど、 より裁量の大きな仕事にもチャレンジできます。 未経験からスタートした先輩も多く、 質問しやすい環境なので安心してください。

・ポートフォリオを提出できる方・ゲーム業界でのUIデザイン経験のある方・Unityの実務経験が1

仕事内容 仕事内容 ソーシャルゲームのUIデザインをしていただきます。 ユーザビリティーに訴求できるようなデザインを1から作っていただきます。 UI/UXデザイナーとして、企画・画面設計・UIデザインだけでなく UIアニメーションやモックアップを用いたUXの提案まで、幅広くアウトプットしていただきます。

部分在宅勤務OK の求人です！

仕事内容 部分在宅勤務OK の求人です！ 【雇入れ直後】 【概要】 私たちネットドリーマーズは、月間17億PVを超える日本最大級の競馬メディア「netkeiba」や競輪総合メディアの「netkeirin」、ベースボール・マガジン社と共同運営する野球情報サイト「ベースボールマガジン ONLINE」など、国内最大級の規模を誇るメディアを多数運営しております。 制作部では、競馬メディア「netkeiba」と公営競技メディア「netkeirin」を中心に、Web ／ アプリのUI/UX設計からビジュアルデザイン、フロントエンド実装までを担っています。 現状のデザインGは7名規模で運営しており、UIデザイン・ビジュアルデザイン・UIコーディング・アプリ実装・クオリティ管理など多岐にわたる業務を少数精鋭で担当している状況で、デザイングループの部長がマネージャーも兼務しているため、業務が属人化して体制変更時に小回りが効かないという課題がございます。 今後は以下の4領域に分割し、ボトルネックを解消する体制を整えていく方針です。 ・上流設計（UI／UX設計・要件整理） ・品質管理（クオリティ管理 ／ ガイドライン整備） ・実装（Web ／ アプリ実装の安定運用） ・技術革新（AI導入・モダン技術検証） さらにFY27では事業別チーム（競馬チーム ／ 競輪・オートチーム）への専任化を進め、意思決定から実装までの距離を短縮し、リードタイムを短縮する計画を立てております。 ※AIとの共存 この1年でAIは“効率化ツール”から“制作の分業構造そのものを変える力”へと質的に変わりました。 バリエーション生成、マークアップ、アセット制作といった実行レイヤーの業務は急速に自動化が進み、人の価値は「何を・なぜ・誰のために作るか」という上流の判断、最終品質を見極める審美眼、そしてAIが機能するための前提基盤（デザインシステム／ガイドライン）の設計へと移っていきます。 本ポジションは、単に「AIツールを導入する人」ではなく、withAI時代を前提に、制作／デザイナー領域の“分業”と“役割定義”を再設計し、UI ／ UXとビジュアルデザインの両面からプロダクト体験を統合しつつデザイン組織を戦略的にリードしていただきたいです。 【ミッション】 ▼プロダクト体験の最大化 競馬・競輪メディアにおいて、UX設計とビジュアル表現を統合したクリエイティブ戦略を策定し、ユーザー体験を飛躍的に向上させる。 ▼組織の標準化と技術革新 デザインガイドライン、デザインシステム、標準コンポーネントを整備し、制作ノウハウを社内資産として蓄積。 AIやモダン技術を積極的に導入し、生産性と品質を両立する仕組みを構築する。 ▼withAI時代の分業・役割の再定義 AIが担う制作領域と、人が価値を出す領域（判断・審美・監修・システム設計）を切り分け、制作／デザイナーの業務プロセス・役割・スキル要件を再設計する。 デザインシステムやガイドラインを、AIが一定品質を出すための“前提基盤（ガードレール）”として再定義し、内製／委託バランスをAI前提で引き直す。 ▼チームの成長と持続可能な体制構築 デザイングループのメンバーの育成と評価を行い、役割分担の最適化や採用戦略策定を通じて拡大フェーズの組織をリードする。 ▼事業部門との連携強化 PdM、エンジニア、マーケティングと密に連携し、各事業（競馬 ／ 競輪・オート）の要件に応じて素早く意思決定し、実装まで落とし込む。 【期待されるロールと魅力】 ▼組織的位置付け 制作部長直下でデザイングループ全体を統括するポジションであり、マークアップGや制作推進チーム、プロダクト管理チームと並列に位置し、制作部全体のクリエイティブ戦略に大きく関与します。 ▼裁量の大きさ 現在のデザイングループは7名規模で、2年後には15名規模への成長を予定しております。 上流設計から表現、実装に至るまで横断的に意思決定していく、社内でも影響力のあるクリエイティブ責任者ポジションです。 ▼変革フェーズへの参画 上流設計／品質／実装／技術革新の4領域に分ける新体制や事業別チームへの専任化を推進するタイミングでジョインするので、組織変革の中心メンバーとしてルールや仕組みづくり、AI適用をリードできます。 ▼AI前提の組織設計をリード AIを“導入する”だけでなく、制作の分業構造・役割定義・内製／委託方針そのものを再設計できます。 次世代のデザイン組織モデルを、ほぼゼロから自分の手で描けるポジションです。 ▼内製化とナレッジ蓄積 アウトソースしているものを巻き取り、社員比率を高めて技術と知見を社内に蓄積する方向へ舵を切ります。 AIが吸収できるコモディティ領域を見極めつつ、標準化と教育を進め、属人化を解消して持続可能な体制を構築できます。 ▼プロダクトへのインパクト 月間で億単位、数千万単位のPV規模のnetkeiba ／ netkeirinの体験をデザインから根本的に変えられ、ユーザーの熱量が高い領域で大きなインパクトを生む醍醐味があります。 ▼AI・モダン技術の活用 制作部全体でAI推進を掲げており、AIを用いたUI ／ UX改善や制作効率化に挑戦できます。 技術検証や新しいツール導入に積極的な環境です。 ▼グループ会社連携 将来的にはグループ会社とのシナジー創出も視野に入れた標準化基盤の整備を担当するので、スケールの大きな課題に取り組めます。 【主な業務内容】 1. 組織マネジメント ・デザイングループ（UI ／UX・Webデザイン領域）の統括と、メンバーの育成・評価・役割設計 ・制作キャパシティを拡大するための採用戦略策定と面接対応 ・社員 ／ 委託の業務バランス調整および内製化推進 ・他グループ（マークアップ、制作推進、プロダクト管理）との連携による制作部全体の最適化 2. デザイン戦略・品質責任 ・UXとビジュアルを統合したデザイン戦略の策定と実行 ・デザインガイドライン・デザインシステム・標準コンポーネントの整備と運用 ・各事業チームに適用できるトンマナの設計およびブランド表現の統一 ・ビジュアル品質とユーザー体験の両面からプロダクト全体のデザイン品質責任を担う 3. プロダクト・クリエイティブ推進 ・PdMやエンジニアと連携した要件定義・体験設計のリード ・UIデザインおよびWebデザインのディレクションと最終レビュー、重要案件のクリエイティブ監修 ・複数プロジェクトの優先順位設計とリソースマネジメント、事業別チームへの効率的な配置 4. withAI時代の分業設計・制作プロセス変革 ・制作／デザイナー領域の業務を棚卸しして、「AIに委ねる領域」「人が価値を出す領域」を切り分けて分業モデルを再設計 ・役割定義・スキル要件・キャリアパスのアップデート（“作る人”から“AIを使って成果に責任を持つ人”への再定義） ・デザインシステム／ガイドラインを、AIが一定品質のアウトプットを出すための前提基盤（ガードレール）として整備 ・AI活用やモダン技術の検証・導入による制作プロセスの継続的な革新 5. 組織横断コミュニケーション ・エンジニア ／企画 ／ マーケティングとの連携強化と、デザイン価値を組織全体に浸透させる ・制作部長やHRBP担当と協働し、デザインGのペルソナ設計や採用ブランディングを推進 【勤務地】 週2回出社必須 ※リモートワーク相談可 ※プロジェクト状況などにより追加出社の場合あり 【変更の範囲】 会社の定める範囲で変更する可能性がある アピールポイント 【求人の特徴】 学歴不問・経験者優遇・駅から徒歩5分以内・社会保険完備・育児支援制度・退職金制度・完全週休二日制・リモートワーク（在宅勤務）可 本求人は職業紹介事業者である株式会社 クリーク・アンド・リバー社（MAG事業部）による紹介案件です。

累計820万DLを突破! 体験型投資学習アプリなどの自社サービスを展開している企業 @渋谷駅

仕事内容 自社サービス(累計ダウンロード数1000万ダウンロードを突破した体験型投資学習アプリ)における新規機能開発や改善施策において、UI/UXデザインを中心にプロジェクトへ関わっていただきます。 仕様書に基づいたワイヤーフレームの作成をはじめ、PdM・エンジニアと協力しながら、ユーザー体験を考慮したデザイン業務や開発進行に携わります。 【主な業務内容】 ▼仕様書に沿ったワイヤーフレームの作成 ▼画面設計やUIデザインの検討 ▼ユーザー体験を考慮した改善提案 ▼サービス内で使用するバナーやビジュアル素材のデザイン作成 ▼外部パートナーへのデザイン発注・ディレクション ▼PdMやエンジニアとの要件定義や仕様調整 ▼プロジェクト進行に伴うデバッグ・品質確認サポート ※週1～2日のリモートワーク可 【アピールポイント】 累計820万ダウンロードを突破した体験型投資学習アプリなどの自社サービスを展開している企業。老後2000万不足問題解消からFIRE支援まで、FXや株式投資を体験型で投資を学習できるアプリを運営しています。 40名規模の組織なので風通し良く、コミュニケーションも密に取りやすい環境で、新卒から育児中のママさんまで幅広く働ける環境を整えてます。

未経験からeスポーツに関われる／98％がゼロから挑戦している育成型企業／“好き”が武器になるお仕事／年間休日125日・完全週休2日制

仕事内容: ご覧いただき、ありがとうございます！ 株式会社HITでは未経験からeスポーツに関われる『WEBデザイナー』の募集です。研修で基礎から学べて、プロを目指せる“育成型”のポジションです。HITで成長して理想の未来に近づきませんか？ 「自分の好きで戦える、趣味、興味が最強のスキルになる」このHITの環境に興味を持った方は是非スクロール！ ーーーーーー▼HITで働く魅力▼ーーーーーー ・未経験OK！誰でもクリエイターを目指せる充実の研修制度 ・アニメやゲームなど好きを仕事にできる ・ゲーム好きが多いので同じ趣味を共有できる ・ オフィスにHIT専用ゲーミングルームあり ・豊富な手当など福利厚生も充実 ・「健康経営優良法人」認定企業 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 自分の「好き」を仕事にするには「戦えるスキル」が必要です。HITではeスポーツイベントのセールスプロモーションなどでスキルを鍛えます。そのスキルを土台に、eスポーツ・クリエイティブ領域へキャリアを広げていきます。 【webデザイナーの仕事とは？】 HITのWebデザイナーは、企業やサービスの魅力をWebという形で表現するクリエイターです。見た目のデザインだけでなく、「どうしたら目に留まるか」「どうしたら魅力が伝わるか」「どうしたらユーザーが行動したくなるか」まで考えながら、Webサイトやクリエイティブを制作します。 【具体的な仕事内容】 未経験の方は研修からスタートして、専門スキルが取得できるのでご安心ください。 ・eスポーツサイトデザイン ・グラフィックデザインの作成 ・webサイトの更新や修正 できるようになったことから、徐々にお任せします。スキル取得後も先輩社員がサポートするので、常に成長が出来る環境です。 【こんな案件に関われます】 HITはこれまで下記のeスポーツやゲームの案件がありました！ APEX、FIFA、ストリートファイター6、VALORANT　など 今後も様々な案件に関わるチャンスがあります！ 【HITで未経験からスキルアップした方の事例】 27歳／前職:会社員／入社年数:1年6ヶ月 現在はWebデザインの基礎から実践的な制作まで幅広く取り組みながら、バナー制作やLPデザイン、SNSクリエイティブなど実案件に近い形で制作経験を積んでいます。日々トレンドのデザインやUI/UXの研究も行い、「成果につながるデザイン」を意識してスキルを磨いています。フィードバックをもらいながら改善を繰り返すことで、自分のデザインの引き出しが増え、着実に成長を実感しています。

【コーダー・フロントエンド候補】実務未経験歓迎／オーダーメイド研修あり／社内キャリアチェンジも可能

仕事内容 【仕事内容】 大手通信企業や金融機関、有名メディア、航空会社などの WebサイトやECサイトのコーディング（Webページ制作）をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・案件の確認・要件定義： ディレクターやデザイナーから仕様書を受け取り、構成を確認します。 ・コーディングの準備： 必要な素材や実装に必要な情報を整理します。 ・コーディング・実装： 仕様書に沿ってコードを書き、スケジュールに合わせて実装します。 ※最初からすべてをお任せすることはありません。 まずは完成したサイトの動作チェックやリンク確認、表示崩れがないかの検証など、 簡単なサポート業務からスタート。 先輩の指示のもと、徐々に簡単なコーディングへとステップアップしていきましょう！ 【この仕事のやりがい】 ・「ビジネススキル」も一緒に磨ける環境 技術職ですが、15～100名規模のチームで動くため、コミュニケーション能力をフルに活かせます。 チームで課題を解決し、一つの大きなサイトを作り上げたときの連帯感と達成感は抜群です。 ・市場価値の高いスキルが身につく HTML/CSSだけでなく、JavaScriptを用いた動きの実装や、 最新の「生成AIを活用した効率的なコーディング」など、これからの時代に求められる最先端のスキルが身につきます。

第二新卒積極採用中／27卒の方も応募OK／未経験からeスポーツに関われる／好きなこと×ビジネスで成長できる環境

仕事内容: ご覧いただきありがとうございます。 株式会社HITでは、”第二新卒”を対象に『Webデザイナー』を募集しています。基礎から学べて、プロを目指せる“育成型”のポジションです。HITで成長して理想の未来に近づきませんか？ 「まだ内定がない」「納得できる就活をやり直したい」そんな方も大歓迎です。 ーーーー▼この求人のポイント▼ーーーー ・未経験OK！Webデザイナーのプロを目指せる研修制度 ・アニメやゲームなど好きを仕事にできる ・ゲーム好きが多いので同じ趣味を共有できる ・ オフィスにHIT専用ゲーミングルームあり ・豊富な手当など福利厚生も充実 ・将来的にプロプレイヤーや別職種への挑戦も可能 ・「健康経営優良法人」認定企業 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 自分の「好き」を仕事にするには「戦えるスキル」が必要です。HITではセールスプロモーションなどで基礎スキルを鍛えます。そのスキルを土台に、Webデザイン領域へキャリアを広げていきます。 【webデザイナーの仕事とは？】 HITのWebデザイナーは、企業やサービスの魅力をWebという形で表現するクリエイターです。見た目のデザインだけでなく、 「どうしたら目に留まるか」 「どうしたら魅力が伝わるか」 「どうしたらユーザーが行動したくなるか」 まで考えながらWebサイトを制作します。 【具体的な仕事内容】 未経験からプロになれる独自の研修があるのでご安心ください。 ・eスポーツサイトデザイン ・グラフィックデザインの作成 ・webサイトの更新や修正 できるようになったことから、徐々にお任せします。スキル取得後も先輩社員がサポートするので、常に成長が出来る環境です。 【こんな案件に関われます】 HITはこれまで下記のeスポーツやゲームの案件がありました！ APEX、FIFA、ストリートファイター6、VALORANT　など 今後も様々な案件に関わるチャンスがあります！ 【HITで未経験からスキルアップした方の事例】 27歳／前職:会社員／入社年数:1年6ヶ月 現在はWebデザインの基礎から実践的な制作まで幅広く取り組みながら、バナー制作やLPデザイン、SNSクリエイティブなど実案件に近い形で制作経験を積んでいます。日々トレンドのデザインやUI/UXの研究も行い、「成果につながるデザイン」を意識してスキルを磨いています。フィードバックをもらいながら改善を繰り返すことで、自分のデザインの引き出しが増え、着実に成長を実感しています。

未経験からゲームの仕事に関われる／98％がゼロから挑戦している育成型企業／“好き”が武器になるお仕事／年間休日125日・完全週休2日制

仕事内容: ご覧いただき、ありがとうございます！ 株式会社HITの未経験からゲームの仕事に関われる『WEBデザイナー』の募集です。研修で基礎から学べて、プロを目指せる“育成型”のポジションです。HITで成長して理想の未来に近づきませんか？ 「自分の好きで戦える、趣味、興味が最強のスキルになる」このHITの環境に興味を持った方は是非スクロール！ ーーーーーー▼HITで働く魅力▼ーーーーーー ・未経験OK！誰でもWEBデザイナーを目指せる充実の研修制度 ・アニメやゲームなど好きを仕事にできる ・ゲーム好きが多いので同じ趣味を共有できる ・ オフィスにHIT専用ゲーミングルームあり ・豊富な手当など福利厚生も充実 ・「健康経営優良法人」認定企業 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 自分の「好き」を仕事にするには「戦えるスキル」が必要です。HITではゲーム業界のセールスプロモーションなどでスキルを鍛えます。そのスキルを土台に、eスポーツ・クリエイティブ領域へキャリアを広げていきます。 【webデザイナーの仕事とは？】 HITのWebデザイナーは、企業やサービスの魅力をWebという形で表現するクリエイターです。見た目のデザインだけでなく、「どうしたら目に留まるか」「どうしたら魅力が伝わるか」「どうしたらユーザーが行動したくなるか」まで考えながら、Webサイトやクリエイティブを制作します。 【具体的な仕事内容】 未経験の方は研修からスタートして、専門スキルが取得できるのでご安心ください。 ・ゲーム関連のサイトに使う画像作成 ・バナーやSNS用画像のカンタンなデザイン調整 ・Webサイトの更新　など できるようになったことから、徐々にお任せします。研修後も先輩クリエイターがしっかりフォローするため、未経験からでもWEBデザイナーとして着実に成長できる環境です。 【スキルアップできる充実した研修制度】 まずは未経験からwebデザイナーを目指すために、HIT独自のカリキュラムを受講します！Illustrator、PremiereProなどの使い方やフロントエンド基礎まで、コーディングも含めて学べる教材が用意されています。カリキュラムは先輩社員が技術サポートしながら進めるので、不安を解決しやすい環境が整っています！

知識ゼロからスタート！同世代の仲間と一緒に成長できる環境です

仕事内容 最初から難しいことはしません。 安心してITの世界に入っていけるように、 一歩ずつ学びながらスキルを身につけられる環境を用意しています。 ── 入社後の流れ ── 入社後は、約1〜2ヶ月の基礎研修からスタート。 フルリモート形式で実施する、オンライン研修を受講します。 講師や先輩エンジニアが、 パソコンの基本操作やIT用語から丁寧にサポートします！ 研修ではこんなことを学びます。 ・ネットワークやサーバーの仕組み ・Excel VBAやデータベースの基礎 ・アプリの動作確認やテスト方法 など 「ITって聞くと難しそう」と感じる方も、ここで自然に慣れていくことができます。 ── 現場デビュー後の仕事例 ── 最初はサポート業務から。 ・システムやアプリのチェック（テスト） ・ネットワークの監視 ・問い合わせ対応やヘルプデスク ・手順書に沿った運用・保守 など 少しずつ慣れてきたら、サーバー構築やプログラム開発、 クラウド環境の設定など、 あなたの興味や得意分野に合わせてステップアップできます！ ── サポート体制 ── ・いつでも相談できる担当営業とメンター制度 ・資格取得サポート（受験費用補助、資格手当あり） ・勉強会・リスキル研修（給与100％支給） ・定期面談でキャリア相談 ── キャリアパス ── 「開発に挑戦してみたい」 「インフラを極めたい」 「いつかリーダーとしてチームをまとめたい」 「スペシャリストもいいけどジェネラリストにも憧れる」 そんな想いに、会社全体で寄り添います。 あなたのペースで、ネットワークエンジニア、 アプリエンジニア、クラウドエンジニアなど幅広い道を選ぶことができます。 誰かが見守ってくれる環境だから、未経験でも安心して続けられます。 あなたの成長を、会社全体で応援します！

98%が未経験／おうち勉強で手に職をつける／平均残業6時間

仕事内容 《向いているかどうかは、学んでから考えても遅くありません》 Webデザイナーという仕事に興味はあるものの、「自分に向いているのか分からない」「途中で挫折してしまわないか不安」と感じている方も多いのではないでしょうか。 特に未経験の状態では、向き・不向きを判断する材料が少なく、なかなか一歩を踏み出せないものです。 当社のWebデザイナー採用は、そうした迷いを抱えている方を前提とした育成型の募集です。 最初から「向いている人」だけを求めているわけではありません。 基礎から学び、実際に手を動かす中で、自分に合っているかを見極めていける環境を用意しています。 ■入社から現場デビューまでの流れ 入社後は、Web業界やWebデザイナーの仕事について基礎的な理解を深めます。 その後、8ヵ月以上にわたるフルリモート形式で実施する、オンライン研修を受講し、デザインの基礎から実践までを段階的に学びます。 研修はオンラインで完結するため、場所を問わず、自分のペースで取り組むことができます。 一定のスキルを身につけた後、Webデザイナーとして実務に参加し、現場で経験を積んでいきます。 ■カリキュラム内容（フルリモート・現役デザイナー講師） STEP1：基礎研修編 デザインの四原則や配色、余白の考え方など、Webデザインに欠かせない基礎知識を学びます。 感覚だけに頼らず、「なぜこのデザインが良いのか」を説明できる力を養います。 STEP2：Webデザイン編 Photoshopを使ったバナー制作を通じて、デザインツールの基本操作を習得します。 さらに、Figmaを使ってLPやWebサイトデザインを制作し、ゼロからWebデザインを行う力を身につけます。 STEP3：フロントエンド基礎編 HTMLやCSSでWebページの見た目を作成し、JavaScriptやjQueryで動きを加えます。 チーム制作に必要なルールや、読みやすいコードの考え方も学びます。 STEP4：ポートフォリオ編 これまでの学習成果をまとめ、自身のポートフォリオを作成します。 Webデザイナーとしてスキルを伝えるための大切なツールを完成させます。 研修は、現役で活躍しているWebデザイナーが講師として担当します。 実際の現場経験をもとに、つまずきやすいポイントや考え方を丁寧に解説します。 「向いているか分からない」という状態からでも、基礎を積み重ねながら判断できるようサポートします。 ■ゆくゆく携われるお仕事の一例 ・Webサイトのデザイン修正やコンテンツ追加 ・バナーやLP制作に関わるデザイン業務 ・既存サイトのUI改善やレイアウト調整業務 はじめはサポート的な業務からスタートし、経験を積みながら徐々に担当範囲を広げていきます。 実務を通じて、「意外と楽しい」「もう少し深くやってみたい」と感じる方も多くいます。 ご応募いただいた内容は一件ずつ丁寧に確認しています。 選考を通過された方には、今後の流れや次のステップについてご案内いたします。 これまでの経験よりも、Webデザインに挑戦してみたいという前向きな気持ちを大切にしています。

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仕事内容 【仕事内容】 【業務内容】 オリジナルマンガの企画・編集業務 マンガの電子販売やプロモーション、単行本の発行業務など。 ■マンガ企画／編集業務：3～5作品程度のマンガ作品をご担当いただきます。 ・まずは、当社メインジャンルである異世界ファンタジーのコミカライズ作品の立ち上げをメインに担当頂きます。（TL、BL、過度なアダルトジャンル作品については編集部としては取り組んでおりません。） ・その後、希望や適性に応じて一般作品ジャンル（担当作品全体の2～3割程度）もご担当いただく想定です。 ・入社から2～3年ほどかけて5～10本程度の作品連載を目指していただきたいと考えております。 ■作家のスカウト／発掘 ・X、pixivでの声がけをメインで行っています。 また、出張編集部や持ち込み対応なども取り組んでおります。 ■関連企業、作家との折衝、契約業務 ■販売促進 ・外販許諾担当とのキャンペーン施策の検討 【制作ジャンル】 現在は、異世界ファンタジー、恋愛ジャンルのコミカライズ作品が中心となっております。 今後は広告で興味を引きやすい作品も増やしていこうと考えております。 ■メインジャンル 異世界ファンタジー、恋愛（異世界ロマンス含む） ■チャレンジジャンル スポーツ、格闘、サスペンス、ヤンキー、アングラ、歴史 ■消極的なジャンル ギャグ、日常系、TL、BL ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 【マンガ市場を牽引する成長企業で活躍】 当社はマンガアプリ「マンガBANG！」を運営し、30代男性をメイン読者層に据え、オリジナルマンガ54作品を独占先行配信しています。今後はマンガBANG！にとどまらず、幅広い媒体での販売やPR強化を視野に入れ、事業を拡大していくフェーズにあります。成長市場で新たな挑戦をしたい方にとって、大きなやりがいを感じられる環境です。 【多様なジャンルに挑戦し、作品を世に送り出す】 メインジャンルである異世界ファンタジーや恋愛作品に加え、スポーツ、格闘、サスペンスなど新たなジャンルにも積極的に挑戦しています。作家のスカウト・発掘から企画・編集、販売促進まで一貫して携わり、読者に愛される作品を世に送り出すことができます。あなたの手で新たなヒット作を生み出すチャンスがここにあります。 【ワークライフバランスを重視した働き方】 業務時間に最大限集中して成果を出すことを重視しており、長時間労働を避け、集中力をもって成果を出す文化です。休日出勤や深夜残業はほぼなく、会社全体の平均残業時間は10.1時間と少なく、ワークライフバランスに優れた組織を目指しています。フレックスタイム制度や在宅勤務制度も導入しており、柔軟な働き方が可能です。 【アピールポイント】 【オリジナルマンガ編集担当】国内最大級のコミックアプリサービス『マンガBANG！（マンガバン）』開発運営会社／東証グロース市場上場企業／平均残業10時間／在宅勤務制度（週3日）／フレックスタイム／渋谷駅直結オフィス